• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    系統(tǒng)方法應(yīng)用于裝備管理實踐的探索

    2015-05-04 12:28:59興喬趙曉寧
    中國教育技術(shù)裝備 2015年7期
    關(guān)鍵詞:保障性壽命可靠性

    興喬++趙曉寧

    隨著裝備發(fā)展,新時期裝備管理研究逐步由孤立向系統(tǒng)化發(fā)展——由裝備構(gòu)成自身向現(xiàn)代教育事業(yè)有機組成部分方面轉(zhuǎn)變,由單一體系考察向整體動態(tài)聯(lián)系研究方向深入。相關(guān)研究基于系統(tǒng)的方法,增強了對現(xiàn)代教育活動的全系統(tǒng)分析,高度重視對裝備規(guī)律和實踐的考察研究,著眼于教育裝備實現(xiàn)其價值的全過程,以滿足和保障教育需要為目的,以實現(xiàn)投入—效益最大化為目標(biāo)[1],在實踐中逐步明晰了裝備研究及實踐的方法、途徑。

    1 應(yīng)用系統(tǒng)方法進行裝備管理研究的概念、內(nèi)容

    現(xiàn)代教育活動過程實際是“師生—教育裝備”構(gòu)成的“人—機”系統(tǒng),教育的發(fā)展應(yīng)該是“師生—教育裝備”系統(tǒng)的協(xié)調(diào)發(fā)展。這一系統(tǒng)不僅要求重視教育活動的改革與發(fā)展,同時更注重教育裝備對教育活動的支持和保障,包括教育裝備與教育活動的適應(yīng)性融合或整合,構(gòu)建形成交互發(fā)展的平臺。

    在裝備管理研究逐步深入過程中,相關(guān)研究首次提出教育裝備管理學(xué)的概念:“教育裝備管理學(xué)是以裝備全系統(tǒng)全壽命管理為研究對象,以裝備的費用—效能優(yōu)化為目標(biāo),運用系統(tǒng)工程,并行工程管理論,研究教育裝備的系統(tǒng)、使用和維修等管理方面的理論和方法的一門綜合型學(xué)科。”[2]又指出:“教育裝備研究是指為了實施和保障教育教學(xué)活動的需要,而對教育裝備進行分析、引進、設(shè)計、開發(fā)、利用、管理和維護的理論與實踐的系統(tǒng)研究。研究目的是實施和保障教育教學(xué)活動對教育裝備的需要。研究對象是教育裝備物及其配備行為。至于教育裝備研究的內(nèi)容,有待分析討論,但總體上包括教育教學(xué)對教育裝備的需求調(diào)查與分析,教育需要、技術(shù)實現(xiàn)、經(jīng)濟性方面的論證,裝備進入教育領(lǐng)域的過程和方法的研究,教育裝備的設(shè)計與開發(fā)理論,教育裝備的推廣應(yīng)用方法,教育裝備全壽命管理,教育裝備維護經(jīng)濟學(xué)等方面?!盵3]

    2 應(yīng)用系統(tǒng)方法進行教育裝備管理研究的一般原則

    整體性原則 整體性原則是系統(tǒng)方法的首要原則,是基于要素對系統(tǒng)的非加和性關(guān)系。當(dāng)各要素之間存在相干性、協(xié)同性的關(guān)系時,會有新質(zhì)的突現(xiàn),這種新質(zhì)不是單個要素所有的,而是系統(tǒng)整體才有的[4]。

    整體性(全系統(tǒng))原則要求研究教育裝備管理工作時,不僅要考慮主裝備的情況,還要考慮與裝備工作密切關(guān)聯(lián)的其他因素的情況,如裝備保障措施、使用人員、經(jīng)費支持等情況。又比如,人們在采購裝備時常常只考慮主裝備的購置費用,只考慮買得起多少裝備,而不習(xí)慣去估算繼生費用,“買得起,用不起”的事便時有發(fā)生。以計算機網(wǎng)絡(luò)教室為例,計算機整機的購置費用是一次性的、容易控制的,但是為了保證教學(xué)活動的正常開展,為教學(xué)軟件、教學(xué)資源的建設(shè)及教師培訓(xùn)等所支出的費用是長期性的、不易控制的,其總體費用有可能要高于計算機的獲取費用。因此,做裝備建設(shè)工作時,僅考慮主裝備的建設(shè)是不夠的,應(yīng)該系統(tǒng)地考慮所有與之相關(guān)的各個要素[4]。

    動態(tài)性原則 動態(tài)性原則指系統(tǒng)方法的歷時性原則。系統(tǒng)方法不是把系統(tǒng)看成靜態(tài)的“死系統(tǒng)”或“死結(jié)構(gòu)”,而是看成動態(tài)的“活系統(tǒng)”。做教育裝備工作時,應(yīng)該統(tǒng)一研究裝備從開始論證研制到最終淘汰處理的整個過程——全壽命,而不是孤立地研究其各個階段[4]。

