• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    推進基礎(chǔ)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化

    2014-10-21 06:55王定華
    基礎(chǔ)教育參考 2014年15期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)代化學(xué)校教育

    王定華

    黨的十八屆三中全會明確提出,全面深化改革的總目標是完善和發(fā)展中國特色社會主義制度,推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化,明確了深化綜合改革朝什么方向奮斗、在什么地方聚焦、于什么環(huán)節(jié)著力。基礎(chǔ)教育系統(tǒng)要深刻領(lǐng)會、全面把握、深入貫徹十八屆三中全會精神,不斷增強深化綜合改革的緊迫性和責(zé)任感,牢牢扭住和抓實各項重點任務(wù),緊緊圍繞簡政放權(quán)和科學(xué)用權(quán),率先實現(xiàn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化,充分發(fā)揮基礎(chǔ)教育全局性、先導(dǎo)性和前瞻性作用,為實現(xiàn)教育事業(yè)總體及國家治理體系和能力現(xiàn)代化全局奠定基礎(chǔ)。

    一、推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化已勢在必行

    第一,推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化是落實中央決策部署的必然要求。中央將治理現(xiàn)代化作為深化改革總目標,反映了新形勢下我們黨對治國理政理念和方式規(guī)律性認識的深化。過去我們強調(diào)管理,現(xiàn)在則提倡治理。強調(diào)管理,主要體現(xiàn)自上而下來用力,提要求;提倡治理,主要期冀調(diào)動方方面面積極性,重協(xié)商。當(dāng)前,中央要求改作風(fēng)、轉(zhuǎn)職能,實質(zhì)上都是在完善治理體系,提高治理能力。國家全面深化改革為教育改革開啟了新的窗口期,基礎(chǔ)教育系統(tǒng)一定要深刻領(lǐng)會中央精神、自覺遵循中央要求,搶抓機遇、乘勢而上,推動轉(zhuǎn)變,加快實現(xiàn)各項管理從等級制向網(wǎng)絡(luò)化的轉(zhuǎn)變;從把人當(dāng)作資源和工具,向把人作為參與者的轉(zhuǎn)變;從命令式的信號發(fā)布到協(xié)商合作的轉(zhuǎn)變。

    第二,推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化更適應(yīng)教育形勢變化的戰(zhàn)略抉擇。當(dāng)前,教育形勢發(fā)生了深刻變化。我國舉辦著世界最大規(guī)模的基礎(chǔ)教育,各級各類學(xué)校組織的復(fù)雜化、結(jié)構(gòu)的多樣化、水平的差異化以及人民群眾教育訴求的個性化都在不斷增強。教育規(guī)模擴大后,各方面更加關(guān)注教育質(zhì)量和水平;教育經(jīng)費投入增多,各方面更加關(guān)注教育公平和效益;接受高等教育人數(shù)不斷增長,各方面更加重視教育結(jié)構(gòu)和布局。城鎮(zhèn)化加速推進,教育人口出現(xiàn)了前所未有的遷移流動;經(jīng)濟全球化日益深化,國際競爭異常激烈,加強對外交流合作日益緊迫;信息化的飛速發(fā)展,對基礎(chǔ)教育理念和方式帶來多方位的沖擊。基礎(chǔ)教育作為社會的一個子系統(tǒng),隨著形勢的發(fā)展變化,迫切需要加快實現(xiàn)由辦教育向管教育轉(zhuǎn)變。教育行政部門要由微觀管理走向宏觀管理,由直接管理走向間接管理,由教育管理走向教育治理。

    第三,推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化是實現(xiàn)教育現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。實現(xiàn)國家現(xiàn)代化,教育要率先現(xiàn)代化;實現(xiàn)教育現(xiàn)代化,就必須包含基礎(chǔ)教育現(xiàn)代化。十八大明確提出,到2020年教育現(xiàn)代化基本實現(xiàn)。讓世界最大教育體系整體進入現(xiàn)代化,任務(wù)十分艱巨。在致力于教育現(xiàn)代化過程中,不能只重硬件建設(shè),還要重內(nèi)涵提升,更應(yīng)重治理體系塑造。如果不能盡快實現(xiàn)教育治理體系和教育治理能力現(xiàn)代化,教育現(xiàn)代化的目標就不可能如期實現(xiàn)。我們必須充分認識推進教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要性、必要性和緊迫性,以更加清醒的認識、更加主動的姿態(tài)、更加執(zhí)著的努力,完成好我們這一代人必須面對、必須回答的時代課題,交出一份合格答卷。

    第四,推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化是破解熱點難點問題的現(xiàn)實舉措。當(dāng)前,基礎(chǔ)教育工作在取得巨大成就的同時,還存在不少問題。學(xué)生創(chuàng)新精神、實踐能力還不足,辦學(xué)活力還不夠,教育與經(jīng)濟社會發(fā)展的聯(lián)系還不緊,國際競爭能力還不強等。這些問題,原因有很多,究其根本,不在學(xué)生、不在教師、也主要不在書記校長,而在教育管理部門。在于我們管理理念落后、管理體制落后,以及由此帶來的管理方式落后、管理能力落后,導(dǎo)致政府、學(xué)校、社會之間的關(guān)系沒有理順,政府缺位、越位、錯位的現(xiàn)象時有發(fā)生,制約了學(xué)校辦學(xué)的積極性、社會參與的積極性;不同層級政府之間教育權(quán)責(zé)交叉,上級部門管得過多過細過于簡單,制約了基層因地制宜創(chuàng)造性開展工作;管理方式單一,習(xí)慣于用分數(shù)管學(xué)生、用升學(xué)率管教師,制約了學(xué)生的創(chuàng)造性、教師的創(chuàng)造性,等等。這些問題如果不能有針對性破解,教育管理體制機制不能實現(xiàn)很好轉(zhuǎn)變,我們的工作就難免事倍功半,甚至可能事與愿違。

