淺談“一學(xué)一練一論壇”培訓(xùn)體系在職工教育中的應(yīng)用

高懷紅

摘要：習(xí)近平總書記在十八報(bào)告中指出，全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，群眾路線是黨的生命線和根本工作路線。深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，對(duì)于教育引導(dǎo)黨員干部牢固樹立宗旨意識(shí)和馬克思主義群眾觀點(diǎn)，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，贏得人民群眾信任和擁護(hù)，夯實(shí)黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，鞏固黨的執(zhí)政地位，具有十分重大而深遠(yuǎn)的意義。

關(guān)鍵詞：“一學(xué)一練一論壇”；職工教育；

中圖分類號(hào)：D261文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A文章編號(hào)：1674-3520（2014）-06-0029-01當(dāng)前，國內(nèi)外許多煤礦企業(yè)都在研究如何實(shí)現(xiàn)礦井永續(xù)安全發(fā)展的辦法，探索如何通過管理創(chuàng)新提升本質(zhì)安全管理水平的有效途徑，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)和諧持續(xù)發(fā)展。近年來，棗莊礦業(yè)集團(tuán)付煤公司在模范實(shí)踐“安全第一、預(yù)防為主”這一煤礦安全生產(chǎn)方針的基礎(chǔ)上，充分借鑒國內(nèi)外職工教育的工作經(jīng)驗(yàn)，不斷創(chuàng)新和傳承本行業(yè)、本單位的優(yōu)良傳統(tǒng)和學(xué)習(xí)風(fēng)氣，汲取其他行業(yè)和單位先進(jìn)職工教育工作有益的營養(yǎng)，逐步形成了具有付煤特色的“一學(xué)一練一論壇”職工教育體系。

一、“一學(xué)一練一論壇”教育體系的提出背景

“一學(xué)一練一論壇”教育體系的提出是基于煤炭行業(yè)的特殊性、國家對(duì)煤炭行業(yè)職工教育工作越來越重視和付煤公司自身發(fā)展的需要。通過長期實(shí)踐摸索付逐步形成的?！耙粚W(xué)一練一論壇”培訓(xùn)體系的創(chuàng)建，就是基于煤礦企業(yè)的現(xiàn)實(shí)需要和國家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，在前幾年企業(yè)職工教育工作的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步向科學(xué)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化、全面化的高境界提升和深層次延伸。

二、付煤公司“一學(xué)一練一論壇”培訓(xùn)體系的主要內(nèi)容

（一）“一學(xué)”即苦學(xué)知識(shí)，提高素養(yǎng)水平，鞏固安全。理論知識(shí)是指導(dǎo)職工正確操作的前提，職工理論知識(shí)含量的多少?zèng)Q定著職工的行為。為此，我們?cè)诮逃嘤?xùn)過程中創(chuàng)新性地提出了“六個(gè)一”培訓(xùn)機(jī)制。即每日一題，每周一案、每旬一賽、每月一考，每季一評(píng)，每人一檔，反復(fù)灌輸安全和法律法規(guī)知識(shí)，形成制度，常年堅(jiān)持。首先，我們建立了“六個(gè)一”機(jī)制的推行載體。為使“六個(gè)一”機(jī)制實(shí)現(xiàn)閉合循環(huán)運(yùn)行，推行學(xué)習(xí)記錄制度。每天由職工本人記錄日常的學(xué)習(xí)情況，每日一題、每周一案領(lǐng)學(xué)人、學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容，并且每月學(xué)習(xí)結(jié)束后寫出本月學(xué)習(xí)心得，由支部書記每月簽署意見，寫出評(píng)語，對(duì)其學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行檢驗(yàn)；每旬一賽由各基層單位組織在職工之間進(jìn)行，形式多樣，不拘一格；每月一考由各基層單位技術(shù)員根據(jù)不同工種命題，全員參考；每人一檔是指教培中心建立全員培訓(xùn)檔案，通過培訓(xùn)檔案的建立可以迅速查閱每名職工的培訓(xùn)狀況，掌握重點(diǎn)，因人施教。

（二）“一練”即苦練基本功，提高安全操作技能，保障安全。實(shí)現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)，關(guān)鍵是消滅人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)，而消滅人的不安全行為，關(guān)鍵要提高職工的安全意識(shí)和操作技能。也就是說要實(shí)現(xiàn)人和物的本質(zhì)安全。為此，我們從狠抓職工基本功入手，開展了系列訓(xùn)練。

1、立足崗位標(biāo)準(zhǔn)，開展“手指口述”訓(xùn)練。通過手指口述法訓(xùn)練，極大地提高了職工的業(yè)務(wù)水平和操作技能。

2、提高安全意識(shí)，開展“心智+品行習(xí)練”。通過開展“心智+品行習(xí)練”，使職工更新了陳舊觀念，實(shí)現(xiàn)了自我超越，增強(qiáng)了服從意識(shí)，改變傳統(tǒng)心智模式，從而打造了一支具有卓越執(zhí)行力的團(tuán)隊(duì)。

