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    中職語文教學(xué)應(yīng)以學(xué)生為本

    2014-04-29 00:00:00李啟生
    學(xué)園 2014年2期

    【摘 要】需求理論在當(dāng)代教育教學(xué)的過程中應(yīng)用廣泛,針對中職學(xué)校學(xué)生及語文教學(xué)特點,結(jié)合作者本人對需求理論的理解及教學(xué)實踐,闡述了在語文教學(xué)中如何運用需求理論,組織、引導(dǎo)學(xué)生,使學(xué)生愿學(xué)、樂學(xué)語文。

    【關(guān)鍵詞】需求理論 中職語文 學(xué)習(xí)需要 積極性

    【中圖分類號】G712 【文獻標(biāo)識碼】A 【文章編號】1674-4810(2014)02-0170-02

    一 需要理論及在語文教學(xué)中的必要性

    教學(xué)實踐中,語文是基礎(chǔ)學(xué)科,但是中職學(xué)校學(xué)生往往不拿它“當(dāng)回事”,在一些教師看來,語文課也成了可有可無的“擺設(shè)”。出現(xiàn)上述問題的癥結(jié)究竟在哪里呢?對令人擔(dān)憂的語文教學(xué)現(xiàn)狀,有必要進行深刻的反思。以往更多的思考是從教學(xué)方法、模式、教師素養(yǎng)、學(xué)生基礎(chǔ)等層面進行探究,但很少有人從學(xué)生主體需要的角度來研究。

    自19世紀(jì)起,馬克思開始系統(tǒng)地研究人的需要理論,后經(jīng)馬斯洛、阿爾德佛、麥克萊蘭等人的深入研究,陸續(xù)取得了一系列的研究成果,并在人類社會的各個方面取得了顯著成效。需要理論認(rèn)為每個人都是有需要的,需要是個體對內(nèi)外環(huán)境的需求在人腦中的反映。馬克思強調(diào):人們的“需要即他們的本性”,而且作為人的“內(nèi)心的意向”,構(gòu)成了人們活動的原動力和原目的。

    既然需要是個體行為的根本動力所在,中職學(xué)生在語文學(xué)習(xí)中也會有種種需要。那么在語文教學(xué)中,要想提高教學(xué)效果,就應(yīng)該遵循和運用需要理論。

    “教的法子根據(jù)學(xué)的法子,最好的老師,就是心中有學(xué)生、以學(xué)生的學(xué)習(xí)為中心的老師”。結(jié)合需要理論及語文教學(xué)實踐,筆者以為癥結(jié)在于:學(xué)生在學(xué)習(xí)語文過程中的優(yōu)勢需要沒有得到激發(fā)和滿足,學(xué)生被動地、痛苦地學(xué)習(xí)語文,因為他們沒有產(chǎn)生學(xué)習(xí)語文的動機,動機的產(chǎn)生源于需要。

    所以,將需要理論引進語文教學(xué),結(jié)合中職生的心理需要特點,激發(fā)并滿足學(xué)生學(xué)習(xí)語文的需要,提高學(xué)習(xí)語文水平,這是很有意義的。

    二 中職學(xué)生的語文學(xué)習(xí)需求

    本文采用問卷調(diào)查的方法,了解中職學(xué)生對語文教學(xué)的需要。在問卷調(diào)查研究中,隨機抽取了沙灣縣及周邊縣市四所中職學(xué)校2012 級學(xué)前教育、機電、化工、汽修四大專業(yè)學(xué)生共 240人作為樣本,問卷調(diào)查結(jié)束后,對資料進行了統(tǒng)計分析,得出如下結(jié)果:

    1.學(xué)生沒有得到教師應(yīng)有的信賴與尊重

    在回答“語文老師對你的態(tài)度”一問時,回答喜歡的學(xué)生僅占14.17%,大部分學(xué)生沒有感受到語文教師的信任與

    喜愛,師生關(guān)系不夠融洽。

    2.教師對學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣需要不夠重視

    在回答是否喜歡語文課時,只有29.17%的學(xué)生喜歡語文課,這一組數(shù)據(jù)顯示,中職學(xué)校語文教師對學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣不夠重現(xiàn)。

