“六字當(dāng)先”唱響“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論主旋律

文 / 吳德森 劉毅

“六字當(dāng)先”唱響“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論主旋律

文 / 吳德森 劉毅

國(guó)家電力投資集團(tuán)公司（以下簡(jiǎn)稱“集團(tuán)公司”）團(tuán)委按照?qǐng)F(tuán)中央和中央企業(yè)團(tuán)工委開展“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論活動(dòng)的安排部署，牢牢把握“深、透，嚴(yán)、實(shí)，活、新”六個(gè)字，積極行動(dòng)，主動(dòng)作為，推進(jìn)大討論活動(dòng)有序高效開展。

抓住“深”和“透”，解決認(rèn)識(shí)“總開關(guān)”。開展“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論活動(dòng)，解決團(tuán)干部的思想認(rèn)識(shí)問題是關(guān)鍵。集團(tuán)公司團(tuán)委把加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育作為大討論活動(dòng)的首要任務(wù)，從學(xué)習(xí)安排、學(xué)習(xí)管理上入手，著力在“學(xué)深、學(xué)透”上下功夫，為推進(jìn)大討論活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)。一是明確學(xué)習(xí)要求。制定下發(fā)集團(tuán)公司《關(guān)于開展“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論活動(dòng)的通知》，對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)時(shí)間和學(xué)習(xí)效果等提出明確要求。全系統(tǒng)各級(jí)團(tuán)組織結(jié)合實(shí)際，制定各自學(xué)習(xí)教育計(jì)劃推進(jìn)表，把任務(wù)落實(shí)到月、分解到周、落實(shí)到人。同時(shí)，針對(duì)各級(jí)團(tuán)委負(fù)責(zé)人、團(tuán)干部、團(tuán)員青年等不同責(zé)任主體，提出了具體學(xué)習(xí)要求和學(xué)習(xí)目標(biāo)，使所有團(tuán)干部在活動(dòng)一開始，就對(duì)自己該學(xué)什么、該怎么學(xué)、學(xué)到什么程度、達(dá)到什么樣的效果做到心知肚明、一目了然。二是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。把《團(tuán)干部健康成長(zhǎng)教育讀本》《“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論活動(dòng)學(xué)習(xí)資料匯編》《怎樣當(dāng)好團(tuán)干部》作為學(xué)習(xí)的重點(diǎn)內(nèi)容。同時(shí)，通過聽取專題輔導(dǎo)、開展集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)等多種方式，組織團(tuán)干部深入學(xué)習(xí)黨的十八大，十八屆三中、四中全會(huì)和共青團(tuán)十七屆三中全會(huì)精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央、上級(jí)團(tuán)組織有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，特別是要求各級(jí)團(tuán)組織以專題研討的方式深入宣貫習(xí)近平總書記關(guān)于團(tuán)青工作的系列重要指示精神，不斷提高廣大團(tuán)干部的思想自覺。三是構(gòu)建學(xué)習(xí)機(jī)制。重點(diǎn)建立學(xué)習(xí)研討、交流機(jī)制，各級(jí)團(tuán)組織普遍召開一次以“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”為主題的專題討論會(huì)，重點(diǎn)結(jié)合各自工作實(shí)際，進(jìn)行深入習(xí)研討交流，并要求每名團(tuán)干部撰寫一篇以上學(xué)習(xí)心得體會(huì)。集團(tuán)公司團(tuán)委還通過“集團(tuán)公司團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)活動(dòng)專題網(wǎng)頁”、QQ群通報(bào)等方式，將各級(jí)團(tuán)組織學(xué)習(xí)心得、特色做法、存在問題以及下一階段學(xué)習(xí)教育重點(diǎn)等內(nèi)容進(jìn)行交流分享，形成了學(xué)習(xí)教育上下協(xié)同、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的良好局面。