    二、推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化應(yīng)突出重點

    1.把好方向,落實立德樹人根本任務(wù)

    全面貫徹黨的教育方針,堅持社會主義辦學(xué)方向,做好立德樹人、教書育人的工作,始終是教育第一位的要求。當(dāng)前的關(guān)鍵,是要把黨的教育方針和社會主義核心價值觀細化、實化、具體化,進而轉(zhuǎn)化在學(xué)生的系統(tǒng)培養(yǎng)之中,從根本上喚起人們的生命存在意識、精神追求取向。

    一要培育和踐行社會主義核心價值觀。今年六一節(jié)前夕習(xí)近平總書記到北京市海淀區(qū)民族小學(xué)參加主題隊會活動時,寄希望各級教育部門和學(xué)校,踐行和培育社會主義核心價值觀,真正把24個字落實到校,落實到班,落實到每位學(xué)生心坎上,轉(zhuǎn)化成自覺行動;寄希望廣大中小學(xué)生,記住要求,心有榜樣,從小做起,接受幫助。深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會總書記講話精神,就要把立德樹人作為推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化的方向,全面落實《教育部關(guān)于培育和踐行社會主義核心價值觀進一步加強中小學(xué)德育工作的意見》,改進課程育人、實踐育人、文化育人、管理育人,全方位提升育人水平。

    二要修訂好落實好《中小學(xué)生守則》。守則是中小學(xué)生最重要的行為指南,伴隨學(xué)習(xí)生活全過程,影響個人成長一生。面對新時代新形勢要求,立足治理模式和內(nèi)容變革,我們正加快修訂《中小學(xué)生守則》。為修訂出各方普遍認可的守則,將廣為征求社會意見,把修訂和貫徹守則作為吸收全社會參與學(xué)生德育建設(shè)的范例,使其成為改革治理模式的有益探索。

    三要學(xué)習(xí)貫徹中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。民族的才是世界的,民族元素永遠是深化治理改革的不竭源泉。要全面貫徹《完善中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育指導(dǎo)綱要》,分段有序推進,融入課程和教材體系,創(chuàng)新教學(xué)方法,提升相關(guān)師資水平,增強多元支持,提供條件保障,打牢培育和踐行社會主義核心價值觀的思想文化根基。

    四要突出實踐環(huán)節(jié)促進全面發(fā)展。要堅持知行統(tǒng)一原則,完善“青少年志愿服務(wù)制度”,將學(xué)生在學(xué)期間參加志愿服務(wù)逐步納入學(xué)生綜合素質(zhì)評價指標。要加強和改進體育美育工作。牢固樹立健康第一的教育理念,教會學(xué)生掌握一兩項終身受益的運動技能,養(yǎng)成鍛煉身體的良好習(xí)慣。因地因校制宜,教會學(xué)生使用一兩種樂器、培養(yǎng)一兩項藝術(shù)愛好,提高學(xué)生審美情趣和人文素養(yǎng)。

    2.促進公平,推進基本公共教育服務(wù)均等化

    公平正義是社會主義本質(zhì)要求,教育公平是社會公平的重要基礎(chǔ)。要在教育公平上多想辦法、多做實事,用教育公平重新審視體制機制,重新評估政策措施,通過規(guī)則調(diào)整和制度創(chuàng)新,不斷提高教育公平水平。對于基礎(chǔ)教育,特別是義務(wù)教育要兜底線,確保每一個孩子上好學(xué)。?;?,促進每一所學(xué)校具備基本的辦學(xué)條件。上水平,不斷擴大優(yōu)質(zhì)教育資源的覆蓋面。集團化辦學(xué)是共享優(yōu)質(zhì)教育資源,以治理模式變革快速促進教育公平的有效途徑。繼續(xù)發(fā)揮優(yōu)質(zhì)學(xué)校的輻射帶動作用,鼓勵建立學(xué)校聯(lián)盟,探索集團化辦學(xué),提倡對口幫扶,實施學(xué)區(qū)化管理,整體提升學(xué)校辦學(xué)水平。推動辦學(xué)水平較高學(xué)校和優(yōu)秀教師通過共同研討備課、研修培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、開設(shè)公共課等方式,共同實現(xiàn)教師專業(yè)發(fā)展和教學(xué)質(zhì)量提升。