    3.教師的教學(xué)方式不能滿足學(xué)生的學(xué)習(xí)需要

    中職語文教師課堂教學(xué)中習(xí)慣于灌輸講授,由下一組數(shù)據(jù)可見,在回答“你認(rèn)為課堂教學(xué)方式主要是哪一種”時,學(xué)生認(rèn)為“教師講,學(xué)生聽”的有45.83%,認(rèn)為“教師參與,學(xué)生小組互助學(xué)習(xí)”的只有9.17%。這種狀況的形成與語文教師對自身教學(xué)能力的提高方面不夠重視有關(guān)。

    4.學(xué)生缺少學(xué)習(xí)語文的成功體驗

    調(diào)查顯示,在回答“在進入職校學(xué)習(xí)語文的過程中,你有學(xué)習(xí)語文的成功體驗嗎?”時,只有16.67%的學(xué)生常常有學(xué)習(xí)語文的成功體驗。中職學(xué)生中有相當(dāng)一部分學(xué)生是初中文化課學(xué)習(xí)的失敗者,自卑感強烈,缺少成功的體驗。

    5.語文在滿足學(xué)生專業(yè)發(fā)展需要方面作用不明顯

    調(diào)查顯示,在回答“你認(rèn)為語文課與專業(yè)課有關(guān)嗎?”時,認(rèn)為關(guān)系密切的僅有3.15%。這說明大部分學(xué)生不了解語文學(xué)習(xí)對專業(yè)成長的重要性。

    三 從學(xué)生的需要出發(fā),激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的積極性

    “兒童是中心,教育的措施便圍繞他們而組織起來”。也就是教育要滿足學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中正常的需要,從而更有效地挖掘人的內(nèi)在潛力,激發(fā)出學(xué)生學(xué)習(xí)語文的積極性。

    但必須指出的是,學(xué)習(xí)需要是人類各種需要中較高水平的需要,但它不會自發(fā)產(chǎn)生,它需要不斷地被激發(fā)。語文教師作為教學(xué)活動的組織者、引導(dǎo)者,該怎樣圍繞學(xué)生的需求去組織、去引導(dǎo)呢?

    1.營造融洽的課堂氛圍,滿足學(xué)生建立和諧關(guān)系的需要

    按照馬斯洛和阿爾德佛等人的需要理論來說,與其他群體一樣,學(xué)生也有得到其他人支持與信賴的需要,這只能在家庭和學(xué)校里尋求。所以作為語文教師,營造良好的課堂氛圍至關(guān)重要,我們不應(yīng)該把課堂僅看成是教學(xué)基本場所,而且要看成是教育、教學(xué)、共處三位一體的學(xué)生微社會體系,在課堂上,教師要注意培養(yǎng)班級成員的凝聚心理。只有這樣,學(xué)生才能在課堂上得到愛與歸屬的感受。

    為此,首先,教師對學(xué)生要充滿關(guān)愛,讓每一個學(xué)生都感到自己被老師重視,自己是集體中的一分子。其次,教師應(yīng)該在課堂教學(xué)中增強學(xué)生的主體性地位;幫助學(xué)生建立學(xué)習(xí)小組,組織討論、探究等活動,讓學(xué)生感覺到團體的力量和合作的愉快;美化教室,讓學(xué)生找到一個舒適的家園,從而留住學(xué)生的心。

    2.以學(xué)定教、完善學(xué)生評價體系,滿足學(xué)生的自尊需要

    中職學(xué)生曾經(jīng)作為學(xué)困生,長期缺乏尊重,教師要以中職學(xué)生的這個學(xué)情狀態(tài)為出發(fā)點,以學(xué)定教,設(shè)計出符合他們學(xué)習(xí)特點的教學(xué)目標(biāo)和方法,才會與學(xué)生產(chǎn)生共鳴,達到良好的教學(xué)效果。

    教師在語文教學(xué)中要尊重學(xué)生的個體差異,可采取分層教學(xué),幫助學(xué)生樹立自尊心與自信心,提高他們的學(xué)習(xí)積極性。

    其次,教師要淡化分?jǐn)?shù)的評價,采取多樣化的評價方式,如組織學(xué)生自評,讓學(xué)生發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點,增強自尊;組織學(xué)生互評,讓學(xué)生善于發(fā)現(xiàn)他人語文的長處,學(xué)會尊重他人。通過以上的努力,讓每一位學(xué)生都能夠得到應(yīng)有的尊重。

