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    建筑工程管理的現(xiàn)狀分析及控制措施

    2015-07-07 23:07:28吳如威
    科技與創(chuàng)新 2015年10期
    關(guān)鍵詞:工程管理控制措施建筑工程

    吳如威

    摘 要:建筑業(yè)作為我國經(jīng)濟(jì)的支撐性產(chǎn)業(yè),有著極其寬廣的發(fā)展前景。建筑工程管理作為系統(tǒng)化工程,對(duì)整個(gè)工程實(shí)踐都具有非常重要的影響,能夠控制整個(gè)工程的項(xiàng)目成本,保障整個(gè)工程項(xiàng)目的進(jìn)度。雖然隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國建筑工程已有了很大的發(fā)展,但是在建筑工程管理中,依然存在許多尚未解決的問題,需要我們進(jìn)一步研究與解決。

    關(guān)鍵詞:建筑工程;工程質(zhì)量;工程管理;控制措施

    中圖分類號(hào):TU712.3 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A DOI:10.15913/j.cnki.kjycx.2015.10.049

    1 建筑工程管理的主要內(nèi)容

    建筑工程管理是一項(xiàng)操作性極強(qiáng)的應(yīng)用型科學(xué),其最終目的是達(dá)到預(yù)期的工程質(zhì)量,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益,是工程項(xiàng)目實(shí)踐的理論指導(dǎo),客觀地反映出了工程項(xiàng)目的管理與運(yùn)作之間的規(guī)律;是通過規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)等,科學(xué)、有效地控制整個(gè)管理活動(dòng)。

    建筑工程管理在實(shí)施過程中必須從開始立項(xiàng)起到最后交付結(jié)束貫穿著以下階段:項(xiàng)目投資階段、工程設(shè)計(jì)階段、工程準(zhǔn)備階段、工程實(shí)施階段和竣工階段。其中包括了工程進(jìn)度管理、工程成本管理、工程質(zhì)量管理、工程安全管理等。建筑工程管理在工程項(xiàng)目實(shí)施的過程中起著至關(guān)重要的作用,通過不斷地累積經(jīng)驗(yàn),提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)利潤。

    2 建筑工程管理的現(xiàn)狀分析

    2.1 管理規(guī)模

    就目前而言,建筑工程管理相關(guān)的體制和法規(guī)不健全是我國建筑工程管理中最為突出的問題之一。由于長期受到傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)管理體制的影響,我國建筑工程管理帶有強(qiáng)烈的傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)色彩,采用行政手段或者硬性指令的管理模式替代科學(xué)的管理方法,具有極大的局限性。管理體制和法規(guī)不健全加上管理規(guī)范不標(biāo)準(zhǔn),造成了建筑工程管理上的困難,嚴(yán)重阻礙了工程建設(shè)的進(jìn)行。目前我國所執(zhí)行的管理規(guī)范已經(jīng)無法適應(yīng)現(xiàn)代管理的要求,約束性較差。管理規(guī)模的落后不能對(duì)工程項(xiàng)目進(jìn)行有效的管理,限制了建筑業(yè)的發(fā)展。

    2.2 重視程度

    由于我國在理念與技術(shù)水平上都與國外建筑企業(yè)存在一定差距,使得我國建筑企業(yè)仍對(duì)建筑工程管理的重視不足。

    在控制方面,建筑企業(yè)多半依靠以往的工作經(jīng)驗(yàn)與主觀判斷,企業(yè)內(nèi)部不僅缺少相對(duì)完整的管理控制體系,甚至無視管理控制的作用,以檢查工作替代控制工作。這是極其不科學(xué)、不合理的,檢查僅僅作為工程實(shí)施后的控制,事前與事中的控制被完全忽略。

    在工期確定方面,建筑企業(yè)也相對(duì)忽視,并未對(duì)整個(gè)工程項(xiàng)目進(jìn)行規(guī)劃,所制定的計(jì)劃缺少科學(xué)、合理性,同樣依靠以往的工作經(jīng)驗(yàn)和主觀推測,缺乏嚴(yán)謹(jǐn)計(jì)算,甚至不符合實(shí)際。一旦出現(xiàn)新的結(jié)構(gòu)形勢,項(xiàng)目就有極大可能遇到瓶頸。

