• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    我國(guó)教師心理健康狀況研究綜述

    2015-02-22 15:11:42宋秀麗楊漠劉亞男
    關(guān)鍵詞:心理健康心理研究

    宋秀麗,楊漠,劉亞男

    (承德石油高等專(zhuān)科學(xué)校體育健康與藝術(shù)教育部,河北承德067000)

    我國(guó)教師心理健康狀況研究綜述

    宋秀麗,楊漠,劉亞男

    (承德石油高等專(zhuān)科學(xué)校體育健康與藝術(shù)教育部,河北承德067000)

    通過(guò)對(duì)近年來(lái)關(guān)于教師心理健康的文獻(xiàn)分析,在已有的研究基礎(chǔ)上,對(duì)教師心理健康的標(biāo)準(zhǔn)、教師心理健康的現(xiàn)狀、教師心理健康的意義、教師心理問(wèn)題的成因及促進(jìn)等幾個(gè)方面進(jìn)行了總結(jié),并提出了對(duì)于今后研究的建議。

    教師;心理健康;研究現(xiàn)狀

    1 教師心理健康

    1.1教師心理健康的定義

    隨著時(shí)代的發(fā)展,人類(lèi)文明的進(jìn)步,在物質(zhì)和精神資料都很豐富的今天,人們?cè)絹?lái)越注重生活的品質(zhì),在關(guān)心身體健康的同時(shí)也越來(lái)越關(guān)注心理健康。那么什么是心理健康呢?心理學(xué)家們對(duì)此意見(jiàn)不一。經(jīng)過(guò)對(duì)各家學(xué)派定義進(jìn)行分析、總結(jié)、創(chuàng)新,石國(guó)興教授提出了一個(gè)比較綜合性的定義:心理健康是指一個(gè)人所具備的正常穩(wěn)定、積極主動(dòng)的心理,是善于調(diào)控自身心理,使其內(nèi)部協(xié)調(diào)、外部適應(yīng),并適當(dāng)追求發(fā)展的一種特質(zhì),是一個(gè)人心理靜態(tài)和動(dòng)態(tài)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。它包括兩層含義:首先,無(wú)心理疾病;其次,積極發(fā)展的心理狀態(tài)。它有穩(wěn)定性、正常性、協(xié)調(diào)性、適應(yīng)性、發(fā)展性5個(gè)特點(diǎn)。

    1.2教師心理健康的標(biāo)準(zhǔn)

    作為教師,除了應(yīng)該具有一般個(gè)體心理健康的特點(diǎn)外,還應(yīng)有其特殊的性質(zhì)。針對(duì)這一點(diǎn),許多學(xué)者提出了一些具體化的教師心理健康標(biāo)準(zhǔn)。有的學(xué)者認(rèn)為作為一名心理健康的教師應(yīng)當(dāng)意志品質(zhì)健全,認(rèn)知功能正常,自我意識(shí)客觀,個(gè)性結(jié)構(gòu)完善,情緒反應(yīng)適度,人際關(guān)系協(xié)調(diào),人生態(tài)度積極,行為表現(xiàn)規(guī)范,社會(huì)適應(yīng)良好,活動(dòng)效能吻齡。蘇州大學(xué)朱永新教授認(rèn)為:一名理想的教師應(yīng)該有寬廣的胸懷和理想,充滿(mǎn)詩(shī)意和激情;自強(qiáng)自信不斷進(jìn)取;善于合作、具有人格魅力;充滿(mǎn)愛(ài)心、受學(xué)生尊重;追求卓越、富有創(chuàng)造精神;勤于學(xué)習(xí),不斷充實(shí)自我;具有社會(huì)責(zé)任感,關(guān)注人類(lèi)命運(yùn);堅(jiān)韌、剛強(qiáng)、不向挫折彎腰[1]。

    社會(huì)的進(jìn)步和時(shí)代的變遷,使我們對(duì)教師心理健康的標(biāo)準(zhǔn)的詮釋也更加具體,根據(jù)俞國(guó)良等人的研究,教師心理健康的標(biāo)準(zhǔn)至少包括以下幾點(diǎn):首先,認(rèn)同教師角色,熱愛(ài)教育事業(yè)并積極投入工作,在工作中獲得成就感和滿(mǎn)足感;其次,人際關(guān)系良好和諧,能夠與他人積極真誠(chéng)的溝通,個(gè)人思想行為與社會(huì)要求相協(xié)調(diào);再次,對(duì)自我有正確的認(rèn)識(shí),能夠體驗(yàn)自我控制自我。此外,要具有教育獨(dú)創(chuàng)性,在教學(xué)活動(dòng)中不斷進(jìn)步、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新,并具有良好的教育認(rèn)知水平。最后,在日常教育活動(dòng)和生活中還應(yīng)能真實(shí)地感受自身和他人的情緒并恰如其分地控制自己的情緒[2]。

