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    會計人員職業(yè)道德建設(shè)研究

    2015-03-28 16:34:13□文/張
    合作經(jīng)濟與科技 2015年13期
    關(guān)鍵詞:監(jiān)督機制會計師職業(yè)道德

    □文/張 潔

    (河北省撫寧縣財政局 河北·撫寧)

    一、會計從業(yè)人員職業(yè)道德特征概述

    會計師的職業(yè)道德往往是這個圈子內(nèi)約定俗成的標準和特征,它的目的是規(guī)范會計行業(yè)的不和諧問題。會計從業(yè)人員的職業(yè)道德特征主要有兩個趨向:一是職業(yè)性較強的職業(yè)需求;二是會計行業(yè)內(nèi)普遍性的道德認同感。

    在職業(yè)上來看,愛崗敬業(yè)是對從業(yè)人員的基本要求,它需要會計師從自己的本職工作出發(fā),養(yǎng)成良好的職業(yè)榮辱感,通過不斷革新,樹立專業(yè)意識,杜絕懶惰拖沓的“吃空餉”行為。除此之外,作為會計人員還需熟悉法律法規(guī)依法辦事。眾所周知,金融業(yè)是一個風險比較大的行業(yè),在日常的職業(yè)實踐中,每天都會發(fā)展各種法律糾紛,因此了解法律并懂得如何運用,成為了會計從業(yè)人員必須要掌握的職業(yè)性技能。當然,除了法律相關(guān)外,秉承公平公正的態(tài)度,保守秘密,也是會計行業(yè)內(nèi)所需求的基本素養(yǎng)。

    而從會計行業(yè)內(nèi)的道德需求來說,誠實守信被排在了首要地位。因為誠實守信是會計從業(yè)人員廉潔自律的前提,也是會計行業(yè)內(nèi)最基本的職業(yè)道德素養(yǎng)。誠實守信需要會計師保守承諾,在企業(yè)目標的大背景下,盡最大努力,實事求是的按照企業(yè)正常的商品交易量進行相關(guān)的計算和統(tǒng)計?!傲疂崱弊鳛樾袠I(yè)安生立業(yè)之根本,它和貪污腐敗是相矛盾的。黨的十七大把反腐倡廉建設(shè)作為了核心工作,金融行業(yè)被作為了重點監(jiān)察行業(yè)。“萬事先腐,而蟲往之”,當一個行業(yè)從內(nèi)部開始腐朽,那么它將有可能面臨被外部競爭勢力所瓜分的危險。對于整天和錢打交道的會計師來說,要做到廉潔自律一點也不容易,它需要從業(yè)人員保持其長久的自我約束能力。自我需求能力不可能短時間的保持不變,它要求從業(yè)人員每一天對它進行補充,而高度的自我能力是業(yè)內(nèi)的目標,也是會計行業(yè)內(nèi)最高的追求。

    二、會計從業(yè)人員加強職業(yè)道德建設(shè)的基本措施

    (一)完善會計道德體系。會計職業(yè)道德建設(shè)是一個抽象而復雜的系統(tǒng),它主要包含會計師的職業(yè)道德評價、會計職業(yè)道德修養(yǎng)、會計職業(yè)道德規(guī)范、獎懲系統(tǒng)等。明確道德系統(tǒng)構(gòu)成和特征是道德建設(shè)的基礎(chǔ),從各方面加強對會計師的職業(yè)道德建設(shè)。然而,會計從業(yè)人員的道德建設(shè)已是老生常談的事了,一方面需要靠從業(yè)人員自我感知和自我教育;另一方面需要企業(yè)內(nèi)部或者社會相關(guān)機構(gòu)對在職或者將任職會計師們進行有繼續(xù)教育意義的職業(yè)道德建設(shè)和培養(yǎng),并且逐步提高會計從業(yè)的職業(yè)道德水平。會計人員應加強自律,從根本上樹立“不做假賬”的根本觀念,并自覺堅持運用職業(yè)判斷,做好財務(wù)會計工作。

    (二)建設(shè)和諧的工作環(huán)境?!巴瑯拥姆N子,在不同的環(huán)境生長,會得到不同的結(jié)果。”環(huán)境對人的影響是非常大的,古語有“近朱者赤近墨者黑”,理清工作環(huán)境的“黑惡丑”,建立一個和諧的會計工作環(huán)境,當然是非常有必要。社會是一個大世界,即使是縮小了很多倍的公司,其“魚龍混雜,參差不齊”也是普遍存在的現(xiàn)象。因此,在如此混雜浮躁的小世界中如何保持會計人員在工作和社會中的職業(yè)道德和操守,成了一個巨大的難題。

    首先我們必須要明確,作為一家企業(yè),它的社會職能是具有很大局限性的,所以在面對社會上的浮躁和不道德現(xiàn)象時,企業(yè)更多的應該對企業(yè)內(nèi)部做好人員輔導工作,正確引導企業(yè)內(nèi)部價值觀的積極前進。而企業(yè)在對外時,應該結(jié)合舉辦新聞發(fā)布會、網(wǎng)站、手機APP新聞等方式正確樹立企業(yè)外在“陽光”的形象,從而增加企業(yè)的公益影響力。當然,一家公司的道德建設(shè)永遠離不開公司的領(lǐng)導階層,只有公司的領(lǐng)導階層充分認識到職業(yè)道德建設(shè)的重要性,才能從根本上“由黑轉(zhuǎn)紅”,成就良好的企業(yè)工作環(huán)境,促進道德建設(shè)工作的進程。

    (三)完善法律法規(guī),建立有效的內(nèi)部監(jiān)督機制。在講內(nèi)部監(jiān)督機制之前,我們不得不講的大背景就是國家的相關(guān)法律和法規(guī)。相關(guān)的法律法規(guī)是會計業(yè)內(nèi)的標桿,其準確性和完善度勢必影響整個會計業(yè)的發(fā)展。因此,完善會計法規(guī),依法嚴懲會計造假腐敗行為刻不容緩。

    在我們新的《會計法》中,對會計監(jiān)督的性質(zhì)、內(nèi)容和方法,有了明確的說明?!皶嫳O(jiān)督是國家賦予財會人員的光榮職責,處理及會計檔案管理的每一個環(huán)節(jié)都應努力達到標準規(guī)范的要求。”只有通過完善職能的內(nèi)部審計、內(nèi)部稽核、內(nèi)部監(jiān)管、內(nèi)部牽制等制度,并把它們建立成一個能夠完善運行的企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管系統(tǒng),才能從根本上有效防止會計職業(yè)道德缺失的問題。除了企業(yè)內(nèi)部的監(jiān)督機制外,社會監(jiān)督機制的加入也是非常有必要的,相信雙管齊下,定會促進會計職業(yè)環(huán)境的和諧發(fā)展。

    [1]姚晨.淺析會計人員的職業(yè)道德和治理[J].經(jīng)濟研究導刊,2013.20.

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