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    淺談如何加強(qiáng)基層供電企業(yè)黨建工作

    2014-10-21 20:01:29師樸
    中外企業(yè)文化 2014年5期
    關(guān)鍵詞:基層企業(yè)

    【文章摘要】

    文章分析了一些黨員干部對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)重視度不夠、未能全面貫徹民主集中制、黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用未能得到全面發(fā)揮、一些黨員未能全面發(fā)揮其模范作用以及一些黨員干部宗旨意識(shí)淡薄等目前我國(guó)基層供電企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀,通過研究了全面構(gòu)建學(xué)習(xí)性黨組織、準(zhǔn)確把握服務(wù)科學(xué)發(fā)展的切入點(diǎn)以及健全和大力推行民主集中制等加強(qiáng)基層供電企業(yè)黨建工作措施,以期為基層供電企業(yè)黨建工作提供一些參考,推動(dòng)我國(guó)基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展。

    【關(guān)鍵詞】

    基層供電企業(yè);黨建工作;措施

    基層供電企業(yè)在開展黨建工作時(shí),必須緊緊圍繞黨和國(guó)家工作大局來謀劃、緊密結(jié)合企業(yè)中心工作來展開,立足黨員干部思想和工作實(shí)際,全面構(gòu)建學(xué)習(xí)性黨組織、準(zhǔn)確把握服務(wù)科學(xué)發(fā)展的切入點(diǎn)以及健全和大力推行民主集中制,加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,不斷提升黨建工作水平,推動(dòng)我國(guó)基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展。在企業(yè)的發(fā)展過程中如何充分發(fā)揮黨組織的作用,進(jìn)一步統(tǒng)企業(yè)的思想,提高他們的認(rèn)識(shí),動(dòng)員企業(yè)中的黨組織、全體黨員和員工干部,積極參與到黨建的建設(shè)中來,提高他們的工作積極性和思想覺悟性,推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展,這是當(dāng)前黨建工作的一個(gè)重要方面。

    1 基層供電企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀

    近年來,隨著我國(guó)電網(wǎng)的不斷發(fā)展,在一定程度上推動(dòng)了我國(guó)基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展??傮w來說,我國(guó)目前基層供電企業(yè)基層黨組織的建設(shè)狀況、領(lǐng)導(dǎo)水平以及黨員素質(zhì)整體良好,然而基層供電企業(yè)黨建工作也存在一些不適應(yīng)新形勢(shì)、新時(shí)期以及新要求的問題,直接削弱了基層供電企業(yè)黨建組織的凝聚力、創(chuàng)造力以及戰(zhàn)斗力,這些問題主要體現(xiàn)在以下方面:①一些黨員干部對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)重視度不夠。一些基層供電企業(yè)黨員自覺、主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)相對(duì)較弱,缺乏被學(xué)習(xí)主動(dòng)性,同時(shí)在學(xué)習(xí)過程中缺乏明確的學(xué)項(xiàng)目的,導(dǎo)致一些黨員的日常理論學(xué)習(xí)都是應(yīng)付了事。一些基層供電企業(yè)黨員理論知識(shí)學(xué)分不端正,存在學(xué)用脫節(jié)現(xiàn)象,直接影響理論學(xué)習(xí)效果和質(zhì)量。②未能全面貫徹民主集中制。一些基礎(chǔ)供電企業(yè)仍然在搞“一言堂”,難以正確采納意見;也有一些基層供電企業(yè)過分強(qiáng)調(diào)民主,議而不決,直接制約企業(yè)各項(xiàng)工作的正常開展。③黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用未能得到全面發(fā)揮。一些基層供電企業(yè)黨組織的戰(zhàn)斗碉堡作用未能得到全面發(fā)揮,使得黨組織整體作用發(fā)揮不夠,缺乏推動(dòng)科學(xué)發(fā)展和處理復(fù)雜問題的能力。④一些黨員未能全面發(fā)揮其模范作用。一些基層供電企業(yè)黨員的服務(wù)意識(shí)淡化,工作作風(fēng)不強(qiáng),缺乏改革創(chuàng)新精神。⑤一些黨員干部宗旨意識(shí)淡薄,脫離群眾和實(shí)際,個(gè)人主義突出,同時(shí)形式主義、官僚主義較為嚴(yán)重。在黨建工作人員普遍存在四多四少現(xiàn)象,黨建工作人員的年齡偏大,年輕人員很少,后續(xù)學(xué)歷的人數(shù)多,前修學(xué)歷的人數(shù)少;他們的工作經(jīng)歷大多都很單一,一直在單位從事一種工作,復(fù)合型的人才很少;對(duì)黨務(wù)以及思想政治工作的了解較少,不能達(dá)到精通的地步,對(duì)工作缺乏正確的認(rèn)識(shí),在工作的開展過程中不能發(fā)揮表率的作用,弱化了黨建思想政治工作,不能充分發(fā)揮黨組織的建設(shè)作用。