    2 教師心理健康研究的現(xiàn)狀

    2.1研究現(xiàn)狀分析

    在教師心理健康狀況研究中,可以采取的研究方法有很多,比如心理測(cè)量法、臨床癥狀判定法、訪談法、調(diào)查法、個(gè)案研究法以及社會(huì)適應(yīng)判定法等。國(guó)內(nèi)的研究較多地采用問(wèn)卷調(diào)查及診斷分析的方法。

    賈青俊等采用癥狀自評(píng)量表對(duì)山西省四所地方本科院校的教師心理健康狀況進(jìn)行調(diào)查,結(jié)果發(fā)現(xiàn),高校教師心理問(wèn)題的總檢出率為40.09%。其中輕度癥狀33.64%,中度癥狀5.99%,重度癥狀0.46%。檢出率排在前三位的心理癥狀依次是:強(qiáng)迫、人際敏感、敵對(duì)。女教師比男教師檢出率高。但在檢出人員中,男教師的癥狀嚴(yán)重程度高于女教師[3]。

    王景芝、趙銘錫對(duì)河北省924名中小學(xué)教師及幼兒教師應(yīng)用SCL-90進(jìn)行測(cè)查并輔以個(gè)別訪談,結(jié)果顯示中小學(xué)教師及幼兒教師在強(qiáng)迫、軀體化、抑郁、焦慮、恐怖、敵對(duì)、精神病性、偏執(zhí)8項(xiàng)因子分均與全國(guó)常模有顯著性差異。中度以上心理問(wèn)題的檢出率為9.31%[4]。

    彭躍紅等人對(duì)江西省吉水縣中小學(xué)教師進(jìn)行測(cè)查,發(fā)現(xiàn)男教師比女教師心理健康水平低;已婚教師心理健康問(wèn)題較為嚴(yán)重;教師心理問(wèn)題屬于中度以上嚴(yán)重水平的檢出率為20.63%[5]。

    王杰對(duì)甘肅省農(nóng)村幼兒教師的心理健康狀況進(jìn)行了研究,結(jié)果發(fā)現(xiàn)甘肅省農(nóng)村幼兒教師的心理問(wèn)題檢出率為10.13%[6]。

    2.2目前研究存在的問(wèn)題

    從研究狀況上看,我國(guó)對(duì)教師心理健康方面的研究主要集中在描述階段,而且研究方法很單一,普遍采用心理測(cè)量法、觀察法、調(diào)查法,理論研究、橫斷研究較多,而深入的試驗(yàn)研究、縱向和綜合研究很少。這樣很難揭示造成教師心理健康狀況差的內(nèi)在原因[7]。

    從研究工具上看,研究工具多采用SCL-90癥狀自評(píng)量表。SCl-90是國(guó)際上很權(quán)威的有關(guān)精神衛(wèi)生的臨床癥狀自評(píng)量表,它的信效度都很高,廣泛被用于評(píng)定一個(gè)人是否有某種心理癥狀以及嚴(yán)重程度。這種標(biāo)準(zhǔn)參照測(cè)驗(yàn),對(duì)于有心理癥狀的人具有很好的區(qū)分能力,但是其他的人的心理健康水平辨別能力較差,因此,它只適用于測(cè)查心理障礙在某些人群中可能存在的比例及其嚴(yán)重程度。也就是說(shuō),SCL-90主要診斷心理癥狀及其程度而非心理健康及其水平,因此在運(yùn)用上應(yīng)該注意以下三個(gè)方面:1)SCL-90不能直接評(píng)定心理健康水平,因此不能以此為標(biāo)準(zhǔn)下關(guān)于心理健康的評(píng)定結(jié)論,只能以此為依據(jù)推測(cè)可能出現(xiàn)的心理健康方面的問(wèn)題;2)SCL-90只能測(cè)查一段時(shí)間內(nèi)的心理狀況,而心理調(diào)節(jié)能力卻是非線形的。因此要進(jìn)行重復(fù)測(cè)量才能得出跨時(shí)間性的結(jié)論;3)同時(shí)心理健康所包含的范圍較廣泛,只用SCL-90測(cè)量并不全面,因此要使用多種量表并進(jìn)行多次測(cè)量[8]。

    3 教師心理健康的意義

    師者,所以傳道授業(yè)解惑也。教師對(duì)學(xué)生的做人之道、為業(yè)之道、治學(xué)之道等都有引導(dǎo)和示范的作用,教師的身心健康與否直接影響著學(xué)生的身心發(fā)展。學(xué)生是祖國(guó)的未來(lái)、民族的希望,學(xué)生的健康發(fā)展對(duì)于民族的振興以致世界的發(fā)展都是有極大的積極意義的。經(jīng)過(guò)對(duì)前人研究的分析和總結(jié),教師心理健康的意義主要有以下幾點(diǎn):