    3.加強教師教學(xué)素養(yǎng),滿足學(xué)生的求知需要

    中職學(xué)生也有求知的需要,教師要關(guān)注他們的學(xué)習(xí)需求,轉(zhuǎn)變教育理念,提高自身修養(yǎng),調(diào)整教學(xué)思路,更新教學(xué)內(nèi)容、優(yōu)化教學(xué)方法、提高課堂實效,采取有效措施,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)語文的興趣,切實提高教學(xué)效果。

    4.為學(xué)生成功提供平臺,幫助學(xué)生、滿足學(xué)生,實現(xiàn)自我的需要

    每個中職學(xué)生都有表現(xiàn)的欲望,教師應(yīng)該瞄準(zhǔn)學(xué)生的注重需要,給學(xué)生以發(fā)現(xiàn)的快樂、成功的喜悅,使每一個學(xué)生都有獲得成功的深切體驗。

    為此,教師要明確教學(xué)目標(biāo),降低學(xué)習(xí)難度。中職語文教學(xué)要針對學(xué)生語文學(xué)習(xí)基礎(chǔ)差、興趣低的實情,降低學(xué)習(xí)的難度,把目標(biāo)具體化。在此基礎(chǔ)上,教師還要激勵學(xué)生,堅持“賞識教育”,讓每個敢于發(fā)言的學(xué)生不帶遺憾地坐下,對他們的點滴進步進行肯定和鼓勵,讓他們享受到發(fā)現(xiàn)的快樂。

    心理學(xué)家蓋茲說:沒有什么東西比成功更能增加滿足的感覺,也沒有什么東西比成功更能鼓起進一步求取成功的努力。教師要提供機會,讓學(xué)生表現(xiàn)“成功”。教師要“在乎每一個學(xué)生”,不能將課堂變成優(yōu)秀學(xué)生的“表演舞臺”;要把握問題的難易程度,給不同水平的學(xué)生解決不同層次的問題,使他們在順利完成任務(wù)中感受成功快樂。

    5.加強語文與專業(yè)的聯(lián)系,滿足學(xué)生發(fā)展的需要

    任何教育都需要指向?qū)恚枰獮閷W(xué)生的未來作準(zhǔn)備。每個中職學(xué)生都有在事業(yè)、前途等方面得到發(fā)展的內(nèi)在愿望。作為一名中職語文教師,應(yīng)該了解并滿足學(xué)生將來的職業(yè)發(fā)展的真實需要。

    因此,中職語文教學(xué),要從中職生的實際情況和實際需要出發(fā),強化能力,學(xué)以致用,在社會實踐中把語文知識活學(xué)活用,培養(yǎng)學(xué)生畢業(yè)后走向崗位必備的語文素養(yǎng)。如調(diào)查實踐活動,從問題的解決到報告的結(jié)構(gòu),可以安排較長時間,讓學(xué)生深入生活、了解社會,讓學(xué)生真切地感到職業(yè)素質(zhì)是走進社會通向職場的通行證。

    同時,作為中職語文教師,要以促進專業(yè)學(xué)習(xí)為基點,尋找一個語文學(xué)習(xí)與專業(yè)課學(xué)習(xí)的契合點。如計算機專業(yè)的,可以嘗試讓學(xué)生練習(xí)在電腦上寫語文,結(jié)合文檔編輯,用郵件形式提交語文,還可以通過博客的形式和學(xué)生進行溝通交流、發(fā)表評論。幫助學(xué)生清除“學(xué)非所用,學(xué)而無用”的疑慮,增強專業(yè)學(xué)習(xí)的緊迫感和使命感。

    總之,作為中職語文教師,應(yīng)該尊重中職學(xué)生心理發(fā)展需要的規(guī)律,及時滿足學(xué)生的心理需要。相信只要在教學(xué)中能夠及時準(zhǔn)確發(fā)現(xiàn),并能很好地滿足學(xué)生的合理需要,就一定能使中職語文教學(xué)逐步舉重若輕、駕輕就熟,從而不斷提高教學(xué)效率與效果。

    參考文獻

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