基于產業(yè)集群的知識共享模式研究*——以東莞松山湖高新區(qū)生物技術產業(yè)集群為例

顏 敏

（東莞理工學院圖書館，廣東 東莞 523808）

1 產業(yè)集群與知識共享

1990年，邁克爾·波特在《國家競爭優(yōu)勢》一書中針對集群現(xiàn)象首先提出用產業(yè)集群(Industrial Cluster)一詞，并將產業(yè)集群定義為特定區(qū)域中，具有競爭與合作關系，且在地理上集中，有交互關聯(lián)性的企業(yè)、專業(yè)化供應商、服務供應商、金融機構、相關產業(yè)的廠商及其他相關機構等組成的群體［1］。產業(yè)集群已成為全球經濟的重要發(fā)展模式。知識經濟時代的到來讓知識超越傳統(tǒng)的人力、土地等資源，成為產業(yè)集群發(fā)展過程中最為重要的戰(zhàn)略資源，知識管理通過引導群內的知識流動把集群內的各個企業(yè)緊密的聯(lián)系成一個整體，從而提升整個集群的競爭力。知識共享是知識管理的核心，因此研究產業(yè)集群內的知識共享具有重要的理論和現(xiàn)實意義。

2 產業(yè)集群內知識共享的重要性

產業(yè)集群知識共享是指產業(yè)集群中各行為主體（如集群內的金融機構、政府、中介機構、研究機構等）之間通過各種手段傳遞、交流、分享集群中存在的各種類別知識，從而實現(xiàn)知識創(chuàng)新和知識增值的過程［2］。知識共享作為產業(yè)集群內部存在的重要機制，已成為集群獲得強大競爭力的深層原因，是決定集群成敗的關鍵因素。產業(yè)集群是因為相關企業(yè)的聚集而形成的，從世界范圍內來看，產業(yè)集群內部雖是既競爭又合作的關系，但都把知識共享放在一個戰(zhàn)略的高度，為集群內部知識共享創(chuàng)造各種條件。集群內部知識共享可以給集群及內部企業(yè)帶來的效用有：降低知識獲取成本、提升集群創(chuàng)新能力、提高集群適應能力和擴大集群競爭優(yōu)勢等［3］。

3 產業(yè)集群內的知識共享模式研究

從知識的轉移方式和存在形態(tài)來看，知識表現(xiàn)為隱性知識和顯性知識，產業(yè)集群知識共享是一個知識整合的過程，同時也是隱性知識和顯性知識的相互轉換過程，通過運用文字、圖片等載體可以將集群內有價值的隱性知識轉化為顯性知識，而員工通過參加學習、培訓等活動把獲得的顯性知識內化成新的隱性知識。知識共享的實踐證明，共享知識的意愿取決于關系模式的應用［4］，以下列舉了目前影響比較大的產業(yè)集群知識共享模式。

日本學者野中郁次郎和竹內弘高在1995年提出了SECI模型［5］（如圖1），用來說明企業(yè)內部知識的共享過程，這個理論隨后也得到了美國華盛頓大學南希教授的大力推廣。該模型把知識共享過程分為四個部分，分別是知識的匯總組合模式（顯性知識轉化為顯性知識）、知識的潛移默化模式（隱性知識轉化為隱性知識）、知識的內部升華模式（顯性知識轉化為隱性知識）、知識的外部明示模式（隱性知識轉化為顯性知識），在企業(yè)各種活動中，顯性知識和隱性知識兩者之間相互作用、相互轉化，完成企業(yè)知識創(chuàng)造的過程。

圖1 SECI模型

我國學者萬幼清、鄧明然根據哈佛大學邁克爾·波特的產業(yè)集群理論并結合知識的共享過程，將產業(yè)集群內部知識共享的模式分為以下五種［6］，如表1所示。

表1 產業(yè)集中內部知識共享的模式

20世紀90年代初期，美國心理學家費斯克提出了關系模式理論（RMT），該理論將社會互動分為公共共享、等級排序、平等配對和市場定價四種模式［7］。這個理論逐漸被各國學者引入到知識共享領域，我國學者王培林、郭春俠根據RMT理論，將產業(yè)集群組織間的知識共享模式分為：公共共享模式、排序共享模式、平等共享模式和交易共享模式［8］。

