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    做智慧的班主任 和孩子共同成長

    2015-05-15 09:19:58彭結玲
    博覽群書·教育 2015年1期
    關鍵詞:父母心智慧班主任

    彭結玲

    摘 要:一個班級就像一個小家庭,在學校這個大家庭中占著是非常重要的位置。管理好小家庭,大家庭才能井然有序。然而班級管理工作細致而繁瑣,學生和老師如何共同提高和成長,雙方都要付出艱辛的努力。

    關鍵詞:了解孩子;善用巧思;智慧;父母心;班主任

    案例背景:如今的小學校園,教師隊伍年輕化、學生數(shù)量多,年輕的語文老師大多擔當著班主任的職位。如何在教好學科知識的同時又當好稱職的班主任是一個大難題。本文就從小學低段班主任工作的實踐中提出一些淺顯的見解,分享給年輕的班主任們。

    一、了解學生,因材施教

    班主任的工作對象是學生,全面了解學生是班主任正確而有效地組織班級工作的前提。在與學生的交往中,細心觀察他們,及時地和家長溝通,共同為孩子指出明確的方向,幫助孩子了解自己,相信自己。

    我們班有個小男孩,自我約束能力和行為習慣較差,但是通過課間對他的了解,相比其他愛捉弄人、不團結同學的孩子,他品行善良又天真可愛。

    有一次他媽媽來接他,誠懇地來詢問我,是否可以讓他孩子留級?理由是怕孩子跟不上。我回憶一下,他不是差到要留級的地步。于是就詢問他要留級的具體原因,并建議她,只要培養(yǎng)好了孩子的習慣,他們的潛能可以是無限的,如果再留一級卻沒有好的計劃來培養(yǎng)孩子,那留級也沒有很大的作用。

    之后的一次單元測試,我特意關注了他,他得了97分,而且答題過程迅速。我于是經(jīng)常找他談話,鼓勵他:“你其實很聰明,老師發(fā)現(xiàn)你的字寫得很漂亮,答題迅速又正確。繼續(xù)加油,老師相信你能行?!睆哪侵?,這個孩子的成績一直很穩(wěn)定地維持在班級的中上游。

    這件事給我的啟發(fā)是:無論是家長還是老師,都要細心地去了解孩子,并積極思考,針對不同的孩子因材施教。有時候你的一個決定,就可能影響孩子的人生。

    二、善用巧思,規(guī)范孩子的行為

    小學生受心理,生理因素的制約,認知能力和自我控制能力較差。因此小學階段,培養(yǎng)他們良好的品德和行為習慣養(yǎng)是班主任工作中的重要組成部分。

    相信每個班主任都經(jīng)歷了,剛開學時班級秩序混亂的狀況,一年級時,我趁學習12課《失物招領》教育孩子們加強自我約束,把自己制造出來的“失物”收拾起來,如果有人“遺失”自己的“寶貝”,那么老師也來進行“失物招領”大會,看這些寶貝垃圾們的主人都是誰??墒沁@個辦法并不奏效。

    有一次,我突然閃出一個念頭,告訴他們:“老師在你們身邊安排了一個小偵探,他會幫我監(jiān)督你們,看是誰把圖書撞在地上,誰亂丟垃圾的?”有幾個平常很頑皮的學生下了課跑來問我:“到底誰是那個偵探?。俊蔽抑皇切?,并不回答,而且在私底下觀察這幾個好奇的學生。發(fā)現(xiàn)他們這些天都規(guī)規(guī)矩矩的,下課了不去外面瘋跑,也不在教室里追逐打鬧。抽屜里干干凈凈,上課時書桌整潔。這個“小偵探”可真厲害,沒過兩天,圖書就沒有一本躺在地上,垃圾也少了很多,每個孩子看起來也都聽話不少。我很欣慰地夸獎他們做得好,激勵他們繼續(xù)保持。

    “小偵探”給了孩子們一種心理暗示:有人會時時監(jiān)督著他們,這樣他們自然地規(guī)范起自己的行為來。班主任工作經(jīng)常面臨著變數(shù),考驗著我們的應變能力和巧妙心思。要善于抓住剎那的靈感,做智慧的班主任,變通的班主任,和孩子們斗智斗勇。