    2 加強(qiáng)基層供電企業(yè)黨建措施

    2.1 全面構(gòu)建學(xué)習(xí)性黨組織

    隨著基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展,會(huì)不斷涌現(xiàn)出各類性問題、新情況,若基層供電企業(yè)黨員不加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí),勢(shì)必會(huì)導(dǎo)致知識(shí)老化、思想僵化以及能力退化,因此,基層供電企業(yè)應(yīng)當(dāng)全面構(gòu)建學(xué)習(xí)型黨組織,不斷更新基層供電企業(yè)黨員的理論知識(shí)。一方面,基層供電企業(yè)應(yīng)當(dāng)組織黨員干部開展馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展的深入學(xué)習(xí),同時(shí)也應(yīng)當(dāng)積極組織黨員干部開展黨章、黨的路線方針政策以及上級(jí)黨建工作會(huì)議的深入學(xué)習(xí),讓黨員干部對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系具有系統(tǒng)的理解和掌握,不斷探求黨章和黨的路線方針政策的新理解,推動(dòng)基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展。另一方面,基層供電企業(yè)應(yīng)當(dāng)認(rèn)真開展社會(huì)主義核心價(jià)值體系的學(xué)習(xí)教育,同時(shí)廣泛開展展理想信念教育、黨的路線方針政策教育、中共黨史和優(yōu)良傳統(tǒng)教育、形式任務(wù)教育、反腐倡廉教育以及艱苦奮斗教育等教育。此外,基層供電企業(yè)在全面構(gòu)建學(xué)習(xí)性黨組織時(shí),應(yīng)當(dāng)大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)。基層供電企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部在全面構(gòu)建學(xué)習(xí)性黨組織中應(yīng)當(dāng)發(fā)揮表率作用,指導(dǎo)和服務(wù)黨員學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)相關(guān)理論知識(shí)時(shí),有機(jī)結(jié)合當(dāng)目前企業(yè)面臨的最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題、關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定的重大問題以及黨的建設(shè)突出問題,不斷提升黨員的理論素養(yǎng)和實(shí)際問題解決能力。黨建工作一個(gè)長(zhǎng)期的過程,除了要加強(qiáng)理論知識(shí)的學(xué)習(xí)之外,還要定期對(duì)黨務(wù)工作人員進(jìn)行考核,工作責(zé)任明確到個(gè)人,把黨建工作的效果作為干部考核的內(nèi)容之一。黨建企業(yè)的工作還要標(biāo)準(zhǔn)化,實(shí)現(xiàn)知識(shí)資源共享,推動(dòng)工作向規(guī)范、制度、科學(xué)化發(fā)展。黨建工作要融入企業(yè)的中心任務(wù)中去,一定要發(fā)揮黨政工作的政治核心作用!

    2.2 準(zhǔn)確把握服務(wù)科學(xué)發(fā)展的切入點(diǎn)

    基層供電企業(yè)的黨建工作應(yīng)當(dāng)緊扣企業(yè)的中心任務(wù),若單純開展黨建工作,會(huì)使得基層供電企業(yè)黨建工作偏離正確的方向,無法在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)發(fā)揮出黨建工作的應(yīng)有的作用?;鶎庸╇娖髽I(yè)在加強(qiáng)黨建工作時(shí),應(yīng)當(dāng)結(jié)合企業(yè)的實(shí)際和發(fā)展,準(zhǔn)確把握服務(wù)科學(xué)發(fā)展的切入點(diǎn)。一方面,基層供電企業(yè)應(yīng)當(dāng)圍繞企業(yè)制定的安全生產(chǎn)及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)要求,來開展具體的黨建工作,加強(qiáng)企業(yè)黨組織的能力建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),不斷提高基層供電企業(yè)的黨員隊(duì)伍素質(zhì)?;鶎庸╇娖髽I(yè)在開展黨建工作考核評(píng)價(jià)時(shí),應(yīng)當(dāng)緊密聯(lián)系企業(yè)的安全生產(chǎn)和經(jīng)驗(yàn)指標(biāo),同時(shí)加強(qiáng)績(jī)效管理,將企業(yè)的發(fā)展長(zhǎng)效作為檢驗(yàn)企業(yè)黨建工作成效的標(biāo)準(zhǔn)。另一方面,基層供電企業(yè)開展的黨建工作應(yīng)當(dāng)具有針對(duì)性和時(shí)效性?;鶎庸╇娖髽I(yè)在深入開展黨建工作時(shí),應(yīng)當(dāng)將加強(qiáng)和改進(jìn)供電企業(yè)基層黨建工作與建設(shè)“努力超越、追求卓越”的企業(yè)精神結(jié)合起來,結(jié)合“誠(chéng)信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的核心價(jià)值觀,同時(shí)結(jié)合“兩創(chuàng)三化四強(qiáng)”和“兩不三無四優(yōu)”主題實(shí)踐活動(dòng),并結(jié)合企業(yè)的文化建設(shè),推動(dòng)基層供電企業(yè)黨組織先鋒模范作用和戰(zhàn)斗碉堡作用的發(fā)揮。最后,公開企業(yè)的黨務(wù)工作和企業(yè)的階段性目標(biāo),黨建工作圍繞企業(yè)的中心目標(biāo),包括企業(yè)重大的決策和決議等,包括在不同階段的工作重點(diǎn)和工作的目標(biāo)等,以此激勵(lì)員工的工作積極性。在黨政的建設(shè)方面,公開黨政學(xué)習(xí)的具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃和實(shí)施情況。在黨組織建設(shè)的相關(guān)方面,公開的主要方面包括領(lǐng)導(dǎo)成員,干部的選用機(jī)制以及他們的不同分工和干部的崗位職責(zé)、黨員的發(fā)展情況、黨費(fèi)的交納情況、黨費(fèi)的使用管理情況等。