抓住“嚴(yán)”和“實(shí)”，突出活動(dòng)“主基調(diào)”。開展“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論活動(dòng)，至關(guān)重要的就是要突出“堅(jiān)定信念、加強(qiáng)修養(yǎng)、自省自勵(lì)、懂得感恩、克服缺點(diǎn)、虛功實(shí)做”主題，從嚴(yán)入手，從實(shí)推進(jìn)。集團(tuán)公司團(tuán)委從活動(dòng)一開始就始終以“嚴(yán)”字當(dāng)頭，用“實(shí)”字托底，立足于指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題，高效務(wù)實(shí)開展活動(dòng)。一是活動(dòng)安排體現(xiàn)“嚴(yán)”和“實(shí)”。嚴(yán)格按照?qǐng)F(tuán)中央和中央企業(yè)團(tuán)工委的要求，制定大討論活動(dòng)方案，明確了撰寫一篇學(xué)習(xí)心得、開展一次專題討論、過一次組織生活、講一次專題團(tuán)課、開展一次專題調(diào)研和一次征文活動(dòng)、做一個(gè)活動(dòng)總結(jié)、制定一個(gè)治理方案的“八個(gè)一”活動(dòng)部署。同時(shí)，對(duì)如何扎實(shí)推進(jìn)活動(dòng)開展，提出一系列嚴(yán)格要求，比如，要求各二級(jí)單位團(tuán)組織制定詳盡的活動(dòng)推進(jìn)計(jì)劃，在每個(gè)階段對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)；要求團(tuán)組織負(fù)責(zé)人帶頭講團(tuán)課，并對(duì)團(tuán)課效果進(jìn)行評(píng)估，等等，為有序推進(jìn)活動(dòng)指明了方向。二是調(diào)查研究體現(xiàn)“嚴(yán)”和“實(shí)”。嚴(yán)格落實(shí)《共青團(tuán)十七屆三中全會(huì)關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)全團(tuán)調(diào)查研究工作的決定》的部署，集團(tuán)公司團(tuán)委書記率先垂范，深入基層調(diào)研，共走訪各級(jí)團(tuán)組織14個(gè)，與200余名團(tuán)員青年“零距離”交流。調(diào)研期間，一方面嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，輕車簡(jiǎn)從，吃在食堂，住在招待所，堅(jiān)決不搞層層陪同。另一方面，轉(zhuǎn)變座談交流方式，要求各調(diào)研單位在匯報(bào)工作時(shí)少說“空話”、“應(yīng)景話”，多用數(shù)據(jù)、圖表等“硬指標(biāo)”說明情況，對(duì)做得不到位的毫不避諱地當(dāng)面指出。針對(duì)團(tuán)員青年反映的問題，能解決的立即答復(fù)，積極督辦；對(duì)一時(shí)不能解決的，帶回去認(rèn)真研究，確保不走過場(chǎng)，取得實(shí)效。三是專題組織生活會(huì)體現(xiàn)“嚴(yán)”和“實(shí)”。在會(huì)議準(zhǔn)備方面，對(duì)各級(jí)團(tuán)組織班子及團(tuán)組織委員撰寫的對(duì)照檢查材料進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)，同級(jí)團(tuán)組織委員的材料必須經(jīng)過本單位團(tuán)組織負(fù)責(zé)人審核，下級(jí)團(tuán)組織班子和團(tuán)組織負(fù)責(zé)人的材料必須經(jīng)過上級(jí)單位團(tuán)組織審核。在會(huì)議推進(jìn)方面，要求各級(jí)團(tuán)組織嚴(yán)格按照開展黨組織專題組織生活會(huì)的標(biāo)準(zhǔn)，深入開展批評(píng)與自我批評(píng)，查擺問題。在整改落實(shí)方面，要求各級(jí)團(tuán)組織制定專項(xiàng)治理方案，建立整改落實(shí)臺(tái)賬，實(shí)行銷號(hào)管理，切實(shí)把責(zé)任和任務(wù)落到實(shí)處。

抓住“活”和“新”，拓展活動(dòng)“大舞臺(tái)”。開展“團(tuán)干部如何健康成長(zhǎng)”大討論活動(dòng)，必須堅(jiān)持創(chuàng)新思路、拓展視角，在“活”上下功夫，在“新”上做文章。集團(tuán)公司團(tuán)委緊扣大討論活動(dòng)主題，創(chuàng)新方式方法，不斷拓展舞臺(tái)。一是學(xué)習(xí)內(nèi)容上拓展。及時(shí)將貫徹落實(shí)共青團(tuán)十七屆三中全會(huì)精神和中央企業(yè)共青團(tuán)“五四”表彰大會(huì)精神納入大討論活動(dòng)學(xué)習(xí)中，專門下發(fā)通知要求各級(jí)團(tuán)組織深入學(xué)習(xí)團(tuán)中央書記處書記傅振邦和國(guó)資委副主任徐福順在中央企業(yè)共青團(tuán)“五四”表彰大會(huì)上的講話。將大討論活動(dòng)與“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育有機(jī)結(jié)合起來，組織團(tuán)員青年認(rèn)真研讀《習(xí)近平談治國(guó)理政》《領(lǐng)導(dǎo)干部違紀(jì)違法典型案例警示錄》等“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育指定書目，引導(dǎo)團(tuán)員青年不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信，始終聽黨話、永遠(yuǎn)跟黨走。二是活動(dòng)載體上創(chuàng)新。各級(jí)團(tuán)組織在認(rèn)真開展“八個(gè)一”的規(guī)定動(dòng)作外，不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式，豐富活動(dòng)內(nèi)涵。所屬新疆能源化工團(tuán)工委通過選派團(tuán)干部到地方掛職的方式，助推團(tuán)干部健康成長(zhǎng)。目前，在中央企業(yè)團(tuán)工委的支持下，已有一名團(tuán)干部選派到新疆地區(qū)掛職團(tuán)縣委副書記。所屬南方公司團(tuán)工委舉辦了“青年如何健康成長(zhǎng)”主題演講比賽，引領(lǐng)團(tuán)干部結(jié)合問題、結(jié)合思考、結(jié)合工作進(jìn)行深入學(xué)習(xí)研討交流。所屬蒙東能源團(tuán)委、黃河公司團(tuán)工委等結(jié)合各自實(shí)際，開展了“短信團(tuán)課”、“必問必答”、“講評(píng)促學(xué)”、“邊學(xué)邊議”等特色活動(dòng)，提升了大討論活動(dòng)實(shí)效。三是宣傳形式上多樣。通過開設(shè)專欄，組織專題征文活動(dòng)，利用手機(jī)短信、微博、QQ群等形式，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)有關(guān)精神和集團(tuán)公司安排部署，快速報(bào)道所屬各單位的活動(dòng)動(dòng)態(tài)、活動(dòng)成效、特色做法等，使各級(jí)團(tuán)組織的大討論活動(dòng)取長(zhǎng)補(bǔ)短，形成良性互動(dòng)。所屬工程公司團(tuán)委、上海電力團(tuán)委、金元集團(tuán)團(tuán)工委、江西核電團(tuán)委等團(tuán)組織也緊密結(jié)合實(shí)際，采取工作簡(jiǎn)訊、微信朋友圈和公眾號(hào)等形式，大力宣傳大討論活動(dòng)的重要意義和典型經(jīng)驗(yàn)，不斷擴(kuò)大活動(dòng)覆蓋面和影響力，營(yíng)造了良好的氛圍。

(作者吳德森系國(guó)家電力投資集團(tuán)公司團(tuán)委副書記，劉毅系國(guó)家電力投資集團(tuán)公司團(tuán)委干部）