    3.優(yōu)化結(jié)構(gòu),促進各級各類教育協(xié)調(diào)發(fā)展

    不斷調(diào)整優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),是適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展、推動經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級的要求,也是政府教育宏觀調(diào)控的重要內(nèi)容。對于基礎(chǔ)教育,結(jié)構(gòu)創(chuàng)新意義重大。要把義務(wù)教育均衡發(fā)展作為基礎(chǔ)教育工作的重中之重,要把普通高中教育的改革創(chuàng)新謀劃好推動好,還要著力解決入園難入園貴的問題。要在支持公辦教育的同時,鼓勵社會力量辦學(xué),全面清理各類歧視性政策,創(chuàng)造統(tǒng)一開放、公平競爭的發(fā)展環(huán)境。要注重普通教育與職業(yè)教育的銜接,貫徹落實2014年全國職業(yè)教育工作會議精神,按照系統(tǒng)培養(yǎng)要求,促進普通教育與職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展。北京市豐臺區(qū)的教育集群的治理模式突破了傳統(tǒng)的教育集團化辦學(xué),不僅限于義務(wù)教育學(xué)校之間強帶弱的互相幫助形式,還實現(xiàn)了真正意義上的教育共同體,值得繼續(xù)深入觀察、跟蹤。袁貴仁部長指出,教育部和全國各級教育行政部門的重要職能就是發(fā)現(xiàn)典型、甄別典型、培育典型、推廣典型。推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化,要充分貫徹這一思想,發(fā)揮先進典型的示范帶動作用。

    4.銳意改革,創(chuàng)新基礎(chǔ)教育治理方式

    一要深化免試就近入學(xué)。2014年義務(wù)教育免試就近入學(xué)取得突破性成效。今后要進一步鞏固義務(wù)教育招生入學(xué)治理成效,貫徹落實《教育部關(guān)于進一步做好小學(xué)升入初中免試就近入學(xué)工作的實施意見》和《教育部辦公廳關(guān)于進一步做好重點大城市義務(wù)教育免試就近入學(xué)工作的通知》,合理劃定招生范圍,有序確定入學(xué)對象,規(guī)范辦理入學(xué)手續(xù),全面實行陽光招生,逐步減少特長招生,在加快均衡發(fā)展的同時,健全科學(xué)、明晰、便利的免試就近入學(xué)制度,不斷提高治理水平,促進教育公平。特別要抓主要矛盾,重點推動做好起示范作用的19個重點大城市(直轄市、計劃單列市、副省級省會城市)的相關(guān)工作。

    二要推進電子學(xué)籍應(yīng)用。目前,電子學(xué)籍系統(tǒng)建設(shè)已經(jīng)取得階段性成效,基本實現(xiàn)了“一人一號、全國統(tǒng)一、籍隨人走”,成為基礎(chǔ)教育治理模式改革的有效載體和抓手。極大地方便了家長,轉(zhuǎn)學(xué)時,家長只需向轉(zhuǎn)入學(xué)校提出申請,不再需要各地間往返奔波。從轉(zhuǎn)入學(xué)校發(fā)起申請到完成全部轉(zhuǎn)學(xué)審核,4個環(huán)節(jié)均在網(wǎng)上進行。同時,極大地提高了效率,廣東省增城市中新鎮(zhèn)福和中學(xué)的一名學(xué)生轉(zhuǎn)往河南省安陽市第三十二中學(xué),僅12小時便全部完成。2014年上半年,學(xué)籍管理系統(tǒng)共為180萬名學(xué)生辦理省內(nèi)轉(zhuǎn)學(xué),完成跨省轉(zhuǎn)學(xué)20萬例。在事業(yè)統(tǒng)計、經(jīng)費管理、學(xué)生資助等方面也逐步顯現(xiàn)出綜合效益。教育部已與公安部進行學(xué)生身份基本信息核對,還將進一步完善系統(tǒng)功能,并支持各省以學(xué)籍系統(tǒng)為基礎(chǔ)開發(fā)學(xué)分管理、綜合素質(zhì)評價、招生管理等特色功能。

    三要推進法治建設(shè)?!罢F有恒”。法治是現(xiàn)代教育治理的基本特征,對教育事業(yè)科學(xué)發(fā)展具有穩(wěn)定持久的保障作用。推動教育法、教師法和民辦教育促進法一攬子修訂工作,不斷健全教育法律制度體系。要普遍建立法律顧問制度,完善規(guī)范性文件、重大決策合法性審查機制,健全規(guī)范性文件備案審查制度。教育部將出臺《義務(wù)教育學(xué)校管理標準(試行)》,讓學(xué)校管理更有遵循。

    四要強化教育督導(dǎo)。逐步實現(xiàn)管、辦、評相對分離,進一步發(fā)揮教育督導(dǎo)的作用。按照教育部和各?。▍^(qū)、市)簽署的《義務(wù)教育均衡發(fā)展備忘錄》和《縣域義務(wù)教育均衡發(fā)展督導(dǎo)評估暫行辦法》,全面開展對縣級人民政府推進義務(wù)教育均衡發(fā)展工作的評估驗收。各地要抓好《關(guān)于推進中小學(xué)教育質(zhì)量綜合評價改革的意見》的貫徹落實,對中小學(xué)教育質(zhì)量進行“綠色評價”,從德、智、體、美等方面評價學(xué)校和學(xué)生,促進學(xué)生全面發(fā)展和健康成長。

