• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    對提高承編單位收集資料質(zhì)量的探索

    2014-11-12 21:59:13趙庚新
    黑龍江史志 2014年4期
    關(guān)鍵詞:質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提高作用

    趙庚新

    [摘 要]承編單位所提供的本單位的相關(guān)資料,是決定志書質(zhì)量高低的基本要素,是對志書編纂的必備環(huán)節(jié)。也可以這樣說,它是志書編纂的生命線。但是,要做好資料的收集和整理,也不是件易事,要付出很多,要研究它。編輯部應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)地制訂出承編單位所提供資料的質(zhì)量要求的標(biāo)準(zhǔn),便于資料采編人員收集資料時參照標(biāo)準(zhǔn)收集到符合要求的資料。并對資料成長編資料的方法進(jìn)行了探討。本文是在使用中感受到它的意義,感受它的價值,感受它的來之不易。從而去探索怎樣去得到理想的它。

    [關(guān)鍵詞]承編單位;資料;作用;質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);提高

    我市的二輪修志工作從2009年開始,已經(jīng)進(jìn)入了第三個年頭了,許多承編單位都提供了本單位的相關(guān)資料。市志編輯部也已開始著手整理這些資料。筆者有幸參加了這項(xiàng)工作,在整理資料中,遇到了一些問題,自己進(jìn)行了認(rèn)真的思考,帶著這些問題,和同行進(jìn)行探討,同時也學(xué)習(xí)了《中國地方志》雜志中許多專家學(xué)者的相關(guān)論著,并經(jīng)過長時間的探索。認(rèn)為有必要將這些公布于眾。經(jīng)整理,現(xiàn)提出,愿與大家共同討論。

    一、承編單位提供資料的地位和作用

    承編單位所提供的本單位的相關(guān)資料,質(zhì)量的好壞直接關(guān)系到志書的質(zhì)量,它是志書質(zhì)量高低的基本要素,因?yàn)樗侵緯Y料的最主要來源。志書的編輯當(dāng)然可以直接到基層,收集到第一手資料,而且編輯自己采集的資料,由于采集的目標(biāo)明確對所需要的資料的要求把握得比較好,所以它的可用率就相對高一些。但是,這不是編輯的主要任務(wù),只有到后階段在編輯中缺少某方面的資料,而承編單位又因種種原因不能提供的情況下,才由編輯去做資料的采集工作。所以,資料的收集工作主要還是由承編單位完成。

    資料是志書編纂工作中的必備環(huán)節(jié),它起著十分重要的作用。就好象做飯,“巧婦難為無米之炊”沒有米,哪能做成飯。資料就好比米,志書好比飯。志書在編纂的整個過程,自始至終需以資料為前提,圍繞資料工作的這個中心而展開。志書的編纂工作是如此地依賴資料,可見,資料工作在志書編纂中的地位是如此之重要。

    當(dāng)然,這里這兩者之間(資料和編輯)還是存在著一定的辨證關(guān)系,兩者之間關(guān)系緊密,又有區(qū)別。米與飯是有本質(zhì)的區(qū)別的,米需要經(jīng)過復(fù)雜的物理變化和化學(xué)變化才成為飯,如果米沒有經(jīng)過加水燒,就不可能成為飯。同樣,資料不經(jīng)過整理編輯就不可能成志書。

    二、承編單位提供的資料的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研討

    因?yàn)槌芯巻挝惶峁┑馁Y料,對志書編輯太重要了,它直接影響到志書的質(zhì)量和水平。因此,我們有必要對承編單位提供資料給出一個質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)。一則有了這樣的標(biāo)準(zhǔn),能夠便于承編單位收集資料時對照標(biāo)準(zhǔn),收集所需要的資料,可以少走彎路,提高資料采集的速度和資料的有效性。使所收集的資料符合編輯們在資料長編中對資料的需要,在整理中少走彎路,便于編輯工作。所以各篇的編輯,必須針對本相關(guān)內(nèi)容拿出承編單位長編資料具體的標(biāo)準(zhǔn)。讓承編單位有的放矢地以此為目標(biāo),做好資料采編工作。

    標(biāo)準(zhǔn)的制訂,可以由編輯部提出方案,再交承編單位討論,上下反復(fù)進(jìn)行幾次,成熟后由編輯部確定。這樣做有幾個好處,一是在標(biāo)準(zhǔn)的反復(fù)討論中,承編單位的資料采編人員和編輯人員都經(jīng)歷了一個標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)的過程,熟悉過程,有利于今后的資料收集中準(zhǔn)確地掌握標(biāo)準(zhǔn),及早走上正規(guī)道路。二是這個過程也是相應(yīng)的志書內(nèi)容大致確定的一個過程,使編輯們也能做到心中有數(shù),使今后的編輯階段工作開展得順利些。三是由于有一個統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),資料的收集就規(guī)范了,與將要編輯的長編資料靠得比較近了,有利于長編資料的編輯,降低了編輯部的勞動強(qiáng)度,同時也提高了進(jìn)度,保證了志書的質(zhì)量。

    這里當(dāng)然要化費(fèi)很多的人力物力,也會推遲資料收集的時間,表面上影響了進(jìn)度,但“磨刀不誤砍柴工”,我們大可不必為此擔(dān)心。只會加快進(jìn)度,不會拉后腿。