    如前所述,通常在裝備研制過程中增加一些投資來改善可靠性和維修性,將換來壽命周期費用的較大節(jié)約,而這一結(jié)果是各階段孤立研究所不能得到的。

    最優(yōu)化原則 最優(yōu)化原則是整體優(yōu)化原則,是使用系統(tǒng)方法的目的和要求。在進行裝備系統(tǒng)的各種權(quán)衡分析中考慮經(jīng)濟性時,只有全系統(tǒng)全壽命費用才能真實地反映經(jīng)濟性。在研究某個裝備自身情況時,不僅要降低裝備的獲取費用,而且要降低裝備的繼生費用,只有其壽命周期費用最少才是真正經(jīng)濟的。因此在研究裝備系統(tǒng)時,不僅要研究降低主裝備的費用,而且要研究降低配套裝備、人員培訓(xùn)等其他費用,只有全系統(tǒng)費用最小才是優(yōu)化的經(jīng)濟的選擇[4]。

    模型化原則 采用系統(tǒng)科學(xué)的方法,需要把真實系統(tǒng)模型化,即把真實系統(tǒng)抽象成模型,如理論概念模型、數(shù)學(xué)模型、圖表及流程圖等。一旦建立起系統(tǒng)模型,就可以運用計算機進行系統(tǒng)仿真,進行模擬實驗[4]。

    在上述原則中,整體性原則、動態(tài)性原則是運用系統(tǒng)方法的基礎(chǔ),最優(yōu)化原則是目標(biāo),模型化原則是手段,是采用系統(tǒng)方法求得最優(yōu)化的保證[4]。

    3 系統(tǒng)方法應(yīng)用于管理實踐,實現(xiàn)綜合保障

    系統(tǒng)方法要求既注重整體目標(biāo),又高度關(guān)注具體實踐過程,牢固樹立綜合保障理念,形成較強的綜合保障能力和完善的綜合保障措施。在教育裝備管理實踐中遵循上述原則顯然是必要的,對于裝備工作從事務(wù)主義、單純物質(zhì)觀點轉(zhuǎn)變?yōu)榭茖W(xué)、理性,克服盲目性,具有積極的引導(dǎo)意義。

    教育裝備的保障性 在分析教育裝備構(gòu)成特點及管理現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,有研究指出:教育裝備的保障性是從教育、教學(xué)活動的保障角度對整個裝備系統(tǒng)的一種描述,是從教育、教學(xué)活動的需要出發(fā),強調(diào)裝備自身的保障設(shè)計和外部保障條件,在設(shè)計、制造時便要適應(yīng)教育、教學(xué)應(yīng)用,保證教學(xué)需要,同時要提供必要的資源和條件。裝備的設(shè)計特性是保障性構(gòu)成的重要因素,主要包括可靠性、維修性、人機綜合特性、安全性、自保障性。這些特性要由設(shè)計所賦予,因此是教育裝備設(shè)計和購買時必須加以考慮的[5]。

    一方面,強調(diào)裝備自身的保障設(shè)計和外部保障條件,裝備的設(shè)計要便于教育教學(xué)、保障應(yīng)用需要,同時要提供必要的資源和條件使其能充分實現(xiàn)保障功能。裝備保障性可定義為:裝備的設(shè)計特性和計劃的保障資源,滿足平時完好性和使用要求的能力。裝備的設(shè)計特性主要包括可靠性、可維修性、人機綜合特性、安全性、自保障性。這些特性要由設(shè)計所賦予,因此是教育裝備設(shè)計和購買時必須加以考慮的。計劃的保障資源是保證裝備的使用和為保障而規(guī)劃的各種資源和條件,主要包括人員、備件、技術(shù)資料、培訓(xùn)、保障設(shè)備與設(shè)施(配套要求)、軟件資源。對這些要求,研究者和使用者應(yīng)同時考慮。衡量保障性的參數(shù)值主要是教學(xué)應(yīng)用的功能性、使用頻度、功能的利用率、維修率等。保障性的評價對象是裝備本身和裝備使用者,包括使用者的反映和裝備模式,教育、教學(xué)效果[5]。

    另一方面,教育裝備保障性主要研究維修工程理論和技術(shù)及相關(guān)的可靠性、維修性基礎(chǔ)和維修工程。應(yīng)用裝備全系統(tǒng)全壽命過程的觀點、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的方法和手段,優(yōu)化裝備維修保障總體設(shè)計,與維修保障分系統(tǒng)之間達到最佳匹配與協(xié)調(diào),對維修保障進行宏觀管理,以實現(xiàn)及時、有效而經(jīng)濟的維修。

    教育裝備的綜合保障性 綜合保障性是教育對教育裝備的基本需求。教育裝備種類繁多,既有單臺設(shè)備,如計算機、實驗箱;又有系統(tǒng)設(shè)備,如多媒體教學(xué)系統(tǒng)、教務(wù)管理系統(tǒng);或者說既有專用教學(xué)設(shè)備,像某些實驗裝置、實驗箱、教學(xué)軟件,又有通用設(shè)備或者叫衍生教學(xué)設(shè)備,如計算機、示波器、信號發(fā)生器等。隨著電子技術(shù)、信息技術(shù)的快速發(fā)展,在我國,從20世紀(jì)50年代開始的幻燈、錄音、電影進入學(xué)校到錄像、計算機的引入,從CAI應(yīng)用、多種媒體組合教學(xué)到現(xiàn)在的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、智能教學(xué)、虛擬現(xiàn)實教學(xué)等教育裝備,一直都在教育發(fā)展中起到重要的促進作用。

