鋼鐵企業(yè)內(nèi)資源豐富,地域?qū)拸V,車輛進(jìn)出頻繁,人員出入口多,是不法分子挖空心思竊取財(cái)物的首選場(chǎng)所。韶鋼作為一個(gè)鋼鐵企業(yè),同樣遭受到不法分子的偷盜,根據(jù)多年管理實(shí)踐,本人總結(jié)出韶鋼物資被盜具有如下方式及其相應(yīng)防范對(duì)策,供同行借鑒。
一、婦女少年偷盜方式及防范對(duì)策
婦女偷盜人員以周邊農(nóng)村較大年齡婦女為主,偷盜較為頻繁,每天3至5次,少年偷盜人員以周邊農(nóng)村小孩為主,偷盜時(shí)間段以學(xué)校的暑假、寒假為主;婦女少年每次偷盜數(shù)量40千克-50千克,形式上多以2-5人結(jié)伙分散作案,時(shí)間上多以白天為主,婦女偷盜藏匿方式多種多樣,有的偷盜婦女假扮成中年懷孕婦女,將偷盜物資藏匿在懷里;有的假扮成買賣人員,將偷盜物資藏匿在菜藍(lán)或貨物框里;有的假扮成村婦,將偷盜物資藏匿在肥料、麻袋、水桶中;青少年不講究偷盜藏匿方式,以崗位人員不注意或沒人看護(hù)時(shí)實(shí)施搬運(yùn),“偷”的因素較多;婦女偷盜時(shí)所用工具及出廠方式又是多種多樣,少數(shù)以肩挑步行、用單車馱或坐在二輪機(jī)動(dòng)車上通過門崗,多數(shù)用偏擔(dān)挑著從小路、排水溝、下水道轉(zhuǎn)移到較少人員巡邏的圍墻段出廠;青少年的搬運(yùn)工具多以無牌照摩托車、電動(dòng)車為主,得手后從隱避的小路運(yùn)送到巡邏人員較少的圍墻段,通過長(zhǎng)梯、長(zhǎng)繩將物資帶出廠外;這些人員偷盜的物資以成塊、成段的產(chǎn)品、半產(chǎn)品、廢鋼為主;在實(shí)施盜竊過程中有人出面制止、驅(qū)趕或追趕,就會(huì)中途停止作案,放下偷盜物資逃離現(xiàn)場(chǎng),一般不會(huì)與制止人員發(fā)生沖突,也不會(huì)威脅制止人員,但會(huì)借機(jī)再來。防范這類人員偷盜物資,以發(fā)動(dòng)崗位員工看護(hù)好崗位上的物資為主,以專業(yè)保衛(wèi)人員道路巡邏、重點(diǎn)蹲守為輔。
二、無業(yè)青年偷盜方式及防范對(duì)策
無業(yè)青年偷盜人員以居住在周邊農(nóng)村的無業(yè)人員為主,偷盜周期不定,具有較大的隨意性,沒錢了就出來偷盜,每次偷盜數(shù)量40千克-80千克,形式上多以1-3人合伙結(jié)伴作案為主,時(shí)間上多以夜間10點(diǎn)至次日5點(diǎn)為主,偷盜手段較為隱避,在崗位沒人看護(hù)時(shí)實(shí)施偷盜,搬運(yùn)工具多以無牌照摩托車、電動(dòng)車為主,得手后在較為隱避圍墻段,通過長(zhǎng)梯、長(zhǎng)繩獎(jiǎng)物資帶出廠外;偷盜的物資也以成塊、成段的產(chǎn)品、半產(chǎn)品、廢鋼為主,這些人在實(shí)施盜竊過程中,有人制止、驅(qū)趕、追趕時(shí),一般不會(huì)中途停止作案,只有在實(shí)在無法逃離現(xiàn)場(chǎng)時(shí),才會(huì)完全放棄,多數(shù)情況下也無法追捕到這些人;這類人員一般不會(huì)與制止人員發(fā)生沖突,個(gè)別會(huì)威脅制止人員。防范這類人員偷盜物資,以發(fā)動(dòng)崗位員工看護(hù)好崗位上的物資為主,遇有這些人員作案時(shí),立即通知其他人員一起圍捕,通常情況下,他們會(huì)被迫停止作案。
三、崗位員工偷盜方式及防范對(duì)策
崗位員工偷盜人員以協(xié)力民工為主,以個(gè)別有接觸材料原料的崗位員工為輔,沒有固定偷盜周期,作案手法較為隱避,偷盜物資以本人接觸到的貴重原料、廢舊銅、鋁備件為主,以鋼坯切頭切尾、生鐵塊、鋼材樣品為輔;個(gè)別在崗人員與外界偷盜人員同流合污,有的利用崗位職務(wù)便利,收受不法分子的小恩小惠,用天車、鏟車、叉車等裝載設(shè)備,幫助偷盜分子完成作案,有的則將自己刻意多領(lǐng)的廢鋼、合金原料,或現(xiàn)場(chǎng)低價(jià)賣給不法分子,由不法分子自己想辦法將物資偷運(yùn)出廠;或利用自己的摩托車、小車偷運(yùn)到廠外賣給供應(yīng)商或收購商;還有個(gè)別工人將摩托車油箱用來裝偷盜物資,另外用個(gè)瓶子裝油供摩托車使用;防范這類人員偷盜,以加強(qiáng)員工職業(yè)道德教育,提高員工思想覺悟?yàn)橹?,以加?qiáng)物資保管發(fā)放管理,建立員工相互監(jiān)督機(jī)制,加強(qiáng)員工出廠車輛檢查為輔。