    5.體現(xiàn)自主,加快建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度

    一是完善內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)。教育有沒有活力,關(guān)鍵要看學(xué)校有沒有活力。推進教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化,必須把學(xué)校作為基本立足點,建立以學(xué)校持續(xù)健康發(fā)展為導(dǎo)向的工作機制,最大程度激發(fā)學(xué)校作為教育“細胞”的活力。要依法制定學(xué)校章程,規(guī)范學(xué)校治理行為,提升學(xué)校治理水平。制定學(xué)校發(fā)展規(guī)劃,明確學(xué)校中長期發(fā)展目標,確定年度實施方案,科學(xué)評估學(xué)校發(fā)展進程。制定并完善各項管理制度,建立便捷有序的辦事程序,完善內(nèi)部機構(gòu)組織規(guī)則、議事規(guī)則等。采取多種方式學(xué)習(xí)借鑒先進的管理經(jīng)驗,提升校長和管理團隊的領(lǐng)導(dǎo)力。指定專人負責(zé)學(xué)校法制事務(wù)或聘請專業(yè)機構(gòu)、人員作為法律顧問,協(xié)助學(xué)校處理法制事務(wù)。

    二是堅持校長負責(zé)制。要準確領(lǐng)會中小學(xué)校實行校長負責(zé)制的內(nèi)涵,克服片面認識。明確校長是學(xué)校的法人代表,支持其創(chuàng)造性地辦好學(xué)校。在上級黨組織和教育行政部門領(lǐng)導(dǎo)下,校長對學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作全面負責(zé),學(xué)校黨組織發(fā)揮政治核心作用,教代會參與學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督。建立校務(wù)會議制度,民主決策學(xué)校重大事項。健全教職工代表大會制度,涉及教職工切身利益及學(xué)校發(fā)展的重要事項,提交教代會討論通過。建立信息公告欄,公開校務(wù)信息,保證教職工、學(xué)生、相關(guān)社會公眾對學(xué)校重大事項、重要制度的知情權(quán)。建立學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,設(shè)立校長信箱,收集學(xué)生、教職工和家長的意見和建議。

    三是發(fā)揮學(xué)生自主作用。探索學(xué)生代表參與學(xué)校治理或決策的機制,建立學(xué)生自主管理的相關(guān)制度,發(fā)揮少先隊、共青團、學(xué)生會、學(xué)生社團的作用,引導(dǎo)學(xué)生自我管理和參與學(xué)校治理。搭建信息溝通平臺,使學(xué)生的意見和建議能及時上傳。學(xué)校每學(xué)期至少召開一次聽取學(xué)生意見的會議。制訂涉及學(xué)生利益的管理規(guī)定時,充分征求學(xué)生及其家長意見。

    四是做好校內(nèi)校外銜接。貫徹《教育部發(fā)布建立中小學(xué)幼兒園家長委員會指導(dǎo)意見》,中小學(xué)要普遍建立家長委員會,并讓其運轉(zhuǎn)起來,參與學(xué)校管理工作,發(fā)揮智囊團和“保護膜”作用。學(xué)校的決策,要充分參考家長意見,調(diào)動家長的積極性和創(chuàng)造性。根據(jù)學(xué)校發(fā)展狀況和家長實際情況,采取靈活多樣組織方式,確保家長委員會工作取得實效。引入社會和利益相關(guān)者的監(jiān)督,密切學(xué)校與社區(qū)聯(lián)系,促進社區(qū)代表參與學(xué)校治理。積極主動爭取社會資源和社會力量對學(xué)校教育的支持。有序開放學(xué)校體育文化設(shè)施,服務(wù)社區(qū)居民。通過共同努力,構(gòu)建學(xué)校、家庭、社會密切配合的育人體系。

    三、推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化要科學(xué)用權(quán)

    1.慎權(quán)

    本屆政府把轉(zhuǎn)變職能作為開門第一件大事,以壯士斷腕的決心推進行政審批制度改革,著眼點就是推進治理現(xiàn)代化,著力解決教育管理中權(quán)力運用不當(dāng)?shù)膯栴}:第一是越權(quán)問題,就是超越所賦予的行政職責(zé);第二是擴權(quán)問題,就是把自己的權(quán)力擴得很大,什么都想管、都要管;第三是交叉問題,就是各部門齊抓共管,出現(xiàn)“九龍治水”局面;第四是集權(quán)問題,就是過于集中,造成辦事效率低,不利于科學(xué)決策和調(diào)動各方積極性;第五是替權(quán)問題,就是上級代替下級和學(xué)校管理教育工作。事實上,有權(quán)要擔(dān)責(zé),必須慎用權(quán)力、善待權(quán)力,把權(quán)力關(guān)到制度的籠子里。

    2.確權(quán)

    明確各級教育部門、相關(guān)部門的權(quán)限范圍。根據(jù)國務(wù)院的要求,教育部已經(jīng)大幅度下放了審批權(quán)。在基礎(chǔ)教育方面,除了國家課程教科書的審定,教育部已無其他行政審批項目了。今后仍要嚴格確權(quán),不搞越俎代庖。確權(quán)依據(jù)什么?一要依據(jù)法律。對于政府機構(gòu)來講,只有法律賦予的權(quán)力才能行使;而對于公民個人來講,法律不禁止的事情一般都可以做。二要依據(jù)政策。根據(jù)政策規(guī)定和政策實施需要,教育部抓宏觀,省級教育部門抓中觀,基層教育部門抓具體,學(xué)校抓執(zhí)行。三要依據(jù)職能。每個部門都有職能界限,每個工作人員都有崗位職責(zé),應(yīng)各就其位、各做其事,既不能“雞犬之聲相聞、老死不相往來”,也不能“種了別人的地、荒了自己的田”。

