本期電視深度報道《上海廣電大改革》,聚焦上海廣電新一輪改革。黎瑞剛重返SMG后的大動作,有三點尤值得關(guān)注:第一,整合影響權(quán)重極大的平臺和業(yè)務(wù)—東方衛(wèi)視和娛樂板塊;其次,行政部門向服務(wù)化轉(zhuǎn)型,圍繞節(jié)目研發(fā)和生產(chǎn)搭建新的服務(wù)協(xié)調(diào)體系;第三,抓住產(chǎn)業(yè)上游,圍繞核心制作人建立責(zé)權(quán)明晰、激勵明確的內(nèi)容研發(fā)、生產(chǎn)體系。
幾乎同期,業(yè)內(nèi)有消息稱,湖南衛(wèi)視將推出制作人工作室計劃。在原來獨立制作人團隊基礎(chǔ)上,再次創(chuàng)新機制,部分優(yōu)秀制作人團隊成立工作室,由衛(wèi)視控股,項目內(nèi)外招投標(biāo)制??紤]到湖南衛(wèi)視近兩年核心人才的流轉(zhuǎn)、幾大品牌節(jié)目背后的團隊價值飆升以及其機制創(chuàng)新風(fēng)格,這條消息的確實性很大。
上海和湖南,兩家廣電機構(gòu)在同一時間推出圍繞衛(wèi)視展開的改革,將為行業(yè)帶來兩大影響——將制播分離推至快車道,放大制作人在產(chǎn)業(yè)鏈上的市場價值;至少在綜藝娛樂內(nèi)容方面,衛(wèi)視的平臺價值將逐漸向品牌內(nèi)容讓渡權(quán)重。
更進(jìn)一步,或可期待對平臺概念的重塑。
用互聯(lián)網(wǎng)概念看,衛(wèi)視頻道是平臺型產(chǎn)品,而品牌節(jié)目(欄目)是內(nèi)容產(chǎn)品。衛(wèi)視發(fā)展在經(jīng)歷了很長—段時間的平臺競爭后,不同衛(wèi)視尤其是一二線衛(wèi)視,各自形成了不同調(diào)性的平臺定位。這種區(qū)隔要么基于內(nèi)容類型,要么基于受眾類型,有的干脆用描述代替劃分,比如幸福、中國藍(lán)、文化等等。在這一定位模式下,內(nèi)容固然是凸顯定位的重要元素,但運營模式是平臺大于內(nèi)容。
在移動互聯(lián)網(wǎng)普及之前,這種平臺驅(qū)動內(nèi)容,進(jìn)而在觀眾心目中強化平臺黏性的模式確實奏效。但移動互聯(lián)網(wǎng)時代,多終端、可移動帶來的平臺消解效應(yīng)日益明顯。用戶時間和注意力向多終端、APP的遷移無可逆轉(zhuǎn)。
在這—趨勢下,通過戰(zhàn)略重組和機制革新,拉近節(jié)目研發(fā)生產(chǎn)端和市場的距離,激活一線創(chuàng)作能量;基于強勢內(nèi)容整合資源,將分散的品牌和資源匯聚在統(tǒng)一平臺下,打造富含內(nèi)容價值、突出用戶體驗、具有多平臺分發(fā)的新型強勢平臺,就成為有意領(lǐng)跑者的必然選擇。