    教育裝備應(yīng)用于教育,應(yīng)是從針對教育特點的保障性設(shè)計開始的。如學(xué)校機房用計算機,在購置時同商用或家用多媒體計算機一樣配備有音箱,這在機房是無法使用的,只好被堆積在庫房里,需要再投資購買耳機;同時機房計算機需要磁盤保護系統(tǒng)等特殊需求,也尚需重新添置,這就使機房建設(shè)和維護費用大大增加。這一現(xiàn)象表明缺乏針對教學(xué)和學(xué)生使用的專用配置,維修性、自保障性明顯沒有達到保障系統(tǒng)的指標(biāo)要求,使得裝備的全壽命周期費用加大。又比如軟、硬件的匹配度問題,由于新技術(shù)的復(fù)雜性和融合性,加大了教育軟件的開發(fā)難度,或因?qū)I(yè)部門重視不夠等多方面原因,符合教學(xué)要求、能有效解決實際教學(xué)問題的應(yīng)用軟件較少;或?qū)W?!爸赜草p軟”,教師培訓(xùn)跟不上,均限制了裝備的功能利用率和使用頻度。這些也說明適合的、充分的保障性資源是教育裝備功能充分發(fā)揮的基礎(chǔ)條件[5]。

    保障性管理是裝備管理工作的重點 裝備的保障性管理其一般概念是通過組織、計劃、控制、激勵和領(lǐng)導(dǎo)等環(huán)節(jié)來協(xié)調(diào)人力、物力和財力資源,以期更好地達成組織目標(biāo)的過程。綜合保障管理的基本任務(wù)就是把各項技術(shù)活動有效地組織起來,協(xié)調(diào)進行,以取得更好的效果,確保在裝備全系統(tǒng)全壽命理論框架內(nèi)實施,達到保障目標(biāo),實現(xiàn)裝備系統(tǒng)的整體優(yōu)化。整體優(yōu)化的目標(biāo)包括要有制訂完善的資源保障計劃和實施的能力,對教學(xué)設(shè)施、裝備的引入、使用必須進行整體規(guī)劃、部署。保障資源計劃包括保證裝備的使用和為保障而規(guī)劃的各種資源和條件,主要有人員、備件、技術(shù)資料、培訓(xùn)、保障設(shè)備與設(shè)施(配套要求)、軟件資源等。實施綜合保障是一個系統(tǒng)工程,綜合保障活動的開展需要管理推動,影響裝備效益的因素不僅在于裝備本身,同時更在于人的狀態(tài)和觀念。

    保障性要求具體到管理實踐,首先需要周密規(guī)劃、加強管理。每一項目的確定要有規(guī)劃依據(jù),分析現(xiàn)有裝備的保障條件,規(guī)劃保障資源,將保障性要求納入系統(tǒng)設(shè)計,為保障提供必要的環(huán)境和人力資源。管理上要加強引導(dǎo),轉(zhuǎn)變觀念,變“要我學(xué),要我用”為“我要學(xué),我要用”;其次要提供保障資源,創(chuàng)造保障條件,裝備的技術(shù)資料要規(guī)范、齊全、準(zhǔn)確、清晰、簡捷,相應(yīng)學(xué)術(shù)研究和培訓(xùn)要及時跟上,加快人才培養(yǎng)。對生產(chǎn)者而言,要著力研究裝備在教學(xué)設(shè)計、教學(xué)過程的使用條件、適用目標(biāo)、范圍以及預(yù)期效果,引導(dǎo)應(yīng)用設(shè)計??傊?,保障性的目標(biāo)就是要通過教育裝備的優(yōu)化應(yīng)用,充分發(fā)揮裝備效益,促進教育教學(xué)發(fā)展。

    可靠性管理是實現(xiàn)保障性的重要內(nèi)容 “教育裝備可靠性是指教育裝備在規(guī)定的條件下和規(guī)定的時間內(nèi)完成規(guī)定功能的能力?!毖b備的可靠性首先和規(guī)定的條件有關(guān),包括使用時的環(huán)境條件、維護條件、人員條件等,不同的規(guī)定條件下,裝備的可靠性是不同的??煽啃耘c規(guī)定的時間密切相關(guān),隨著使用、貯存時間的增長,教育裝備的可靠性是下降的。因此,在不同的規(guī)定時間內(nèi),裝備的可靠性也將不同??煽啃酝瑯优c規(guī)定的功能密切相關(guān),規(guī)定的功能即教育裝備應(yīng)具備的技術(shù)指標(biāo)。在教育裝備采購或研發(fā)之前,就應(yīng)明確什么是規(guī)定的功能,該裝備要有怎樣的“表現(xiàn)”才叫做“完成規(guī)定的功能”?!爸挥袑σ?guī)定的功能有清晰的概念,才能正確判斷該裝備是否發(fā)生故障,其可靠性是否符合要求。”[6]