    3.放權(quán)

    “善政必簡。”只有該簡的簡、該放的放,才能激發(fā)學(xué)校和社會活力、需求潛力和發(fā)展動力,才能從名目繁多、繁瑣細碎的評估、評審、評比中解脫出來,有足夠的時間精力抓大事、議長遠、謀全局,做好該做的事、能做的事。所以,要給基層放權(quán),給學(xué)校放權(quán)。各地都要加大行政審批改革力度,對已經(jīng)明令取消的,要不折不扣地放給學(xué)校、放給社會,不能變相保留。對保留的項目,要抓緊清理審批流程,公開審批的標準、程序和結(jié)果。要整合專項資金,根據(jù)財稅體制改革要求,整合農(nóng)村義務(wù)教育改善辦學(xué)條件專項資金,擴大基層和學(xué)校資金統(tǒng)籌使用權(quán),提高資金使用的針對性和整體效益。要減少各種檢查活動,實行檢查工作歸口管理,整合各種常規(guī)性和臨時性檢查,給基層和學(xué)校創(chuàng)造一個安心靜心辦學(xué)的環(huán)境。

    4.分權(quán)

    下放可管可不管的事情。交給適合的主體去管,既包括中介組織、理事會,還包括專家學(xué)者。比如學(xué)校質(zhì)量評價,可以交給專業(yè)組織和人員去實施。分權(quán),包括讓權(quán),即把權(quán)力委托出去,委托給社會中介組織,比如把國家級基礎(chǔ)教育成果獎的評選和創(chuàng)新能力大賽交給中國教育學(xué)會去組織實施。總之,要多措并舉,綜合施策,深入推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化,加快激發(fā)基礎(chǔ)教育管理體制的生機活力。

    加快推進基礎(chǔ)教育治理現(xiàn)代化,是我們面臨的時代命題,是必須完成的嶄新課題,也是十分艱巨的歷史任務(wù)。完成好這一任務(wù),無論思想觀念、精神狀態(tài),還是知識儲備、工作方法,我們都還有許多不適應(yīng)之處。能力不足、本領(lǐng)恐慌的問題現(xiàn)實地擺在每一個教育管理者的面前。我們要以強烈的使命意識、責(zé)任意識、危機意識,切實提高認識、增強本領(lǐng),打好深化基礎(chǔ)教育領(lǐng)域綜合改革這場攻堅戰(zhàn),實現(xiàn)基礎(chǔ)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化的總目標。

    (責(zé)任編輯 王永麗)