3、貼近生產(chǎn)實(shí)際，開展“實(shí)景模擬”訓(xùn)練。通過開展“實(shí)景模擬”訓(xùn)練，提高了職工實(shí)際操作水平，提高了職工的實(shí)際操作能力。

（三）“一論壇”即舉辦安全教育論壇，拓展培訓(xùn)領(lǐng)域，促進(jìn)安全。一是借助付煤公司內(nèi)部網(wǎng)站開辟了安全教育論壇。強(qiáng)化職工“安全第一，生產(chǎn)第二”的思想。二是開辟了“三違”人員談違章論壇。幫助他們查找違章的根源，分析違章的心理，算清違章利害賬，以此警醒和教育“三違”職工。三是開辟了“網(wǎng)能大學(xué)”教育論壇。利用“付村煤業(yè)公司網(wǎng)能大學(xué)培訓(xùn)基地”開辟“職工教育論壇”專欄，讓職工可以隨時(shí)隨地進(jìn)行自主學(xué)習(xí)和互動(dòng)交流，拓展學(xué)習(xí)空間。四是聘請(qǐng)知名大學(xué)教授和講師開辟“專家論壇”。脫開了職工的視野，得到了干部職工的好評(píng)，取得了良好的教育效果。

三、構(gòu)建“一學(xué)一練一論壇”培訓(xùn)體系的意義

（一）夯實(shí)煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)基礎(chǔ)

1、理論知識(shí)培訓(xùn)，成為提高職工理性認(rèn)識(shí)的必須具備的基本條件。2、技術(shù)技能培訓(xùn)，使安全技能培訓(xùn)在知識(shí)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)解決操作技能問題。3、政治思想培訓(xùn)，提高工人對(duì)安全的認(rèn)識(shí)。4、典型事故案例教育，用血的教訓(xùn)來教育工人。。5、法治觀念的教育，使職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī)，增強(qiáng)法制觀念，提高遵紀(jì)守法的自覺性。6、企業(yè)文化培訓(xùn)教育，倡導(dǎo)企業(yè)安全文化，樹立企業(yè)良好形象。

（二）促進(jìn)煤礦企業(yè)職工素質(zhì)的整體提高。高質(zhì)量的培訓(xùn)是造就高素質(zhì)員工的主要手段。只有高素質(zhì)的管理干部和技術(shù)人才，才能進(jìn)行有效的高水平的管理，才能使用好先進(jìn)的高技術(shù)的裝備；只有高素質(zhì)的職工隊(duì)伍，才能遵章守紀(jì)，規(guī)范操作，保質(zhì)保量地完成各項(xiàng)工作任務(wù)，而培訓(xùn)是提高管理者和操作者素質(zhì)的主要手段。只有通過系統(tǒng)的、科學(xué)的、有計(jì)劃的培訓(xùn)工作，不斷提高全體職工的安全意識(shí)和安全技能，最大限度地消除人的不安全因素，抓好職工素質(zhì)的整體提高，提升企業(yè)的整體素質(zhì)和管理水平，才能為企業(yè)的安全生產(chǎn)、健康發(fā)展提供智力支持。

（三）符合黨的群眾路線發(fā)展要求，確保了煤炭企業(yè)“以人為本”和諧發(fā)展。在職工教育中開展“一學(xué)一練一論壇”培訓(xùn)體系，符合黨的群眾路線的發(fā)展要求，用實(shí)際行動(dòng)實(shí)踐了走群眾路線的核心理念。實(shí)施“一學(xué)一練一論壇”培訓(xùn)體系，就是把依靠人民作為發(fā)展的根本前提，把尊重人作為發(fā)展的根本準(zhǔn)則，把為了人作為發(fā)展的根本目的，做到了發(fā)展為人民，發(fā)展依靠人民，發(fā)展成果由人民共享。深入開展“一學(xué)一練一論壇”以來，付煤公司連續(xù)被中國煤炭工業(yè)協(xié)會(huì)評(píng)為全國煤炭行業(yè)高產(chǎn)高效礦井、全國煤炭工業(yè)特級(jí)安全高效礦井、全國煤炭工業(yè)企業(yè)文化示范礦、全國企業(yè)文化建設(shè)工作先進(jìn)單位、全省煤炭行業(yè)安全教育培訓(xùn)先進(jìn)單位、全省煤炭行業(yè)十佳煤礦、山東省安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)先進(jìn)單位、山東省自主創(chuàng)新模范企業(yè)等榮譽(yù)稱號(hào)，順利通過ISO9001國際質(zhì)量體系認(rèn)證，連續(xù)11年被評(píng)為安全程度評(píng)估A級(jí)礦井，被山東煤監(jiān)局授予“11A”級(jí)礦井榮譽(yù)稱號(hào)。