    1)可靠性是影響裝備效能發(fā)揮的重要因素。教育裝備自身的可靠性主要取決于裝備的設(shè)計和生產(chǎn)過程,使用者的使用過程至多不過是不降低其可靠性,而不會使其提高。在裝備的設(shè)計生產(chǎn)過程中,依據(jù)裝備的使用條件、設(shè)計壽命選擇相應(yīng)的設(shè)計方案、生產(chǎn)材料、制作工藝等,使之具備規(guī)定的功能,因此,教育裝備的可靠性在其被教育單位使用之前就已經(jīng)決定了。對教育裝備的可靠性管理不是去設(shè)計實現(xiàn)裝備的可靠性指標(biāo),而是論證確定合理的可靠性要求,按照要求購置教育裝備,并在規(guī)定的使用條件下合理使用,以保證裝備在其壽命期內(nèi)的可靠性。

    要理清教育裝備可靠性與先進性的關(guān)系,不可因單純追求技術(shù)先進性而忽視教育裝備的可靠性。教育裝備只有能夠長時期地保持其良好的使用性能,才是一個“效能”良好的裝備,那些“性能先進卻無法達到使用期限要求”的和“雖常年無故障但性能落后”的都不能認(rèn)為是最好的教育裝備。對教育裝備而言,在追求其技術(shù)先進性的同時,也要同時考慮其可靠性,以減少故障,延長壽命,提高其綜合效能[6]。

    2)教育裝備的可靠性直接決定著其使用費用。提高教育裝備的效能(投入產(chǎn)出比),實現(xiàn)教育裝備資金投入與產(chǎn)出效益最大化是一個迫切需要解決的問題,而可靠性就是用來衡量教育裝備效能的一項指標(biāo)。相對于教育裝備的經(jīng)費或壽命等顯性效能指標(biāo),其可靠性指標(biāo)是隱性的,但可靠性卻對前述的顯性指標(biāo)有決定性的影響。

    很多實例都說明,由于采購時未充分考慮可靠性要求,導(dǎo)致采購的設(shè)備可靠性差、故障多、壽命短,從而使維修工作量加大,備件量加大,使用費用劇增。教育裝備的可靠性與教育裝備建設(shè)費用同樣密切相關(guān),一套可靠性要求高的教育裝備,其成本顯然要大于無可靠性要求或可靠性低的同類裝備,其采購成本也會相應(yīng)提高。因此,在裝備的采購階段,教育部門支付的裝備購買資金就會因可靠性等級的不同而不同?!半m然可靠性高的裝備的采購費用要相對高一些,但從裝備的全壽命角度來看,其后期的使用、維護費用會大大降低,而且通常在同樣的使用條件下,可靠性高的裝備使用壽命相對較長?!彼?,無論從全壽命費用或使用周期考慮,都應(yīng)把教育裝備的可靠性要求作為一個不可或缺的重要指標(biāo)來衡量[6]。

    3)可靠性管理的基本環(huán)節(jié)??煽啃怨芾硪獏^(qū)別不同階段、不同等級項目的具體情形,采用不同的方案來實施,以保障可靠性管理目標(biāo)的實現(xiàn)。

    ①論證階段的可靠性管理:指在教育裝備采購或研發(fā)之前,要充分調(diào)研論證該裝備的使用條件和技術(shù)壽命要求,并在此基礎(chǔ)上提出裝備的可靠性等級要求,如使用壽命、無故障工作時間、設(shè)備工作方式(連續(xù)工作、間隔工作等)、使用環(huán)境條件、使用人員狀況等。

    ②實施階段的可靠性管理。實施階段可從時間上細分為兩個階段:方案設(shè)計階段和方案實現(xiàn)階段。方案設(shè)計階段要完成教育裝備實施方案的設(shè)計和選擇工作。該階段的可靠性管理,除了要檢查提交的各個設(shè)計方案是否能達到可靠性等級要求外,還要尤其注重以下幾個方面:“①易損件的種類及易損件在裝備中的地位(核心部件、主要部件、次要部件),這與裝備后期的維護費用和裝備壽命密切相關(guān);②裝備的維護費用,包括在裝備全壽命期內(nèi)所需的維修備件的數(shù)量和費用,及更換備件的費用;③裝備的使用費用,包括能耗費用、環(huán)境保持(空調(diào)、暖氣、加濕、除塵……)費用?!焙洲r(nóng)等的研究特別指出:教育裝備管理者在設(shè)計和選擇裝備實施方案時,要對設(shè)計方案有全面的認(rèn)識,除了性能指標(biāo)、技術(shù)先進性、采購或研發(fā)經(jīng)費等要求外,可靠性要求不容忽視。在教育裝備的整個壽命期間,處于前期的論證和方案設(shè)計階段的可靠性管理尤為重要。前期的可靠性管理越全面、越細致,后期在維護和使用中可能出現(xiàn)的意外故障越少,不可預(yù)見費用越低,裝備的使用壽命越長,其全壽命費用也因此而更節(jié)省。在方案實現(xiàn)階段,即在教育裝備的采購、安裝或研發(fā)階段,可靠性管理更多地體現(xiàn)在監(jiān)督工作上。采購裝備時,要求供應(yīng)方提供可靠性相關(guān)資料,并“檢查是否符合在論證階段提出的可靠性要求”;“在安裝過程中要有完善的監(jiān)理機制,監(jiān)督教育裝備的實施是否符合規(guī)范要求。研發(fā)過程中,要有代表機制,即派學(xué)校代表監(jiān)督研發(fā)部門是否按照可靠性要求設(shè)計、生產(chǎn)教育裝備,并應(yīng)嚴(yán)格評審其產(chǎn)品是否最終符合可靠性要求”[6]。