    猜你喜歡
    現(xiàn)代化學(xué)校教育
    譜寫“強富美高”新江蘇的現(xiàn)代化新篇章
    基本實現(xiàn)現(xiàn)代化需要補足哪些短板?
    教育有道——關(guān)于閩派教育的一點思考
    辦好人民滿意的首都教育
    學(xué)校推介
    我的女巫朋友
    2020未來教育新思維
    教育教學(xué)
    I’m not going?。猓幔悖搿。簦铩。螅悖瑁铮铮欤∥也换貙W(xué)校了!
    現(xiàn)代化
    亚洲国产欧洲综合997久久,| 日本黄色片子视频| 99热这里只有是精品在线观看 | 一a级毛片在线观看| 亚洲成人中文字幕在线播放| 3wmmmm亚洲av在线观看| 国产主播在线观看一区二区| 宅男免费午夜| 久久性视频一级片| 国产色婷婷99| 久久精品人妻少妇| 乱人视频在线观看| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 午夜福利视频1000在线观看| 国产欧美日韩一区二区精品| 成年免费大片在线观看| 久久久国产成人精品二区| 亚洲第一电影网av| 久久香蕉精品热| av国产免费在线观看| 免费大片18禁| 校园春色视频在线观看| 亚洲专区国产一区二区| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 国产亚洲av嫩草精品影院| 在线播放国产精品三级| 动漫黄色视频在线观看| 99热只有精品国产| 亚洲欧美清纯卡通| 99热这里只有是精品50| ponron亚洲| 亚洲精品色激情综合| 亚洲av熟女| 久久久久性生活片| 1024手机看黄色片| 欧美+亚洲+日韩+国产| 午夜影院日韩av| a级毛片免费高清观看在线播放| 成年女人永久免费观看视频| 国产三级黄色录像| 一夜夜www| 欧美中文日本在线观看视频| 欧美不卡视频在线免费观看| 最新中文字幕久久久久| а√天堂www在线а√下载| 国产69精品久久久久777片| 国产精品不卡视频一区二区 | 精品一区二区三区视频在线| 国产精品不卡视频一区二区 | 别揉我奶头 嗯啊视频| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 免费电影在线观看免费观看| 亚洲av熟女| 亚洲人成电影免费在线| 国产中年淑女户外野战色| 欧美一级a爱片免费观看看| 亚洲第一区二区三区不卡| 深夜精品福利| 简卡轻食公司| 国产熟女xx| 亚洲精品在线观看二区| 欧美zozozo另类| 午夜福利成人在线免费观看| 国产精品亚洲一级av第二区| 少妇的逼好多水| 一级作爱视频免费观看| 国产精品亚洲美女久久久| 成人三级黄色视频| 久久6这里有精品| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲精品一区av在线观看| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看| 熟女电影av网| 久久精品影院6| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲午夜理论影院| 一a级毛片在线观看| 精品久久久久久久末码| 国产探花在线观看一区二区| 成年人黄色毛片网站| 天堂网av新在线| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产麻豆成人av免费视频| 亚洲国产色片| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 免费黄网站久久成人精品 | 最新中文字幕久久久久| 乱人视频在线观看| 嫁个100分男人电影在线观看| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 欧美日韩黄片免| 天堂√8在线中文| 成人av在线播放网站| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 精华霜和精华液先用哪个| 夜夜爽天天搞| 国产色婷婷99| 丁香欧美五月| 中国美女看黄片| 精品一区二区三区av网在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费| 九九热线精品视视频播放| 在线看三级毛片| 99国产精品一区二区三区| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 色精品久久人妻99蜜桃| 怎么达到女性高潮| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 亚洲国产精品成人综合色| 精品人妻一区二区三区麻豆 | 日韩大尺度精品在线看网址| 国产乱人视频| 搡老妇女老女人老熟妇| 午夜精品一区二区三区免费看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 久久草成人影院| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产一区二区在线av高清观看| xxxwww97欧美| 中文亚洲av片在线观看爽| 免费高清视频大片| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 欧美日韩黄片免| 90打野战视频偷拍视频| 一级av片app| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 国产三级黄色录像| 99热这里只有精品一区| 亚洲第一区二区三区不卡| 欧美一区二区国产精品久久精品| 亚洲人成网站在线播| 午夜两性在线视频| 最近视频中文字幕2019在线8| 如何舔出高潮| 亚洲成人久久性| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 午夜久久久久精精品| 成人毛片a级毛片在线播放| 乱人视频在线观看| 国产在线精品亚洲第一网站| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 天美传媒精品一区二区| 脱女人内裤的视频| eeuss影院久久| 男插女下体视频免费在线播放| 看免费av毛片| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 精品人妻熟女av久视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 99久久精品热视频| 美女 人体艺术 gogo| 国产精品不卡视频一区二区 | 啦啦啦韩国在线观看视频| 欧美又色又爽又黄视频| 嫩草影院入口| 91在线观看av| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 亚洲一区高清亚洲精品| 麻豆久久精品国产亚洲av| 嫩草影院精品99| 欧美另类亚洲清纯唯美| 色哟哟哟哟哟哟| 欧美一区二区亚洲| 国产成人a区在线观看| 99国产极品粉嫩在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 深夜a级毛片| 十八禁人妻一区二区| 可以在线观看毛片的网站| 午夜影院日韩av| 在线观看午夜福利视频| 国产伦在线观看视频一区| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 精品欧美国产一区二区三| 国产精品不卡视频一区二区 | 天堂av国产一区二区熟女人妻| 欧美在线黄色| 热99re8久久精品国产| 亚洲国产精品合色在线| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 