    三、“一日班長”制度,培養(yǎng)學生責任感

    一個班級的班干部往往起著“以點帶面”的作用,是班主任的“左右手”,因此,只要選擇好了“左右手”,班級工作就能更順利地展開。

    但很多時候班干部并沒有發(fā)揮應有的作用,我于是想了個新點子——實行“一日班長”制度。

    每天的4個值日生就是這天的“一日班長”。每人分管一組,擔當著這一組的安全、紀律、衛(wèi)生、和學習的監(jiān)督。新規(guī)矩剛執(zhí)行時,收效不大,但慢慢地,我發(fā)現(xiàn)那些平日里很調皮的孩子,既然在當班長的那一日,做任何事都以身作則,并盡力去管理他的組員;還有一些靦腆的孩子,獲得了鍛煉膽量的機會,嘗試去發(fā)號施令,規(guī)范他人,也不斷地完善自己。就這樣,這個規(guī)矩慢慢地延續(xù)下來,小班長們從開始聽我的施令來做指令,到現(xiàn)在能夠自主地管理班級,我看到了一日班長給班級帶來的正面的變化,深刻地體會到:應該培養(yǎng)每個孩子參與班級管理的責任感。但在正規(guī)的班級管理過程中,除了“一日班長”,班級的“正規(guī)軍”也要有一支。努力培養(yǎng)出一隊好的班干,雙管齊下,師生共同努力,管理好班級這個小家庭。

    四、懷抱“父母心”,走進孩子的心

    想做一個好的班主任,除了要運用智慧,還要誠心地走進孩子的心中去。走進孩子的心,不僅關注他們的學習成績,還要關注他們各方面的表現(xiàn);把他們當做自己的孩子,關注他們的身心健康,全面發(fā)展。

    班上有個小男孩,門門功課很優(yōu)秀,但有點傲氣。我只要一指出他的錯誤,他就開始哭。通過和他家長的溝通和平日的觀察,發(fā)現(xiàn)他嬌生慣養(yǎng),不能受一點挫折,我于是時常在他面前,不經(jīng)意地夸獎別的學生,比如某同學因為看了很多的課外書,所以閱讀題總是做得很好,換個方法指出他不愛看書,所以閱讀題做得不好的事實。諸如此類的對話,他很容易接受這樣的提醒,并默默地去改正。看到他漸漸地在生活中更獨立,在人際交往中更謙虛,在學習中更沉穩(wěn),我也很欣慰。如果不走進他的內心,可能他在大家眼里只是一個成績很好,但不優(yōu)秀的小孩。我慶幸自己走進他,幫助他,讓他表現(xiàn)得更好。

    還有大部分需要走進的,是那些學困生。面對著一個家長疏忽管教的孩子,我及時給予她生活和學習上的關心。有一次,我告知她的家長,中午要把她留下來。我陪她一起在學校吃完午飯,邊吃邊和她輕松地聊天。她知道自己是為了補作業(yè)而留下來,但吃完飯后,我沒有讓她寫作業(yè),而是繼續(xù)跟她懇談。其實我了解她學習不積極的原因是得不到家長的關注。我充分地肯定了她的聰明才智,告訴她,在我心目中她非常重要,努力地學習,告訴老師和家人,自己有多么的優(yōu)秀。那個中午之后,她的成績雖不是進步飛速,但再也沒有不交作業(yè)了,學習態(tài)度端正了不少,整個人的精神狀態(tài)也好了。偶爾她的家長會打來電話,抱歉地說自己太忙了,顧不上孩子,老師費心了,真是感謝老師。我雖不是孩子的家長,卻同樣理解做父母的心,也要求自己始終懷抱一顆父母心,去關愛孩子。

    我希望自己永遠抱著這顆“父母心”來從事我的教育事業(yè)。也努力在工作中勤于思考,爭做智慧的班主任,一方面嚴格要求自己和孩子,一方面和孩子們交朋友,快樂無憂地和他們共同成長。

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