• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    油氣管道維搶修體系研究

    2015-02-10 08:49:25中國石油天然氣勘探開發(fā)公司管道部
    油氣田地面工程 2015年8期
    關(guān)鍵詞:應(yīng)急管道體系

    中國石油天然氣勘探開發(fā)公司管道部

    油氣管道維搶修體系研究

    黃文中國石油天然氣勘探開發(fā)公司管道部

    管道維搶修體系是經(jīng)過長期管道維搶修業(yè)務(wù)實(shí)踐積累和總結(jié)出的一套非標(biāo)準(zhǔn)化體系,在國內(nèi)外沒有通用的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)可遵行,很多油氣企業(yè)對維搶修體系的內(nèi)容、建設(shè)流程和方法以及體系的實(shí)施缺乏認(rèn)識,導(dǎo)致在維搶修體系規(guī)劃和建設(shè)過程出現(xiàn)各種各樣的問題。在對管道維搶修業(yè)務(wù)深刻理解的基礎(chǔ)上,通過對國內(nèi)外管道維搶修技術(shù)、管道應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制、管道應(yīng)急救援等方面的深入研究,并結(jié)合質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系等國際標(biāo)準(zhǔn)體系的內(nèi)在特點(diǎn),對管道維搶修體系從內(nèi)容、建設(shè)流程到實(shí)施三個基本方面進(jìn)行了定義和構(gòu)建,使維搶修體系在理論層面相對完整。對油氣企業(yè)而言,建立完善的管道維搶修體系,能合理配置維搶修資源,快速調(diào)動維搶修力量,高效完成事故的應(yīng)急搶修,為管道安全運(yùn)行提供保障。

    管道維搶修體系;管理;流程;標(biāo)準(zhǔn)化;快速響應(yīng)

    隨著社會經(jīng)濟(jì)和城市建設(shè)的快速發(fā)展以及日益復(fù)雜的國際政治形勢變化,油氣管道的運(yùn)行環(huán)境越發(fā)復(fù)雜。管道一旦發(fā)生泄漏,將造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)、安全、環(huán)保和生態(tài)影響,甚至?xí)?dǎo)致火災(zāi)、爆炸等惡性事件,造成人員傷亡、油氣供應(yīng)中斷,給社會安定帶來極大的負(fù)面影響,而油氣管道維搶修體系的建立,為管道事故快速響應(yīng)和高效處置提供了強(qiáng)有力的支持。近幾年國內(nèi)外管道事故頻發(fā),嚴(yán)重的后果使越來越多的企業(yè)意識到建立管道維搶修體系的必要性。

    1體系的內(nèi)容

    管道維搶修體系是近年隨著管道維搶修技術(shù)的逐步成熟而形成的一套體系,它與ISO9000、ISO14000、OSHA等體系不同,在與管道維搶修相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)以及法律法規(guī)里,沒有明確界定管道維搶修體系的具體內(nèi)容和組成要件之間的關(guān)系,它是相關(guān)人士根據(jù)多年的管道維搶修實(shí)踐總結(jié)出來的,并無成熟的指導(dǎo)性文件可供參考和借鑒。從本質(zhì)上講,管道維搶修體系是一整套用于界定和指導(dǎo)維搶修組織機(jī)構(gòu)建立、核心搶險能力配置、執(zhí)行程序、資源保證、溝通和響應(yīng)、績效考核等內(nèi)容的制度組合。

    1.1 組織機(jī)構(gòu)及崗位職責(zé)

    維搶修組織機(jī)構(gòu)是為了實(shí)現(xiàn)維搶修業(yè)務(wù)及工作有序、高效的開展,將企業(yè)內(nèi)人力、物力和相關(guān)儲備等按一定形式和結(jié)構(gòu)組織起來而形成的一種管理機(jī)構(gòu),是體系里關(guān)于資源及溝通機(jī)制的框架和基礎(chǔ)。組織機(jī)構(gòu)的職能對發(fā)揮集體力量、合理配置資源、提高勞動生產(chǎn)率具有重要的作用,組織機(jī)構(gòu)的結(jié)構(gòu)在很大程度上決定著體系目標(biāo)能否得以實(shí)現(xiàn)。

    1.2 核心搶險能力

    核心搶險能力是維搶修體系最直觀的要素之一,也是通常最容易被關(guān)注和認(rèn)識的部分。主要包括搶修專業(yè)技術(shù)人員、專業(yè)維搶修設(shè)備、特種工器具及物資、維搶修隊(duì)伍駐點(diǎn)分布等方面的內(nèi)容,它是維搶修體系的主要“硬件”因素[1]。其中,維搶修隊(duì)伍駐點(diǎn)分布比較容易被忽略,但維搶修隊(duì)伍駐點(diǎn)分布在體系運(yùn)行的實(shí)踐操作中對綜合搶修能力的影響很大。

    維搶修專業(yè)技術(shù)人員包括維搶修各專業(yè)人員的編制、工種類別及數(shù)量、技能水平等,是衡量維搶修力量的關(guān)鍵指標(biāo)之一。通常情況下,根據(jù)不同工況,管工、焊工和封堵工等關(guān)鍵工種的比例有所差別,比例合理的人員配置才能發(fā)揮最高的工作效率。

