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    土木工程專業(yè)學生實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng)模式的研究

    2014-04-29 00:00:00王軼霞
    學園 2014年16期

    【摘 要】本文通過分析社會對土木工程畢業(yè)生的需求情況,以獨立學院為依托,從人才培養(yǎng)目標、理論課程設置、實踐教學環(huán)節(jié)、提高教師素質(zhì)等方面,探求了如何更好地適應市場需求的土木工程專業(yè)學生實踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)模式。

    【關鍵詞】獨立學院 土木工程 培養(yǎng)模式

    【中圖分類號】G642 【文獻標識碼】A 【文章編號】1674-4810(2014)16-0063-02

    隨著我國經(jīng)濟社會迅速發(fā)展,社會對土木工程人才要求不斷提高。傳統(tǒng)土木工程培養(yǎng)模式重理論輕實踐,培養(yǎng)的人才很難適應社會現(xiàn)實需求,跟不上現(xiàn)代土木工程發(fā)展速度,本科畢業(yè)生實踐動手能力差,在部分崗位上甚至不如大專生適應能力強,備受用人單位詬病。追究其原因,主要在于高校人才培養(yǎng)模式與工程實際脫節(jié),學生個人品牌不突出,競爭力弱,辦學無特色,所培養(yǎng)人才不能滿足工程需求。為適應市場需求,近年來對土木工程專業(yè)的人才培養(yǎng)提出了新的要求:強調(diào)培養(yǎng)理論基礎扎實、綜合素質(zhì)高、具有創(chuàng)新意識和實踐能力的應用型復合型人才。而近幾年新興的獨立學院已經(jīng)成為培養(yǎng)應用型人才的主要力量,而獨立學院與一般本科院校、高職高專院校的培養(yǎng)目標、師資、實驗設備等均不相同,套用一般院校的學生培養(yǎng)模式并不合適。本文以獨立學院為依托,探求土木工程專業(yè)學生實踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)模式。

    一 獨立學院土木工程系的教育現(xiàn)狀

    我國獨立學院興起時間不長,對市場把握不夠充分,人才培養(yǎng)目標與市場需求不夠統(tǒng)一,還存在很多問題,主要表現(xiàn)在以下幾方面:

    1.人才培養(yǎng)定位模糊,培養(yǎng)目標不明確,辦學缺乏特色

    這是獨立學院人才培養(yǎng)中最突出的問題。多數(shù)獨立學院照搬母校土木工程專業(yè)培養(yǎng)計劃,重理論、輕實踐,忽略了本校學生的特點,導致培養(yǎng)出來的畢業(yè)生在就業(yè)市場中出現(xiàn)“不上不下”的尷尬局面。

    2.課程體系設置與市場需求不符

    課程體系的設置應根據(jù)本校學生特點制定,并能順應市場需求。獨立學院土木工程系學生畢業(yè)后主要從事施工、管理等一線工作,這些工作對學生創(chuàng)新能力和實踐能力的要求較高,而當前的課程設置過于注重理論知識體系培養(yǎng),實踐性課程略顯不足。

    3.獨立學院中師資力量匱乏

    獨立學院中的教師多數(shù)為無工程實踐經(jīng)驗的年輕教師,嚴重缺少“雙師型”教師,而土木專業(yè)是一個實踐性很強的專業(yè),這就制約了土木工程人才培養(yǎng)水平的提高。

    二 提高獨立學院土木工程專業(yè)學生實踐能力與創(chuàng)新能力的途徑與方法

    獨立學院是培養(yǎng)應用型人才的關鍵力量,培養(yǎng)模式要緊緊圍繞實踐能力和創(chuàng)新能力這個主題來進行。要明確人才培養(yǎng)目標,立足地方經(jīng)濟建設,以為地方培養(yǎng)人才為己任;要培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新能力,必須從理論教學體系、實踐環(huán)節(jié)、師資等各方面入手,全力改革。

    1.確立明確的應用型人才培養(yǎng)目標,充分發(fā)揮地方特色,實現(xiàn)校企合作

    獨立學院大多數(shù)是地方性院校,地方性是學校的第一特征,獨立學院應把培養(yǎng)社會需要的應用型人才作為教學理念,以市場需求為導向,完善突出學生實踐能力和創(chuàng)新能力的人才培養(yǎng)模式,本著“融入地方,服務地方”的辦學理念,確定適合地方發(fā)展的應用型人才培養(yǎng)目標。

    土木工程是實踐性很強的專業(yè),要培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新能力,必須充分發(fā)揮地方資源,通過校企合作實現(xiàn)理論聯(lián)系實際。具體措施為:(1)主動爭取地方土木行業(yè)、企業(yè)的支持,建立校企合作的實習基地,定期分批送學生到實習基地學習,如學生入學之初進行認識實習,學習完成某科重要專業(yè)課后進行實踐實習,即將畢業(yè)時進行畢業(yè)實習等形式。(2)主動邀請地方土木行業(yè)中專業(yè)工程師走進課堂,進入學生實習基地,用他們的工程實踐知識、技能去指導學生實習,與學院一起培養(yǎng)學生的實踐能力和創(chuàng)新能力。

    2.完善理論教學體系,在專業(yè)課程教學中滲透創(chuàng)新意識

    獨立學院土木工程系理論教學體系可采用“基礎課+專業(yè)課”的模式,其中基礎課包含了公共基礎課和專業(yè)基礎課,其中公共基礎課是院級平臺,一般由學院統(tǒng)一制定,而專業(yè)基礎課是土木工程系級平臺;專業(yè)課主要包含專業(yè)方向課程,可按市場需求靈活設置。

