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    淺談加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施

    2015-03-10 04:15:56朱麗群
    中國(guó)總會(huì)計(jì)師 2014年11期
    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)職業(yè)道德措施建設(shè)

    朱麗群

    摘要:會(huì)計(jì)是企業(yè)和單位的重要工作,會(huì)計(jì)行業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的重要領(lǐng)域,會(huì)計(jì)行業(yè)的規(guī)范直接影響著會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效益,更對(duì)整個(gè)經(jīng)濟(jì)秩序穩(wěn)定和社會(huì)和諧有重要的影響。會(huì)計(jì)人員應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念牢固掌握,了解會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容,對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)象進(jìn)行分析,找到導(dǎo)致會(huì)計(jì)職業(yè)道德失范的原因,尋求加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施,在會(huì)計(jì)職業(yè)道德方面強(qiáng)化對(duì)會(huì)計(jì)人員的規(guī)范,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用,促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。本文在簡(jiǎn)述會(huì)計(jì)職業(yè)道德相關(guān)概念基礎(chǔ)上,提出了加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施。

    關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)職業(yè)道德 建設(shè) 措施

    會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員遵守的道德,是會(huì)計(jì)職業(yè)中行為、意識(shí)的總統(tǒng)一,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)工作品德、紀(jì)律和能力的統(tǒng)稱,是會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)社會(huì)負(fù)有的道德義務(wù)和道德責(zé)任,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,各種思維嚴(yán)重影響著會(huì)計(jì)人員的思想,再加上傳統(tǒng)封建意識(shí)的參與,我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德呈現(xiàn)下降的態(tài)勢(shì),應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德進(jìn)行進(jìn)一步的研究。

    一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概述

    (一)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本內(nèi)容

    我國(guó)在《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》中對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德做了如下的原則規(guī)定:首先,愛(ài)崗敬業(yè)、忠于職守,會(huì)計(jì)工作者應(yīng)該勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè),以高度的事業(yè)心做好會(huì)計(jì)工作。其次,熟悉法規(guī)、依法辦事,會(huì)計(jì)人員應(yīng)該堅(jiān)決按國(guó)家法律、規(guī)章從事會(huì)計(jì)工作。其三,實(shí)事求是、客觀公正,會(huì)計(jì)行業(yè)工作人員應(yīng)該主動(dòng)維護(hù)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性。其四,廉潔奉公、不謀私利,會(huì)計(jì)人員必須以廉潔作為自己的行為準(zhǔn)則。其五,精通業(yè)務(wù)、自強(qiáng)不息,會(huì)計(jì)人員應(yīng)該精通現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)以適應(yīng)會(huì)計(jì)工作的實(shí)際和發(fā)展需要。最后,改革創(chuàng)新、搞好服務(wù),會(huì)計(jì)人員應(yīng)該解放思想、開拓創(chuàng)新、大膽改革,提高對(duì)經(jīng)濟(jì)的服務(wù)能力。

    (二)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用

    首先,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是對(duì)會(huì)計(jì)法律制度的重要補(bǔ)充。其次,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是規(guī)范會(huì)計(jì)行為的基礎(chǔ)。其三,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)目標(biāo)的重要保證。最后,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)人員提高素質(zhì)的內(nèi)在要求。

    二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的現(xiàn)狀

    (一)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)存在的問(wèn)題

    首先,部分會(huì)計(jì)人員會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念淡薄導(dǎo)致會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)各種問(wèn)題。其次,部分會(huì)計(jì)人員存在追求私利、監(jiān)守自盜的傾向,導(dǎo)致他們以身試法,走上了違法犯罪的道路。最后,一些會(huì)計(jì)人員違背準(zhǔn)則、弄虛作假導(dǎo)致會(huì)計(jì)出現(xiàn)各種錯(cuò)誤。

    (二)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德存在失范

    首先,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德存在失范會(huì)擾亂市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序。其次,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德存在失范會(huì)影響國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)決策。最后,會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德存在失范會(huì)侵害投資者利益。

    (三)產(chǎn)生會(huì)計(jì)職業(yè)道德失范的原因

    首先,復(fù)雜的社會(huì)環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的影響。其次,會(huì)計(jì)人員職業(yè)行為管理的法規(guī)滯后,內(nèi)控制度不健全。最后,企業(yè)和單位的行政壓力導(dǎo)致會(huì)計(jì)地位的“充數(shù)”現(xiàn)象。

    三、加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施

    (一)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)的法律體系建設(shè)

    首先,建立法制嚴(yán)明、公平競(jìng)爭(zhēng)的市場(chǎng)體系。其次,建立強(qiáng)有力的宏觀調(diào)控體系。最后,建立現(xiàn)代企業(yè)制度。

