當代中國社會主要熱點問題研究

孫 雪

（西北民族大學 管理學院，甘肅 蘭州 730030）

1 當代中國的主要社會熱點問題

當代中國有哪些主要社會熱點問題，它是整個社會里面的，比較熱點的東西，它直接關系到我們生老病死、衣食住行的基本問題。這些基本問題，現(xiàn)在非常之多，我們最關心的比如說教育問題、就業(yè)問題、這個看病問題、養(yǎng)老問題、我們很關心的這個污染問題，犯罪問題，它都是社會熱點問題。

1.1 結構性社會熱點問題

第一類就是社會結構性熱點問題，它是指因為社會結構變遷本身所帶來的一些這個社會，大家關心的問題。在這個領域，其中最重要的兩個社會熱點問題；一個是財富分配失衡問題；一個是人口問題。尤其是人口結構問題，人口結構問題。

財富分配失衡問題，就是說改革開放三十多年來，我們中國我們發(fā)現(xiàn)，這個蛋糕做得特別大的，到2013 年底，到已經八萬多億美元，全球排名第二，日本他是第三名，他不到六萬億美元進，而且這種算法，還是我們中國自己的算法，如果按世界銀行、按購買力平價方法來算的話，我們國家的GDP 總量更大，但是我們這么大的GDP，這么大的一個蛋糕，這個分配，這個財富，這么大的財富，蛋糕分配嚴重失衡。這種分配嚴重失衡，表現(xiàn)在各個方面：城鄉(xiāng)之間、區(qū)域之間、這個人群之間，分配很不均衡，非常不均衡。

大概在90 年代中后期開始，90 年代中后期開始， 我們開始實行九年義務制教育，尤其是實現(xiàn)高校擴招，我們開始解決人口的質量問題，人口質量。

第二個就是老齡化。 老齡化，老齡化問題，就是老年人越來越多，因為孩子突然減少， 而 50 年代、60 年代、 和 80 年代一直到 90 年之前，我們出現(xiàn)了三次人口出生高峰。這三次人口出生高峰，每年出生的人人口都在2000 萬人以上，而90 年代過后，尤其是2000 年過后，我們每年出生的孩子只有1400 萬甚至不到。

第三個問題就是我們的這個性別比失衡問題， 性別比失衡問題。因為實行嚴格的計劃生育政策，結果導致農村包括很多人他要進行性別的選擇，自己孩子進行性別的選擇，偏好男孩，如果是你們懷了女孩，都會選擇墮胎的這種方式，不讓她生下來，結果導致我們國家現(xiàn)在總和生率，導致我們國家的性別比研制失衡，性別比嚴重失衡。

1.2 社會熱點問題的主要成因

主要成因，宏觀層面講兩個主要成因。 第一個成因就是中國正處在傳統(tǒng)社會向現(xiàn)代社會這樣一個轉型的時期， 我們叫社會結構轉型，我們從傳統(tǒng)的、封閉的、落后的、不開化的這樣一個社會結構，向現(xiàn)代的、開化的、城市的這樣一個靈活的現(xiàn)代社會結構轉型。這種結構轉型對我們中國人來說，是一個宏觀的、隱藏的社會現(xiàn)實，我們平時感覺不到，但實際上一直發(fā)生的。當代中國正處在社會轉型的加速時期，正加速轉型，快速轉型的這個時期。但這個轉型本身會帶來一系列的問題，比如人口問題，財富分配問題。

社會問題是集中爆發(fā)，而且壓縮在一起之后，各種嚴重的社會效應非常明顯，相互之前的互動性非常明顯。結果導致我們很多問題，好象感覺中國社會問題特別多這種感覺。 因為我們是后發(fā)性國家，我們的任務非常繁重，我們要趕超，在趕超的過程中，肯定會出現(xiàn)很多社會的熱點問題， 而且這個社會熱點問題會形成連鎖反映和互動效應，連鎖反應、互動。 這是第二個特殊的現(xiàn)象，整體上要有認識。