    在土木專業(yè)基礎課程和專業(yè)課程教學中應融入創(chuàng)新意識,具體措施為:(1)增設土木法制類課程,提高土木人員的職業(yè)道德和法制素養(yǎng);(2)推進土木系精品課程建設,提高教學質(zhì)量,然后以市場為導向,及時更新教學理念;(3)通過工程圖紙識別、工程案例分析等教學手段,把土木專業(yè)課堂教學與實際工程緊密聯(lián)系起來。

    3.加強實踐性教學環(huán)節(jié),增強學生的創(chuàng)新能力和實踐能力

    實踐性教學是培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力、實踐能力的重要方法,相對課堂講授來說更直觀,是對理論教學的綜合體現(xiàn),是理論聯(lián)系實際的有效途徑,有著理論教學不可替代的作用。土木工程系中與專業(yè)有關的實踐性教學環(huán)節(jié)主要包括專業(yè)實驗、實習、課程設計和畢業(yè)設計四大環(huán)節(jié)。

    第一,加強實驗室建設,拓展實驗課教學覆蓋面。實驗室教學是課堂教學中最接近實踐的課程,也可以把實驗室看作校內(nèi)實習基地,是學生學習理論知識后與實踐相聯(lián)系的第一步,所以必須加強實驗室建設,加大資金投入。首先必須把土木行業(yè)中最基本的設備納入實驗室,其次不斷購進先進實驗設備,把新設備新儀器的應用內(nèi)容加入到實驗教學中。

    第二,做好實習教學環(huán)節(jié)追蹤監(jiān)控,保證實習效果。實習是理論聯(lián)系實際,提高創(chuàng)新能力、實踐能力的重要環(huán)節(jié)。實習分為認識實習、課程實習和畢業(yè)實習。認識實習和課程實習一般較為集中,實習時間較短,可每20人安排一位指導教師,對現(xiàn)場所見進行講解、分析,實習完成后以實習報告形式結(jié)題;而畢業(yè)實習要求學生深入工程第一線,參與工程實際,由于學生人數(shù)多,且較為分散,學校管理工作備受挑戰(zhàn)。這就要求學校針對學生實習內(nèi)容,安排校內(nèi)指導教師,實習企業(yè)安排校外指導教師,雙管齊下,校內(nèi)指導教師對學生實習過程定時電話追蹤,校外指導教師要求其每天完成實習日志,并完成實習總結(jié),通過這些措施保證實習效果。

    第三,注重課程設計選題,通過爭優(yōu)答辯提高學生學習積極性。課程設計是對某門專業(yè)課的一個理論總結(jié)和實踐聯(lián)系,是實踐教學的重要組成部分。課程設計從選題上必須聯(lián)系實際工程,與當下工程技術接軌,明確課程設計的任務和目標,制定詳細的課程設計指導書,保證課程設計順利、優(yōu)質(zhì)完成。為了調(diào)動學生積極性,同時挖掘?qū)W生的創(chuàng)新能力,可以在課程設計完成后進行爭優(yōu)答辯。

    第四,采用“邊實習,邊設計”的新型畢業(yè)設計實習模式。畢業(yè)設計是土木工程專業(yè)學生的最后一門必修課程,也是對大學四年學習的一個重要總結(jié)。以建工系為例,畢業(yè)設計主要包含建筑設計、結(jié)構設計、施工組織、概預算等幾部分,每一部分都與實踐緊密相連,可采用“邊設計邊實習”的畢業(yè)設計實習模式,把畢業(yè)實習與畢業(yè)設計相結(jié)合。在進行畢業(yè)實習之前下發(fā)畢業(yè)設計任務書,由指導教師為學生詳細解答任務書,讓學生帶著問題去實習,這樣就增加了實習的有效性和針對性,增強了學生解決問題的能力,也有利于畢業(yè)設計的順利完成。

    4.加強師資培養(yǎng),完善“雙師型”教師隊伍建設

    教師是學生的領路人,教師素質(zhì)直接影響到學生培養(yǎng)目標。學生培養(yǎng)目標為創(chuàng)新能力和實踐能力較強的應用型人才,這就要求教師是不僅具有學術和教學水平,還必須具有較強的土木工程實踐能力的“雙師型”人才,加強師資培養(yǎng),完善“雙師型”教師隊伍建設迫在眉睫。(1)依靠校企合作,從企業(yè)中引進或聘用有豐富實踐經(jīng)驗,兼有較高學術水平的高級技術和管理人員來充實教師隊伍或做兼職教師;(2)設立“雙師型”教師專項資金,鼓勵本院教師學習進修,到工程實踐中去,提高專業(yè)能力,也可以結(jié)合土木系實踐教學環(huán)節(jié)和校企合作,加強教師現(xiàn)場實踐技術訓練,最終能把專業(yè)知識、教學知識與生產(chǎn)實踐結(jié)合起來。

    三 結(jié)束語

    綜上所述,獨立學院土木工程人才培養(yǎng)必須立足地方,順應市場,以培養(yǎng)應用型人才為目標,大力加強學生的創(chuàng)新能力和實踐能力,只有這樣畢業(yè)生才能受到用人單位認可,學院才能辦出特色。

    參考文獻

    [1]教育部高等教育司.高校卓越工程師教育培養(yǎng)計劃實施探索與國家創(chuàng)新工程技術人才培養(yǎng)方案指導全書[M].北京:高等教育出版社,2011

    [2]高亮.赤峰學院土木工程專業(yè)應用型人才培養(yǎng)模式研究[J].赤峰學院學報(自然科學版),2012(16)

    [3]程來秀.獨立學院土木工程人才培養(yǎng)模式研究[J].科技經(jīng)濟市場,2008(12)

    〔責任編輯:龐遠燕〕

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