    ③使用階段的可靠性管理。使用階段的可靠性管理可分為兩個方面:一是保證裝備被正確、合理使用;二是裝備的保養(yǎng)和維護(使裝備能夠被使用)。保證裝備使用正確性的目的是要盡可能較少人為因素對裝備固有可靠性的降低。其主要管理內(nèi)容包括人員培訓(xùn)和使用管理。前者要讓使用裝備的人員達到在裝備論證階段確定的可靠性等級要求,減少因人為的誤操作而造成的設(shè)備故障。后者是指教育裝備要按照其規(guī)定的可靠性等級使用,“不要升級或降級使用。教育裝備升級使用會降低其可靠性,縮短其使用壽命;而降級使用會增加使用成本,提高其全壽命費用”。裝備的保養(yǎng)和維護要按照規(guī)定的裝備維護要求實施維護工作,如提供額定的能源,保障規(guī)定的使用條件,定期檢查、更換備件,等等[6]。■

    (未完待續(xù)。)

    參考文獻

    [1]張霞,艾倫,胡又農(nóng).教育裝備研究過程的決策樹分析法[J].中國教育技術(shù)裝備,2007(2):4-6.

    [2]興喬,艾倫.從現(xiàn)象到規(guī)律 從孤立到聯(lián)系:首師大關(guān)于教育裝備系統(tǒng)及發(fā)展規(guī)律的研究:新時期教育裝備理論研究綜述(之二)[J].中國教育技術(shù)裝備,2014(9):25-27.

    [3]適應(yīng)教育信息化高速發(fā)展 加強教育裝備理論建設(shè)[J].中國教育技術(shù)裝備,2008(8).

    [4]胡又農(nóng),趙錦紅.教育裝備管理中的全系統(tǒng)全壽命全費用研究[J].中國教育技術(shù)裝備,2005(7):1-3.

    [5]姚玉琴.教育裝備的保障性分析[J].中國教育技術(shù)裝備,2007(5):40-41.

    [6]趙錦紅,胡又農(nóng).教育裝備的可靠性分析與可靠性管理[J].中國教育技術(shù)裝備,2005(5):2-5.