    標(biāo)準(zhǔn)如何定?該確定哪些內(nèi)容?這兩個問題,值得探討:

    (一)完整性

    對資料的要求,內(nèi)容上必須要有幾個要素:事情發(fā)生的起因、時間、地點(diǎn)、主要人物、發(fā)生過程,社會影響。使記述的事情完整,而且盡可能地具體些,應(yīng)該說,承編單位所提供的資料越詳細(xì)越好,因?yàn)槌芯巻挝坏馁Y料是志書編輯內(nèi)容的主要來源,為了全面地反映當(dāng)?shù)氐那闆r,所以在收集資料時,必須注意它的全面性。不缺項(xiàng),不漏主要內(nèi)容。全面地、系統(tǒng)地反映當(dāng)?shù)氐娜?。編輯部在編輯過程中根據(jù)志書的長度時,再作刪減。所以承編單位提供的資料應(yīng)具有完整性。

    案例1 體育局在所提供的資料中,有兩處記述了釣魚協(xié)會的成立過程,但只記述時間,沒有組織單位。編輯就誤認(rèn)為重復(fù)記述,去電話問了,因?yàn)閮商幱浭龅臅r間不一致,征求正確的時間。結(jié)果是成立過兩個釣魚協(xié)會,一個是體委組織的,另一個是老年體協(xié)組織的。因?yàn)闆]有記述清楚而造成誤會。

    案例2 在科技局提供的資料中,發(fā)現(xiàn)材料中只有科協(xié)的第一屆,第二屆,第六屆代表大會的內(nèi)容,三、四、五屆材料缺少,缺少資料的完整性。編輯通知科技局補(bǔ)充科協(xié)三、四、五屆代表大會的材料。使之完整。

    (二)獨(dú)立性

    每一條資料必須保持相對獨(dú)立。為了清楚地記述每一件事情,承編單位在提供資料中每一件資料除了完整之外,必須是相對獨(dú)立的。例如同一時間發(fā)生了兩件以上的事情,在記述中,應(yīng)分別在每一件事情前面加上發(fā)生的時間,便于在編輯時,根據(jù)編輯需要分散記述時,沒有帶上時間,而造成誤記。

    (三)真實(shí)性

    對歷史負(fù)責(zé)的態(tài)度,每一條資料,都要求有根有據(jù)。要標(biāo)明資料來源,注明依據(jù)(包括文件、契據(jù)、發(fā)票、檔案館原始憑證號)。這樣做的主要目的是以后作為備查之用,作為事件的真實(shí)性的依據(jù)。所記述的內(nèi)容必須是真實(shí)的,不應(yīng)把那些道聽途說的事件記上,做到事必有據(jù),以保證志書的真實(shí)性。對不確切的事件,且比較重要的,也必須經(jīng)過調(diào)查考證,取得真實(shí)性的證據(jù)后,方能列入。

    (四)科學(xué)性

    所記述的內(nèi)容必須符合科學(xué)性。對所記述的事件力求規(guī)范,包括體例、文字、內(nèi)容,時間的先后,都要求規(guī)范。特別是過去的事例必須符合科學(xué)性,杜絕那些唯心的、迷信的、違背事物發(fā)展規(guī)律的東西。

    (五)取舍性

    對記述的內(nèi)容要進(jìn)行適當(dāng)?shù)臍w類,然后要有取舍地選擇重要的內(nèi)容,排除重復(fù)的、一般的內(nèi)容。當(dāng)資料收集工作基本完成后,應(yīng)有目的、有計劃地對所有資料進(jìn)行初步地取舍。確保那些特殊性的,代表性的,時代性的,體現(xiàn)當(dāng)時當(dāng)?shù)靥厣氖录宦┯洝?/p>

    案例3 科技局提供的資料中,專利產(chǎn)品,獲獎產(chǎn)品,新產(chǎn)品和獲獎?wù)撐拿Q的名單羅列約占了全部篇幅的五分之一,雖然已用表格形式出現(xiàn),但還是過多,顯然這樣的比例過高了,要刪掉一部分,而且這些產(chǎn)品的記述也不平衡,有些單位很詳細(xì),可以說把所有的產(chǎn)品都列出,而有的單位雖然有這種對象,恰沒有列出。因?yàn)槌芯巻挝幌聦俚膯挝毁Y料員在資料積累中偏重方向不同而引起不平衡。因此,承編單位應(yīng)對下屬單位提供的資料進(jìn)行適當(dāng)?shù)娜∩?,可以從?nèi)容篇幅、重點(diǎn)、特色等方面去考慮。對或缺的內(nèi)容還須要適當(dāng)?shù)卦鲅a(bǔ),做到所提供資料能反映本承編單位全面,徹底,完整的歷史和形狀。

    (六)記述性

    事件的陳述必須體現(xiàn)記述的特性,志書的最大特點(diǎn)是記述,所以在收集資料的過程中,必須以記述方式積累資料,盡可能的原汁原味,少作評論,不加觀點(diǎn),不要把記錄者本人的思想色彩滲透到資料里。客觀地反映事物的本來面貌,主要用平鋪直敘方法。