4 產業(yè)集群中知識共享的影響因素

產業(yè)集群是由很多企業(yè)組成，規(guī)模比較大，知識資源涵蓋了集群內各行為主體里所有成員的知識總和，這個量大且結構復雜。集群內的企業(yè)想要分享其他企業(yè)的知識會遇到各種困難，因此存在著很多制約其發(fā)展的因素。在關于產業(yè)集群內部知識共享的影響因素方面，國內學者已經做了很多研究：萬幼清從集群知識共享的保障機制出發(fā)，認為知識存量、制度規(guī)范、集群文化、共享渠道是影響集群知識共享的因素［9］；羅亞非、張勇從集群知識共享效果的角度認為，影響因素分為集群內組織間和個體之間的信任程度、知識需求者的學習能力和消化吸收能力、知識結構的互補性、社會環(huán)境因素［10］；劉春芝等從宏觀角度出發(fā)，根據客觀必然性認為信息技術的發(fā)展、資源環(huán)境變化、國際市場、經濟發(fā)展對企業(yè)知識共享的影響很大［11］；李靜、陳圣群對影響產業(yè)集群知識共享的因素做了一個總結，分為主體因素、客體因素、手段因素、情節(jié)因素四大部分，并細分為知識共享意識、知識共享能力、知識共享利益、知識距離、知識存量、知識性質、政策因素、信任、文化因素、交流渠道、技術平臺等11個具體的因素。這些都是研究產業(yè)集群的知識共享需要考慮的影響因素，筆者通過調研走訪東莞松山湖產業(yè)園區(qū)內的企業(yè)發(fā)現(xiàn)，對于企業(yè)的管理者而言，他們很頭疼的一個問題是很難平衡知識產權保護和知識共享，換個角度來說就是知識專有和知識共享的矛盾問題。

目前，知識共享和知識產權的這種對立面由于企業(yè)之間的競爭被無限的放大了，一方面，有人認為網絡環(huán)境下應該盡可能地增加知識的流動來產生社會效益，知識產權應該要弱化，甚至要取消知識產權存在的必要性；另一方面，有人認為網絡技術的飛速發(fā)展，數(shù)字化的知識越來越多，給知識產品的保護帶來了很大的沖擊，需要強化知識產權，限制知識共享。

這些觀點僅僅只是看到了知識產權和知識共享表面的對立，卻沒有發(fā)現(xiàn)兩者的共性。知識共享與知識產權保護的宗旨是一致的，它們之間存在著既相互促進、又相互約束的關系［12］。知識產權和知識共享都具有增進知識的作用。知識產權法的目的是保護知識產品的生產者的權益，追求整體的社會利益，在這種環(huán)境下，知識生產者才會有積極性創(chuàng)造知識產品，知識產權制度越完善，知識生產者的熱情越高，知識產品的量就會越大，社會上傳播的知識才會多，這跟知識共享的目的是一樣的，都是為了促進知識產生更多的社會價值。如果沒有知識產權保護下的知識創(chuàng)新，知識共享就是無源之水、無本之木；反過來，通過知識創(chuàng)新生產出來的知識如果不能被社會所共享，那么這種知識生產出來就沒有保護的必要性。產業(yè)集群中知識共享和知識產權是企業(yè)發(fā)展非常重要的兩個方面，相輔相成，缺一不可。

5 東莞松山湖生物技術產業(yè)集群的知識共享模型構建

東莞市松山湖高新區(qū)是國家級高新開發(fā)區(qū)，重點發(fā)展高端電子信息、生物技術、現(xiàn)代服務業(yè)三大產業(yè)及其他戰(zhàn)略性新興產業(yè)［13］，生物技術產業(yè)指那些隨著生物技術的發(fā)展而產生的各類產業(yè)，通常分為上游產業(yè)和下游產業(yè)，上游產業(yè)是指那些屬于科學研究階段的相關產業(yè)，如開發(fā)新的材料、創(chuàng)新實驗方法等等；下游產業(yè)是指技術的應用階段的產業(yè)，把開發(fā)出來的生物技術應用到某一產品中，提升產品新的性能的相關產業(yè)。本文以目前松山湖發(fā)展規(guī)模比較大的生物技術產業(yè)集群作為研究對象，通過確定知識共享的行為主體和模式，構建知識共享模型。

5.1 知識共享行為主體

5.1.1 企業(yè)

目前，松山湖產業(yè)園區(qū)已引進和培育了廣東瀚森藥業(yè)、廣濟集團、東陽光藥業(yè)等100多家生物技術企業(yè)，經營范圍包括基因診斷、實驗動物、醫(yī)療器械、新藥研發(fā)等方面，形成了從教育、科研、中試到生產、銷售較為完整的產業(yè)鏈［14］。

5.1.2 知識生產機構

松山湖高新區(qū)建有東莞理工學院、廣東醫(yī)學院、東莞職業(yè)技術學院3所高校，并通過引進國內著名高校、科研院所組建的公共研發(fā)平臺，目前已成功引進了17個科技創(chuàng)新平臺，包括上海大學納米研究院、電子科技大學電子信息工程研究院、華南協(xié)同創(chuàng)新研究院、北京大學光電研究院和東莞華中科技大學制造工程研究院等。由廣東電子工業(yè)研究院發(fā)起成立“東莞產業(yè)支援聯(lián)盟”，為東莞企業(yè)轉型升級提供科技研發(fā)、檢驗認證、知識產權等一站式服務，這些平臺聚集了一批頂級的科研團隊，并將生物技術產業(yè)作為一個主要研發(fā)方向，進行核心技術和產業(yè)相關環(huán)節(jié)的研發(fā)，為該產業(yè)集群的發(fā)展形成提供了共性技術支撐。