    2.3 健全和大力推行民主集中制

    黨內(nèi)民主猶如當(dāng)?shù)纳?,集中統(tǒng)一能夠?yàn)楫?dāng)提供重要的力量保證。因此,基層供電企業(yè)在開展黨建工作時(shí),應(yīng)當(dāng)健全和大力推行民主集中制,切實(shí)推進(jìn)黨內(nèi)民主建設(shè),凝聚廣大黨員的主張和意愿,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮黨員的積極性、創(chuàng)造性以及主動(dòng)性。基層供電企業(yè)在健全和大力推行民主集中制時(shí),一方面應(yīng)當(dāng)對(duì)基層黨組織的民主決策機(jī)制進(jìn)行不斷完善?;鶎庸╇娖髽I(yè)應(yīng)當(dāng)建立完善的黨內(nèi)民主制度、黨內(nèi)情況通報(bào)制度、情況反映制度、重大決策征求意見制度、黨內(nèi)事務(wù)聽證咨詢制度、黨員定期評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)班子成員制度等相關(guān)制度,同時(shí)對(duì)黨內(nèi)的議事規(guī)則和決策程序進(jìn)行不斷優(yōu)化和完善,大力推行黨務(wù)公開,同時(shí)加強(qiáng)黨員意見表達(dá)的拓寬工作。另一方面,大力發(fā)展黨內(nèi)民主。基層供電企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)黨組織成員的民主集中制教育,不斷提升黨組成員的民主素質(zhì),積極引導(dǎo)黨組成員正行駛自身權(quán)利,認(rèn)真履行自身義務(wù),為黨內(nèi)民主討論和民主監(jiān)督營(yíng)造良好的環(huán)境,大力推行黨內(nèi)基層民主,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮黨員的積極性、創(chuàng)造性以及主動(dòng)性,推動(dòng)基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展。

    3 結(jié)束語(yǔ)

    目前,我國(guó)基層供電企業(yè)黨建工作仍然存在著一些黨員干部對(duì)理論知識(shí)學(xué)習(xí)重視度不夠、未能全面貫徹民主集中制、黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用未能得到全面發(fā)揮、一些黨員未能全面發(fā)揮其模范作用以及一些黨員干部宗旨意識(shí)淡薄等問題,因此,基層供電企業(yè)在開展黨建工作時(shí),應(yīng)當(dāng)全面構(gòu)建學(xué)習(xí)性黨組織,同時(shí)準(zhǔn)確把握服務(wù)科學(xué)發(fā)展的切入點(diǎn),并不斷健全和大力推行民主集中制,大力推行黨內(nèi)基層民主,提升基層供電企業(yè)黨建組織的凝聚力、創(chuàng)造力以及戰(zhàn)斗力,推動(dòng)我國(guó)基層供電企業(yè)黨建工作的不斷發(fā)展。

    【參考文獻(xiàn)】

    [1]王元樹.加強(qiáng)和改進(jìn)供電企業(yè)基層黨建工作的思考[J].現(xiàn)代企業(yè)文化,2010,(21):28-29.

    [2]鄧展暉,連衍斌,岑漢彬等.加強(qiáng)供電企業(yè)基層組織建設(shè),提高黨建工作水平[J].科學(xué)時(shí)代,2012,(23).

    [3]王天波.淺談加強(qiáng)縣供電企業(yè)基層黨建工作的方法和途徑[J].管理觀察 ,2013,(25):57-57,58.

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    [5]王曉明.縣級(jí)供電企業(yè)黨建工作存在的問題及對(duì)策探討[J].科技與企業(yè),2011,(12):164-164.

    [6]唐林勇,徐曉宗.基層國(guó)有企業(yè)改革轉(zhuǎn)型過程中的關(guān)鍵:抓好黨建工作--基于川東某縣級(jí)供電企業(yè)帶來的思考[J].學(xué)理論 ,2013,(30):143-144.

    【作者簡(jiǎn)介】

    師樸,女,(1969-11);河北辛集人,黨員;經(jīng)濟(jì)師;研究方向:黨群政工

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