    首先,對(duì)于教師自身來(lái)說(shuō),教師的心理健康有利于其自身的生理健康。我們都知道人的生理和心理是相互影響的,一方面,生理健康水平會(huì)影響心理健康水平;另一方面,心理健康狀況也會(huì)影響著身體健康的水平。所謂的心身疾病也正是因此而得來(lái)。健康、樂(lè)觀、愉快的心態(tài)有助于人體免疫力的提高,而消極、憂(yōu)郁、煩惱的心態(tài)會(huì)導(dǎo)致生理上的一些病變。

    教師的心理健康狀況良好,還有利于提高其工作效率的提高。心理健康的教師能充分發(fā)揮情感、智力、意志等方面的技能,進(jìn)而提高日常工作的效率。心理健康對(duì)于提高教師其工作積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性都有積極意義,對(duì)于教師更好地適應(yīng)現(xiàn)代社會(huì)生活也有積極意義。

    其次,從教師心理與學(xué)生心理相互作用的角度看,教師以有意識(shí)或無(wú)意識(shí)的方式,對(duì)學(xué)生的人格和情緒會(huì)產(chǎn)生影響。教師和學(xué)生的有效接觸時(shí)間是很長(zhǎng)的,每天長(zhǎng)達(dá)7~8 h,甚至更多,教師更容易用自己的情感、意志、行為等去熏陶和影響學(xué)生。教師的性格如果內(nèi)向孤僻,會(huì)使學(xué)生活潑的天性受到限制,并且壓抑學(xué)生的社交欲望;而教師的性格如果過(guò)分張狂、浮躁,也會(huì)使青少年學(xué)生受到影響形成不良人格。在情緒方面,教師的情緒反應(yīng)會(huì)直接地影響到學(xué)生的情緒體驗(yàn)和行為反應(yīng)。如果教師的苦悶壓抑情緒得不到發(fā)泄,時(shí)間一長(zhǎng)必然產(chǎn)生心理問(wèn)題,如果教師將其發(fā)泄到學(xué)生身上,學(xué)生勢(shì)必會(huì)受到教師不良情緒之害,自身身心發(fā)展受到嚴(yán)重的損害[2]。

    也就是說(shuō),一個(gè)心理健康的教師更容易教出心理健康的學(xué)生,反之亦然。即,教師與學(xué)生的心理健康水平之間成正比。

    4 教師心理問(wèn)題的成因

    影響教師心理健康的因素有很多,本文主要從社會(huì)、學(xué)校、個(gè)人三個(gè)層面加以論述。

    4.1社會(huì)層面

    從社會(huì)層面上看,社會(huì)對(duì)教師這一職業(yè)寄予了很高的期望,并且這一期望還在不斷提高,這造成了教師心理矛盾的加劇。教師職業(yè)雖然在各種社會(huì)角色期望的光環(huán)下被賦予了各種神圣的使命,但是,由于社會(huì)大眾對(duì)教師職業(yè)的一些特殊性缺乏足夠的了解,對(duì)教師的工作缺乏足夠的支持,有些家長(zhǎng)把教育孩子的責(zé)任完全推給了教師,這也給教師帶來(lái)了極大的壓力。

    教師的待遇、社會(huì)地位也沒(méi)有達(dá)到應(yīng)有的水平。作為教師,要經(jīng)常的參加“繼續(xù)教育”,以不斷充實(shí)自己,教給學(xué)生更多的知識(shí),另外,申報(bào)職稱(chēng)等事宜也需要支付數(shù)額不低的各項(xiàng)費(fèi)用。職業(yè)的高付出與低收益之間的矛盾使教師產(chǎn)生一定的心理落差。

    此外,各項(xiàng)改革步伐的加快,也使得部分教師難以承受,表現(xiàn)出一些適應(yīng)上的障礙。社會(huì)風(fēng)氣不正,以及社會(huì)對(duì)教師形象的神話(huà)也造成了教師心理上的失衡[9]。

    4.2學(xué)校層面

    從學(xué)校層面看,一些學(xué)校的管理及評(píng)價(jià)制度不完善,教師工作負(fù)擔(dān)重,有些教師兼任行政和教學(xué)工作。另外,許多中小學(xué)校對(duì)教師所帶班級(jí)升學(xué)率的高要求與現(xiàn)實(shí)狀況的矛盾,許多大學(xué)對(duì)教師職稱(chēng)評(píng)定的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)所帶來(lái)的職業(yè)發(fā)展的困擾,以及近年來(lái)頻發(fā)的教師安全問(wèn)題,都給教師帶來(lái)了巨大的壓力。

