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    淺析國際酒店管理集團(tuán)在我國的發(fā)展

    2014-11-22 08:11:49張琳玨
    商場(chǎng)現(xiàn)代化 2014年26期
    關(guān)鍵詞:發(fā)展

    摘 要:近幾年來,國際酒店因?yàn)槠渥陨硐冗M(jìn)的管理模式、豐富的管理經(jīng)驗(yàn),在國內(nèi)的市場(chǎng)規(guī)模逐年增大。本文主要從國際酒店管理集團(tuán)現(xiàn)如今的發(fā)展規(guī)模、其在中國發(fā)展受到的限制因素,未來的發(fā)展趨勢(shì)3個(gè)方面具體闡述,以供大家參考。

    關(guān)鍵詞:國際酒店;管理集團(tuán);發(fā)展

    一、國際酒店管理集團(tuán)的概況

    自從改革開放以來,入駐總過的國際酒店越來越多,據(jù)不完全統(tǒng)計(jì),中國已有已經(jīng)有超過35家酒店集團(tuán),并且其規(guī)模仍在不斷地?cái)U(kuò)大、品牌的數(shù)量也在不斷增多,并且憑借自己先進(jìn)的管理理念在不斷地開拓大陸市場(chǎng),這都是對(duì)國內(nèi)本土品牌酒店的一大挑戰(zhàn)。在中國,有將近350家酒店的是屬于國際酒店管理集團(tuán),擁有的品牌數(shù)量達(dá)到了55個(gè),國際酒店管理集團(tuán)旗下的酒店多數(shù)都是高標(biāo)準(zhǔn)的酒店,隨著經(jīng)濟(jì)年本土化的發(fā)展,也出現(xiàn)了一些經(jīng)濟(jì)型的酒店。

    二、限制國際酒店管理集團(tuán)在中國發(fā)展的因素分析

    1.擴(kuò)張的方法有限

    酒店產(chǎn)業(yè)就有較高的風(fēng)險(xiǎn),其資金成本比較高,同時(shí)取得收益的周期比較長,尤其是現(xiàn)在很多的國際酒店集團(tuán)都進(jìn)行跨國投資的活動(dòng),每個(gè)國家的經(jīng)濟(jì)政治情況不相同,很容易受到其影響,嚴(yán)重的情況下可能會(huì)出現(xiàn)血本無歸的情況。很多國際酒店集團(tuán)采用特許經(jīng)營的方式來開拓市場(chǎng),該種方法可以保證其有最基本的管理費(fèi)的收入,如果一旦出現(xiàn)了什么變化,可以及時(shí)地撤出市場(chǎng),這在當(dāng)下是很重要的一種擴(kuò)張方式。和特許經(jīng)營相比,還有一種擴(kuò)張方式也很受歡迎,即簽訂管理合同的方法,這也是一種比較保險(xiǎn)的擴(kuò)張方法。在當(dāng)今的國際酒店集團(tuán)當(dāng)中,有將近一半的客房是通過上述這兩種方式來經(jīng)營的。這兩種經(jīng)營方式有自身的優(yōu)點(diǎn),但是當(dāng)一個(gè)酒店在進(jìn)入一國市場(chǎng)的時(shí)候,會(huì)受到這個(gè)國家的經(jīng)濟(jì)政治、市場(chǎng)運(yùn)行機(jī)制等等各方面因素的影響,對(duì)于經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的國家,一般所采用的是特許經(jīng)營的方式;如果該國市場(chǎng)更注重服務(wù),則可以通過合同管理的方式。

    這里通過對(duì)洲際酒店的具體分析,闡述國際酒店集團(tuán)擴(kuò)張的局限性。洲際酒店從來沒有采取特許經(jīng)營的方式來擴(kuò)張,這是什么原因呢?其從歷史角度分析,我國改革開放初期,國內(nèi)酒店的設(shè)施比較落后,而特許經(jīng)營是為國內(nèi)的酒店提供品牌、統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),并不是實(shí)際掌控管理國內(nèi)酒店;但是采用管理合同的方式則可以避免這一問題,管理合同是國際酒店集團(tuán)直接對(duì)國內(nèi)酒店進(jìn)行服務(wù)上的管理工作,提高國內(nèi)酒店的質(zhì)量。隨著近幾年國內(nèi)酒店硬件設(shè)施的不斷完善,有部分酒店采取了特許經(jīng)營的模式,但不可否認(rèn)的是特許經(jīng)營還是存在一些有待改進(jìn)的地方,如對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)的立法不是特別完善,不利于品牌的發(fā)展。

    2.酒店的發(fā)展受到國情的影響

    在我國一些經(jīng)濟(jì)比較落后的地區(qū),業(yè)主會(huì)對(duì)酒店的經(jīng)營提出除了經(jīng)濟(jì)效益之外的其它要求,比如收取商業(yè)回扣、加強(qiáng)酒店管理的支出、酒店的采購等等,使得酒店的經(jīng)營受到業(yè)主的極大干預(yù)。