    案例4 科技局提供以下資料“至2008年,市政府已公布五屆科技標(biāo)兵,共51人。為促進(jìn)“科教興市”戰(zhàn)略的實(shí)施,健全和完善科技進(jìn)步激勵機(jī)制,表彰在科技進(jìn)步中取得顯著成績的優(yōu)秀人才,鼓勵、調(diào)動科技人員的積極性和創(chuàng)造性,更好地為兩個文明建設(shè)服務(wù),市委、市政府決定在全市范圍內(nèi)開展東陽市首屆科技標(biāo)兵評選。根據(jù)市委辦《關(guān)于開展東陽市科技工作標(biāo)兵評選工作的通知》所規(guī)定的評選對象、條件和方法,由主管部門推薦,市科技進(jìn)步領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室初審、篩選,經(jīng)市科技進(jìn)步領(lǐng)導(dǎo)小組成員投票,每年評出10人為市科技標(biāo)兵。市政府發(fā)文公布,并頒發(fā)證書及獎金。【東陽年鑒1999年科技135頁】”筆者以為這段材料中與記述性好象不符。

    (七)特色性

    志書主要是全方位地反映當(dāng)?shù)氐倪^去和現(xiàn)在的民俗、民風(fēng)、民生,記述當(dāng)?shù)氐闹饕匀?,?jīng)濟(jì),文化,社會的發(fā)生、發(fā)展和漸變的過程。因此,所收集的資料也必須反映當(dāng)?shù)氐倪@些發(fā)生、發(fā)展和漸變的過程特色,要盡可能地把本地最主要的特點(diǎn)從資料中體現(xiàn)出來。

    案例5 在科技局提供的資料中沒有以下資料,初中在校生中招收“農(nóng)函大學(xué)員”。就是與教育部門聯(lián)合,在快畢業(yè)的初中學(xué)生中招收學(xué)員,抽晚上時間專門培訓(xùn)一定課時完成規(guī)定內(nèi)容,發(fā)給結(jié)業(yè)證書。學(xué)生畢業(yè)后可以馬上就業(yè)(象農(nóng)村缺少的電工等專業(yè))。這是東陽在科技方面很有特色的事情。這種事情就一定要記述清楚,如時間、參加的學(xué)校、學(xué)生數(shù)、效果、后續(xù)影響等。這就是反映本地特色的內(nèi)容。

    (八)歷史性

    志書所反映的是有史以來所有的人和事。所以不僅是當(dāng)代的事件要記,還要記述當(dāng)?shù)赜杏涊d以來,甚至沒有記載但是有歷史的還要追記。所以在記述中應(yīng)注意它的歷史性,對于許多歷史上的事件,要尊重歷史,更不能用現(xiàn)在的觀點(diǎn)去臆測歷史,也無須評價歷史。

    (九)客觀性

    客觀地記述,是承編單位收集資料的又一重要方面。不能歪曲事實(shí),也不能隨意擴(kuò)大,或者添油加醋,隨意潤色。也不能隨意縮小,不能文學(xué)化,文字上要簡潔明了,要“有話則長,無話則短”不拖泥帶水。

    (十)階段性

    承編單位的資料,還必須注意時間性,因?yàn)橹緯帉懙倪^程,有一個階段性,時間性要求,階段性強(qiáng),志書的編輯有明確的階段,而且承編單位又多,因此“木桶原理”反映明顯,各單位都按要求在規(guī)定時間內(nèi)完成,就能使志書的編纂工作,順利、按時完成。

    根據(jù)以上各個方面確定標(biāo)準(zhǔn),就能保證資料按時、按質(zhì)、按量,從而保證志書編纂的基礎(chǔ)工作順利進(jìn)行。

    三、對整理承編單位提供的資料的過程探索

    編輯部在收到承編單位的資稿(電子稿)后,即可著手對資稿的整理。可以按以下步驟進(jìn)行:一查,二補(bǔ),三分,四定。

    一查:編輯首先應(yīng)該認(rèn)真通讀資料。1.對資料中的字詞句,標(biāo)點(diǎn)符號,逐一審查。并糾正其錯別字,使其語句通順、通暢、通俗。標(biāo)點(diǎn)符號的使用是否正確。修改之處采用紅色,以示與原稿的區(qū)別。2.了解資料的大體情況,作到心中有數(shù),確定和判斷資料的質(zhì)量情況。

    二補(bǔ):對資料中尚未注明的文稿來源,能夠補(bǔ)上的應(yīng)盡可能地補(bǔ)上。編輯可以通過查一輪志書和年鑒,以及專業(yè)志。再如果查不到就應(yīng)該通知承編單位,通過調(diào)查核實(shí)補(bǔ)上。

    三分:編輯根據(jù)已擬定的篇目中的章節(jié)為“抽屜”,把資料全部分到各相應(yīng)“抽屜”中,當(dāng)全部分完后,這時,空著的“抽屜”,就說明沒有這部分的相關(guān)內(nèi)容。這樣就能非常明確地顯示出還缺少的內(nèi)容。完成這個過程,可以獲得以下“好處”。1.查出了缺少的內(nèi)容??梢宰尦芯巻挝槐M快地補(bǔ)上相應(yīng)的內(nèi)容。2.把承編單位的資料象梳頭發(fā)一樣梳了一遍,使承編單位的資料按照編輯部擬定的篇目整理好,為編輯部的資料長編作好準(zhǔn)備。