四、幫派團(tuán)伙偷盜方式及防范對(duì)策
幫派偷盜團(tuán)伙具有一定的黑社會(huì)性質(zhì),盤居在企業(yè)周邊,其特點(diǎn)是幫內(nèi)分工明確,頭目就是幫主,手下有1至2名協(xié)管人員,雇請(qǐng)10至20人無業(yè)人員為團(tuán)伙,每次“出工”人員并不固定;幫主類似于雇主,協(xié)管人員類似于管理人員,團(tuán)伙成員類似于計(jì)時(shí)工資的打工人員;任何時(shí)候,幫主都不參與偷盜過程,只管收錢和花錢,遇到難事,通常都由協(xié)管人員花錢出面辦妥;協(xié)管人員白天負(fù)責(zé)采點(diǎn),確定偷盜對(duì)象,夜間作案時(shí)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、指揮、放風(fēng),團(tuán)伙成員到哪偷盜、何時(shí)出發(fā)、偷什么、何時(shí)回來,全部聽從指揮,偷到的財(cái)物歸幫主所有,團(tuán)伙成員只拿固定工資,如果團(tuán)伙成員在偷盜過程被抓捕到,由幫主出錢將人員贖出;幫派偷盜團(tuán)伙作案時(shí)間通常是晚上,偷盜的物資以生鐵塊、廢鋼為主,以偷盜倉庫貴重物資為輔,作案手段以使用黑社會(huì)手段迫使崗位人員不敢出聲為主,并用非常規(guī)途徑將物資盜出廠區(qū);多數(shù)崗位人員為了自身安全,不敢出聲,最多是在盜竊人員離開后立即報(bào)警。防范這類人員偷盜物資,必須有較好的技防措施,在崗位員工值班點(diǎn)較為隱避的位置,設(shè)置遠(yuǎn)程報(bào)警開關(guān),在偷盜分子進(jìn)入時(shí)想法觸動(dòng)報(bào)警開關(guān),報(bào)警聲音設(shè)在調(diào)度室,由調(diào)度室向公司保衛(wèi)部門報(bào)案,組織人員抓捕偷盜分子,同時(shí)在重要場(chǎng)所和道路出入口安裝視頻,以便于追蹤和取證。
五、專業(yè)組織偷盜方式及防范對(duì)策
專業(yè)偷盜組織通常與企業(yè)存在有一定的業(yè)務(wù)關(guān)系,或是某項(xiàng)專業(yè)的加工隊(duì)伍,或是某種原燃料的供應(yīng)商,或是某種廢棄物的采購商,主要偷盜方式有“偷梁換柱”和“合伙作案”。“偷梁換柱”是指專業(yè)偷盜組織采用“以好充次”或“以次充好”的方式,實(shí)施變相偷盜:在購買低價(jià)物資如水渣、鋼渣、爐渣、粉煤灰時(shí),購買者與加工者合伙,采用“以好充次”的方式,有意將好的原料如廢鐵、鋼錠、鋼坯、渣鋼等埋在汽車斗底部,表面蓋上低價(jià)物資,并“名正言順”辦理出廠手續(xù),再到廠外回收處理;在向企業(yè)供應(yīng)原燃料時(shí),供應(yīng)商采用“以次充好”的方式,有意將劣質(zhì)商品或其他雜物混入商品中,從而謀取高額利潤(rùn);“合伙作案”涉及多個(gè)職能單元的人員,參與成員主動(dòng)為盜竊人員提供服務(wù),偷盜的物資多種多樣,凡是有較高價(jià)值物資,都是這些組織偷盜的對(duì)象,偷盜過程以組織者在約定的時(shí)間段內(nèi),用貨車到約好的物資存放點(diǎn)裝車,到指定門崗辦理出廠手續(xù),或者說是由合伙的門崗人員直接放行,這種方式隱避性高,不易被人察覺,尤其是煤、礦石等數(shù)量龐大的物資,每天少了幾十噸是難以發(fā)現(xiàn)的,今年3月份,韶鋼偵破了一個(gè)涉案金額100多萬元的偷盜團(tuán)伙,用的就是這種偷盜方式。防范這類專業(yè)組織偷盜的對(duì)策以強(qiáng)化員工法制觀念、提高員工職業(yè)道德為主,以加強(qiáng)物資管理、出廠管理為輔,可以規(guī)定貨車行駛路線,委派敬業(yè)人員把守門崗,擴(kuò)大視頻監(jiān)控范圍,對(duì)長(zhǎng)期進(jìn)入廠區(qū)的車輛安裝“全球定位系統(tǒng)”進(jìn)行監(jiān)控,對(duì)進(jìn)出車輛逐一進(jìn)行檢查。