    維搶修隊(duì)伍駐點(diǎn)分布是維搶修核心搶險能力中不可忽視的組成部分,對緊急情況下人和設(shè)備的調(diào)遣影響很大,直接關(guān)系到搶險的成敗。因此,考察核心搶險能力時,除考慮以上因素之外,還需要考慮維搶修隊(duì)的輻射半徑、當(dāng)?shù)厣鐣劳幸约暗缆方煌ǖ确矫嬉蛩?,特別是在道路交通比較差的地區(qū),其輻射半徑應(yīng)相應(yīng)減小。

    1.3 溝通及應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制

    應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制是維搶修體系中“軟件”構(gòu)成要素的重要部分,是指在發(fā)生重大事故的緊急狀態(tài)下,按照既定的分工和執(zhí)行程序,多方形成聯(lián)動應(yīng)急的合作機(jī)制,用于協(xié)調(diào)各方資源,迅速調(diào)集人員、設(shè)備、物資對事發(fā)地進(jìn)行救助和支援[2]。一套完善的應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制對整個體系的高效運(yùn)行至關(guān)重要,尤其是在事故發(fā)生的緊急狀態(tài)下,溝通及應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制對響應(yīng)時間、維搶修力量的調(diào)配和事故現(xiàn)場的配合等方面影響巨大。

    應(yīng)急響應(yīng)機(jī)制包括應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)、應(yīng)急響應(yīng)程序和應(yīng)急保障制度等方面內(nèi)容。應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)是為處理緊急事故而成立的臨時性組織,需要明確組織內(nèi)各崗位的職能和責(zé)任,確保該組織各組成部分之間能協(xié)調(diào)高效運(yùn)作。應(yīng)急響應(yīng)程序包括應(yīng)急預(yù)警、信息報告和應(yīng)急響應(yīng)流程等。應(yīng)急預(yù)警包括接警、預(yù)警職責(zé)、預(yù)警啟動和預(yù)警解除等環(huán)節(jié),需要對預(yù)警整個過程進(jìn)行策劃,同時,需要對信息報告和應(yīng)急響應(yīng)流程制定預(yù)案和詳細(xì)的流程圖,使信息和響應(yīng)能按照流程迅速傳達(dá)和執(zhí)行。

    1.4 相關(guān)方的參與和支持

    從維搶修體系建設(shè)和運(yùn)行的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)來看,管道維搶修業(yè)務(wù)涉及很多方面,需要內(nèi)外多個部門、多個組織的支持和配合,僅僅只有維搶修的人和設(shè)備是不足以及時處理管道應(yīng)急事件的。從內(nèi)部來看,需要設(shè)備管理部門、物資采購部門、后勤保障部門等的支持,負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)存放、備件及物資采購、人員食宿和勞動保護(hù)等,并有完整的緊急動遷機(jī)制、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)機(jī)制、配件機(jī)制、物料采購補(bǔ)充保障機(jī)制,有了內(nèi)部的參與和支持,管道維搶修才有順利開展的可能。從外部看,在搶修現(xiàn)場通常需要相關(guān)重型機(jī)械配合施工,如吊車、挖掘機(jī);在大型搶險施工時,通常還需要土建施工、腳手架搭建等專業(yè)施工力量的輔助;對油氣管道的施工,保護(hù)氣體資源的供應(yīng)和運(yùn)輸也是非常重要的資源;在社會資源上需要緊急醫(yī)療救護(hù)、消防支持、安保系統(tǒng)和力量配備等;此外,在山區(qū)或荒漠帶的搶修施工,通訊系統(tǒng)及其他技術(shù)手段也是需要考慮的重要技術(shù)性支持。因此,維搶修業(yè)務(wù)在一定程度上受外部因素的約束,對外部資源的記錄和管理是日常管理工作之一,體系相關(guān)方的參與和支持是體系不可或缺的重要組成部分。

    1.5 應(yīng)急演練和培訓(xùn)

    對我國的管道事故進(jìn)行統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),管道事故是多種多樣的,也很難預(yù)測,即使是專門從事管道維搶修業(yè)務(wù)的維搶修中心也不可能每種事故都能碰到,為檢驗(yàn)針對事故專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的可操作性及鍛煉、檢驗(yàn)維搶修人員的專業(yè)能力,需要定時開展管道應(yīng)急演練,并有針對性地進(jìn)行培訓(xùn)。

    應(yīng)急演練是針對事先設(shè)計的緊急情況將多個不同組織、機(jī)構(gòu)的人員及應(yīng)急物資按一定的組織機(jī)構(gòu)整合起來,按照事故的處理程序,對各自承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)進(jìn)行排演的活動。其目的是通過應(yīng)急演練對應(yīng)急預(yù)案中人員的安排、溝通機(jī)制及事故響應(yīng)處理程序的合理性進(jìn)行檢驗(yàn),驗(yàn)證現(xiàn)場的實(shí)際操作性,并通過對演練的評估,對演練中出現(xiàn)的不足進(jìn)行分析,制定完善措施,切實(shí)通過演練提高綜合應(yīng)急能力。

