據(jù)《武漢晚報》報道 近日,記者從武漢市教育工作會議獲悉,武漢市2014年將全面實施中小學教師職稱改革,中小學教師也可以參評與大學教授一樣的正高級職稱。
我國現(xiàn)行的中小學教師職稱制度設立于1986年。按現(xiàn)行規(guī)定,中學教師職稱最高等級是副高級,小學教師職稱最高等級只有中級。一部分中小學教師在評上限定的最高職稱后,受限于職業(yè)發(fā)展空間,會產(chǎn)生“船到碼頭車到站”的惰性思想。一些教師為了實現(xiàn)自己的職業(yè)愿景,或放棄教師工作,或轉(zhuǎn)而追求行政職務。教育界有關(guān)人士表示,“這種職稱制度不利于吸引中高級人才在中小學長期從教、終身從教,更不利于鼓勵優(yōu)秀人才脫穎而出?!?/p>
據(jù)人社部此前發(fā)布的消息,全面推進中小學教師職稱制度改革的核心,是建立統(tǒng)一的中小學教師職稱制度,將原來相互獨立的中學、小學教師職務系列統(tǒng)一并入新設置的中小學教師職稱系列。在職稱等級上,設置從正高級到員級5個等級,依次為正高級教師、高級教師、一級教師、二級教師、三級教師,與職稱的正高、副高、中級、助理、員級相對應,并完善與之相配套的評價標準和辦法。
去年,黃石、襄陽兩市在湖北省內(nèi)率先啟動中小學教師職稱申報工作,首設正高級職稱。按照相關(guān)規(guī)定,黃石中小學教師申報正高職稱需具有大學本科及以上學歷,在高級教師崗位任教五年以上。此外,還對教學工作量有明確要求,如參評的初級中學、小學(幼兒園)老師年均完成教學工作量在300學時以上,累計擔任班主任10年以上等。