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    施工企業(yè)項目管理中存在的問題及措施

    2014-04-29 00:00:00韓峰

    摘要:施工企業(yè)的項目管理工作是其運營發(fā)展中的重要內容,也是各項工程建設管理工作的主要內容。本文從現(xiàn)階段我國施工企業(yè)項目管理工作開展現(xiàn)狀進行了分析,并且就其中所存在的一些問題提出了針對性的應對措施,對我國施工企業(yè)管理水平的提高有著一定的實際意義。

    關鍵詞:施工企業(yè) 項目管理 對策

    1 概述

    項目管理工作是施工企業(yè)在工程項目建設的過程中,管理行為的綜合,并且施工企業(yè)要以系統(tǒng)的理論,構建科學的施工組織結構設計,并且對于施工過程進行全過程的監(jiān)督與控制,協(xié)調不同施工部門交叉施工,保證整體工程項目高效、高質量、低消耗的完成。工程項目建設的過程中,我國很多施工企業(yè)的項目管理工作依然存在很多的不足,對我國施工企業(yè)的長期發(fā)展造成了一定的限制,需要進行及時的解決。

    2 施工企業(yè)項目管理中存在的問題

    第一,管理過程存在疏忽職守的現(xiàn)象。由于管理過程中存在一系列的疏漏,導致工程項目進行的過程中,經常發(fā)生很多問題,造成工程工期與質量不能得到有效的保證。相關部門監(jiān)管力度不足,使得很多項目管理制度不能得到深入的落實,提高了項目管理工作的難度。另外,項目管理制度也存在很多不合理的地方,需要進一步的深化與細化,并且提高整體項目管理制度的可操作性,為開展項目管理工作提供有效的依據(jù)。項目管理工作的不足,會導致后續(xù)施工的各種材料、人工、機械設備等費用的增加,不利于企業(yè)自身經濟效益的提高。

    第二,項目管理中成本控制工作不夠全面。施工成本控制工作是工程項目管理中的重要組成內容,施工成本的控制工作需要以全過程、全員、全面的方式來參與到工程建設當中。很多施工企業(yè)的項目管理部門,對于施工過程中的成本控制工作較為重視,但是忽視事前與事后的成本控制,事前缺乏有效的成本預測與規(guī)劃,事后不能對于預結算工作進行合理的控制,導致工程成本控制工作效果不佳,影響了整體工程的經濟效益。

    第三,承包管理不夠科學。項目承包管理是項目管理工作中需要重點關注的一環(huán),也是對于復雜工程項目管理中應該狠抓的一個部分?,F(xiàn)階段的承包管理工作不夠科學,相關管理辦法缺乏良好的可操作性。承包管理工作中,權責的分配不夠明確,相關利益分配不夠科學,很多承包企業(yè)自身缺乏有效的責任分配,難以保證工程項目進行過程中,發(fā)生問題第一時間實現(xiàn)問責。

    第四,管理人員自身素質水平不足。項目管理人員的自身素質水平普遍不足,缺乏科學的管理理念。很多項目管理人員雖然已經具有豐富的施工經驗,但是依然受到傳統(tǒng)管理工作的影響,自身的成本意識、法律意識、安全意識、技術水平以及責任意識都存在著一定的不足,雖然狠抓工程的質量與成本,但是管理過程缺乏有效的創(chuàng)新,不能適應激烈的建筑市場的競爭形勢。

    3 提高施工企業(yè)項目管理水平的措施

    第一,完善現(xiàn)有工程項目管理制度,加強制度的落實。項目管理人員要結合工程項目的具體情況,建立有效的項目管理制度,并且以提高工程項目管理制度的執(zhí)行能力作為日常工作的重點。在相關制度的制定上,要充分的考慮施工企業(yè)所面臨的項目建設的風險,做好相關風險規(guī)避與防范對策。在內部控制與管理上,企業(yè)要制定合理的責任制度,對于崗位責任、施工現(xiàn)場管理責任、采購責任、安全生產責任、財務管理責任等進行明確的分配,保證項目管理措施得以有效的開展與落實,日常項目管理工作規(guī)范、有序的完成。

    第二,提高項目管理的全過程化。全過程的項目管理工作是新時期建筑企業(yè)項目管理工作的重要發(fā)展需求,也是充分落實相關管理規(guī)定的有效前提,可以真正的提高施工企業(yè)對項目建設的控制能力。企業(yè)在你進行管理的過程中,要在施工之前對項目進行深入的分析,在施工過程中,嚴格落實項目管理制度,在項目完成之后,重點狠抓驗收工作,并且做好相關資料的整理,真正的實現(xiàn)項目管理的全過程化。

    第三,對于項目承包管理進行重視。項目承包管理工作開展中,施工企業(yè)需要根據(jù)實際施工工程的內容與特點,配備專業(yè)的施工團隊,制定合理的承包管理辦法。責任制度的明確性,是承包管理辦法的一個重要特點,也是保證工程順利完成的前提。在進行承包管理工作中,要考慮到項目的自身利益,采用獎罰分明的管理方式,促進不同建筑組織共同、和諧的完成整體工程的建設工作。

    第四,加強項目管理人才的培養(yǎng)。在項目人才的培養(yǎng)上,施工企業(yè)管理人員要加以重視,認識到人力資源對于施工企業(yè)發(fā)展的重要性。在從施工方案、技術的選擇與創(chuàng)新,成本的管理控制以及質量與安全管理等各方面,要開展相應的培訓工作,組織項目管理人員進行積極的參與,提高項目管理人員的自身業(yè)務素質能力。另外,施工企業(yè)管理者還要積極的營造良好的項目建設的工作氛圍,提高整體項目管理隊伍的向心力與凝聚力。

    4 結束語

    施工企業(yè)的項目管理工作對于施工企業(yè)的自身發(fā)展有著重要的意義,也是在激烈的建筑市場競爭環(huán)境下,提高施工企業(yè)競爭能力的重要前提。項目管理工作需要貫穿于整個工程項目的建設過程中,并且采用嚴格的控制手段,保證工程項目有序、高效、規(guī)范的進行。

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