2 當代中國社會熱點問題應對策略

2.1 全力推動社會階層結構中產化

第三個大的問題，怎么應對這個社會熱點問題？ 我們現(xiàn)在中國已經形成比較系統(tǒng)的社會熱點問題的應對的這樣一個策略，我們具體講兩個問題。 第一、推動社會整體的社會階層結構中產化。 我們都知道，鄧小平說，社會主義的本質是解放生產力，發(fā)展生產力，最后實現(xiàn)的是共同富裕。

我們中央政府工作報告里面說， 我們未來中國要形成一個兩頭小、中間大的橄欖形的社會結構，共同富裕和這個兩頭小、中間大的橄欖形的社會結構這種說話實際上就是說窮人會很少， 富人也會很少，大部分的人的收入差不多的。這叫共同富裕，這叫橄欖形的社會結構，橄欖是一個果實，拋橄欖球，它是一個橄欖形的社會結構。這種社會結構就是處在最下面的窮人很少，在最上面的富人也很少，大部分的人收入都差不多中的。按社會學的說法，那就是中產化，就是階級的中產化，階級仍然是原來的，但是階層，工人和農民這兩個階級內部，不同的階層，有很多階層，這種很多階層，他們的收入，他們的聲望，他們的財富差不多的，這就是所謂的共同富裕。

2.2 應對社會熱點問題的制度創(chuàng)新

現(xiàn)在我們對社會中產化有一個總體的說法，但是如何推進社會熱點問題的解決？如果實現(xiàn)中產化？在很多方面需要很多制度創(chuàng)新，很多具體的制度創(chuàng)新，如果制度創(chuàng)新能夠做的比較好的話，那我們中產化就能夠實現(xiàn)，很多社會熱點問題就變成社會常態(tài)現(xiàn)象，那就比較好解決。但是實際上我們的教育、就業(yè)、收入分配、社會保障、社會管理等等這些方面，他都可以做很多工作，但很多工作做起來，到目前為止還仍然不是很全面。

另外一個和諧就業(yè)，現(xiàn)在是問題的關鍵，由于工人的工業(yè)權利意識日益增加之后，他們對工資，對社保，對時速，對工作條件的要求越來越高，結果整個跟支方之間的關系可能會比較緊張。 現(xiàn)在我們在各地推行的這個工會、支方和勞方這個雙方協(xié)定，雙方工作協(xié)商這種制度很多國家都在推行。 我們國家現(xiàn)在也在慢慢的做，希望能夠比較和諧的就業(yè)。

所以將來社會管理關鍵是穩(wěn)定與活力之間如何共存的問題。一方面，社會比較穩(wěn)定，看上去很穩(wěn)定，和團結，甚至很和諧。 但另一方面，它要有活力，如果按過去這種方法，壓制型的方法來做，甚至一些檢查社會這種方法來做的話，社會沒有活力，然后整個社會就是大家都不敢吭聲，都不敢吭聲這種現(xiàn)象都會導致整個社會沒有活力。 沒有活力的話，中產階級無法忍受，他可能會悶在下面，然后最后聚集爆發(fā)，最后導致社會長期不穩(wěn)定。 所以這個社會管理是中產之愿，但是如果實現(xiàn)管理和活力的并存呢？ 是社會管理這一塊未來制度創(chuàng)新的重心，所以這個就是我說的如果要應對社會熱點問題，關鍵是中產化，但是中產化的話，還要靠各個領域內的制度創(chuàng)新，各個領域的制度創(chuàng)新我都說了一點重心問題，沒有展開說，因為時間有限，我們可以這樣說，當整個社會中產占主導地位的話，八成皆中流，九成皆中流的話，如果出現(xiàn)這樣一個結果的話，整個社會就會比較和諧穩(wěn)定。 很多社會熱點問題就不成為社會熱點問題了，它只是社會的常態(tài)現(xiàn)象，人們會很理性的看待它，整個社會就會比較和諧。

［1］毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系概論[M].高等教育出版社,2011.

［2］梁雪.我國會計信息質量存在的問題及對策分析[J].中小企業(yè)管理與科技,2008(11).