    4.3個(gè)人層面

    從個(gè)人層面看,每個(gè)人的心理、身體素質(zhì)以及業(yè)務(wù)素質(zhì)都有差異,這些都會(huì)對(duì)其自身的心理健康產(chǎn)生影響。另外,教師要面臨與同事、領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)生以及學(xué)生家長(zhǎng)等多種人際關(guān)系,復(fù)雜的人際關(guān)系也會(huì)對(duì)教師的心理健康造成壓力。

    5 教師心理健康的促進(jìn)

    教師的心理健康是如此的重要,那么要如何促進(jìn)教師的心理健康呢?針對(duì)這一問(wèn)題,本人還將從社會(huì)、學(xué)校及個(gè)人三個(gè)角度來(lái)論述。

    從社會(huì)層面上看,相應(yīng)的社會(huì)體制對(duì)教師的心理健康發(fā)展尤為重要。有關(guān)機(jī)構(gòu)應(yīng)該加大投入,改善教師收入,呼吁全社會(huì)都來(lái)關(guān)心教師,提高教師的社會(huì)地位,形成尊師重教的風(fēng)氣,營(yíng)造良好的社會(huì)氛圍。

    從學(xué)校層面上看,學(xué)校應(yīng)該健全管理制度;完善教師評(píng)價(jià)機(jī)制;組織各種文娛活動(dòng);定期對(duì)教師進(jìn)行相關(guān)心理健康教育。學(xué)校管理者應(yīng)給予教師充分的理解和寬容,積極引導(dǎo)教師的良好心態(tài)。

    從個(gè)人層面上看,教師自身應(yīng)堅(jiān)定教師的職業(yè)信念和職業(yè)理想。只有一個(gè)熱愛(ài)教育事業(yè)、熱愛(ài)學(xué)生的教師,才能從教育工作中獲得快樂(lè)和滿(mǎn)足感,并能承受工作中受到的挫折,這是教師保持心理健康的前提。教師還應(yīng)增強(qiáng)自身心理調(diào)適能力。在面對(duì)生活中的挫折時(shí),能夠積極面對(duì)。要不斷豐富自己的心理學(xué)素養(yǎng),善于思考[10]。

    6 對(duì)教師心理健康研究的建議

    針對(duì)研究現(xiàn)狀中存在的問(wèn)題,提出以下建議:

    1)要提高心理健康的研究水平,打破單一的研究方法,多做深入的探討,分析心理問(wèn)題的成因,多做一些試驗(yàn)研究,適當(dāng)做些縱向研究。

    2)研究工具和研究手段也要向多樣化發(fā)展,可以編制一些適合我國(guó)國(guó)情的測(cè)查教師心理的量表,以揭示教師心理健康和諸多客觀因素之間的關(guān)系,以便對(duì)教師的心理進(jìn)行干預(yù)。

    3)有關(guān)部門(mén)應(yīng)對(duì)教師心理健康足夠重視,積極開(kāi)展教師心理健康教育活動(dòng)。

    [1]黃桂龍.鑄造師魂甘當(dāng)綠葉[J].新校園,2011(8):73.

    [2]王輝蘭.淺談教師心理健康對(duì)學(xué)生發(fā)展的影響[J].課程教學(xué)研究,2013(6):41.

    [3]賈青俊,孔令慧,暢芳珍.山西省四所地方高校教師心理健康狀況調(diào)查研究[J].運(yùn)城學(xué)院學(xué)報(bào),2008(8):81-86.

    [4]王景芝,趙銘錫.中小學(xué)教師及幼兒教師心理健康狀況的調(diào)查分析[J].中國(guó)臨床心理學(xué)雜志,2004(3):306-308.

    [5]彭躍紅,胡冬蓮,林峰.農(nóng)村中小學(xué)教師心理健康現(xiàn)狀的調(diào)查分析[J].教育學(xué)術(shù)月刊,2012(2):35-37.

    [6]王杰.甘肅省農(nóng)村幼兒教師心理健康狀況研究[J].雞西大學(xué)學(xué)報(bào),2006(12):21-23.

    [7]張積家,陸愛(ài)桃.十年來(lái)教師心理健康研究的回顧和展望[J].教育研究,2008(1):48-55.

    [8]任波.對(duì)我國(guó)高校教師心理健康研究現(xiàn)狀的分析與思考[J].天津大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2008(1):92-95.

    [9]盧建玲.試論中學(xué)教師的心理健康問(wèn)題及其對(duì)策[J].科學(xué)教育,2009,3(15):77-79.

    [10]董振娟.高校教師心理健康的維護(hù)[J].繼續(xù)教育研究,2003(2):104-106.

