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    中小學(xué)教師口碑的價(jià)值、傳播與提升策略

    2014-07-20 11:53:57郭澍晗
    當(dāng)代教育科學(xué) 2014年22期
    關(guān)鍵詞:接受者評(píng)價(jià)學(xué)校

    ●郭澍晗

    中小學(xué)教師口碑的價(jià)值、傳播與提升策略

    ●郭澍晗

    教師口碑是一種非正式的教師評(píng)價(jià)方式,對(duì)學(xué)校、家長(zhǎng)、學(xué)生以及教師有著重要的價(jià)值,為完善中小學(xué)教師評(píng)價(jià)體系提供了新視角。分析中小學(xué)教師口碑的生成環(huán)境與傳播機(jī)制,可以得出以下提升策略:制造“稀缺”,引爆口碑;注重對(duì)教師的培訓(xùn)與激勵(lì);提高師生關(guān)系強(qiáng)度;加強(qiáng)口碑信息的網(wǎng)絡(luò)傳播。

    中小學(xué);教師口碑;傳播;提升

    多年來,我國中小學(xué)教師評(píng)價(jià)機(jī)制遭受科學(xué)理性、技術(shù)理性的僭越,往往通過預(yù)設(shè)的量化指標(biāo)和操作程序?qū)處熂捌涔ぷ鬟M(jìn)行評(píng)價(jià),以求教師評(píng)價(jià)的效率化、標(biāo)準(zhǔn)化。這種依賴技術(shù)的評(píng)價(jià)機(jī)制過于強(qiáng)調(diào)教師教學(xué)的共性要求,忽視教師的個(gè)性化特質(zhì),難以真實(shí)、全面地反映教師教學(xué)的整體情況。而學(xué)生切身觀察和體驗(yàn)著教師的修養(yǎng)學(xué)識(shí)、教學(xué)能力和教學(xué)狀態(tài),自發(fā)地產(chǎn)生對(duì)教師及其工作的感受和評(píng)價(jià),并進(jìn)行分享、傳播,這就形成了教師口碑??诒鹪从谏虡I(yè)管理和營銷領(lǐng)域,近年來也開始被引入教師評(píng)價(jià)機(jī)制。教師口碑是一種非正式的教師評(píng)價(jià)方式,為完善中小學(xué)教師評(píng)價(jià)體系提供了新視角。

    一、中小學(xué)教師口碑的價(jià)值

    口碑多用于商業(yè)營銷中,指“消費(fèi)者向其他消費(fèi)者提供信息的行為”,[1]是傳播者和接受者之間經(jīng)驗(yàn)描述與情感交流的載體。與口碑的內(nèi)在邏輯相似,教師口碑是學(xué)生獲得教師信息和分享課堂經(jīng)驗(yàn)的重要途徑。在教師口碑形成的過程中,學(xué)校充當(dāng)企業(yè)的角色,家長(zhǎng)與學(xué)生兼具傳播者和接受者的角色,教師相當(dāng)于某一品牌或企業(yè)的產(chǎn)品。教師口碑是教師教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)效果的品牌代言,具有較高的可信度和影響力,對(duì)學(xué)校、家長(zhǎng)、學(xué)生以及教師有著重要的價(jià)值。