    猜你喜歡
    保障性壽命可靠性
    人類壽命極限應(yīng)在120~150歲之間
    中老年保健(2021年8期)2021-12-02 23:55:49
    保障性少數(shù)群體平等就業(yè)權(quán)的立法和政策研究
    反歧視評論(2021年0期)2021-03-08 09:13:02
    倉鼠的壽命知多少
    可靠性管理體系創(chuàng)建與實踐
    馬烈光養(yǎng)生之悟 自靜其心延壽命
    華人時刊(2018年17期)2018-12-07 01:02:20
    人類正常壽命為175歲
    奧秘(2017年12期)2017-07-04 11:37:14
    電子制作(2017年2期)2017-05-17 03:55:06
    保障性住房地產(chǎn)評估方法研究
    建立完善的保障性住房管理機制探討
    基于可靠性跟蹤的薄弱環(huán)節(jié)辨識方法在省級電網(wǎng)可靠性改善中的應(yīng)用研究
    電測與儀表(2015年6期)2015-04-09 12:01:18
    国产成人av激情在线播放| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 黄色女人牲交| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 老司机亚洲免费影院| 99国产精品99久久久久| xxxhd国产人妻xxx| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 精品久久蜜臀av无| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 中国美女看黄片| a级片在线免费高清观看视频| 午夜两性在线视频| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 视频区图区小说| 纯流量卡能插随身wifi吗| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 久久伊人香网站| 国产国语露脸激情在线看| 亚洲av熟女| av在线天堂中文字幕 | 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产精品综合久久久久久久免费 | 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| www.精华液| 亚洲男人的天堂狠狠| 亚洲精品国产色婷婷电影| 黄片播放在线免费| 丁香六月欧美| 欧美中文综合在线视频| 国产在线精品亚洲第一网站| 国产精品野战在线观看 | 亚洲中文av在线| 日韩欧美免费精品| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 久9热在线精品视频| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 大码成人一级视频| 精品第一国产精品| 国产激情欧美一区二区| 黄色毛片三级朝国网站| 日日夜夜操网爽| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产精品1区2区在线观看.| 色播在线永久视频| 午夜老司机福利片| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 国产成人免费无遮挡视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 99在线人妻在线中文字幕| 国产成人精品久久二区二区91| 久久久国产成人免费| 国产精品久久电影中文字幕| 韩国av一区二区三区四区| 精品国产亚洲在线| 久久久国产欧美日韩av| 一a级毛片在线观看| 一区福利在线观看| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久99一区二区三区| 欧美色视频一区免费| 成人国语在线视频| 精品日产1卡2卡| 亚洲国产欧美网| 亚洲成人免费电影在线观看| 亚洲美女黄片视频| 婷婷精品国产亚洲av在线| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 亚洲成人免费电影在线观看| 手机成人av网站| 一级a爱视频在线免费观看| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产精品98久久久久久宅男小说| 精品国产亚洲在线| 一区二区日韩欧美中文字幕| 深夜精品福利| 51午夜福利影视在线观看| 大香蕉久久成人网| 很黄的视频免费| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 窝窝影院91人妻| 午夜激情av网站| 99国产极品粉嫩在线观看| 免费高清视频大片| 十八禁人妻一区二区| 校园春色视频在线观看| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 超碰97精品在线观看| 久久中文看片网| 麻豆av在线久日| 国产亚洲欧美98| 国产精品野战在线观看 | 成年人免费黄色播放视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 91大片在线观看| 久久 成人 亚洲| 又紧又爽又黄一区二区| 神马国产精品三级电影在线观看 | 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| videosex国产| 在线观看免费日韩欧美大片| 成年女人毛片免费观看观看9| 脱女人内裤的视频| 女性被躁到高潮视频| 妹子高潮喷水视频| 亚洲一区二区三区色噜噜 | 日本黄色视频三级网站网址| 国产亚洲av高清不卡| 好男人电影高清在线观看| 日韩精品青青久久久久久| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产精品98久久久久久宅男小说| 不卡一级毛片| 深夜精品福利| 人成视频在线观看免费观看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 久久久国产成人免费| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 在线观看日韩欧美| 精品日产1卡2卡| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲国产欧美网| 一边摸一边做爽爽视频免费| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产免费av片在线观看野外av| 久久久国产精品麻豆| 91成年电影在线观看| 日韩欧美免费精品| 日韩人妻精品一区2区三区| 后天国语完整版免费观看| 99久久综合精品五月天人人| 精品午夜福利视频在线观看一区| 亚洲一区高清亚洲精品| 一级作爱视频免费观看| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲一区二区三区欧美精品| 超色免费av| 俄罗斯特黄特色一大片| 成在线人永久免费视频| 国产有黄有色有爽视频| 青草久久国产| 一级毛片精品| 99re在线观看精品视频| 精品国产乱码久久久久久男人| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 不卡av一区二区三区| 美女午夜性视频免费| 啪啪无遮挡十八禁网站| 欧美大码av| 国产成人欧美| 国产亚洲精品久久久久5区| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲av五月六月丁香网| www.999成人在线观看| 欧美精品一区二区免费开放| 国产成人免费无遮挡视频| 99国产极品粉嫩在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲精品国产一区二区精华液| 在线观看66精品国产| 午夜免费观看网址| 亚洲人成伊人成综合网2020| 精品福利观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 色综合欧美亚洲国产小说| 97人妻天天添夜夜摸| 99热只有精品国产| 性少妇av在线| 欧美成人午夜精品| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 精品久久久久久,| 男女下面插进去视频免费观看| 日本三级黄在线观看| 久久99一区二区三区| 正在播放国产对白刺激| 