    1.6 體系文件

    體系文件是維搶修體系建設(shè)過程中需要長時間完善的部分,是維搶修業(yè)務(wù)的功能性和支持性文件。體系文件主要可以分為標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)、規(guī)章制度和專業(yè)性文件三類,其中維搶修方面的標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī)比較多,例如《管道施工安全規(guī)程(Q/ CNPC—GD0236)》、《石油工業(yè)動火作業(yè)安全規(guī)程(SY/T5858)》、《鋼制管道封堵技術(shù)規(guī)程(SY/ T6150.1)》、《油氣管道動火管理規(guī)定(Q—SY 64—2007)》、《鋼制管道焊接及驗(yàn)收(SY/T4103—2006)》、《石油工業(yè)帶壓開孔作業(yè)安全規(guī)范(SY6554—2011)》、《鋼制管道封堵技術(shù)規(guī)程第1部分:塞式、筒式封堵(SY/T6150.1)》、《鋼制管道封堵技術(shù)規(guī)程第1部分:擋板—囊式封堵(SY/ T6150.2)》等。

    在維搶修業(yè)務(wù)實(shí)踐中,規(guī)章制度一般包括通用規(guī)章制度和維搶修專業(yè)性規(guī)章制度,主要有《單項(xiàng)工程分包管理辦法》、《設(shè)備租賃管理辦法》、《物資采辦管理規(guī)定》、《維搶修中心/隊(duì)運(yùn)行管理規(guī)定》、《維搶修設(shè)備管理規(guī)定》、《維搶修工器具管理規(guī)定》及《維搶修物資管理規(guī)定》等。專業(yè)性文件應(yīng)包括維搶修專業(yè)領(lǐng)域的技術(shù)性及支持性文件,例如《開孔封堵施工工法》、《管道HSE管理手冊》、《管道搶險手冊》、《突發(fā)事件應(yīng)急響應(yīng)程序》、《突發(fā)事件專項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案》、《應(yīng)急演練執(zhí)行方案》及《維搶修業(yè)務(wù)培訓(xùn)管理辦法》等。

    2具體流程和方法

    (1)資料收集及準(zhǔn)備。為達(dá)到使體系更科學(xué)、更合理以及更能滿足實(shí)際需要,維搶修體系的建立需要綜合多方面的因素。因此,建立維搶修體系時,需要全面收集管道資料,包括管線設(shè)計參數(shù)、油品數(shù)據(jù)等基礎(chǔ)資料,同時還應(yīng)收集管道沿線地理地貌、水文資料等信息,并注重管道沿線社會依托條件、社會治安狀況。

    (2)總體定位的確定。對于維搶修體系的總體定位,首先要分析管道相關(guān)資料,根據(jù)全面的風(fēng)險評估報告、各種基礎(chǔ)數(shù)據(jù)及當(dāng)?shù)匾劳袟l件等因素,并結(jié)合可投入的人力、物力等資源,確定維搶修體系需要達(dá)到的目標(biāo)[3],即確定體系建設(shè)達(dá)到全面保障體系、應(yīng)急體系、預(yù)防體系中的具體層級。

    (3)體系規(guī)劃策略。根據(jù)維搶修體系建設(shè)的總體定位,可采取“先總體,后局部”、“先規(guī)劃主干,后詳設(shè)細(xì)節(jié)”的策略,充分考慮內(nèi)部自身現(xiàn)有資源和外部可利用資源。具體來講,首先需要確定常規(guī)維修是否規(guī)劃在維搶修體系內(nèi),這不僅決定了維搶修體系涵蓋的范圍,也關(guān)系到體系建設(shè)各方面的準(zhǔn)備和工作量。其次是核心維搶修力量的構(gòu)建、組織機(jī)構(gòu)的形式和職權(quán)的確定。

    (4)計劃及方案。在制定維搶修體系執(zhí)行計劃和方案時,需要考慮各方制約因素和便利條件,制定初版《維搶修體系規(guī)劃方案》,然后進(jìn)行內(nèi)部審核和修改,必要時聘請外部專家進(jìn)行評審,形成最終版《維搶修體系規(guī)劃方案》。同時,根據(jù)方案,制定詳細(xì)的實(shí)施計劃,劃分重大階段,確定關(guān)鍵時間節(jié)點(diǎn)和具體負(fù)責(zé)人。

    (5)具體實(shí)施步驟。維搶修體系建立的方法主要包括以下幾步驟:①全線整體分析;②組織機(jī)構(gòu)的規(guī)劃和設(shè)置;③核心搶險能力的構(gòu)建;④支持性技術(shù)文件及管理制度的建立。

    3實(shí)施與控制

    3.1 運(yùn)行

    體系的實(shí)施和運(yùn)行首先需要在組織內(nèi)對維搶修體系進(jìn)行宣貫,對維搶修體系的內(nèi)容、建設(shè)流程和方法以及體系的作用和意義進(jìn)行必要的培訓(xùn),使組織成員充分認(rèn)識維搶修體系,了解各自在體系建設(shè)中的責(zé)任和義務(wù)。根據(jù)近兩年在工作接觸中的發(fā)現(xiàn),中國石油內(nèi)部目前沒有界定維搶修體系內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)范,即便是從事維搶修業(yè)務(wù)多年的專業(yè)人員,也很少有人能說清楚什么是維搶修體系。因此,在體系實(shí)施時,非常有必要對什么是維搶修體系進(jìn)行宣貫,對構(gòu)建維搶修體系的方案和需要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)進(jìn)行傳達(dá)和交流。