    四定:當(dāng)需要補(bǔ)充的材料補(bǔ)充完成后,編輯必須再仔細(xì)對資料通讀一遍,如仍然發(fā)現(xiàn)有問題的,要再修改,直到?jīng)]有問題為止。編輯部第一次編輯工作就完成定稿任務(wù)。

    四、當(dāng)前承編單位提供的資料普遍存在的問題

    (一)資料質(zhì)量的好與壞,關(guān)鍵是收集資料的人。而人是靠單位領(lǐng)導(dǎo)重視后調(diào)劑出來的。當(dāng)前各承編單位的領(lǐng)導(dǎo)對志書的編纂工作重視程度,差距比較大,許多單位領(lǐng)導(dǎo)都比較重視,相關(guān)人員及時到位,也出臺了一些相應(yīng)措施,使資料的收集和整理工作,順利開展起來,并也已取得很好的效果。但部分承編單位,由于領(lǐng)導(dǎo)重視不夠和一些具體原因,資料的收集和整理工作遲遲沒有開展,有的雖然已經(jīng)行動起來,但斷斷續(xù)續(xù),至今也拿不出象樣的資料來。從“木桶效應(yīng)”的觀點(diǎn)講,是拖了整個志書編寫的后腿。另外,有些單位,認(rèn)為交了資料就萬事大吉了,認(rèn)為資料收集整理工作結(jié)束了,臨時抽調(diào)的相關(guān)人員也回原單位了。編輯部再找人,補(bǔ)充資料也找不到人了。

    (二)由于承編單位的資料收集整理人員的臨時性,人員流動性比較大,所以雖然已經(jīng)培訓(xùn)了,但原來經(jīng)過培訓(xùn)的人員又走了,新來的又沒經(jīng)歷培訓(xùn)在工作。因此,人員水平參差不齊,也嚴(yán)重影響了資料的質(zhì)量。

    (三)當(dāng)前資料存在的薄弱環(huán)節(jié)主要是:1.中華人民共和國成立之前的資料嚴(yán)重不足,僅僅靠首輪志書中的資料,新補(bǔ)充的很少,許多事情沒有達(dá)到“有史以來”的程度。重要的是連近代的資料也很少;2.中華人民共和國成立之后的資料存在缺漏較多情況,因此資料的系統(tǒng)性差,“缺胳膊少腿”的現(xiàn)象普遍存在;3.對資料缺少提煉加工,研究資料的完整性差;4.大量的資料來自年鑒和首輪志書,而通過調(diào)查研究得來的第一手資料少;5.一般性資料多,典型資料少而具有特色性資料更少;6.反映靜態(tài)資料多,而反映動態(tài)資料少;7.反映組織和領(lǐng)導(dǎo)的事多,反映平民百姓的人和事少;8.反映成績的資料多,而反映存在問題資料少,反映當(dāng)前存在問題的極少;9.記事的多,而記人的少;10.記微觀的多,而記宏觀的少。

    五、如何提高承編單位資料的質(zhì)量

    (一)編寫人員的態(tài)度和水平是第一位的。承編單位在選擇編寫人員時,除了考慮人員的語文水平外,還有重要的一個因素就是工作態(tài)度是很重要的。要選擇具有對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度的人員,還應(yīng)具備謙虛勤學(xué)的態(tài)度。我們接觸過的許多單位的相關(guān)人員很勤奮,很虛心,經(jīng)常跑編輯部咨詢。一般初接觸這項(xiàng)工作的人,都得需要了解這項(xiàng)工作的主要技術(shù)要領(lǐng),并且熟悉本行業(yè)情況,才能少走彎路。對本項(xiàng)工作要注重研究,只有不斷探索其實(shí)質(zhì),鉆研本單位的基本狀況、歷史發(fā)端、起伏變化、重大轉(zhuǎn)折、作用影響、特點(diǎn)地位等方面的資料特點(diǎn),才能寫出符合本單位實(shí)際的好資料。編寫人員必須通過鑒別思考,形成對要記述事物的科學(xué)認(rèn)識和正確判斷,然后按照編輯部提供的篇目規(guī)定的要求,形成初步資料稿。

    (二)編寫人員還得研究本單位,除了現(xiàn)有的現(xiàn)成的資料外,還有哪些內(nèi)容沒有反映出來。這個過程不能光坐在辦公室里,應(yīng)廣泛誅證求本單位廣大干部群眾的意見,要把已形成的稿件公布于眾,使大家明確已經(jīng)記述的有哪些內(nèi)容,哪些還記述不完整,哪些還漏掉未記。使廣大干部群眾心中先有底。然后發(fā)動大家提供資料或線索。特別要動員離退休老干部、老職工和曾經(jīng)在本單位工作過現(xiàn)已調(diào)離本單位的人士,可以用請進(jìn)來,走出去的辦法。進(jìn)行調(diào)查研究。取得第一手寶貴資料。單位應(yīng)鼓勵編寫人員利用請進(jìn)來,走出去的辦法完成采編第一手寶貴資料。并用適當(dāng)?shù)莫剟畲胧┻M(jìn)行激勵。使第一手寶貴資料在整個資料中所占的比例有明顯的提高,從而也提高了本單位的資料質(zhì)量。