    Overview of Teacher’s Mental Health Condition in China

    SONG Xiu-li,YANG Mo,LIU Ya-nan
    (Department of Sports Health and Art Education,Chengde Petroleum College,Chengde 067000,Hebei,China)

    Through the analysis of the literatures of teacher’s mental health in recent years,on the basis of existing research,this paper summarizes the standard of teachers’mental health,the current situation of teachers’mental health,the significance of teachers’mental health,the causes of teachers’psychological problems,and puts forward some suggestions for future research.

    teacher;teacher’s mental health;research status

    G443

    A

    1008-9446(2015)01-0087-03

    2014-05-05

    宋秀麗(1986-),女,河北承德人,承德石油高等專(zhuān)科學(xué)校體育健康與藝術(shù)教育部助教,碩士,主要從事學(xué)校心理健康教育的研究。

    猜你喜歡
    心理健康心理研究
    看見(jiàn)具體的自己
    光明少年(2024年5期)2024-05-31 10:25:59
    FMS與YBT相關(guān)性的實(shí)證研究
    心理“感冒”怎樣早早設(shè)防?
    心理健康
    品牌研究(2022年9期)2022-04-06 02:41:56
    心理健康
    品牌研究(2022年8期)2022-03-23 06:49:06
    心理健康
    品牌研究(2022年6期)2022-03-23 05:25:50
    心理健康
    品牌研究(2022年1期)2022-03-18 02:01:10
    遼代千人邑研究述論
    視錯(cuò)覺(jué)在平面設(shè)計(jì)中的應(yīng)用與研究
    科技傳播(2019年22期)2020-01-14 03:06:54
    心理感受
    九九久久精品国产亚洲av麻豆| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 99久久无色码亚洲精品果冻| 97超视频在线观看视频| 亚洲久久久久久中文字幕| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 国产免费男女视频| 国产单亲对白刺激| 日韩一区二区三区影片| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 1000部很黄的大片| 亚洲在久久综合| 在线播放国产精品三级| 国产精品熟女久久久久浪| 久久精品久久精品一区二区三区| 日韩欧美三级三区| 久久精品久久久久久噜噜老黄 | 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 两个人的视频大全免费| 国产午夜精品一二区理论片| 中文字幕亚洲精品专区| 精品欧美国产一区二区三| 欧美一区二区亚洲| 色吧在线观看| 午夜日本视频在线| 99久久九九国产精品国产免费| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 人妻系列 视频| 丰满少妇做爰视频| 久久人人爽人人爽人人片va| 日本五十路高清| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 精品久久久久久久久久久久久| 久99久视频精品免费| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 日本五十路高清| 丝袜喷水一区| 久久久久九九精品影院| 69人妻影院| 亚洲av熟女| 男女视频在线观看网站免费| 搡女人真爽免费视频火全软件| 日本-黄色视频高清免费观看| 日本免费在线观看一区| 国产av码专区亚洲av| 不卡视频在线观看欧美| 2021少妇久久久久久久久久久| 日韩三级伦理在线观看| 村上凉子中文字幕在线| 深夜a级毛片| 久久韩国三级中文字幕| 国产成人一区二区在线| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 看非洲黑人一级黄片| 国产高清不卡午夜福利| 国产午夜精品论理片| 久久久久性生活片| 嫩草影院入口| 69av精品久久久久久| 欧美一区二区亚洲| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产伦在线观看视频一区| 观看免费一级毛片| 久久精品久久久久久久性| 欧美成人一区二区免费高清观看| 久久久久久久午夜电影| 欧美bdsm另类| 1000部很黄的大片| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 国产高潮美女av| 亚洲欧美日韩东京热| 一级毛片aaaaaa免费看小| 一级av片app| 国产精品一区www在线观看| 丝袜美腿在线中文| 丰满乱子伦码专区| 精品一区二区免费观看| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 日本黄色片子视频| 如何舔出高潮| 国产精品熟女久久久久浪| 欧美激情在线99| 欧美一区二区国产精品久久精品| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 人妻制服诱惑在线中文字幕| 亚洲不卡免费看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲国产最新在线播放| 变态另类丝袜制服| av免费在线看不卡| 亚洲综合色惰| 