    偏遠(yuǎn)地區(qū)的某些政府推行地區(qū)保護(hù)主義,其極大地抗拒國際酒店集團(tuán)加入本地的市場(chǎng),因此在很短的時(shí)間內(nèi),違法市場(chǎng)的自我調(diào)節(jié),組織建立大規(guī)模的本土酒店來抵制國際酒店品牌,這也極大程度地對(duì)國際酒店集團(tuán)構(gòu)成了威脅。

    3.管理的花費(fèi)太高

    國際酒店畢竟是國際的品牌,其擁有很大的國際市場(chǎng),因此其必須具有一流的管理水平。無論采取何種經(jīng)營方式,其管理的花費(fèi)一直以來都是比較高的,在總體營業(yè)收入的1/20都要用來交管理費(fèi),這使得國際酒店集團(tuán)的收益越來越低,不利于其更好的發(fā)展。同時(shí),高昂的管理費(fèi)也為很多國內(nèi)經(jīng)濟(jì)型酒店開辟了發(fā)展的空間,國內(nèi)酒店管理的費(fèi)用相對(duì)較低,同時(shí)其又有很大的國內(nèi)市場(chǎng),發(fā)展如魚得水。

    三、國際酒店管理集團(tuán)在中國未來的發(fā)展方向

    1.品牌不斷增多,規(guī)模日益擴(kuò)大

    盡管國際酒店管理集團(tuán)在中國的發(fā)展受到各方面因素的制約,但是中國豐富的市場(chǎng)需求,還是吸引很多國際酒店品牌的加入。

    從宏觀角度來說,國際酒店管理集團(tuán)在中國市場(chǎng)的擴(kuò)張趨勢(shì)可以用4個(gè)字來進(jìn)行概括,即全面擴(kuò)張。其無論是在地域上,還是在數(shù)量上都在成逐年增加的趨勢(shì),不僅東部沿海經(jīng)濟(jì)比較發(fā)達(dá)的地區(qū)可以看見國際酒店,中西部的一些地區(qū)也出現(xiàn)了國際酒店的品牌。從品牌的角度來看,數(shù)量在不斷的增多,并且根據(jù)市場(chǎng)的不斷發(fā)展,其自身也在不斷做出調(diào)整。

    從微觀的角度分析,國際酒店管理集團(tuán)在擴(kuò)張的時(shí)候,主要遵循了以下三個(gè)原則:第一,入駐的品牌需要市場(chǎng)的發(fā)展、承受能力相一致;第二,項(xiàng)目酒店的硬件設(shè)備要滿足即將入駐的品牌的要求;第三,在簽訂管理合同的時(shí)候,要遵循雙方的合意,不能勉強(qiáng)。這體現(xiàn)了國際酒店管理集團(tuán)在擴(kuò)張時(shí),即不斷增加自己的品牌,同時(shí)又考察市場(chǎng)的承受能力,做到理性的擴(kuò)張,有利于其長遠(yuǎn)的發(fā)展。

    2.簽訂管理合同仍然是其最常見的擴(kuò)張方法

    第一,不斷縮短合同約定的期限,加強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)。我國本土的酒店管理公司不斷興起,企業(yè)在謀求國內(nèi)市場(chǎng),與此同時(shí),國際酒店管理集團(tuán)又急于開辟中國大陸的市場(chǎng),因此就會(huì)產(chǎn)生激烈的競(jìng)爭(zhēng),雙方同項(xiàng)目酒店簽訂的合同期限也在不斷地縮短,造成了無序競(jìng)爭(zhēng)。中外酒店管理集團(tuán)的競(jìng)爭(zhēng),為業(yè)主留下了更大的選擇空間。

    第二,管理業(yè)績的衡量方式出現(xiàn)了變化。在衡量酒店管理業(yè)績的時(shí)候,更加重視風(fēng)險(xiǎn)的共同承擔(dān)。在管理的費(fèi)用當(dāng)中,增加了獎(jiǎng)勵(lì)的成分,并且其所占比例在不斷增高。

    四、結(jié)束語

    自從改革開放以來,國際酒店管理集團(tuán)在中國迅猛發(fā)展,其開辟了大量的中國市場(chǎng),自身先進(jìn)的管理理念、設(shè)施條件都對(duì)國內(nèi)的酒店產(chǎn)生的嚴(yán)重的威脅。面對(duì)如此情形,國內(nèi)酒店要不斷完善自身的管理方式、硬件設(shè)施,才可以與之相抗衡。

    參考文獻(xiàn):

    [1]吳必虎.區(qū)域旅游規(guī)劃原理[M].北京:中國旅游出版社,2001.323.

    [2]喻國華,石建新.統(tǒng)計(jì)學(xué)原理[M].北京:中國科學(xué)技術(shù)出版社,2000.333.

    [3]何彪.酒店管理合同的類型及發(fā)展趨勢(shì)[J].中外飯店,2004,(6).

    作者簡(jiǎn)介:張琳玨(1988- ),女,漢族,四川省廣元市人,四川師范大學(xué)成都學(xué)院教師,碩士,主要從事酒店管理及會(huì)展管理研究endprint

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