    (三)對于已經(jīng)取得的資料,還是處于原始狀態(tài),這樣寫出來的資料還不可以作為承編單位初步的長編資料稿。因?yàn)檫€得對各條資料找到出處,并逐一核實(shí)其正確性(包括時間、地點(diǎn)、出于其它資料的應(yīng)注上書名和頁碼,出版社、出版時間、主編等。盡可能詳細(xì)些)。對于已存在的出處也要仔細(xì)審查,一一核實(shí)。

    (四)在按編輯部的提供篇目整理歸類后,發(fā)現(xiàn)仍缺少的那部分資料,還得組織人員著力補(bǔ)上,絕不能掉以輕心。因?yàn)檫@方面很有可能是本單位資料采集的薄弱環(huán)節(jié),要采集完整的資料肯定存在較大的困難,所以首先要有心理、思想準(zhǔn)備,要動員大家,發(fā)揮集體力量,深入仔細(xì)開展調(diào)查研究,可以用“擴(kuò)大范圍搜索法”。把工夫做到家,就一定能把這最后的堡壘攻克。

    (五)對于在整理中被刪除的資料,也不要輕易的象垃圾一樣隨便丟掉,除非是廢品,或者存在嚴(yán)重錯誤的資料,也得慎重處理。也可以整理歸檔,以備日后或者有可用之處。

    (六)對于已取得的資料要采取適當(dāng)?shù)谋Wo(hù)措施。首先電子稿要用專用的硬盤保存好,其他書面資料也要裝訂成冊,形成檔案,送檔案室永久性保存,特別是那些第一手獲取的原始資料。一定得保存好,必要時應(yīng)送檔案館,妥然處理后永久保存。這是后話,但必須事前說清楚,因?yàn)檫@是以后無法補(bǔ)救的。

    承編單位提供的資料,事關(guān)志書編輯質(zhì)量的關(guān)鍵,是關(guān)系到志書出版的成敗的首個戰(zhàn)役。各級領(lǐng)導(dǎo),志書編輯部務(wù)必重視。千萬不要認(rèn)為這是下面承編單位的事情,特別是編輯部,不能守株待兔,坐賞其成。要加強(qiáng)與承編單位的聯(lián)系工作,特別是走出去與承編單位的編寫人員直接聯(lián)系,共同探討資料的收集整理工作。把承編單位的資料收集工作做到基層單位去。以提高承編單位的資料編寫質(zhì)量,這樣,也可以節(jié)省編輯人員的大量的無效勞動。從而做到既提高質(zhì)量加快編輯進(jìn)度,同時又節(jié)省時間和精力的雙豐收。這是大家的愿望所在吧。

    以上為筆者在整理承編單位的資料過程中所收獲到的一些啟發(fā)和感想,對照志書編輯的專家的理論,寫下的拙作。目的是拋磚引玉,引起大家的反思。

    參考資料:

    (1)資料工作在地方志事業(yè)中的地位和作用《中國地方志》雜志2010年第9期劉秋增

    (2)科學(xué)技術(shù),2011年由衛(wèi)生,體育資料。由科技局,衛(wèi)生局,體育局提供。

    猜你喜歡
    質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)提高作用
    功勞木質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的改進(jìn)
    中成藥(2018年9期)2018-10-09 07:18:42
    石見穿質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研究
    中成藥(2018年7期)2018-08-04 06:04:24
    抗骨增生丸質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的改進(jìn)
    中成藥(2018年7期)2018-08-04 06:04:06
    提高幼兒教育質(zhì)量的策略研究
    讓作文互評提高能力
    漫談初中作文教學(xué)
    提高變電運(yùn)行供電可靠性的相關(guān)管理措施
    試分析高中化學(xué)教學(xué)中概念圖的應(yīng)用策略
    考試周刊(2016年77期)2016-10-09 11:54:42
    多媒體技術(shù)在小學(xué)語文教學(xué)中的應(yīng)用研究
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:45:44
    談?wù)劺首x在文本解讀中的作用
    考試周刊(2016年76期)2016-10-09 08:36:12
    国产综合精华液| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲av福利一区| 国产一区亚洲一区在线观看| av免费在线看不卡| 欧美精品国产亚洲| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 欧美精品国产亚洲| 国产精品爽爽va在线观看网站| 国产黄色小视频在线观看| 国模一区二区三区四区视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 伦理电影大哥的女人| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 一级毛片电影观看| 成人性生交大片免费视频hd| 国产成人a区在线观看| 最近中文字幕2019免费版| 亚洲欧美日韩无卡精品| 69人妻影院| 欧美3d第一页| av在线亚洲专区| 久久久午夜欧美精品| 夫妻午夜视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲三级黄色毛片| 国产乱人视频| 激情 狠狠 欧美| 亚洲人与动物交配视频| 91狼人影院| 亚洲精品自拍成人| 在线观看美女被高潮喷水网站| 99热6这里只有精品| 日韩欧美一区视频在线观看 | 一区二区三区免费毛片| 欧美成人午夜免费资源| 欧美高清成人免费视频www| 日韩成人伦理影院| 国产精品三级大全| av在线天堂中文字幕| 69av精品久久久久久| 国产高清有码在线观看视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 99久国产av精品| 成人亚洲精品av一区二区| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 老司机影院毛片| 亚洲国产精品sss在线观看| 久久人人爽人人爽人人片va| 国产成人a∨麻豆精品| 久久人人爽人人片av| 午夜久久久久精精品| 成人午夜精彩视频在线观看| 国产成人精品福利久久| 日韩国内少妇激情av| 欧美+日韩+精品| 亚洲成人av在线免费| 久久国产乱子免费精品| 国国产精品蜜臀av免费| 精品久久久精品久久久| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产美女午夜福利| 国产69精品久久久久777片| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 精品国内亚洲2022精品成人| 日韩成人伦理影院| 亚洲成色77777| 亚洲成人精品中文字幕电影| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 国产精品爽爽va在线观看网站| 一二三四中文在线观看免费高清| 亚洲欧美清纯卡通| 国产片特级美女逼逼视频| 久久草成人影院| 老女人水多毛片| 午夜视频国产福利| 亚洲av二区三区四区| eeuss影院久久| 免费大片18禁| 在线免费十八禁| 夜夜爽夜夜爽视频| 黄色配什么色好看| 久久热精品热| 丰满人妻一区二区三区视频av| 99九九线精品视频在线观看视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕 | 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 亚洲精品日本国产第一区| 精品国产三级普通话版| 亚洲精品亚洲一区二区| 少妇人妻一区二区三区视频| 少妇丰满av| 国产精品av视频在线免费观看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 校园人妻丝袜中文字幕| 97热精品久久久久久| 午夜激情福利司机影院| 九九爱精品视频在线观看| 老女人水多毛片| 91狼人影院| 国产永久视频网站| 亚洲伊人久久精品综合| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 欧美97在线视频| 久久久久久久久久成人| 亚洲精品视频女| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 成人无遮挡网站| av女优亚洲男人天堂| 欧美一级a爱片免费观看看| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 精品一区二区免费观看| 91久久精品国产一区二区三区| 美女cb高潮喷水在线观看| 乱码一卡2卡4卡精品| 大陆偷拍与自拍| 亚洲国产精品专区欧美| 一二三四中文在线观看免费高清| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲人成网站在线播| 在线播放无遮挡| 免费观看av网站的网址| 2022亚洲国产成人精品| 国产av不卡久久| 国产淫片久久久久久久久| 日日啪夜夜爽| 国产又色又爽无遮挡免| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 在线观看av片永久免费下载| 亚洲精品乱久久久久久| 国产高清有码在线观看视频| 日本欧美国产在线视频| 婷婷色av中文字幕| 免费黄网站久久成人精品| 赤兔流量卡办理| 91久久精品电影网| 亚洲精品乱久久久久久| 国产高清有码在线观看视频| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国模一区二区三区四区视频| 老女人水多毛片| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 校园人妻丝袜中文字幕| 久久久久性生活片| 又爽又黄无遮挡网站| 又爽又黄a免费视频| 欧美激情国产日韩精品一区| 亚洲精品日韩av片在线观看| 69人妻影院| 欧美高清性xxxxhd video| 久久久久久久久中文| 我的老师免费观看完整版| 亚洲熟女精品中文字幕| 午夜激情久久久久久久| 久久97久久精品| 熟女人妻精品中文字幕| 看黄色毛片网站| 在线观看av片永久免费下载| 最近最新中文字幕免费大全7| 午夜福利在线观看吧| 亚洲图色成人| 欧美不卡视频在线免费观看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 午夜福利视频1000在线观看| 极品教师在线视频| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 人人妻人人澡欧美一区二区| 