    目前,我國大部分的建筑企業(yè)一般是大批量集中采購,在確立項(xiàng)目后尋找合適的供應(yīng)商建立穩(wěn)定的長期合作關(guān)系。這種采購方式缺乏靈活性,又缺乏合理的規(guī)劃與控制,經(jīng)常造成建筑材料的大量積壓,既減少了資金的流動(dòng),又耗費(fèi)成本。為了控制成本,企業(yè)會(huì)選擇質(zhì)量低劣的建筑材料,更有甚者,選擇減少工程材料,造成工程質(zhì)量不達(dá)標(biāo)。近年來,由此產(chǎn)生的“豆腐渣工程”也越來越多。

    2.3 人員素質(zhì)

    大部分的建筑隊(duì)伍素質(zhì)不高,而且其結(jié)構(gòu)層次也參差不齊。首先,一般是大、中專學(xué)歷者較多,受過高等教育或以上學(xué)歷的人不多;其次,當(dāng)今社會(huì)仍然存在工作歧視現(xiàn)象,大部分人會(huì)更加注重工程技術(shù)人員而輕視管理人員,導(dǎo)致在本就缺少高素質(zhì)技術(shù)人員的情況下,同時(shí)缺少優(yōu)秀的項(xiàng)目管理人才。

    在我國,建筑業(yè)仍屬于勞動(dòng)密集型行業(yè),高素質(zhì)的人才不愿意選擇此類工作,造成一線的工作人員技能水平普遍偏低,尤其是農(nóng)民工的素質(zhì)不高,達(dá)不到所需要求。由于實(shí)際建筑工程的主要施工人員為農(nóng)民工,他們的文化程度普遍較低,并未接受過較為系統(tǒng)的學(xué)習(xí),甚至大部分人員并未經(jīng)過任何專業(yè)指導(dǎo)。這在很大程度上對(duì)整個(gè)建筑工程管理質(zhì)量造成了影響,存在一定的安全隱患。

    3 建筑工程管理的控制措施

    3.1 提高對(duì)建筑工程管理的重視程度

    只有從思想上認(rèn)識(shí)到了我國在建筑工程管理方面的不足,才能更好地改變我國建筑工程管理的現(xiàn)狀。我國建筑工程企業(yè)應(yīng)提高對(duì)建筑工程管理的重視程度,加強(qiáng)建筑管理人員的工程管理意識(shí),學(xué)習(xí)借鑒國外工程管理方面的理念。近年來,由于信息化網(wǎng)絡(luò)的普及,現(xiàn)代管理思想與手段在建筑工程管理中已得到廣泛應(yīng)用,加強(qiáng)建筑工程管理意識(shí)對(duì)保證建筑工程的管理質(zhì)量有著重要作用。

    3.2 改善現(xiàn)有管理規(guī)模,完善相應(yīng)體制法規(guī)

    改善現(xiàn)有管理規(guī)模,完善相應(yīng)體制與法規(guī)是實(shí)現(xiàn)當(dāng)代建筑工程管理現(xiàn)代化的重要要求。在法律法規(guī)的約束下,建筑工程的管理工作才能順利完成,不僅能做到有法可依、有理可循,更可以加強(qiáng)管理,保障建筑工程管理工作的有序地進(jìn)行。同時(shí),完善整個(gè)建筑工程管理體系,建立高效的管理系統(tǒng),學(xué)習(xí)借鑒國外先進(jìn)管理技術(shù),使我國建筑工程管理更加先進(jìn)和科學(xué)。