国产精品久久久久久久久免 | 99久久无色码亚洲精品果冻| 亚洲中文日韩欧美视频| 亚洲av美国av| 色综合欧美亚洲国产小说| 精品一区二区三区人妻视频| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 国产在线精品亚洲第一网站| 色噜噜av男人的天堂激情| 99在线视频只有这里精品首页| 一个人看视频在线观看www免费| 日韩欧美三级三区| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 女人十人毛片免费观看3o分钟| 精品久久久久久久久久免费视频| avwww免费| 精品一区二区三区视频在线| 麻豆成人av在线观看| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 亚洲不卡免费看| 国产乱人视频| 日韩av在线大香蕉| 欧美另类亚洲清纯唯美| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 大型黄色视频在线免费观看| 天堂√8在线中文| 成人性生交大片免费视频hd| 免费观看精品视频网站| 国产一区二区三区视频了| 久久精品影院6| 国产v大片淫在线免费观看| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 天天躁日日操中文字幕| 国产精品99久久久久久久久| 亚洲熟妇熟女久久| 中文字幕免费在线视频6| 午夜福利高清视频| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲一区二区三区不卡视频| 美女大奶头视频| www.www免费av| 淫妇啪啪啪对白视频| 日本免费一区二区三区高清不卡| 国产欧美日韩精品亚洲av| 午夜免费激情av| 国产成人啪精品午夜网站| 欧美最新免费一区二区三区 | 欧美色视频一区免费| 亚洲午夜理论影院| 国产黄a三级三级三级人| 别揉我奶头 嗯啊视频| 久久久久亚洲av毛片大全| 中国美女看黄片| 91狼人影院| 亚洲片人在线观看| 美女cb高潮喷水在线观看| 直男gayav资源| 伦理电影大哥的女人| 热99在线观看视频| 亚洲精华国产精华精| 国产大屁股一区二区在线视频| 永久网站在线| 免费看美女性在线毛片视频| 看黄色毛片网站| 国产不卡一卡二| 国产成人aa在线观看| 婷婷精品国产亚洲av| 亚洲av日韩精品久久久久久密| av黄色大香蕉| 午夜a级毛片| 亚洲欧美激情综合另类| 中文字幕av成人在线电影| 午夜老司机福利剧场| 国产精品99久久久久久久久| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 国产av一区在线观看免费| 无遮挡黄片免费观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 精品一区二区三区人妻视频| 国产精华一区二区三区| .国产精品久久| 一级毛片久久久久久久久女| 国产亚洲精品综合一区在线观看| 国产精品三级大全| 国产探花在线观看一区二区| 日本精品一区二区三区蜜桃| 九色国产91popny在线| 少妇被粗大猛烈的视频| 国产精品伦人一区二区| 色在线成人网| xxxwww97欧美| 国产精品影院久久| 国产成人aa在线观看| 亚洲 欧美 日韩 在线 免费| 在线观看午夜福利视频| 久久久久久久久久成人| 午夜福利欧美成人| 国产主播在线观看一区二区| 99国产精品一区二区三区| 九九在线视频观看精品| 婷婷色综合大香蕉| 男插女下体视频免费在线播放| netflix在线观看网站| 亚洲精品在线观看二区| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 真人一进一出gif抽搐免费| 国产精品一区二区免费欧美| 欧美最新免费一区二区三区 | 色哟哟·www| 亚洲第一电影网av| avwww免费| 首页视频小说图片口味搜索| 久久人人精品亚洲av| 日韩 亚洲 欧美在线| 日韩中文字幕欧美一区二区| 桃红色精品国产亚洲av| 国产精品亚洲一级av第二区| 亚洲精品久久国产高清桃花| 国产精品1区2区在线观看.| 在线观看美女被高潮喷水网站 | 亚洲国产欧洲综合997久久,| 亚洲在线自拍视频| 精品午夜福利在线看| 日韩欧美国产在线观看| 久久精品国产清高在天天线| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 亚洲片人在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 国产av在哪里看| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲一区二区三区色噜噜| 久久午夜福利片| 18+在线观看网站| 亚洲片人在线观看| 亚洲国产色片| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 中文字幕熟女人妻在线| 亚洲天堂国产精品一区在线| 神马国产精品三级电影在线观看| 色播亚洲综合网| 国产探花极品一区二区| 性色av乱码一区二区三区2| 国产亚洲精品av在线| 欧美一区二区国产精品久久精品| 中文字幕高清在线视频| 久久久久久久午夜电影| 午夜日韩欧美国产| 最近视频中文字幕2019在线8| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 一二三四社区在线视频社区8| 国产综合懂色| 日本精品一区二区三区蜜桃| 免费观看精品视频网站| 精品久久国产蜜桃| 看片在线看免费视频| 99在线人妻在线中文字幕| 亚洲在线自拍视频| 草草在线视频免费看| 能在线免费观看的黄片| 欧美+日韩+精品| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 麻豆成人午夜福利视频| 91字幕亚洲| 亚洲成人久久爱视频| 成人毛片a级毛片在线播放| 久9热在线精品视频| 国产极品精品免费视频能看的| 国产成人影院久久av| 又紧又爽又黄一区二区| 日本一二三区视频观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 久久久色成人| 久久久久久九九精品二区国产| 久久久国产成人免费| 日本黄大片高清| 青草久久国产| 国产精品综合久久久久久久免费| 无人区码免费观看不卡| 国产三级在线视频| 少妇人妻精品综合一区二区 | 亚洲电影在线观看av| 精品久久久久久久末码| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲欧美日韩高清专用| 在线观看av片永久免费下载| 国产高清有码在线观看视频| 久久人妻av系列| 亚洲欧美日韩无卡精品| 极品教师在线视频| 亚洲美女视频黄频| 国产 一区 欧美 日韩| 我的女老师完整版在线观看| 天堂网av新在线| 十八禁网站免费在线| 国产探花在线观看一区二区| 一进一出好大好爽视频| 国产精品亚洲av一区麻豆| 在线天堂最新版资源| 俄罗斯特黄特色一大片| 搡老熟女国产l中国老女人| 欧美一区二区亚洲| 国产精品国产高清国产av| 亚洲国产精品成人综合色| av在线老鸭窝| 国产高清视频在线观看网站| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 久久久久久大精品| 欧美绝顶高潮抽搐喷水| 欧美黑人巨大hd| 小说图片视频综合网站| 午夜亚洲福利在线播放| 国产在线男女| 少妇丰满av| 桃红色精品国产亚洲av| 国产精品不卡视频一区二区 | 乱码一卡2卡4卡精品| 少妇人妻一区二区三区视频| 