欧美性感艳星| 成年人午夜在线观看视频 | 岛国毛片在线播放| 一级毛片 在线播放| 一级毛片我不卡| 亚洲丝袜综合中文字幕| 国产精品国产三级专区第一集| 色综合站精品国产| 精品一区二区三区视频在线| 国产日韩欧美在线精品| 国产女主播在线喷水免费视频网站 | 久久午夜福利片| 精品人妻一区二区三区麻豆| 寂寞人妻少妇视频99o| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 最近的中文字幕免费完整| 国产伦一二天堂av在线观看| 日韩中字成人| 欧美成人一区二区免费高清观看| 亚洲成人一二三区av| 国产午夜精品一二区理论片| 精品国产露脸久久av麻豆 | 婷婷色综合www| 成人亚洲精品av一区二区| 国产亚洲精品av在线| 国产精品久久久久久久电影| 日韩伦理黄色片| 亚洲最大成人av| 在线观看免费高清a一片| 男人和女人高潮做爰伦理| 秋霞伦理黄片| 国产爱豆传媒在线观看| 亚洲av成人av| 久久久久性生活片| 久久久久国产网址| 99久久中文字幕三级久久日本| 97热精品久久久久久| videos熟女内射| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品女同一区二区软件| 99热全是精品| 夜夜爽夜夜爽视频| 国产精品一区二区性色av| 亚洲av成人av| 男女视频在线观看网站免费| 九九爱精品视频在线观看| 插逼视频在线观看| 亚洲国产精品专区欧美| 欧美性感艳星| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 三级经典国产精品| 99热网站在线观看| 99久国产av精品国产电影| 中文资源天堂在线| 亚洲美女视频黄频| 一区二区三区乱码不卡18| 欧美 日韩 精品 国产| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 久久精品久久精品一区二区三区| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 久久久久久九九精品二区国产| 国产精品三级大全| 亚洲精品成人av观看孕妇| 天天一区二区日本电影三级| 日韩一本色道免费dvd| 成人特级av手机在线观看| 亚洲四区av| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲av日韩在线播放| 在线免费观看的www视频| 91在线精品国自产拍蜜月| 亚洲av在线观看美女高潮| 久久久久久九九精品二区国产| 久久6这里有精品| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 亚洲av二区三区四区| 亚洲精品色激情综合| 日韩一区二区三区影片| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜 | 青青草视频在线视频观看| 免费看av在线观看网站| 久久精品国产亚洲av涩爱| 久久99蜜桃精品久久| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 免费看日本二区| 波野结衣二区三区在线| 少妇丰满av| 美女cb高潮喷水在线观看| 免费观看精品视频网站| 国内精品美女久久久久久| 久久久久久伊人网av| 国产在视频线精品| 国产成人a区在线观看| 国内精品美女久久久久久| 欧美另类一区| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲精品aⅴ在线观看| 天美传媒精品一区二区| 又爽又黄无遮挡网站| 国产精品.久久久| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 国产成人a∨麻豆精品| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 亚洲国产高清在线一区二区三| 亚洲18禁久久av| 美女cb高潮喷水在线观看| 成人欧美大片| 日韩av不卡免费在线播放| 搡老乐熟女国产| 亚洲精品456在线播放app| 天天一区二区日本电影三级| 97超视频在线观看视频| 色视频www国产| 免费观看av网站的网址| 综合色丁香网| 中文字幕免费在线视频6| 只有这里有精品99| 最近的中文字幕免费完整| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 亚洲精品自拍成人| 亚洲人与动物交配视频| 日韩一本色道免费dvd| 精华霜和精华液先用哪个| 国产美女午夜福利| 亚洲精品aⅴ在线观看| 亚洲综合精品二区| 高清午夜精品一区二区三区| 精品久久久精品久久久| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 亚洲国产精品成人综合色| 欧美人与善性xxx| 久久久精品94久久精品| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 一级毛片电影观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 一级毛片电影观看| 久久久欧美国产精品| 亚洲av成人av| 免费人成在线观看视频色| 日韩欧美三级三区| 十八禁国产超污无遮挡网站| 七月丁香在线播放| 十八禁国产超污无遮挡网站| 亚洲精品色激情综合| 极品少妇高潮喷水抽搐| 99久久中文字幕三级久久日本| 青春草国产在线视频| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 色吧在线观看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 2021天堂中文幕一二区在线观| 婷婷色综合www| 亚洲精品一二三| 亚洲av男天堂| 免费黄色在线免费观看| 国产成人freesex在线| 色吧在线观看| 在现免费观看毛片| 伦理电影大哥的女人| 国产精品爽爽va在线观看网站| 成年av动漫网址| ponron亚洲| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 97超碰精品成人国产| 男人舔女人下体高潮全视频| 在线 av 中文字幕| 国产毛片a区久久久久| 久久人人爽人人爽人人片va| 男人和女人高潮做爰伦理| 日韩一区二区视频免费看| 男女下面进入的视频免费午夜| 能在线免费观看的黄片| 久久久久久久久久成人| www.色视频.com| 国产人妻一区二区三区在| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 美女黄网站色视频| 久久久久性生活片| 亚洲最大成人中文| 国产av不卡久久| 久久草成人影院| 欧美xxⅹ黑人| 国产精品精品国产色婷婷| 色尼玛亚洲综合影院| 午夜日本视频在线| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 十八禁国产超污无遮挡网站| 人人妻人人澡欧美一区二区| videossex国产| 少妇的逼水好多| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 麻豆成人午夜福利视频| 日本-黄色视频高清免费观看| 一级毛片我不卡| 熟女电影av网| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 秋霞在线观看毛片| 国产一区二区三区av在线| 韩国高清视频一区二区三区| 3wmmmm亚洲av在线观看| 亚洲国产精品国产精品| 久久久久久久久久黄片| 中文字幕久久专区| 97在线视频观看| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 久久精品综合一区二区三区| 波多野结衣巨乳人妻| 久久久久久久午夜电影| 亚洲欧美成人精品一区二区| 日本爱情动作片www.