    (一)對(duì)學(xué)校的價(jià)值

    教師是學(xué)校的重要組成部分,教師口碑的好壞會(huì)對(duì)學(xué)校的生存與發(fā)展產(chǎn)生相應(yīng)的影響。首先,正面的教師口碑能夠贏得更多潛在的“購買客戶”。教師口碑獲得越多的肯定,人們就越有意識(shí)向身邊的親朋好友進(jìn)行傳播,隨著傳播范圍的不斷擴(kuò)大,了解學(xué)校和教師的人也逐漸增多。出于對(duì)親朋好友的信任和支持,那些面臨擇校擇師的學(xué)生更可能成為學(xué)校的“潛在客戶”。如此,學(xué)校在贏得聲譽(yù)的同時(shí)也達(dá)成了收益期望。其次,監(jiān)督學(xué)校發(fā)展,提高教育質(zhì)量。社會(huì)通過教師口碑評(píng)價(jià)對(duì)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督,促使學(xué)校不斷改進(jìn)教育措施,保障教師良好的教學(xué)水平和教學(xué)效果。最后,可以作為學(xué)校衡量教師教學(xué)質(zhì)量的一個(gè)有效尺度。良好的教師口碑反映出教師教學(xué)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生了積極影響,學(xué)生認(rèn)可教師的教學(xué);反之,則說明教師教學(xué)出現(xiàn)了某些問題,對(duì)此,學(xué)校應(yīng)有針對(duì)性地提出改進(jìn)建議,完善教師教學(xué),滿足學(xué)生的多樣化發(fā)展需求。

    (二)對(duì)家長(zhǎng)與學(xué)生的價(jià)值

    家長(zhǎng)和學(xué)生既是教師口碑的傳播者,又是教師口碑的接受者,教師口碑對(duì)他們產(chǎn)生的價(jià)值是多方面的。首先,獲得更多、更可靠的相關(guān)資訊。在擇校擇師之前,家長(zhǎng)和學(xué)生會(huì)對(duì)學(xué)校以及教師的信息進(jìn)行收集與評(píng)估,這些信息通常源于親朋好友以往的經(jīng)驗(yàn)和感受,由于他們與學(xué)校沒有直接的商業(yè)往來,也不會(huì)從中獲取收益,其傳播的教師口碑通常具有較高的價(jià)值;其次,降低選擇的風(fēng)險(xiǎn)。如果家長(zhǎng)和學(xué)生盲目地?fù)裥駧?,可能?huì)造成某種程度的認(rèn)知風(fēng)險(xiǎn),而具有較高可信度的教師口碑則能幫助他們做出相對(duì)準(zhǔn)確的認(rèn)知判斷;最后,減少選擇矛盾,增加選擇的信心。在首次擇校擇師時(shí),家長(zhǎng)和學(xué)生通常都會(huì)經(jīng)歷備選對(duì)象(其他學(xué)校及教師)信息帶給他們的選擇矛盾,產(chǎn)生不愉快、不舒適的感覺體驗(yàn)。這時(shí)教師口碑能夠?yàn)榧议L(zhǎng)和學(xué)生提供詳細(xì)而全面的指導(dǎo),協(xié)調(diào)選擇矛盾,使他們對(duì)選擇更有信心。

    (三)對(duì)教師的價(jià)值

    正面的教師口碑一旦形成,能夠直接地提高教師的受歡迎程度。學(xué)生認(rèn)為選擇了這樣的教師,自己的思想會(huì)受到熏陶,成績(jī)會(huì)不斷提高,由此,產(chǎn)生對(duì)教師的尊敬之心,給予教師的教學(xué)風(fēng)格和教學(xué)行為更多的理解、支持,進(jìn)而激發(fā)教師教學(xué)的主動(dòng)性和積極性,促進(jìn)教師口碑的良性循環(huán)。而負(fù)面的教師口碑在形成之初就會(huì)造成巨大的“殺傷力”,學(xué)生不相信教師有能力指導(dǎo)自己的學(xué)業(yè),不相信教師對(duì)自己的成長(zhǎng)與發(fā)展會(huì)有幫助,更不可能主動(dòng)選擇這樣的教師,給教師教學(xué)帶來了沉重打擊。然而,負(fù)面的教師口碑也有積極的價(jià)值,如果學(xué)校和教師能夠理性看待負(fù)面口碑,分析問題關(guān)鍵,修正教學(xué)行為,那么教師的負(fù)面口碑會(huì)轉(zhuǎn)化為一種負(fù)強(qiáng)化,有利于教師診斷問題,解決教師教學(xué)中存在的問題,不斷提高教師專業(yè)化發(fā)展水平。