麻豆成人午夜福利视频| 国产老妇女一区| 日本a在线网址| 在线十欧美十亚洲十日本专区| 亚洲国产精品成人综合色| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 中文在线观看免费www的网站| 午夜影院日韩av| 精品熟女少妇八av免费久了| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 老司机午夜福利在线观看视频| 欧美bdsm另类| 十八禁国产超污无遮挡网站| 国产三级黄色录像| 国产免费男女视频| 亚洲黑人精品在线| 日本黄色视频三级网站网址| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 亚洲真实伦在线观看| 一级av片app| 午夜a级毛片| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 国产成年人精品一区二区| 美女被艹到高潮喷水动态| 嫩草影院精品99| 少妇熟女aⅴ在线视频| 最近最新免费中文字幕在线| 不卡一级毛片| xxxwww97欧美| 热99在线观看视频| 国内精品久久久久精免费| a级毛片免费高清观看在线播放| 欧美日韩国产亚洲二区| 免费搜索国产男女视频| 不卡一级毛片| 两人在一起打扑克的视频| www日本黄色视频网| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 国产私拍福利视频在线观看| 看片在线看免费视频| 我要搜黄色片| 小说图片视频综合网站| 可以在线观看的亚洲视频| 国产av在哪里看| 成人亚洲精品av一区二区| 国产91精品成人一区二区三区| 欧美最黄视频在线播放免费| 国产精品女同一区二区软件 | 日韩欧美一区二区三区在线观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 又黄又爽又免费观看的视频| 日本一二三区视频观看| 神马国产精品三级电影在线观看| 校园春色视频在线观看| 亚洲人与动物交配视频| 国产精品影院久久| 免费黄网站久久成人精品 | 色5月婷婷丁香| 淫秽高清视频在线观看| 成人一区二区视频在线观看| 免费高清视频大片| 十八禁国产超污无遮挡网站| 男人舔女人下体高潮全视频| 色av中文字幕| 久久国产乱子伦精品免费另类| 日本黄色片子视频| 国产精品久久久久久精品电影| 国产探花在线观看一区二区| 国产伦人伦偷精品视频| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲人成伊人成综合网2020| 男人舔女人下体高潮全视频| 怎么达到女性高潮| 日本免费a在线| 变态另类成人亚洲欧美熟女| 久99久视频精品免费| 久久人人精品亚洲av| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 哪里可以看免费的av片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 日本 欧美在线| 两个人的视频大全免费| 老司机午夜福利在线观看视频| 国产私拍福利视频在线观看| 免费av观看视频| 99久久无色码亚洲精品果冻| 一进一出抽搐gif免费好疼| 国产精品亚洲av一区麻豆| 免费av毛片视频| 天堂av国产一区二区熟女人妻| 最近中文字幕高清免费大全6 | 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 校园春色视频在线观看| 亚洲熟妇熟女久久| 757午夜福利合集在线观看| 久久性视频一级片| 亚洲乱码一区二区免费版| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 久久久久久大精品| 黄色日韩在线| 午夜激情欧美在线| av欧美777| 国产色婷婷99| 最近中文字幕高清免费大全6 | 亚洲美女黄片视频| 久久人妻av系列| 亚洲性夜色夜夜综合| 久久国产精品影院| 免费在线观看亚洲国产| 国产伦精品一区二区三区视频9| 国产欧美日韩精品一区二区| 69av精品久久久久久| 国产一级毛片七仙女欲春2| 麻豆av噜噜一区二区三区| 国产精品一及| 91狼人影院| 桃红色精品国产亚洲av| 亚洲乱码一区二区免费版| 老师上课跳d突然被开到最大视频 久久午夜综合久久蜜桃 | 精品久久久久久成人av| 麻豆国产97在线/欧美| 婷婷亚洲欧美| 日韩 亚洲 欧美在线| 久久亚洲精品不卡| 中文字幕av在线有码专区| 亚洲精华国产精华精| 成人国产一区最新在线观看| 国产精品永久免费网站| 成人特级av手机在线观看| 亚洲av二区三区四区| 美女 人体艺术 gogo| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 小蜜桃在线观看免费完整版高清| 色精品久久人妻99蜜桃| av天堂在线播放| 国产综合懂色| 一个人免费在线观看电影| 国产一级毛片七仙女欲春2| 中出人妻视频一区二区| 亚洲熟妇熟女久久| 精品福利观看| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 黄色女人牲交| 中文资源天堂在线| 国产精华一区二区三区| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 午夜精品一区二区三区免费看| 亚洲七黄色美女视频| 91久久精品电影网| 久久精品国产亚洲av天美| 露出奶头的视频| 国产精品亚洲一级av第二区| 日本黄色片子视频| 欧美精品国产亚洲| 伦理电影大哥的女人| 少妇人妻精品综合一区二区 | 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 老司机深夜福利视频在线观看| 真人一进一出gif抽搐免费| 午夜福利欧美成人| 少妇的逼水好多| 午夜老司机福利剧场| 村上凉子中文字幕在线| 国产色婷婷99| 99久久无色码亚洲精品果冻| 神马国产精品三级电影在线观看| 久久国产精品人妻蜜桃| 最近中文字幕高清免费大全6 | 一a级毛片在线观看| 国产在线男女| 男人的好看免费观看在线视频| 亚洲国产精品sss在线观看| 啦啦啦韩国在线观看视频| 毛片一级片免费看久久久久 | 日韩欧美一区二区三区在线观看| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片 | 日日夜夜操网爽| 91久久精品国产一区二区成人| 97碰自拍视频| 亚洲人成网站高清观看| 日韩av在线大香蕉| 婷婷精品国产亚洲av在线| 久久久久久久亚洲中文字幕 | 12—13女人毛片做爰片一| 日本三级黄在线观看| 俄罗斯特黄特色一大片| 人妻夜夜爽99麻豆av| 日韩欧美在线二视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 1000部很黄的大片| 色尼玛亚洲综合影院| 免费观看人在逋| 成人毛片a级毛片在线播放| 久久久久精品国产欧美久久久| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 1000部很黄的大片| 高清在线国产一区| 国产黄色小视频在线观看| 国产乱人视频| av在线老鸭窝| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 精品午夜福利在线看| 国产乱人伦免费视频| 麻豆av噜噜一区二区三区| 亚洲精品粉嫩美女一区| 欧美区成人在线视频| 极品教师在线视频| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 亚洲一区二区三区色噜噜| 日本在线视频免费播放|