5.1.3 管理機構

東莞松山湖高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)管理委員會（以下簡稱管委會）是松山湖園區(qū)的管理機構，管委會大力鼓勵引導企業(yè)自主創(chuàng)新，提供科技發(fā)展專項資金扶持企業(yè)，建設高新區(qū)科技服務體系，加強創(chuàng)新平臺和創(chuàng)新團隊建設。

5.2 知識共享模式

根據松山湖的生物技術產業(yè)集群特點，筆者構建出松山湖內生物技術產業(yè)集群內的知識共享模型，主要分為鏈狀共享模式和中介共享模式，如圖2所示。

圖2 松山湖生物技術產業(yè)集群的知識共享模型

鏈狀模式是一種縱向的知識共享模式，如圖2的實線所示，由園區(qū)內的知識生產機構、中試企業(yè)、生產企業(yè)、銷售企業(yè)、專業(yè)市場通過供應鏈形成了知識共享，知識內容是生產、供需、產品信息等。這種緊密的聯(lián)系會使產業(yè)鏈上的某個企業(yè)的知識創(chuàng)新都會給上下游企業(yè)帶來很大的經濟效益和社會利益。在這種雙贏模式下，企業(yè)都會建立自己的優(yōu)勢知識，上下游企業(yè)之間由于合作建立了非常穩(wěn)固的信任關系，因此，鏈狀模式的知識共享很順利，集群里面大量的隱性知識和顯性知識都在這里匯集，形成了順暢的知識鏈。產業(yè)鏈上的各個企業(yè)充分利用共享得來的知識促進本企業(yè)的知識創(chuàng)新，提高企業(yè)自身競爭力，整個集群的創(chuàng)新能力和競爭能力也將在各企業(yè)的相互促進過程中得到提升，這也正是企業(yè)集群相比單個企業(yè)所具備的強大優(yōu)勢。

中介共享模式是一種橫向的知識共享，如圖2中虛線所示，包括中試企業(yè)之間的、生產企業(yè)之間的、銷售企業(yè)之間的知識共享?？傮w來說，橫向的知識共享是指生產同種或者同類產品的企業(yè)之間的知識共享。首先，這些企業(yè)的組織文化、技術知識、制度設計等內部環(huán)境很相似，企業(yè)員工之間的轉移很普遍，使得企業(yè)內部的知識更容易為其他企業(yè)獲得，這種被動的知識外溢容易形成知識共享。其次，有競爭關系的企業(yè)通常都會用到同一個供應商或者經銷商，因此，大量的知識都會聚集到這些共同的知識節(jié)點上，這也容易導致企業(yè)的知識外溢。但是由于這些企業(yè)之間存在著商業(yè)競爭，無法直接建立對等的共享關系，企業(yè)間往往通過知識產權保護、設置知識壁壘來阻止知識流動，因此，需要通過政府、行業(yè)協(xié)會等中介組織來實施知識共享。園區(qū)政府在這種共享模式中主要承擔兩部分的責任：一是推進知識產權戰(zhàn)略，制定技術標準、專利、技術轉移等政策法規(guī)，鼓勵集群內的各個企業(yè)進行知識創(chuàng)新，提升群內企業(yè)的知識共享積極性，規(guī)范集群內的知識產權制度、知識共享的獎懲制度，指導集群內的企業(yè)哪些知識行為是可以的，哪些知識行為是禁止的，維護知識產權管理與知識共享的平衡。二是建立集群內的知識共享平臺，推進集群內企業(yè)的知識共享。整合集群企業(yè)里面愿意共享的內部知識，分類搜集集群外的外部知識，通過計算機、信息技術建設知識共享平臺把這些知識推送出去。同時推廣“互惠互利”的集群企業(yè)文化，通過組織企業(yè)進行產品、技術交流，增加知識的流動。

6 結語

產業(yè)集群發(fā)展是國家工業(yè)化的必經之路，提高產業(yè)集群內部企業(yè)知識共享的效率才能進一步發(fā)揮知識的作用，這是產業(yè)集群內的企業(yè)取得成功的關鍵。本文通過SECI等相關知識共享理論，嘗試構建松山湖生物技術產業(yè)集群的知識共享模型，這對指導企業(yè)實施知識產權戰(zhàn)略，促進產業(yè)集群經濟的發(fā)展有一定的積極意義。但這個模型的構建還只是停留在知識流動的研究，缺少具體的實施規(guī)則和保障機制，并且僅僅研究了一個區(qū)域產業(yè)集群的特定產業(yè)的知識共享模式，沒有與其他地區(qū)的其他產業(yè)進行比較分析，這個是未來需要研究的問題。

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