在线观看| 看免费成人av毛片| 天天躁日日操中文字幕| 黄色日韩在线| 午夜免费激情av| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 精品一区二区三区视频在线| 国产黄色免费在线视频| 国产亚洲一区二区精品| 亚洲精品成人久久久久久| 久久久久久久国产电影| 久久99热这里只有精品18| 日日啪夜夜爽| 在线免费观看的www视频| 夜夜爽夜夜爽视频| 亚洲最大成人av| 国产伦一二天堂av在线观看| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 精品一区二区免费观看| 天堂网av新在线| 精品午夜福利在线看| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 男女那种视频在线观看| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | av播播在线观看一区| 国产单亲对白刺激| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲精品一区蜜桃| 2018国产大陆天天弄谢| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 两个人视频免费观看高清| 成人亚洲精品一区在线观看 | 天堂√8在线中文| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品 | 青春草视频在线免费观看| 色综合站精品国产| 国产一区二区三区综合在线观看 | 久久精品久久精品一区二区三区| 在线a可以看的网站| 99久国产av精品国产电影| 国产永久视频网站| 婷婷色av中文字幕| www.色视频.com| 精品久久久噜噜| 激情五月婷婷亚洲| 欧美人与善性xxx| 卡戴珊不雅视频在线播放| 99视频精品全部免费 在线| 日韩亚洲欧美综合| 亚洲精品,欧美精品| 午夜福利成人在线免费观看| 亚洲精品乱久久久久久| 国产成人午夜福利电影在线观看| 久久6这里有精品| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 在线 av 中文字幕| 久久99蜜桃精品久久| 亚洲人成网站在线播| 美女黄网站色视频| 久久久欧美国产精品| 久久99热这里只频精品6学生| 成人亚洲精品一区在线观看 | 国产精品三级大全| 精品少妇黑人巨大在线播放| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 国产精品一区二区性色av| 韩国av在线不卡| 黄片wwwwww| 精品久久久久久久久久久久久| 国产成人精品婷婷| 人妻一区二区av| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 大陆偷拍与自拍| 久久久久精品性色| 日本色播在线视频| 老女人水多毛片| 夫妻午夜视频| www.av在线官网国产| 午夜免费激情av| 男女啪啪激烈高潮av片| 极品教师在线视频| 97超视频在线观看视频| 免费av观看视频| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 中文资源天堂在线| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 高清av免费在线| 国产伦在线观看视频一区| 一二三四中文在线观看免费高清| 免费观看av网站的网址| 99热这里只有是精品在线观看| 少妇丰满av| 国产成人精品一,二区| 久久久精品欧美日韩精品| 免费大片黄手机在线观看| 日本一二三区视频观看| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产男人的电影天堂91| 国产午夜精品论理片| videossex国产| 精品人妻偷拍中文字幕| 亚洲精品国产av蜜桃| 亚洲18禁久久av| 人妻一区二区av| 欧美成人一区二区免费高清观看| 男女边摸边吃奶| 欧美日韩亚洲高清精品| 国产亚洲91精品色在线| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲av免费高清在线观看| 日本与韩国留学比较| 久久久久久久大尺度免费视频| 亚洲精品色激情综合| 中文资源天堂在线| 一区二区三区乱码不卡18| 日韩av在线免费看完整版不卡| 久热久热在线精品观看| 国产男人的电影天堂91| 国产探花极品一区二区| 在现免费观看毛片| 91av网一区二区| 国产成人a区在线观看| 国产精品女同一区二区软件| 国产老妇女一区| 三级毛片av免费| 在线观看一区二区三区| 国产淫语在线视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 麻豆久久精品国产亚洲av| 成年免费大片在线观看| 久久久久久久久大av| 中文字幕av在线有码专区| 日日摸夜夜添夜夜爱| 寂寞人妻少妇视频99o| 亚洲精品中文字幕在线视频 | 精品人妻一区二区三区麻豆| a级毛片免费高清观看在线播放| 伦理电影大哥的女人| 能在线免费观看的黄片| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产在线男女| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 亚洲精品自拍成人| 又爽又黄a免费视频| 嫩草影院精品99| 欧美最新免费一区二区三区| 秋霞在线观看毛片| 一级毛片 在线播放| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 美女cb高潮喷水在线观看| 黄片无遮挡物在线观看| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 亚洲av电影在线观看一区二区三区 | 午夜福利网站1000一区二区三区| 久热久热在线精品观看| 亚洲内射少妇av| 国产毛片a区久久久久| 国产人妻一区二区三区在| 免费播放大片免费观看视频在线观看| 久久久精品免费免费高清| 六月丁香七月| freevideosex欧美| 免费黄频网站在线观看国产| 99九九线精品视频在线观看视频| 日本-黄色视频高清免费观看| 久久草成人影院| 2018国产大陆天天弄谢| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 97精品久久久久久久久久精品| 搡女人真爽免费视频火全软件| 日韩欧美一区视频在线观看 | 婷婷色麻豆天堂久久| 亚洲av在线观看美女高潮| 乱人视频在线观看| 欧美三级亚洲精品| 久热久热在线精品观看| 国产精品三级大全| 成人亚洲欧美一区二区av| 麻豆乱淫一区二区| 亚洲自偷自拍三级| 欧美不卡视频在线免费观看| 一级黄片播放器| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 十八禁网站网址无遮挡 | 免费播放大片免费观看视频在线观看| 亚洲人成网站在线观看播放| 亚洲va在线va天堂va国产| 久久99精品国语久久久| 十八禁国产超污无遮挡网站| 久久97久久精品| 久久精品人妻少妇| 最近最新中文字幕大全电影3| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲精品aⅴ在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| av在线天堂中文字幕| 日本黄大片高清| 亚洲人成网站在线播| 亚洲最大成人av| 国产一级毛片七仙女欲春2| 久久久久久久国产电影| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 全区人妻精品视频| 如何舔出高潮| 91久久精品国产一区二区三区| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产视频首页在线观看| 全区人妻精品视频| 欧美极品一区二区三区四区| 嫩草影院精品99| av在线蜜桃| 九九爱精品视频在线观看| 深爱激情五月婷婷| 中文天堂在线官网| 国产大屁股一区二区在线视频| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 久久久久久久亚洲中文字幕| 午夜福利视频精品| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 精品国内亚洲2022精品成人| 午夜福利在线观看吧| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 赤兔流量卡办理| 99久国产av精品国产电影| 草草在线视频免费看| 亚洲性久久影院| 精品人妻熟女av久视频| 免费电影在线观看免费观看| 大香蕉久久网| 97精品久久久久久久久久精品| 国产一区亚洲一区在线观看|