    二、中小學(xué)教師口碑的生成與傳播

    與謠言、傳染病的擴(kuò)散機(jī)制相似,教師口碑依賴于特定的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)生成,一旦生成,不是永久不變的,而是有一定的傳播周期。從教師獲得家長(zhǎng)和學(xué)生肯定,贏得良好口碑到學(xué)生積極尋求教師、家長(zhǎng)愿意將孩子托付給教師的過程,就是教師口碑的傳播周期。在這個(gè)周期中,如果教師能夠一直保持良好的口碑,其口碑傳播周期就會(huì)延長(zhǎng),反之,則會(huì)誘使惡性口碑的傳播。

    (一)中小學(xué)教師口碑的生成環(huán)境

    教師口碑的生成主要集中在兩種不同的傳播環(huán)境,即課后評(píng)價(jià)和課堂體驗(yàn)。學(xué)生通過課堂體驗(yàn),對(duì)教師的教學(xué)能力、教學(xué)效果以及人格品質(zhì)做出的評(píng)價(jià),就稱為課后評(píng)價(jià)。課后評(píng)價(jià)能夠直接影響到其他學(xué)生的擇師,為教師口碑的生成創(chuàng)造外部環(huán)境。在對(duì)教師口碑分析、判斷之后,學(xué)生會(huì)選擇自己中意的教師進(jìn)行課堂體驗(yàn),他們最容易感知教師的教學(xué)方式、講解思路和鮮明的人格特征,如果教師的這幾個(gè)特征符合學(xué)生的期待,那么學(xué)生對(duì)教師的滿意度就會(huì)提高,進(jìn)而生成良好的教師口碑,這就是教師口碑生成的內(nèi)部環(huán)境。

    (二)中小學(xué)教師口碑的傳播機(jī)制

    口碑傳播是指一個(gè)具有感知信息的非商業(yè)傳播者和接受者關(guān)于一個(gè)產(chǎn)品、品牌、組織和服務(wù)信息的非正式的人際傳播。[2]教師口碑傳播是個(gè)復(fù)雜的過程(如圖1所示),學(xué)生既是教師口碑的傳播者,又是教師口碑的接受者,這種傳播-接受的雙向作用使學(xué)生在教師口碑的生成過程中具有至關(guān)重要的作用,其個(gè)性特征和行為動(dòng)機(jī)影響著教師口碑的傳播效果。

    圖1 中小學(xué)教師口碑的傳播機(jī)制

    第一,教師口碑傳播依賴于學(xué)生的傳播意愿、傳播機(jī)會(huì)和傳播能力。學(xué)生的傳播意愿是教師口碑傳播的內(nèi)在動(dòng)力,教師的教學(xué)質(zhì)量和人格品質(zhì)影響著傳播意愿的強(qiáng)弱。有研究表明,服務(wù)質(zhì)量和口碑傳播之間具有正效應(yīng),企業(yè)服務(wù)質(zhì)量越高,顧客越有可能產(chǎn)生正面的口碑傳播或向他人推薦服務(wù)。[3]同理,當(dāng)學(xué)生對(duì)教師的教學(xué)質(zhì)量感覺滿意時(shí),他們更愿意向家長(zhǎng)和同伴傳播、評(píng)價(jià)有關(guān)教師的信息。傳播機(jī)會(huì)是指學(xué)生有機(jī)會(huì)向他人表達(dá)自己對(duì)教師及其工作的意見和想法,通過特定的場(chǎng)域,為教師口碑提供了傳播可能。傳播能力決定了教師口碑的被接受程度,主要表現(xiàn)在學(xué)生的專門知識(shí)對(duì)口碑接受者的影響方面,“專門知識(shí)被希望能產(chǎn)生勸服的作用,因?yàn)榻邮苷呷狈χ鲃?dòng)性,他們通過回想和復(fù)述自己的想法去檢驗(yàn)信息源的真實(shí)性”。[4]