    在建立維搶修體系的組織機(jī)構(gòu)時,需要明確應(yīng)急指揮中心和應(yīng)急辦公室,應(yīng)急指揮中心需要有工作人員24小時保持聯(lián)系方式暢通,應(yīng)急辦公室的辦公電話需要保證時時暢通,沒有占線或呼叫受限的情況出現(xiàn)。在構(gòu)建維搶修核心搶險能力時,需要提前對《設(shè)備、物資采辦管理規(guī)定》、《維搶修設(shè)備管理規(guī)定》、《維搶修物資管理規(guī)定》及《維搶修工器具管理規(guī)定》等相關(guān)制度進(jìn)行評審和完善,在購置維搶修設(shè)備、工器具及物資時有章可循,并保證設(shè)備及物資能夠滿足維搶修業(yè)務(wù)的需要,對設(shè)備、工器具及物資實(shí)現(xiàn)科學(xué)管理和存儲。在體系的建設(shè)過程中,需要對過程和活動進(jìn)行識別,并按照既定的方針和目標(biāo)進(jìn)行控制。

    維搶修隊(duì)或維搶修中心的分布是維搶修體系建設(shè)中重要的一個環(huán)節(jié),既要保證對區(qū)域內(nèi)管線的維搶修能力,又要實(shí)現(xiàn)投資、配置合理。從理論上來講,維修隊(duì)的輻射半徑不超過300 km,維搶修中心的輻射半徑不超過800 km。但在對維搶修隊(duì)或維搶修中心進(jìn)行設(shè)置時,需要綜合考慮管線風(fēng)險和社會依托條件,并充分考慮交通及重型設(shè)備運(yùn)輸要求,針對海外管道較惡劣的自然環(huán)境及較差的道路交通,維搶修隊(duì)和維搶修中心的輻射半徑可適當(dāng)減小。

    根據(jù)維搶修體系建設(shè)實(shí)施方案,維搶修設(shè)備、維搶修隊(duì)伍可能沿管線分布于不同的泵站,或沿線建立獨(dú)立的維搶修基地,但維搶修體系在實(shí)施和運(yùn)行時,必須遵循“統(tǒng)一指揮、分級響應(yīng)、屬地為主”的原則,充分合理利用各種資源,在健全的制度監(jiān)管下才能發(fā)揮出體系的保障作用。

    3.2 檢查和糾偏

    維搶修體系的建設(shè)過程需要投入大量人力、物力,并利用多方資源,在體系的建設(shè)過程中,按照機(jī)制對體系建設(shè)進(jìn)行檢查。檢查的目的是對體系建設(shè)過程和目標(biāo)進(jìn)行核對和對比分析,并進(jìn)行評價,針對實(shí)際執(zhí)行效果或執(zhí)行進(jìn)度給出指導(dǎo)和合理化建議,采取措施確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。一方面,考察建設(shè)目標(biāo)是否按質(zhì)達(dá)到,驗(yàn)證實(shí)施行為與結(jié)果同原定計劃的吻合程度,同時預(yù)測原預(yù)定目標(biāo)的可達(dá)成度,進(jìn)度是否在預(yù)期目標(biāo),并針對結(jié)果分析原因,采取相應(yīng)調(diào)整措施。另一方面,在此過程中,對出現(xiàn)的偏差和問題查找原因,制定措施并組織實(shí)施,杜絕問題的再次發(fā)生。同時,對突發(fā)事項(xiàng)及遺漏事項(xiàng)進(jìn)行緊急補(bǔ)救及糾偏,對遺漏進(jìn)行完善補(bǔ)充。

    當(dāng)體系在建設(shè)過程中出現(xiàn)偏差時,需要立即從工作方法、組織結(jié)構(gòu)、資源調(diào)配、人員培訓(xùn)、原有計劃或標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)整或修正等方面采取具體措施。

    3.3 管理評審和改進(jìn)

    維搶修體系在實(shí)施和運(yùn)行的過程中,需要對體系總體執(zhí)行效果進(jìn)行審核和評估,以確定體系的適宜性、有效性和充分性。對體系進(jìn)行審核和評估需要建立體系的考核機(jī)制,設(shè)置考核機(jī)制需要綜合考慮管線基本情況、體系功能和保障能力,確定考核的范圍、考核方法及考核頻率,并對考核機(jī)制進(jìn)行多方評定。

    建立考核機(jī)制一方面可以檢驗(yàn)維搶修體系效能,是否能在不同的應(yīng)急狀態(tài)下發(fā)揮應(yīng)有的作用,另一方面可以促進(jìn)維搶修體系的完善和改進(jìn)。因此,從體系運(yùn)行的效能角度,檢驗(yàn)體系建立后是否有足夠的技術(shù)實(shí)力妥善處理不同的應(yīng)急事件,并把其危害降至最小。從時效的角度,檢驗(yàn)是否能在啟動預(yù)案后在規(guī)定的時間內(nèi)對緊急事件做出高效的應(yīng)急反應(yīng),并在預(yù)定時間內(nèi)處理完緊急事件。

