淺談新常態(tài)下國企如何開展思想政治工作

崔磊

2014年5月，習總書記在河南考察時強調(diào)，我國發(fā)展仍處于重要戰(zhàn)略機遇期，我們要增強信心，從當前我國經(jīng)濟發(fā)展的階段性特征出發(fā)，適應新常態(tài)，保持戰(zhàn)略上的平常心態(tài)。

新常態(tài)的特征表現(xiàn)在中國GDP增速告別10%左右的高速增長，進入7%左右增速時代。發(fā)展方式正從規(guī)模速度型粗放增長轉向質量效率型集約增長，結構調(diào)整正從增量擴能為主轉向存量與增量并存的深度調(diào)整，發(fā)展動力正從傳統(tǒng)增長點轉向新增長點。面對經(jīng)濟社會轉型發(fā)展的新常態(tài)，國有企業(yè)思政工作也應有新的做法。

一、樹立思想政治工作也是核心競爭力的理念，提升思想政治工作的新高度。

思想政治工作有個特點，就是越是在逆境當中，越是在關鍵時刻，越能彰顯思想政治工作的顯著作用，越能看出思想政治工作水平的高低，這已經(jīng)是經(jīng)過歷史證明了的真理?？v觀我們的建黨史、建國史等等重大歷史節(jié)點，都是以思想為先導為動力，最終改變了我們黨和國家的命運。企業(yè)思想政治工作從表面上看是務虛的，實質是務實的。他雖然不直接體現(xiàn)創(chuàng)造價值，但它可以通過提高干部職工的自身潛在素質，在轉化人的思想這一過程中，使干部職工的潛在素質發(fā)揮最佳效能，使其精神得到升華，發(fā)揮主觀能動性，在生產(chǎn)實踐中創(chuàng)造更多的價值。具體做法：一是樹立“以人為本”理念。企業(yè)發(fā)展要靠資金、裝備水平、技術創(chuàng)新，但最核心的要靠“人”。而思想政治工作簡單地說就是做人的思想工作，用先進的理念，遠大的理想，執(zhí)著的信念，引領人、鼓舞人、塑造人，凝聚人心、增進認同，最大限度地發(fā)揮人的主觀能動性，使意識發(fā)生質的變化，去發(fā)掘人的潛在效益。二是組織民主生活會與破解新常態(tài)下的新難題為出發(fā)點，找準方向，使思政工作發(fā)揮“引領”作用。的方式充分利用中國共產(chǎn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，有效地與生產(chǎn)經(jīng)營工作結合起來，能夠起到增強國企領導干部破解難題的決心和信心，拿出解決難題的思路和措施，引起干部職工思想上的震動，收到了顯著的效果。三是做好保障企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展工作。思想政治工作是穩(wěn)定工作的基石，我們既要妥善處理歷史遺留問題，又要及時研究穩(wěn)定工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，重視研究和解決在崗員工中的不穩(wěn)定因素。要正視不同利益訴求，協(xié)調(diào)各種利益關系，化解各類群體矛盾，把各種不穩(wěn)定因素消滅在萌芽狀態(tài)，把矛盾化解在基層。要高度重視網(wǎng)絡、手機等新興媒體的發(fā)展給企業(yè)維穩(wěn)工作帶來的新挑戰(zhàn)，加強輿情監(jiān)控，防止不良信息傳播漫延，維護企業(yè)和諧穩(wěn)定大局。要增強風險意識，積極做好安全、環(huán)保、穩(wěn)定等重要風險點的防控，制訂應對預案，妥善處置各種突發(fā)事件。

二、新常態(tài)下充分發(fā)揮思想政治工作的導向作用

新常態(tài)下很多國有企業(yè)走出困境的關鍵在于“轉型”。抓好輿論導向成為國企思政工作的另一個重點。隨著互聯(lián)網(wǎng)和信息化手段的廣泛應用，輿論環(huán)境遇到了一些新情況、新變化，需要引起高度重視。有些別有用心的人員利用網(wǎng)絡媒體，散布一些不負責任的信息，發(fā)泄私憤，制造事端，造謠中傷，引發(fā)出許多負面影響，而對企業(yè)的穩(wěn)定和諧發(fā)展造成了障礙。面對這些新情況、新問題，國企思政工作的環(huán)境更復雜，輿論引導的要求更高，做不好就會出現(xiàn)“你不宣傳，有人就會傳播;你不利用媒體，有人就會借用;你不主導輿論，有人就會制造新聞”的被動局面。新聞宣傳、媒體傳播正在成為一條看不見的戰(zhàn)線，影響著人們的思想與情緒，事關和諧與穩(wěn)定的發(fā)展大局。特別是當前公司正處在發(fā)展的重要時期，改革發(fā)展任務繁重，同時，政府部門、監(jiān)管機構、媒體網(wǎng)絡對公司的關注度也日益提高，如果忽視了思想政治宣傳工作，自我封閉，即使做了大量的工作，也不容易得到社會的理解和支持，甚至會因信息不暢而產(chǎn)生誤解，影響企業(yè)的健康發(fā)展。具體做法：一方面要加大對內(nèi)對外宣傳力度。要突出宣傳企業(yè)發(fā)展改革創(chuàng)新，優(yōu)化調(diào)整結構，提升發(fā)展質量的新成果、新進展;突出宣傳廣大職工拼搏奮斗的精神面貌，唱響主旋律，精心塑造企業(yè)的良好形象。要積極創(chuàng)新方式方法，切實增強輿論引導能力，高度重視和充分發(fā)揮互聯(lián)網(wǎng)、微博等新興媒體的作用，利用各類媒體的傳播優(yōu)勢，統(tǒng)籌行業(yè)媒體和社會媒體、傳統(tǒng)媒體和新興媒體，最大程度發(fā)揮新聞宣傳整體效應。要加強新聞宣傳的及時性，新聞宣傳工作人員要深入生產(chǎn)、銷售一線，深入職工生活社區(qū)，快速準確的把集團公司的改革發(fā)展政策傳播出去，反映職工群眾的呼聲，聚焦正能量，宣傳正能量。

另一方面要加強新聞宣傳的制度和隊伍建設，提升工作水平。宣傳部門要建立健全新聞宣傳工作激勵和考核機制，不斷提高新聞宣傳工作科學化水平，推動新聞宣傳工作有序規(guī)范運行。要進一步加強新聞宣傳隊伍建設，不斷充實、強化各級新聞宣傳隊伍，組建骨干通訊員網(wǎng)絡。新聞宣傳工作者要重視理論學習，掌握政策、吃透精神、明確新聞宣傳工作的著力點;要關注企業(yè)的中心工作，把握新聞宣傳工作的切入點;要倡導清新樸實、生動鮮活的文風，增強新聞宣傳的實效性;要善于運用微博、微信等新媒體、新工具，創(chuàng)造性地開展新聞宣傳工作。