久久人人爽人人爽人人片va| av在线天堂中文字幕| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 午夜福利成人在线免费观看| 九九爱精品视频在线观看| 国产精品国产三级国产专区5o | 精品久久久久久久久久久久久| 在线免费观看不下载黄p国产| 国产黄色视频一区二区在线观看 | 国产熟女欧美一区二区| 国产毛片a区久久久久| 色尼玛亚洲综合影院| 特大巨黑吊av在线直播| 久久久久性生活片| 99热这里只有是精品在线观看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲人成网站在线播| 青春草国产在线视频| 国产精品日韩av在线免费观看| 欧美日韩综合久久久久久| 国产免费一级a男人的天堂| 免费av不卡在线播放| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 亚州av有码| 久久这里只有精品中国| 美女大奶头视频| 国产精品国产三级专区第一集| 在线天堂最新版资源| 亚洲最大成人中文| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 国产精品一区二区在线观看99 | 99热这里只有是精品在线观看| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 国产又黄又爽又无遮挡在线| av在线亚洲专区| 免费观看在线日韩| av免费观看日本| www.色视频.com| 少妇人妻一区二区三区视频| 久久热精品热| 岛国毛片在线播放| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 久久久亚洲精品成人影院| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 久久午夜福利片| 亚洲av熟女| 欧美一区二区亚洲| 亚洲va在线va天堂va国产| 三级毛片av免费| 免费黄色在线免费观看| 国产真实乱freesex| 亚洲精品456在线播放app| 级片在线观看| 少妇的逼水好多| 亚洲欧美成人精品一区二区| 欧美另类亚洲清纯唯美| 99在线视频只有这里精品首页| 欧美成人一区二区免费高清观看| 国产片特级美女逼逼视频| 又爽又黄无遮挡网站| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产v大片淫在线免费观看| 别揉我奶头 嗯啊视频| 亚洲美女搞黄在线观看| 中文字幕免费在线视频6| 亚洲精品一区蜜桃| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 少妇高潮的动态图| 亚洲av电影不卡..在线观看| 最近2019中文字幕mv第一页| 日韩亚洲欧美综合| 好男人视频免费观看在线| 卡戴珊不雅视频在线播放| 1024手机看黄色片| 色视频www国产| 晚上一个人看的免费电影| 久久精品国产亚洲网站| 少妇熟女欧美另类| 男人狂女人下面高潮的视频| 亚洲久久久久久中文字幕| 亚洲精品一区蜜桃| 国产在视频线在精品| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 国产伦一二天堂av在线观看| av在线亚洲专区| 国产精品乱码一区二三区的特点| 少妇高潮的动态图| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产精品1区2区在线观看.| 精品国产露脸久久av麻豆 | 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 国产黄a三级三级三级人| 长腿黑丝高跟| 淫秽高清视频在线观看| 亚洲av一区综合| 久久6这里有精品| 日韩欧美精品免费久久| 男人的好看免费观看在线视频| 亚洲综合精品二区| 1024手机看黄色片| 成人性生交大片免费视频hd| 国产一级毛片在线| 国产成人a区在线观看| av黄色大香蕉| 欧美另类亚洲清纯唯美| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲av成人精品一区久久| 伊人久久精品亚洲午夜| 午夜日本视频在线| 国产精品av视频在线免费观看| 亚洲自偷自拍三级| 色综合站精品国产| 毛片一级片免费看久久久久| 麻豆av噜噜一区二区三区| 中文字幕久久专区| 国产精品人妻久久久久久| 免费在线观看成人毛片| 免费黄色在线免费观看| 干丝袜人妻中文字幕| 亚洲国产成人一精品久久久| 18+在线观看网站| 免费看光身美女| 国产 一区 欧美 日韩| 国产成人一区二区在线| 在线观看66精品国产| 身体一侧抽搐| 国产伦精品一区二区三区视频9| 偷拍熟女少妇极品色| 少妇熟女欧美另类| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久 | 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产精品一区二区在线观看99 | 免费观看a级毛片全部| 国产真实伦视频高清在线观看| 免费电影在线观看免费观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 一个人观看的视频www高清免费观看| 久久久色成人| 内地一区二区视频在线| 国产色爽女视频免费观看| 国产成人一区二区在线| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 国产av在哪里看| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产精品一及| 丰满乱子伦码专区| 99久久无色码亚洲精品果冻| 国产淫片久久久久久久久| 欧美3d第一页| 国产 一区 欧美 日韩| 欧美日本视频| 亚洲色图av天堂| 精品人妻偷拍中文字幕| 色噜噜av男人的天堂激情| 国产精品,欧美在线| 国产高清国产精品国产三级 | 久久久久久国产a免费观看| 国产私拍福利视频在线观看| 97超视频在线观看视频| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 一区二区三区乱码不卡18| 午夜爱爱视频在线播放| 国产91av在线免费观看| 国语自产精品视频在线第100页| 国内揄拍国产精品人妻在线| 日日干狠狠操夜夜爽| 久久国内精品自在自线图片| 免费黄色在线免费观看| 欧美高清性xxxxhd video| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产极品精品免费视频能看的| 日日撸夜夜添| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产69精品久久久久777片| 午夜精品国产一区二区电影 | 国产午夜精品一二区理论片| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 国产淫语在线视频| 亚洲国产高清在线一区二区三| 最新中文字幕久久久久| 狠狠狠狠99中文字幕| 日韩 亚洲 欧美在线| 亚洲图色成人| 午夜精品国产一区二区电影 | 在线观看66精品国产| 久久亚洲精品不卡| 69人妻影院| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 久久久国产成人免费| 精品久久久久久久久久久久久| 欧美不卡视频在线免费观看| 看非洲黑人一级黄片| 色播亚洲综合网| 极品教师在线视频| 国产免费又黄又爽又色| 日韩欧美国产在线观看| 一个人看视频在线观看www免费| av免费观看日本| 日本爱情动作片www.在线观看| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国产色爽女视频免费观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 黄色一级大片看看| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产一区二区在线av高清观看| 男插女下体视频免费在线播放| 国产单亲对白刺激| 日韩欧美在线乱码| 免费观看在线日韩| 丰满人妻一区二区三区视频av| 午夜老司机福利剧场| 中文字幕制服av| kizo精华| 亚洲欧美精品自产自拍| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 又爽又黄a免费视频| 国产精品.久久久| 日本色播在线视频| 久久99热这里只频精品6学生 | 免费av观看视频| 亚洲在久久综合| 久久久亚洲精品成人影院| 国产精品人妻久久久影院| 亚洲高清免费不卡视频| 观看免费一级毛片| av在线蜜桃| 色综合站精品国产| 国产人妻一区二区三区在| 99久久成人亚洲精品观看| 亚洲色图av天堂| 久久久成人免费电影| 久久久久九九精品影院| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 国产精品一区二区在线观看99 | 变态另类丝袜制服| 久久韩国三级中文字幕| 国产不卡一卡二| 国产高清国产精品国产三级 | av女优亚洲男人天堂| 又爽又黄a免费视频| 一个人看的www免费观看视频| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产淫片久久久久久久久| 午夜免费男女啪啪视频观看| 亚洲av中文av极速乱| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 狠狠狠狠99中文字幕| 青春草国产在线视频| 国产成人一区二区在线| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 在线免费十八禁| 国产亚洲av片在线观看秒播厂 | 午夜精品国产一区二区电影 | 91午夜精品亚洲一区二区三区| 久久久久久大精品| 水蜜桃什么品种好| 亚洲在线观看片| 岛国毛片在线播放| 免费看a级黄色片| 国产黄a三级三级三级人| 国产片特级美女逼逼视频| 秋霞伦理黄片| 国产爱豆传媒在线观看| 变态另类丝袜制服| av国产久精品久网站免费入址| 亚洲一区高清亚洲精品| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 亚洲成人中文字幕在线播放| 综合色丁香网| 91精品国产九色| 99热精品在线国产| 一级爰片在线观看| 国产激情偷乱视频一区二区| 最近中文字幕2019免费版| 久久人人爽人人爽人人片va| 在线免费观看不下载黄p国产| 一个人看视频在线观看www免费| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产高清视频在线观看网站| 免费观看的影片在线观看| 国产精品野战在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久99热这里只频精品6学生 | 国产色婷婷99| 边亲边吃奶的免费视频| 日本猛色少妇xxxxx猛交久久| 99热6这里只有精品| 久久鲁丝午夜福利片| 亚州av有码| 麻豆乱淫一区二区| 白带黄色成豆腐渣| av免费在线看不卡| 久久久久九九精品影院| 国产色爽女视频免费观看| av福利片在线观看| 亚洲怡红院男人天堂| 男插女下体视频免费在线播放| 欧美高清成人免费视频www| 最新中文字幕久久久久| 2021少妇久久久久久久久久久| 91精品一卡2卡3卡4卡| 亚洲自拍偷在线| 一二三四中文在线观看免费高清| 国产在视频线在精品| 久久久亚洲精品成人影院| 男女国产视频网站| 午夜激情福利司机影院| 一个人看视频在线观看www免费| 99热网站在线观看| 韩国av在线不卡| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 国产精品一二三区在线看| 久久久久国产网址| 在线观看一区二区三区| 精品久久久久久久末码| 国产日韩欧美在线精品| 91aial.com中文字幕在线观看| 天美传媒精品一区二区| 久久久久久久久久久丰满| 小说图片视频综合网站| 亚洲伊人久久精品综合 | 午夜激情欧美在线| 国产成人一区二区在线| 精品久久久久久久久亚洲| 午夜免费激情av| 成人欧美大片| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 一级毛片久久久久久久久女| 别揉我奶头 嗯啊视频| 欧美精品一区二区大全| 听说在线观看完整版免费高清| 18禁动态无遮挡网站| 成人毛片60女人毛片免费| 男女国产视频网站| 干丝袜人妻中文字幕| 国产毛片a区久久久久| 亚洲成人中文字幕在线播放| 午夜福利在线观看吧| 亚洲在线自拍视频| 国产乱人视频| 免费观看人在逋| 免费黄网站久久成人精品| .