    從考核機(jī)制的內(nèi)容來看,主要有管理組織機(jī)構(gòu)、設(shè)備及物資、核心搶險能力、支持保障環(huán)節(jié)等要素。對管理組織機(jī)構(gòu),首先要看各崗位人員在能力和其他方面是否能勝任本崗位職務(wù),其次要看組織機(jī)構(gòu)職能是否有重疊、盲區(qū)。對設(shè)備物資,不僅要檢驗(yàn)現(xiàn)有設(shè)備,物資從功能和數(shù)量是否能滿足應(yīng)對突發(fā)事件要求,還要考核維修、保養(yǎng)、備件體制是否有效支撐體制運(yùn)行。對相關(guān)方支持保障環(huán)節(jié),需要考核能否在規(guī)定的時間內(nèi)提供合規(guī)的支持。

    考核機(jī)制建立后,通過對維搶修體系的考核,能發(fā)現(xiàn)體系在人員、設(shè)備物資及制度流程等方面的不足,及時采取針對性培訓(xùn)、更新和增加資金投入及升級或調(diào)整,使體系更加高效、更加合理,保障油氣管道的安全平穩(wěn)運(yùn)行。

    4結(jié)語

    管道維搶修體系不是一個固定的公式,對于不同的管道、不同規(guī)模的組織及不同的管理需求,維搶修體系需要在一定的原則下,進(jìn)行針對性的科學(xué)規(guī)劃,需要管道維搶修專業(yè)人員利用自身在管道維搶修領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行大量溝通和評估,從戰(zhàn)略的高度有計劃地逐步推進(jìn)和建立;維搶修體系的建立和實(shí)施,需要對體系進(jìn)行宣貫和培訓(xùn),依據(jù)科學(xué)的方法和流程,對體系進(jìn)行計劃和規(guī)劃,使體系建設(shè)的更合理、更規(guī)范,使體系運(yùn)行更高效,才能更好地發(fā)揮維搶修體系對管道安全運(yùn)行的支持和保障作用。

    [1]黃文.中石油海外管道維搶修體系研究[D].北京:中國石油大學(xué)(北京)工商管理學(xué)院,2015:24-36.

    [2]石蕾、郝建斌、郭正虹.美國油氣管道維搶修應(yīng)急響應(yīng)程序[J].油氣儲運(yùn),2010,29(12):2.

    [3]喬益貴,孫新寧,劉海霞.高壓管道運(yùn)行、維護(hù)、搶險協(xié)作應(yīng)變對策淺析[J].城市燃?xì)猓?007,388(6):1.

    (欄目主持 焦曉梅)

    10.3969/j.issn.1006-6896.2015.8.031

    黃文:工程師,2002年畢業(yè)于西安石油學(xué)院機(jī)械電子專業(yè),2015年畢業(yè)于中國石油大學(xué)工商管理學(xué)院(MBA),主要從事管道維搶修及儲罐機(jī)械清洗技術(shù)相關(guān)研究及管理工作。