国产精品影院久久| 麻豆av在线久日| 日日夜夜操网爽| 亚洲欧美日韩无卡精品| 久久久久久久久久久久大奶| 中文字幕最新亚洲高清| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 亚洲性夜色夜夜综合| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 色老头精品视频在线观看| 午夜免费观看网址| 国产欧美日韩综合在线一区二区| www日本在线高清视频| 黄色女人牲交| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 咕卡用的链子| 婷婷六月久久综合丁香| 99久久国产精品久久久| 久久国产精品影院| 国产成人精品在线电影| 黑人猛操日本美女一级片| 欧美日韩黄片免| 午夜福利在线免费观看网站| 国产片内射在线| 国产一区二区三区视频了| 国产成人精品在线电影| 亚洲精品国产色婷婷电影| 久久精品91蜜桃| 亚洲精品美女久久av网站| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 国产成人系列免费观看| 免费看十八禁软件| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| www.999成人在线观看| 操美女的视频在线观看| 国产99白浆流出| 欧美日本中文国产一区发布| 亚洲精品国产一区二区精华液| 老司机靠b影院| 91成年电影在线观看| 久久久国产一区二区| 夜夜看夜夜爽夜夜摸 | 人人澡人人妻人| 精品国产亚洲在线| 成人手机av| 精品久久久精品久久久| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 桃色一区二区三区在线观看| av欧美777| 波多野结衣高清无吗| 热re99久久精品国产66热6| 水蜜桃什么品种好| 欧美日韩精品网址| 国产亚洲av高清不卡| 日韩免费高清中文字幕av| 精品国内亚洲2022精品成人| 亚洲 欧美一区二区三区| 校园春色视频在线观看| aaaaa片日本免费| 久久精品亚洲av国产电影网| 日韩视频一区二区在线观看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 久久精品国产清高在天天线| 悠悠久久av| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 中文字幕精品免费在线观看视频| 国产成+人综合+亚洲专区| 亚洲精品av麻豆狂野| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 99精品久久久久人妻精品| 波多野结衣一区麻豆| 一级作爱视频免费观看| 久久精品91无色码中文字幕| 亚洲人成电影观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 国产高清激情床上av| 在线观看免费视频网站a站| 老汉色∧v一级毛片| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 新久久久久国产一级毛片| 久久人人精品亚洲av| 亚洲美女黄片视频| 国产高清激情床上av| 一区福利在线观看| 男女床上黄色一级片免费看| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 亚洲国产中文字幕在线视频| 少妇的丰满在线观看| 日韩高清综合在线| 午夜精品久久久久久毛片777| 两人在一起打扑克的视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 国产免费男女视频| 91九色精品人成在线观看| 亚洲色图av天堂| 国产深夜福利视频在线观看| 一a级毛片在线观看| 女性生殖器流出的白浆| 国产黄色免费在线视频| 午夜精品久久久久久毛片777| 午夜老司机福利片| 中出人妻视频一区二区| 国产精品久久电影中文字幕| 国产99久久九九免费精品| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | av天堂在线播放| 亚洲欧美日韩无卡精品| 精品乱码久久久久久99久播| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 免费人成视频x8x8入口观看| 最近最新免费中文字幕在线| 美女 人体艺术 gogo| 欧美黄色淫秽网站| bbb黄色大片| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 日韩免费高清中文字幕av| 亚洲欧美激情在线| 三上悠亚av全集在线观看| 精品久久久久久,| 日本黄色日本黄色录像| 极品教师在线免费播放| 欧美在线一区亚洲| 免费不卡黄色视频| 夫妻午夜视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 国产精品98久久久久久宅男小说| 91字幕亚洲| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区 | 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产成人精品无人区| 成年人黄色毛片网站| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产成人啪精品午夜网站| 可以在线观看毛片的网站| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 日韩免费av在线播放| 国产深夜福利视频在线观看| 一区二区日韩欧美中文字幕| 免费观看人在逋| 国产熟女午夜一区二区三区| 久久九九热精品免费| 精品午夜福利视频在线观看一区| 啦啦啦在线免费观看视频4| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲激情在线av| 久久人妻熟女aⅴ| 国产av又大| 亚洲avbb在线观看| 9191精品国产免费久久| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 欧美av亚洲av综合av国产av| 久久中文字幕一级| 日本wwww免费看| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产精品久久久久成人av| 久久人人精品亚洲av| 99精品欧美一区二区三区四区| 国产成人精品无人区| 日本wwww免费看| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 久久人人97超碰香蕉20202| www.999成人在线观看| 亚洲黑人精品在线| 人人妻人人澡人人看| 亚洲精品国产一区二区精华液| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产亚洲精品第一综合不卡| 老司机亚洲免费影院| 亚洲色图av天堂| 国产免费av片在线观看野外av| 满18在线观看网站| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 香蕉久久夜色| 国产精品综合久久久久久久免费 | 一级毛片精品| 亚洲精品中文字幕在线视频| 婷婷六月久久综合丁香| 国产av精品麻豆| 在线观看日韩欧美| 亚洲精品av麻豆狂野| 好男人电影高清在线观看| 在线天堂中文资源库| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 色哟哟哟哟哟哟| 日韩欧美三级三区| 国产片内射在线| 日韩免费高清中文字幕av| 美女午夜性视频免费| 欧美激情高清一区二区三区| 十分钟在线观看高清视频www| 午夜日韩欧美国产| 涩涩av久久男人的天堂| 99国产综合亚洲精品| 性少妇av在线| 国产亚洲精品一区二区www| 亚洲少妇的诱惑av| 亚洲性夜色夜夜综合| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 国产成+人综合+亚洲专区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃| 国产亚洲欧美在线一区二区| 中文欧美无线码| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 天堂俺去俺来也www色官网| 精品国产美女av久久久久小说| 又大又爽又粗| 亚洲精品久久午夜乱码| 欧美亚洲日本最大视频资源| 久久香蕉国产精品| 欧美黄色淫秽网站| 色老头精品视频在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 午夜免费激情av| 夫妻午夜视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 亚洲,欧美精品.