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    如何實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作的“實(shí)效”和“創(chuàng)新”

    2014-04-29 07:03:19趙吉?jiǎng)?/span>楊詠梅
    關(guān)鍵詞:實(shí)效思想政治創(chuàng)新

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    摘要:市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)社會(huì),企業(yè)發(fā)展面臨著許多新情況,思想政治工作在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,必須在內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面努力進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn)。

    關(guān)鍵詞:思想政治 實(shí)效 創(chuàng)新

    堅(jiān)持以反映時(shí)代特征和實(shí)踐要求的科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐,并根據(jù)實(shí)踐的新鮮經(jīng)驗(yàn)不斷推進(jìn)理論創(chuàng)新,是我黨堅(jiān)持群眾路線,保持先進(jìn)性,不斷推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的根本保證。

    市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的今天,企業(yè)的主要任務(wù)是搞好企業(yè)經(jīng)營,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。目前社會(huì)上很多企業(yè)在經(jīng)營過程中,片面追求經(jīng)濟(jì)發(fā)展,忽視企業(yè)思想政治工作。面對(duì)新形勢(shì)新情況,思想政治工作在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,必須在內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面努力進(jìn)行創(chuàng)新和改進(jìn),特別要在增強(qiáng)時(shí)代感,加強(qiáng)針對(duì)性、實(shí)效性、主動(dòng)性上下功夫,這要成為今后加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的重點(diǎn)。

    在發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的新形勢(shì)下,企業(yè)基層組織如何增強(qiáng)和開拓思想政治工作的“實(shí)效”和“創(chuàng)新”,是每一位思想政治工作者必須認(rèn)真研討和思考的問題,筆者就此問題談幾點(diǎn)膚淺的看法:

    一、增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的實(shí)效性,政工人員必須進(jìn)一步提高自身素質(zhì)

    思想政治工作有引導(dǎo)他人轉(zhuǎn)變觀念、行為,進(jìn)而影響社會(huì)活動(dòng)的作用,其有沒有這種影響力及影響力的大小,是政工人員能否取得企業(yè)思想政治工作實(shí)效的關(guān)鍵。

    1、要努力塑造良好的自身形象。作為政工人員首先要具備高度的思想覺悟和良好的工作作風(fēng)。要做到廉潔奉公,言行一致,辦事公道,要善于聯(lián)系群眾,處處為人表率,時(shí)刻把職工的利益放在心上,讓職工感到我們可以信任,值得信賴。

    2、要努力提高自身的能力素質(zhì)。形象是德,能力是才,德決定影響力的值,才決定影響力的量。政工人員要努力提高自身的文化水平、理論水平、政策水平及預(yù)測(cè)決策能力、觀察分析能力、語言文字能力、組織協(xié)調(diào)能力等,用知識(shí)的力量取得職工的信賴。

    3、要努力為職工辦好事,辦實(shí)事。作為政工人員,要努力和行政人員一起,為職工排憂解難,把解決思想問題和解決實(shí)際問題有機(jī)地結(jié)合在一起,把教育群眾與服務(wù)群眾有機(jī)結(jié)合起來,這樣才能得到群眾的擁護(hù)。

    二、增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的時(shí)效性,三個(gè)導(dǎo)向要一致

    在影響職工思想和行為的諸多因素中,對(duì)職工影響較大的因素主要有三個(gè),即宣傳教育、政策制度、激勵(lì)措施。這三個(gè)導(dǎo)向要一致,才能相互促進(jìn),增強(qiáng)效果,否則就會(huì)相互抵消,甚至起反作用。

    宣傳教育即輿論導(dǎo)向要以政治制度,激勵(lì)措施為基礎(chǔ)。只有這樣職工群眾才能感覺到我們講的話是真話、實(shí)話,從而信任我們,按照我們所要求的去做,這也是宣傳教育的生命所在。否則,他們不僅不相信我們,還會(huì)產(chǎn)生逆反心理,宣傳教育也沒有實(shí)效可言。

