你被解雇了！

FIRE

2013年7月，美國?？怂剐侣勵l道董事長助理布萊恩·劉易斯由于涉及“財務(wù)問題”被開除。8月中旬，美國在線（American Online）公司CEO蒂姆·阿姆斯特朗在1000名職工列席的電話會議上當(dāng)場解雇了一名員工。消息一傳開，抨擊殘酷管理者們的聲音四起。以此為契機(jī)，網(wǎng)上也展開了關(guān)于“什么是恰當(dāng)?shù)慕夤头绞?？”的討論?/p>

下面我們就一起看看各行各界中更加殘忍的一面。

布萊恩·劉易斯

劉易斯曾是?？怂剐侣勵l道董事長的左膀右臂，但今年7月他毫無原因就被解雇了。根據(jù)好萊塢雜志的報道，他是由于“財務(wù)疑案和其他實(shí)質(zhì)性問題”被解雇的。但最近又傳出他在17年的職業(yè)生涯中沒有接受任何特殊待遇，毫無緣由就被公司掃地出門。?？怂拱l(fā)言人只在聲明中表示，“他于7月25日由于某種原因被免職”。

阿貝爾·雷茲

“雷茲，現(xiàn)在就把攝像機(jī)放下，你被開除了，請出去！” 在8月初進(jìn)行的電話全體會議上，美國在線首席執(zhí)行官蒂姆·阿姆斯特朗對時任美術(shù)總監(jiān)的阿貝爾·雷茲這樣說道。這份會議錄音在網(wǎng)絡(luò)上一曝光就迅速流傳開來并招來各方批評。后來阿姆斯特朗公開道歉，并解釋說他強(qiáng)調(diào)在非公開會議時不允許拍照，雷茲卻屢次違反規(guī)定。發(fā)給美國在線公司全體員工的郵件中，阿姆斯特朗說：“那天我的行動過于魯莽，我也為此付出了代價，我在處理問題的方式上存在問題，在人權(quán)層面對雷茲十分不公。”

卡羅爾·巴茨

2011年，時任雅虎CEO的卡羅爾·巴茨收到辭退通知，當(dāng)時她正在從緬因州回紐約的路上。她馬上向1.4萬名員工發(fā)了封簡短的電子郵件：“很遺憾地告知各位，我剛剛接到雅虎理事會的電話，通知我被辭退。與各位共事的日子我非常愉快，也希望各位今后事事順利。”

巴茨質(zhì)問雅虎總裁羅伊·博斯托克為何沒有勇氣當(dāng)面開除她，因為她本身并不是會逃避解雇通知的人。她說：“我自己經(jīng)常會在早上醒來精神不錯的時候向員工發(fā)出解雇通知。我認(rèn)為沒必要讓員工心事重重地待上一天，在下班時才收到解雇通知?！?/p>

史蒂夫·喬布斯

蘋果公司創(chuàng)始人史蒂夫·喬布斯在解雇員工時也毫不手軟。2008年，公司推出MobileMe服務(wù)時，喬布斯對該服務(wù)存在的缺陷十分惱火，立刻解雇了產(chǎn)品負(fù)責(zé)人，隨即任命新負(fù)責(zé)人。蘋果旗下的皮克斯動畫工廠需要裁員時，喬布斯連退職金都不給員工就將他們開除。人事部門曾告訴老板，辭退員工需要兩周的通報時間，可喬布斯說：“好吧，但現(xiàn)在我規(guī)定，這種通報制度只在兩周之前有效?！?/p>

基斯·奧伯曼

微軟全國廣播公司節(jié)目（MSNBC）主持人基斯·奧伯曼是不會哭著服軟的人。2011年1月，他在當(dāng)時擁有最高收視率的《倒計時》節(jié)目中突然向觀眾告別，稱自己被告知“這是自己能夠主持的最后一期節(jié)目”。四年的合同在第二年被終止，他本人也受到了不少影響。美國全國廣播公司（NBC）在節(jié)目中發(fā)表聲明，宣布“終止合同”。在此之前的兩個月，奧伯曼曾給政治候選人資助，輿論觀察家們認(rèn)為兩件事或許存在聯(lián)系。奧伯曼從電視臺離職一年多后，在全球最大的體育電視網(wǎng)ESPN重新回歸熒屏。

丹·哈蒙

丹·哈蒙是美國全國廣播公司（NBC）電視劇《社區(qū)大學(xué)》的制作人兼導(dǎo)演。2012年的一天，他剛下飛機(jī)抵達(dá)洛杉磯，就接到了公司經(jīng)理的解雇短信。接到這一消息后，哈蒙并沒有保持沉默，而是在網(wǎng)上就自己被解雇一事對公司進(jìn)行了強(qiáng)烈譴責(zé)。隨后網(wǎng)上對電視公司和工作室的批判愈演愈烈。迫于壓力，公司給哈蒙再次發(fā)出邀請。一年后，他又回到了劇組。

喬·帕特諾

2011年11月的兒童性侵丑聞撼動美國，由于前任助手杰里·桑杜士基在2002年猥褻男童的罪行被曝光，廣受粉絲愛戴的賓夕法尼亞大學(xué)橄欖球教練喬·帕特諾與校長格雷姆·斯潘尼一同被學(xué)校牽連開除。帕特諾說自己是電話收到學(xué)校理事長的解雇通知的。84歲的帕特諾在自家門口舉行了記者會，他說：“現(xiàn)在起我不是一名橄欖球教練了，這61年的從業(yè)生涯，請你們和我一起翻過，我也需要很長時間去適應(yīng)?！迸撂刂Z被解雇的消息一經(jīng)傳出，就有許多學(xué)生聚集到校園里抗議，以此來支持他。然而，這位創(chuàng)造了歷史的教練在免職兩個月后就離開了人世。為了紀(jì)念他，人們后來在校園里為他筑了一尊雕塑。

喬治·斯坦布倫納

紐約洋基棒球隊老板喬治·史坦布倫納可是開除員工的老手了。7年間他趕走過19名總監(jiān)、5名社長、15名投手教練和15名團(tuán)長，也曾開除過著名的職業(yè)棒球手優(yōu)吉·貝拉。紐約日報曾報道，長期供職于洋基隊的員工凱恩是史坦布倫納解雇次數(shù)最多的員工。有一次，候機(jī)中的球隊由于無法從紐瓦克機(jī)場轉(zhuǎn)機(jī)到拉瓜迪亞機(jī)場，喬治一怒之下就將負(fù)責(zé)球隊交通的凱恩解雇了。除此之外，史坦布倫納還曾先后5次解雇過大名鼎鼎的比利·馬丁教練。

[譯自韓國《新聞周刊》]

紐約洋基棒球隊老板喬治·史坦布倫納可是開除員工的老手了。7年間他趕走過19名總監(jiān)、5名社長、15名投手教練和15名團(tuán)長，也曾開除過著名的職業(yè)棒球手優(yōu)吉·貝拉。