    第二,教師口碑傳播借助于一定的傳播方式。一般而言,高年級(jí)學(xué)生的教師口碑的傳播能力相比低年級(jí)學(xué)生要強(qiáng),他們能夠根據(jù)不同的情境需要選擇不同的傳播方式,更利于教師口碑的傳播。傳播方式主要分為口頭傳播和網(wǎng)絡(luò)傳播,隨著互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的到來,教師口碑更傾向于網(wǎng)絡(luò)傳播,如通過QQ、微信、微博等網(wǎng)絡(luò)渠道傳播教師的教學(xué)質(zhì)量和人格品質(zhì),使學(xué)生更好、更快地全方位了解教師,進(jìn)而高屋建瓴地做出判斷和選擇。從傳播形態(tài)來看,教師口碑分為直接傳播和間接傳播,且直接傳播比間接傳播更有說服力,學(xué)生更易于相信那些有直接課堂體驗(yàn)的學(xué)生傳播的教師口碑。

    第三,教師口碑傳播決定于接受者的接受意愿和接受能力。當(dāng)學(xué)生有擇校擇師的需求時(shí),更愿意主動(dòng)搜尋教師口碑,發(fā)起關(guān)于教師及其工作信息的對(duì)話,如果這些信息對(duì)自己的選擇有價(jià)值,接受者會(huì)有強(qiáng)烈的接受意愿,從而提高教師口碑的傳播效果;接受能力不僅影響著選擇決策,也影響了接受者篩選、判斷教師口碑信息以及感知選擇風(fēng)險(xiǎn)的能力。此外,傳播者與接受者之間的關(guān)系強(qiáng)度貫穿教師口碑傳播的始終,為教師口碑傳播提供了心理支持。中小學(xué)生群體成員間的溝通和交流比較普遍,容易建立親密的關(guān)系,在教師口碑傳播的過程中,接受者更愿意相信與自己關(guān)系親密的朋友對(duì)教師做出的評(píng)價(jià)信息。

    三、中小學(xué)教師口碑的提升策略

    讓每一位學(xué)生都能傳頌自己,是所有教師夢(mèng)寐以求的事情。教師口碑作為一種非正式渠道的信息傳播,彌補(bǔ)了傳統(tǒng)教師評(píng)價(jià)方式的不足,成為評(píng)價(jià)教師教學(xué)的參考依據(jù)。教師口碑的提升需要學(xué)校與教師的共同努力。

    (一)制造“稀缺”,引爆口碑

    有研究表明,教師的修養(yǎng)學(xué)識(shí)、教學(xué)能力、性格特征和師生溝通能力是學(xué)生最關(guān)心的幾個(gè)方面特質(zhì),因而也是教師口碑中評(píng)論最多的內(nèi)容。[5]基于此,獲得良好的口碑不僅需要教師擁有深厚的文化積淀和教育智慧,而且需要教師形成獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,善于和學(xué)生溝通,使課堂教學(xué)充滿活力和創(chuàng)造性,給學(xué)生耳目一新的感受,成為獨(dú)一無二的“稀缺”教師。而學(xué)校應(yīng)注重提升社會(huì)知名度和影響力,創(chuàng)建校園特色文化,打造校園品牌,吸引更多的學(xué)生選擇就讀,為教師口碑的傳播提供可能性。另外,也可借助各種傳播媒介,擴(kuò)大教師口碑的傳播效應(yīng),如及時(shí)向目標(biāo)群體發(fā)布學(xué)校在教學(xué)科研中取得的階段成果,宣傳師生在各大型比賽或升學(xué)考試中取得的優(yōu)異成績(jī)等。

    (二)注重對(duì)教師的培訓(xùn)與激勵(lì)