    3.3 注重質(zhì)量管理,提升建筑安全性

    在擁有科學(xué)、合理的建筑工程管理理念之后,要更加注重建筑工程的質(zhì)量,將建筑工程的相應(yīng)責(zé)任落到實(shí)處。建筑工程的質(zhì)量是建筑工程企業(yè)的價(jià)值基礎(chǔ),沒有質(zhì)量,就沒有經(jīng)濟(jì)效益。建筑企業(yè)要建立相關(guān)管理部門,不但要在施工結(jié)束后根據(jù)不同的工程項(xiàng)目制訂不同的質(zhì)量檢測標(biāo)準(zhǔn)對(duì)其工程質(zhì)量進(jìn)行檢查,更要在施工中明確各個(gè)部門、各個(gè)組織、各個(gè)人員的權(quán)限與責(zé)任,并指派工作人員對(duì)施工現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督,及時(shí)糾正并整改違章操作的施工項(xiàng)目,排除可能存在的安全隱患。在工程管理過程中,要做到有理可循,按時(shí)檢查施工單位的安全管理制度與生產(chǎn)規(guī)范。對(duì)于沒有明確安全責(zé)任的施工單位,應(yīng)要求其整改,并保障施工人員的人身安全,杜絕意外事故的發(fā)生。

    3.4 合理控制工程成本

    足夠的資金成本是建筑工程的施工基礎(chǔ),工程項(xiàng)目成本包括材料成本、機(jī)械成本、勞務(wù)成本等。建筑企業(yè)可以在材料的選購上貨比三家,選擇高質(zhì)低價(jià)的材料,合理確定施工周期,提高工作效率,減少機(jī)械與勞務(wù)成本,在保證工程項(xiàng)目質(zhì)量的前提下,有效并合法地減少工程成本,減少浪費(fèi),做到經(jīng)濟(jì)、高質(zhì)量。

    3.5 優(yōu)化人力資源配置

    建筑業(yè)作為一項(xiàng)勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè),施工過程中需要大量的人力資源。人力資源的優(yōu)化配置不僅是提升建筑工程管理水平的重要措施,也是降低企業(yè)施工成本的重要方法。只有優(yōu)化人力資源配置,合理利用人力資源,減少人力方面的浪費(fèi),讓每個(gè)工作人員處于合適的工作崗位,才能保證建筑單位的良好發(fā)展。

    3.6 提升相應(yīng)人員的工作素養(yǎng)

    不同工作崗位的要求不盡相同,即使合理利用人力資源,也不能保障相應(yīng)的工作人員能馬上適應(yīng)其工作崗位。因此,為了讓他們能夠盡快適應(yīng)工作,有必要對(duì)施工人員和操作人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)。專業(yè)的崗前培訓(xùn)不僅能培養(yǎng)施工管理人員的安全意識(shí),提升工作水平,提高工作效率,避免意外事故的發(fā)生,還能保障工程項(xiàng)目的質(zhì)量,使工程項(xiàng)目按時(shí)保質(zhì)完成。另外,工程管理隊(duì)伍作為建筑工程項(xiàng)目中的重要組成部分,不僅影響著管理的效率,而且往往高素質(zhì)的管理團(tuán)隊(duì)能更好地帶領(lǐng)施工隊(duì)伍完成工程項(xiàng)目工作,提高企業(yè)競爭力。

    4 結(jié)束語

    建筑工程與現(xiàn)今的日常生活緊密相連,但是“豆腐渣工程”卻不斷出現(xiàn)在現(xiàn)實(shí)生活中,建筑工程質(zhì)量也越來越被廣大群眾所關(guān)注。建筑工程管理作為建筑工程中的重要環(huán)節(jié),建筑企業(yè)應(yīng)給予其足夠的重視,做好各個(gè)階段的管理,建立健全管理體系,采用合理、科學(xué)的管理方式,規(guī)范管理程序,加強(qiáng)各個(gè)環(huán)節(jié)的配合,提高企業(yè)競爭力,最終提升工程項(xiàng)目管理的質(zhì)量水平,使建筑工程項(xiàng)目更加安全。

    參考文獻(xiàn)

    [1]宋麗君.建筑工程管理的現(xiàn)狀分析及控制措施[J].中華民居,2013,28(10):299-300.

    [2]周芬明.建筑工程管理的現(xiàn)狀分析及控制措施[J].中國建筑金屬結(jié)構(gòu),2013,89(12):566.

    〔編輯:王霞〕

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