    (010)60111926、huangwen@cnpcint.com

    2015-06-16

    猜你喜歡
    應(yīng)急管道體系
    多維深入復(fù)盤 促進(jìn)應(yīng)急搶險
    構(gòu)建體系,舉一反三
    接好煤改氣“最后一米”管道
    完善應(yīng)急指揮機(jī)制融嵌應(yīng)急準(zhǔn)備、響應(yīng)、處置全周期
    粗氫管道腐蝕與腐蝕控制
    應(yīng)急管理部6個“怎么看”
    國際新應(yīng)急標(biāo)準(zhǔn)《核或輻射應(yīng)急的準(zhǔn)備與響應(yīng)》的釋疑
    “曲線運(yùn)動”知識體系和方法指導(dǎo)
    MARK VIe控制系統(tǒng)在西氣東輸管道上的應(yīng)用與維護(hù)
    中緬管道
    美女脱内裤让男人舔精品视频| 国产男人的电影天堂91| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 亚洲欧美精品自产自拍| 一级毛片我不卡| 美女脱内裤让男人舔精品视频| videossex国产| .国产精品久久| 亚洲色图综合在线观看| 天天一区二区日本电影三级| 国产精品精品国产色婷婷| 久久亚洲国产成人精品v| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产色婷婷99| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 欧美bdsm另类| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 亚洲怡红院男人天堂| 高清在线视频一区二区三区| 26uuu在线亚洲综合色| 99热这里只有精品一区| 99热国产这里只有精品6| 熟妇人妻不卡中文字幕| 亚洲国产精品专区欧美| 国产爽快片一区二区三区| 日本wwww免费看| videos熟女内射| 国产精品久久久久久精品电影| 新久久久久国产一级毛片| 各种免费的搞黄视频| 男女无遮挡免费网站观看| 国产视频首页在线观看| 欧美+日韩+精品| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 欧美最新免费一区二区三区| 精品视频人人做人人爽| 一级av片app| 美女cb高潮喷水在线观看| 久久韩国三级中文字幕| 身体一侧抽搐| 日韩一区二区三区影片| 哪个播放器可以免费观看大片| 国产爽快片一区二区三区| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 男人和女人高潮做爰伦理| 97精品久久久久久久久久精品| 久久久久精品久久久久真实原创| 国产 一区 欧美 日韩| 精品一区在线观看国产| 精品久久国产蜜桃| 高清av免费在线| av国产免费在线观看| 国产免费一级a男人的天堂| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 在线观看一区二区三区激情| 久久久精品免费免费高清| 亚洲精品久久午夜乱码| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 男人舔奶头视频| 91精品国产九色| xxx大片免费视频| 在线精品无人区一区二区三 | 麻豆国产97在线/欧美| 欧美+日韩+精品| 日韩免费高清中文字幕av| 男人舔奶头视频| 99久久人妻综合| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 久久人人爽人人爽人人片va| 国产伦在线观看视频一区| av国产久精品久网站免费入址| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 午夜精品国产一区二区电影 | 69人妻影院| 在线看a的网站| 亚洲av不卡在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 色5月婷婷丁香| 天天躁日日操中文字幕| 成人毛片a级毛片在线播放| 欧美成人精品欧美一级黄| 亚洲av福利一区| 久久久久国产网址| 亚洲国产色片| 日韩精品有码人妻一区| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产av国产精品国产| 亚洲精品aⅴ在线观看| 欧美极品一区二区三区四区| 久久久国产一区二区| 久久久久久久久久久免费av| 免费黄色在线免费观看| www.色视频.com| 国产精品不卡视频一区二区| 亚洲综合精品二区| 国产亚洲5aaaaa淫片| 99久国产av精品国产电影| 亚洲欧美精品专区久久| 日韩欧美精品免费久久| 少妇的逼水好多| 国产在视频线精品| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲天堂国产精品一区在线| 日本一本二区三区精品| 日韩强制内射视频| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 热re99久久精品国产66热6| 黑人高潮一二区| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 精品一区二区三区视频在线| eeuss影院久久| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲精品影视一区二区三区av| 神马国产精品三级电影在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 亚洲av成人精品一区久久| 亚洲,一卡二卡三卡| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 国产综合精华液| 国产乱人视频| 国产成人精品一,二区| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 成人无遮挡网站| 亚洲精品日韩av片在线观看| 赤兔流量卡办理| 日本欧美国产在线视频| 草草在线视频免费看| 亚洲国产精品999| 国产日韩欧美亚洲二区| 国产探花极品一区二区| 亚洲欧美成人精品一区二区| 成人欧美大片| 欧美97在线视频| 又黄又爽又刺激的免费视频.| tube8黄色片| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 精品国产三级普通话版| 黄色配什么色好看| 国产 一区 欧美 日韩| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久久精品人妻少妇| 色吧在线观看| 久久6这里有精品| 97超视频在线观看视频| 成人亚洲欧美一区二区av| 日本三级黄在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 精华霜和精华液先用哪个| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 国产黄色视频一区二区在线观看| 嘟嘟电影网在线观看| 国产乱人偷精品视频| 国产日韩欧美亚洲二区| 日日啪夜夜爽| 99久久人妻综合| 亚洲av在线观看美女高潮| 亚洲不卡免费看| 国产片特级美女逼逼视频| 少妇的逼好多水| 成人毛片a级毛片在线播放| av专区在线播放| 欧美xxxx性猛交bbbb| 搡老乐熟女国产| 亚洲欧美精品专区久久| 日韩国内少妇激情av| 亚洲国产成人一精品久久久| 久久97久久精品| 亚洲精品成人久久久久久| 国产欧美亚洲国产| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产精品成人在线| 99热这里只有是精品50| 国产高清有码在线观看视频| 成人国产麻豆网| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 99热这里只有是精品50| 在线免费十八禁| 男女国产视频网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 内射极品少妇av片p| 亚洲av不卡在线观看| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 亚州av有码| 中文字幕av成人在线电影| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 干丝袜人妻中文字幕| 一区二区三区四区激情视频| 亚洲国产av新网站| av.