    教師所從事的教育教學(xué)活動(dòng)具有長(zhǎng)期性和復(fù)雜性,這就意味著教師需要不斷學(xué)習(xí),充實(shí)自己,提高問題處理能力和教育教學(xué)能力,促進(jìn)專業(yè)化發(fā)展。只有這樣,教師才可能源源不斷的向?qū)W生傳授新知識(shí)、新思想,學(xué)生才會(huì)心生敬佩,樂于傳播。為此,學(xué)校應(yīng)邀請(qǐng)知名教師或?qū)<覍?duì)教師進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn),促使教師更新教學(xué)知識(shí),豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)與技巧,有效提高教育教學(xué)能力。同時(shí),學(xué)校應(yīng)采取相應(yīng)的措施滿足教師的個(gè)性化發(fā)展需求,獎(jiǎng)勵(lì)在教育教學(xué)中取得進(jìn)步的教師,激發(fā)教師對(duì)本職工作的滿腔熱情,促使教師關(guān)愛學(xué)生,對(duì)學(xué)生認(rèn)真負(fù)責(zé),從而提高教師口碑的正面?zhèn)鞑ァ?/p>

    (三)提高師生關(guān)系強(qiáng)度

    所謂關(guān)系強(qiáng)度是指口碑傳播依附于特定的社會(huì)關(guān)系,尤其是人與人之間關(guān)系的親疏遠(yuǎn)近??诒畟鞑ゾW(wǎng)絡(luò)是一個(gè)由一組參加口碑傳播的人組成的社會(huì)網(wǎng)絡(luò)。人與人的關(guān)系是一種基本的影響力,這種影響力代表為關(guān)系強(qiáng)度結(jié)構(gòu)。[6]在口碑傳播過程中,人們通常愿意聽取那些與自己關(guān)系親密的朋友的意見,并且相信他們能給自己最好的指導(dǎo),人際關(guān)系的強(qiáng)弱影響著人們對(duì)口碑的接受程度。因此,為提高口碑傳播效應(yīng),教師應(yīng)具有良好的溝通能力,關(guān)注學(xué)生的發(fā)展需求,幫助學(xué)生解決成長(zhǎng)中的煩惱,加強(qiáng)師生之間的相互理解、相互支持,建立融洽的師生關(guān)系,促使師生雙方和諧相處、共同發(fā)展。

    (四)加強(qiáng)口碑信息的網(wǎng)絡(luò)傳播

    隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)傳播成為當(dāng)今時(shí)代最便捷的傳播方式,改變著傳統(tǒng)面對(duì)面的信息傳播方式。在中小學(xué)生群體中,微博、微信、QQ群等日益成網(wǎng)絡(luò)交流與溝通的主要工具,他們往往通過網(wǎng)絡(luò)與同伴描述課堂體驗(yàn)和教師信息,分享自己的感受和心情,形成教師口碑的網(wǎng)絡(luò)傳播。據(jù)此,學(xué)校應(yīng)設(shè)立相關(guān)的公共網(wǎng)站,為學(xué)生提供經(jīng)驗(yàn)交流和信息分享的平臺(tái),賦予他們參與教師評(píng)價(jià)的權(quán)利,提高主人翁意識(shí),暢所欲言,及時(shí)反饋教師教學(xué)中的優(yōu)點(diǎn)與不足。同時(shí),學(xué)校應(yīng)建立教師口碑信息庫,搜集學(xué)生提出的建設(shè)性意見和建議,總結(jié)優(yōu)勢(shì)經(jīng)驗(yàn),宣傳教師特色,促進(jìn)教師口碑的網(wǎng)絡(luò)傳播。

    [1]WOMMA.W om101[EB/OL].http://womma.org/wom 101/wom 101.pdf.2011-9-15.

    [2][4]黃孝俊,徐偉青.口碑傳播的基本研究取向[J].浙江大學(xué)學(xué)報(bào)(人文社會(huì)科學(xué)版),2004(3).

    [3]Bansal,Harvis S.,Peter A.Voyer,W ord-o-f mouth processes w ithin a services purchase decision context[J].Journal of service research,2000,3(2).

    [5]林杰,陳郁蘭.大學(xué)教師口碑在大學(xué)生群體中的生成與傳播[J].教育學(xué)報(bào),2012(4).

    [6]Bristor,JM.Enhanced explanations of word of mouth communications:The power of relationships[J].Research in Consumer Behavior,1990(4).

    (責(zé)任編輯:劉君玲)

    郭澍晗/遼寧師范大學(xué)教育學(xué)院

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