| 男人的好看免费观看在线视频 | 少妇的丰满在线观看| 国产99久久九九免费精品| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 啦啦啦 在线观看视频| 女人被狂操c到高潮| 国产精品一区二区精品视频观看| 黄色女人牲交| 日韩大码丰满熟妇| 精品久久久久久久毛片微露脸| 婷婷丁香在线五月| 国产av在哪里看| 欧美激情高清一区二区三区| 一级毛片精品| 欧美人与性动交α欧美软件| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| av有码第一页| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 乱人伦中国视频| 日日干狠狠操夜夜爽| 亚洲欧美一区二区三区久久| 岛国视频午夜一区免费看| svipshipincom国产片| 色在线成人网| 一区在线观看完整版| 高清欧美精品videossex| 亚洲av成人av| 最近最新中文字幕大全电影3 | 岛国视频午夜一区免费看| 国产区一区二久久| 搡老岳熟女国产| 亚洲 欧美一区二区三区| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲av电影在线进入| 国产区一区二久久| 老司机亚洲免费影院| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 久久性视频一级片| 成人精品一区二区免费| 欧美黑人精品巨大| 国产成人影院久久av| 男女高潮啪啪啪动态图| 在线观看www视频免费| 久久久水蜜桃国产精品网| 一进一出抽搐动态| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 成年人黄色毛片网站| 亚洲av片天天在线观看| 午夜免费成人在线视频| 国产成人精品无人区| 精品国内亚洲2022精品成人| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 极品人妻少妇av视频| 又紧又爽又黄一区二区| 国产精品爽爽va在线观看网站 | 无限看片的www在线观看| 免费看a级黄色片| 国产成人精品无人区| 制服人妻中文乱码| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 99riav亚洲国产免费| 久久 成人 亚洲| 免费少妇av软件| 亚洲五月婷婷丁香| 久久人妻av系列| 国产99白浆流出| 天天添夜夜摸| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产亚洲欧美在线一区二区| 欧美丝袜亚洲另类 | 91老司机精品| 欧美+亚洲+日韩+国产| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 高清av免费在线| 成人特级黄色片久久久久久久| 久久精品人人爽人人爽视色| 午夜成年电影在线免费观看| 国产99白浆流出| 大陆偷拍与自拍| 夫妻午夜视频| 免费在线观看亚洲国产| 啦啦啦在线免费观看视频4| 男人舔女人下体高潮全视频| 操出白浆在线播放| 欧美日韩av久久| 国产精品一区二区三区四区久久 | 国产人伦9x9x在线观看| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产伦人伦偷精品视频| 中文字幕最新亚洲高清| 大型黄色视频在线免费观看| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 精品久久久久久久久久免费视频 | 男女床上黄色一级片免费看| 在线av久久热| 夜夜看夜夜爽夜夜摸 | 久久久久九九精品影院| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 村上凉子中文字幕在线| 国产精品成人在线| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 亚洲av美国av| 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 神马国产精品三级电影在线观看 | 国产一区二区三区在线臀色熟女 | avwww免费| 亚洲免费av在线视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 久久中文字幕人妻熟女| 国产精品一区二区免费欧美| 91麻豆精品激情在线观看国产 | 欧美日韩国产mv在线观看视频| 午夜a级毛片| 免费在线观看亚洲国产| 久久国产精品影院| 久久久精品欧美日韩精品| 中文字幕最新亚洲高清| 国产成人系列免费观看| 麻豆国产av国片精品| 美女国产高潮福利片在线看| 亚洲精品粉嫩美女一区| 午夜成年电影在线免费观看| 久久久久亚洲av毛片大全| 国产色视频综合| 国产精品免费视频内射| 欧美日韩乱码在线| 久久久久精品国产欧美久久久| 免费看a级黄色片| 一边摸一边抽搐一进一小说| 日韩免费高清中文字幕av| 天堂动漫精品| 欧美另类亚洲清纯唯美| 日韩精品青青久久久久久| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美最黄视频在线播放免费 | 国产精品二区激情视频| 狂野欧美激情性xxxx| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 日本免费a在线| 国产高清国产精品国产三级| 国产三级在线视频| 日韩大码丰满熟妇| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 黄色视频不卡| av天堂久久9| 国产不卡一卡二| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 国产99白浆流出| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 男女高潮啪啪啪动态图| 丁香欧美五月| 免费在线观看亚洲国产| 超碰97精品在线观看| 日韩人妻精品一区2区三区| 精品国产国语对白av| 亚洲自拍偷在线| 国产av又大| 久久国产精品影院| 欧美激情高清一区二区三区| 日日爽夜夜爽网站| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 国产片内射在线| 婷婷六月久久综合丁香| 久久久久国产一级毛片高清牌| av免费在线观看网站| 51午夜福利影视在线观看| 亚洲精品av麻豆狂野| av中文乱码字幕在线| 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 久久这里只有精品19| 精品卡一卡二卡四卡免费| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 久久久久久久精品吃奶| 日本三级黄在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲,欧美精品.| 麻豆国产av国片精品| 91精品国产国语对白视频| 村上凉子中文字幕在线| 中国美女看黄片| 免费观看精品视频网站| 成人特级黄色片久久久久久久| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲欧美激情综合另类| 一级黄色大片毛片| av有码第一页| 国产精品 欧美亚洲| 一进一出抽搐gif免费好疼 | av网站免费在线观看视频| 多毛熟女@视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 一级片免费观看大全| 精品国内亚洲2022精品成人| 午夜免费成人在线视频| 亚洲一码二码三码区别大吗| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 男人舔女人的私密视频| 叶爱在线成人免费视频播放| 99国产精品99久久久久| av有码第一页| 热re99久久国产66热| 午夜福利在线免费观看网站| 日韩国内少妇激情av| 老鸭窝网址在线观看| 老司机在亚洲福利影院| 色精品久久人妻99蜜桃| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 91成年电影在线观看| 看片在线看免费视频| 亚洲中文av在线| netflix在线观看网站| 中文字幕人妻丝袜制服|