在线天堂| 成年女人在线观看亚洲视频 | 久久久久久久久久久免费av| videos熟女内射| 亚洲国产色片| 成人漫画全彩无遮挡| 男女下面进入的视频免费午夜| 欧美潮喷喷水| 国产精品伦人一区二区| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 啦啦啦在线观看免费高清www| 久久热精品热| 国产成人freesex在线| 国产乱人偷精品视频| 亚洲国产精品成人久久小说| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 精华霜和精华液先用哪个| 在线a可以看的网站| 国产色婷婷99| 色视频www国产| 18禁在线无遮挡免费观看视频| av又黄又爽大尺度在线免费看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 精品少妇黑人巨大在线播放| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 18禁在线播放成人免费| 99久久精品热视频| 22中文网久久字幕| 免费看光身美女| 亚洲人成网站高清观看| 久久久久性生活片| 一个人观看的视频www高清免费观看| 97超视频在线观看视频| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 波野结衣二区三区在线| 可以在线观看毛片的网站| 91精品国产九色| 高清欧美精品videossex| 国产亚洲最大av| 成人国产麻豆网| 亚洲av欧美aⅴ国产| 岛国毛片在线播放| 看非洲黑人一级黄片| 免费看a级黄色片| 国产熟女欧美一区二区| 亚洲精华国产精华液的使用体验| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 国产精品人妻久久久影院| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美区成人在线视频| 在线播放无遮挡| 在线观看人妻少妇| 韩国高清视频一区二区三区| 日韩欧美精品免费久久| 久久影院123| 亚洲精品色激情综合| 亚洲成人中文字幕在线播放| 人妻夜夜爽99麻豆av| 女人久久www免费人成看片| av在线观看视频网站免费| 色视频在线一区二区三区| 亚洲综合精品二区| 国产乱来视频区| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| a级一级毛片免费在线观看| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 成人亚洲精品一区在线观看 | 国精品久久久久久国模美| 日韩强制内射视频| 国产亚洲91精品色在线| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 亚洲精品亚洲一区二区| 国产精品久久久久久久电影| 国产一区二区三区综合在线观看 | 熟女电影av网| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲国产欧美人成| 丝袜美腿在线中文| 欧美xxxx性猛交bbbb| 亚洲精品一区蜜桃| 久久亚洲国产成人精品v| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 国产欧美日韩一区二区三区在线 | 少妇裸体淫交视频免费看高清| 日韩av免费高清视频| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 日韩三级伦理在线观看| 一区二区av电影网| 好男人视频免费观看在线| 狂野欧美激情性bbbbbb| 亚洲va在线va天堂va国产| 精品少妇久久久久久888优播| 国产精品三级大全| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91 | 久久久久久久精品精品| 日韩强制内射视频| 国国产精品蜜臀av免费| 97超视频在线观看视频| 亚洲综合色惰| 国产伦精品一区二区三区视频9| 亚洲成人精品中文字幕电影| 亚洲av中文av极速乱| 中文字幕av成人在线电影| 国产免费福利视频在线观看| 国产老妇女一区| 天天一区二区日本电影三级| 亚洲无线观看免费| 在线播放无遮挡| 免费av观看视频| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 欧美一级a爱片免费观看看| 在线观看人妻少妇| 乱码一卡2卡4卡精品| 伊人久久国产一区二区| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 韩国高清视频一区二区三区| 国产中年淑女户外野战色| 国产人妻一区二区三区在| 国产片特级美女逼逼视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产精品熟女久久久久浪| 婷婷色综合www| 亚洲最大成人手机在线| 大香蕉97超碰在线| 在现免费观看毛片| 亚洲四区av| 五月天丁香电影| 简卡轻食公司| 在线免费观看不下载黄p国产| 久久久久国产精品人妻一区二区| 国产精品99久久99久久久不卡 | 亚洲图色成人| 国产日韩欧美亚洲二区| 日本一本二区三区精品| 日本一本二区三区精品| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲精品日本国产第一区| 五月开心婷婷网| 国产一区二区在线观看日韩| 久久久久久九九精品二区国产| 美女主播在线视频| 一级毛片久久久久久久久女| 久久精品国产a三级三级三级| 日韩一区二区视频免费看| 国产伦理片在线播放av一区| 伊人久久精品亚洲午夜| 国产精品.久久久| 精品国产一区二区三区久久久樱花 | 亚洲欧洲国产日韩| 高清日韩中文字幕在线| 亚洲内射少妇av| 99九九线精品视频在线观看视频| 最近中文字幕高清免费大全6| 一个人观看的视频www高清免费观看| 一级毛片我不卡| 一级av片app| 身体一侧抽搐| av一本久久久久| 久久精品国产亚洲网站| 99久久精品一区二区三区| 我的老师免费观看完整版| 一本色道久久久久久精品综合| 一个人观看的视频www高清免费观看| 欧美日韩亚洲高清精品| 精品少妇黑人巨大在线播放| 男的添女的下面高潮视频| 欧美日韩视频精品一区| 久久久久久久久大av| 97在线视频观看| 91在线精品国自产拍蜜月| 一区二区三区乱码不卡18| 亚洲欧美中文字幕日韩二区| 国产精品伦人一区二区| av在线app专区| 久久久欧美国产精品| 欧美激情久久久久久爽电影| 欧美三级亚洲精品| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| 免费播放大片免费观看视频在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 中国国产av一级| 国模一区二区三区四区视频| 欧美xxxx性猛交bbbb| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 国产色婷婷99| 在线精品无人区一区二区三 | 午夜免费观看性视频| 不卡视频在线观看欧美| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 