    (二)提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì)

    會(huì)計(jì)工作是經(jīng)濟(jì)管理工作的重要組成部分,會(huì)計(jì)信息是企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策、國(guó)家宏觀調(diào)控的重要依據(jù),而會(huì)計(jì)信息的提供是由會(huì)計(jì)人員完成的,所以會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及其職業(yè)道德水平的高低,尤其是后者起著重要的作用。在現(xiàn)實(shí)生活中,法律、法規(guī)很難完全保證和滿足某些利益和要求,況且法律法規(guī)往往滯后于現(xiàn)實(shí)。因此,要提高會(huì)計(jì)工作質(zhì)量,提高會(huì)計(jì)隊(duì)伍的整體素質(zhì),道德因素是至關(guān)重要的,會(huì)計(jì)人員必須樹立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,做一個(gè)德才兼?zhèn)涞睦碡?cái)者和管理者。

    (三)促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的規(guī)范化

    促進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范化,制定有效、可行、完善的會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范。會(huì)計(jì)法律法規(guī)約束是會(huì)計(jì)職業(yè)道德的最低標(biāo)準(zhǔn),會(huì)計(jì)是以一定的法律制度作為工作的依據(jù)與行使管理權(quán)之保障的。規(guī)范地方政府行為,真正實(shí)現(xiàn)政企分開,優(yōu)化會(huì)計(jì)從業(yè)的政治環(huán)境。做好會(huì)計(jì)職業(yè)道德的評(píng)價(jià)工作。開展經(jīng)常性的會(huì)計(jì)道德講評(píng)活動(dòng),促進(jìn)良好的會(huì)計(jì)道德觀念和會(huì)計(jì)道德行為的形成和發(fā)展。構(gòu)建一個(gè)涵蓋所有會(huì)計(jì)人員的屬于會(huì)計(jì)人員自己的組織,那么就可以有專門的機(jī)構(gòu)來(lái)對(duì)會(huì)計(jì)人員的日常活動(dòng)進(jìn)行管理,重視會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,把會(huì)計(jì)職業(yè)道德的原則和規(guī)范內(nèi)化為會(huì)計(jì)人員的道德品質(zhì),提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德水平。

    四、結(jié)語(yǔ)

    綜上所述,會(huì)計(jì)是企業(yè)和單位的重要工作,會(huì)計(jì)行業(yè)是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系的重要組成部分,因此需要對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)進(jìn)行有效的管理和規(guī)范,會(huì)計(jì)行業(yè)的規(guī)范直接影響著會(huì)計(jì)工作的質(zhì)量和效益,更對(duì)整個(gè)經(jīng)濟(jì)秩序的穩(wěn)定和社會(huì)和諧有重要的影響。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)行業(yè)的思想、行為和道德性的規(guī)范,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)行業(yè)從業(yè)人員必須遵守的道德,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是社會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)工作品德、紀(jì)律和能力的統(tǒng)稱,會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)行業(yè)對(duì)社會(huì)負(fù)有的道德義務(wù)和道德責(zé)任。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德呈現(xiàn)下降的態(tài)勢(shì),各種會(huì)計(jì)職業(yè)道德失范的現(xiàn)象層出不窮,會(huì)計(jì)行業(yè)應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德加強(qiáng)進(jìn)一步的研究,會(huì)計(jì)人員應(yīng)該在牢固掌握會(huì)計(jì)職業(yè)道德概念基礎(chǔ)上,了解社會(huì)和行業(yè)對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本要求和內(nèi)容,對(duì)當(dāng)前會(huì)計(jì)職業(yè)道德各種現(xiàn)象進(jìn)行分析,找到導(dǎo)致會(huì)計(jì)職業(yè)道德失范的根本原因,尋求加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的措施,在深層次上促進(jìn)會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展和進(jìn)步。

    參考文獻(xiàn):

    [1]杜艷麗.改變會(huì)計(jì)人員道德現(xiàn)狀之我見(jiàn)[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì),2009(3).

    [2]馮麗.淺談會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德現(xiàn)狀及措施[J].中國(guó)新技術(shù)新產(chǎn)品,2011(16).

    [3]王遠(yuǎn).會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)途徑的探討[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì),2007(21).

    [4]康寧.會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德缺失的成因分析及對(duì)策研究[J].中國(guó)新技術(shù)新產(chǎn)品,2010(15).

    [5]孫彩霞.關(guān)于會(huì)計(jì)職業(yè)道德問(wèn)題的研究[J].內(nèi)蒙古科技與經(jīng)濟(jì),2006(24).

    (作者單位:國(guó)網(wǎng)黑龍江省電力有限公司大慶供電公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部)endprint

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