国产精品久久| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 村上凉子中文字幕在线| 男插女下体视频免费在线播放| 国产精品99久久久久久久久| 在线免费观看的www视频| 久久久久性生活片| 国产午夜福利久久久久久| 偷拍熟女少妇极品色| 中文在线观看免费www的网站| 人人妻人人澡欧美一区二区| 久久久久九九精品影院| 欧美日本视频| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久久久网色| 成年版毛片免费区| 亚洲欧洲日产国产| 直男gayav资源| 午夜福利在线在线| 精品欧美国产一区二区三| 精品少妇黑人巨大在线播放 | 99热6这里只有精品| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产精品久久久久久久久免| 亚洲第一区二区三区不卡| 精品免费久久久久久久清纯| 欧美潮喷喷水| 亚洲欧美成人综合另类久久久 | 91午夜精品亚洲一区二区三区| 午夜福利视频1000在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 久久精品影院6| 成人亚洲精品av一区二区| 日本黄大片高清| 18禁在线播放成人免费| 国产在视频线在精品| 村上凉子中文字幕在线| 亚洲va在线va天堂va国产| 在线播放无遮挡| 亚洲av.av天堂| 青春草国产在线视频| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产黄片视频在线免费观看| 99热这里只有是精品50| 日韩中字成人| 国产成人aa在线观看| 免费av不卡在线播放| 丰满乱子伦码专区| 免费黄网站久久成人精品| 身体一侧抽搐| 日本av手机在线免费观看| 免费观看精品视频网站| 久久国产乱子免费精品| 国内精品宾馆在线| 国产探花极品一区二区| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 观看免费一级毛片| 日韩精品有码人妻一区| 精品人妻熟女av久视频| 成年版毛片免费区| 激情 狠狠 欧美| 亚洲精品一区蜜桃| 国产三级在线视频| 国产精华一区二区三区| 亚洲欧美日韩东京热| 麻豆国产97在线/欧美| 内地一区二区视频在线| 亚洲真实伦在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 日韩国内少妇激情av| 男女国产视频网站| 国产一区有黄有色的免费视频 | 黄色一级大片看看| 国产高清国产精品国产三级 | 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国产免费一级a男人的天堂| 欧美成人a在线观看| 看免费成人av毛片| 激情 狠狠 欧美| 一级毛片aaaaaa免费看小| 日日撸夜夜添| 亚洲欧美精品综合久久99| 男女啪啪激烈高潮av片| 免费观看的影片在线观看| 一个人看的www免费观看视频| 精品免费久久久久久久清纯| 日韩在线高清观看一区二区三区| 亚洲国产欧美在线一区| 亚洲久久久久久中文字幕| 久久热精品热| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 在线播放国产精品三级| 日本与韩国留学比较| 亚洲国产最新在线播放| 亚洲在久久综合| 国产亚洲最大av| 午夜精品一区二区三区免费看| 久久精品国产自在天天线| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 国内精品美女久久久久久| 一个人观看的视频www高清免费观看| 人人妻人人看人人澡| 精品午夜福利在线看| 高清毛片免费看| 少妇人妻一区二区三区视频| 国产视频内射| 久久久午夜欧美精品| 麻豆成人午夜福利视频| 插逼视频在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 国产成人一区二区在线| 欧美性猛交黑人性爽| 成人综合一区亚洲| 亚洲美女视频黄频| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 好男人视频免费观看在线| 国内精品一区二区在线观看| 国产黄色小视频在线观看| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 丰满人妻一区二区三区视频av| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 五月伊人婷婷丁香| 亚洲精品456在线播放app| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 在线免费十八禁| 男的添女的下面高潮视频| 综合色av麻豆| 欧美+日韩+精品| 一个人免费在线观看电影| 97超碰精品成人国产| 成人特级av手机在线观看| 国产淫语在线视频| 一边亲一边摸免费视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 日本黄色视频三级网站网址| 91精品伊人久久大香线蕉| 国产精品乱码一区二三区的特点| 综合色丁香网| 免费av观看视频| 亚洲av成人精品一二三区| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 久久精品91蜜桃| 丰满少妇做爰视频| 国产伦理片在线播放av一区| 国产亚洲最大av| 亚洲久久久久久中文字幕| 日本免费一区二区三区高清不卡| 最近的中文字幕免费完整| 国产av码专区亚洲av| 淫秽高清视频在线观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 久久精品综合一区二区三区| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 日韩三级伦理在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 热99在线观看视频| 亚洲精品一区蜜桃| 免费电影在线观看免费观看| 国产综合懂色| 亚洲精品乱久久久久久| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产男人的电影天堂91| 联通29元200g的流量卡| 国产成年人精品一区二区| 国产色婷婷99| 国产精品一区二区三区四区久久| av专区在线播放| 国产亚洲最大av| 欧美激情国产日韩精品一区| 日本爱情动作片www.在线观看| 亚洲经典国产精华液单|