日韩成人伦理影院| 黄色日韩在线| 亚洲精品视频女| 国产成人91sexporn| 成人特级av手机在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产精品伦人一区二区| 午夜精品一区二区三区免费看| 内射极品少妇av片p| 国产精品一区二区性色av| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚州av有码| av国产精品久久久久影院| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 成人二区视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国产探花极品一区二区| 国产免费一级a男人的天堂| 婷婷色综合大香蕉| 亚洲国产欧美人成| 美女内射精品一级片tv| 秋霞在线观看毛片| 国产色爽女视频免费观看| 欧美激情国产日韩精品一区| 天堂中文最新版在线下载 | 亚洲av.av天堂| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产精品一区www在线观看| 亚洲精品一区蜜桃| 伦精品一区二区三区| 午夜福利网站1000一区二区三区| 3wmmmm亚洲av在线观看| 麻豆国产97在线/欧美| 最后的刺客免费高清国语| 美女高潮的动态| 天堂网av新在线| 岛国毛片在线播放| 久久久午夜欧美精品| 五月玫瑰六月丁香| 男男h啪啪无遮挡| 国产精品一二三区在线看| 在线观看一区二区三区激情| 一个人看视频在线观看www免费| av网站免费在线观看视频| 亚洲综合色惰| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 99热6这里只有精品| 精品一区二区三卡| 最近中文字幕2019免费版| av免费观看日本| 中国国产av一级| 熟女人妻精品中文字幕| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 免费观看无遮挡的男女| 简卡轻食公司| 国产一区有黄有色的免费视频| 国产欧美亚洲国产| av播播在线观看一区| 国国产精品蜜臀av免费| 亚洲四区av| 中文在线观看免费www的网站| 大香蕉久久网| 中文欧美无线码| av一本久久久久| 在线免费十八禁| 欧美一级a爱片免费观看看| 欧美区成人在线视频| 亚洲av成人精品一二三区| 国产黄片视频在线免费观看| 青春草国产在线视频| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 国产精品一区二区性色av| 亚洲av免费在线观看| 97热精品久久久久久| 欧美成人午夜免费资源| 天天一区二区日本电影三级| av播播在线观看一区| av在线天堂中文字幕| 99热这里只有是精品50| 日韩精品有码人妻一区| 国产91av在线免费观看| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 欧美日韩亚洲高清精品| 精华霜和精华液先用哪个| 香蕉精品网在线| 成人免费观看视频高清| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 国产伦在线观看视频一区| 久久久久久伊人网av| 秋霞在线观看毛片| 色网站视频免费| 久久影院123| 久久久a久久爽久久v久久| 国产黄频视频在线观看| 禁无遮挡网站| 成人亚洲欧美一区二区av| 亚洲伊人久久精品综合| 午夜老司机福利剧场| 国产一区有黄有色的免费视频| 在线看a的网站| 男女边吃奶边做爰视频| 亚洲精品第二区| 久久久久久久久久成人| 美女主播在线视频| 国产精品久久久久久av不卡| 国产乱人偷精品视频| 亚洲电影在线观看av| 一本色道久久久久久精品综合| 一本一本综合久久| 日韩电影二区| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 国产精品精品国产色婷婷| 女人被狂操c到高潮| 伦理电影大哥的女人| 亚州av有码| 国产久久久一区二区三区| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 一本一本综合久久| 成年版毛片免费区| 亚洲精品国产成人久久av| 国产综合懂色| av免费观看日本| 国产黄色视频一区二区在线观看| 色网站视频免费| av在线播放精品| 99re6热这里在线精品视频| 免费电影在线观看免费观看| 乱系列少妇在线播放| 内射极品少妇av片p| 精品一区二区免费观看| 在现免费观看毛片| 日韩成人伦理影院| 26uuu在线亚洲综合色| 日韩免费高清中文字幕av| a级一级毛片免费在线观看| 亚洲欧美日韩无卡精品| av国产久精品久网站免费入址| 联通29元200g的流量卡| 黄片无遮挡物在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 亚洲在线观看片| 2021天堂中文幕一二区在线观| 色播亚洲综合网| 国产探花在线观看一区二区| 久久99蜜桃精品久久| av国产久精品久网站免费入址| 青春草视频在线免费观看| 黄片无遮挡物在线观看| 性色avwww在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 3wmmmm亚洲av在线观看| 日本欧美国产在线视频| 亚洲欧美成人精品一区二区| 久久久久精品久久久久真实原创| 日本欧美国产在线视频| 色5月婷婷丁香| 丰满人妻一区二区三区视频av| 国产成人aa在线观看| 99久久九九国产精品国产免费| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产精品伦人一区二区| 亚洲第一区二区三区不卡| 深爱激情五月婷婷| 直男gayav资源| freevideosex欧美| 最后的刺客免费高清国语| 在线播放无遮挡| 免费电影在线观看免费观看| 国产视频内射| 亚洲电影在线观看av| 午夜亚洲福利在线播放| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲精品日韩av片在线观看| 国产精品嫩草影院av在线观看| 亚洲性久久影院| 大码成人一级视频| 晚上一个人看的免费电影| 交换朋友夫妻互换小说| 一个人观看的视频www高清免费观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 亚洲欧洲国产日韩| 亚洲精品成人av观看孕妇| 插逼视频在线观看| 在线观看美女被高潮喷水网站| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 日本一二三区视频观看| 中国美白少妇内射xxxbb| 黑人高潮一二区| 中文字幕免费在线视频6| 国产爱豆传媒在线观看| 丰满少妇做爰视频| 亚洲国产精品999| 一级片'在线观看视频| 欧美成人午夜免费资源| 国产黄频视频在线观看| av女优亚洲男人天堂| 内射极品少妇av片p| 欧美少妇被猛烈插入视频| videos熟女内射| eeuss影院久久| 国产精品国产三级国产专区5o| 日本黄大片高清| 精品久久久久久久末码| 尾随美女入室| 色哟哟·www| 久久久久久久亚洲中文字幕| 亚洲美女视频黄频| 男人狂女人下面高潮的视频| 日韩一本色道免费dvd| 婷婷色综合www| 白带黄色成豆腐渣| 在线观看国产h片| av专区在线播放| 日韩三级伦理在线观看| av线在线观看网站| 久久国产乱子免费精品| 久久精品国产亚洲网站| 国产爱豆传媒在线观看| 2021少妇久久久久久久久久久| 欧美最新免费一区二区三区| 精品少妇久久久久久888优播| 国产精品人妻久久久久久| 亚洲国产欧美在线一区| 精品人妻一区二区三区麻豆| 久久精品国产自在天天线| 性色av一级| 国产精品偷伦视频观看了| 少妇 在线观看|