    作為政工人員,要積極參與本單位各部門政策制度和激勵(lì)措施的制定,使我們的宣傳導(dǎo)向與激勵(lì)措施相一致,要在倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神的同時(shí),注意把群眾積極的精神追求同合理的利益需求結(jié)合起來,做到義和利的統(tǒng)一。一方面對(duì)職工行為價(jià)值要通過物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)給予肯定;另一方面更要從精神上對(duì)職工自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)給予贊揚(yáng)及鼓勵(lì),在工作中貫徹以精神與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)相結(jié)合,并以精神激勵(lì)為主的原則,是思想政治工作取得實(shí)效的一個(gè)有效途徑。

    三、增強(qiáng)企業(yè)思想政治工作實(shí)效性,必須強(qiáng)化行政約束力

    增強(qiáng)思想政治工作實(shí)效性,一要靠道德紀(jì)律約束,二要靠政策及法律法規(guī)的約束。對(duì)符合我們倡導(dǎo)的思想、道德、行為要批評(píng)、要教育、要約束,工作中要以耐心細(xì)致的思想教育為先導(dǎo),以行政法律約束為后盾,這樣才能取得實(shí)效。

    職工干部要在進(jìn)行宣傳教育時(shí),既要宣傳黨的路線,方針、政策,宣傳社會(huì)主義道德觀念,又要宣傳國家的法律法規(guī)和企業(yè)內(nèi)部的廠紀(jì)廠規(guī),同時(shí)要積極參與行政約束措施的貫徹落實(shí),把我們倡導(dǎo)的思想道德原則融于科學(xué)有效管理之中,使自律與他律、內(nèi)在約束與外在約束有機(jī)地結(jié)合起來,形成扶正祛邪,揚(yáng)善懲惡的良好環(huán)境和氛圍。

    四、根據(jù)實(shí)事求是的原則,企業(yè)思想政治工作務(wù)必大膽創(chuàng)新

    思想政治工作的所謂創(chuàng)新,就是研究新情況,解決新問題,取得新成果。創(chuàng)新就是為了適應(yīng)形勢(shì)的變化,更好地解決思想政治工作中存在的問題,不斷豐富發(fā)展思想政治工作理論,使之充滿生機(jī)與活力。

    1、繼承中創(chuàng)新,思想政治工作要在繼承中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,在發(fā)展中提高。繼承是為了發(fā)展,發(fā)展需要不斷創(chuàng)新。要對(duì)原來實(shí)踐上形成的認(rèn)識(shí)進(jìn)行再認(rèn)識(shí),對(duì)傳統(tǒng)的思想政治工作內(nèi)容、形式、方法做出一個(gè)判斷,認(rèn)真分析研究思想政治工作方法,使思想政治工作不斷適應(yīng)新形勢(shì)新變化,在實(shí)踐中不斷豐富發(fā)展。

    2、務(wù)實(shí)中創(chuàng)新,思想政治工作要緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這一中心,注重實(shí)效。一是要牢固樹立群眾觀點(diǎn),切實(shí)解決群眾關(guān)心的問題,不能就思想抓思想,而應(yīng)既講道理,又辦實(shí)事,多做得人心,暖人心,穩(wěn)人心的工作;二是減少煩瑣的形式,少做表面文章,增強(qiáng)工作能力,實(shí)現(xiàn)思想政治工作的科學(xué)化、系統(tǒng)化、現(xiàn)代化、規(guī)范化。

    3、適應(yīng)上創(chuàng)新。這是思想政治工作創(chuàng)新落地實(shí)施的關(guān)鍵一步。

    (1)觀念創(chuàng)新,樹立與社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的思想政治工作新觀念。如:競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)、資產(chǎn)意識(shí)、效益意識(shí)、精品意識(shí)、情感意識(shí)、文化意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)、成本意識(shí)、服務(wù)意識(shí)等等。從認(rèn)識(shí)問題的角度,分析問題的方法,解決問題的對(duì)策上適應(yīng)新形勢(shì),新情況,敢于沖破舊觀念的束縛,堅(jiān)持從本地區(qū),本單位的實(shí)際出發(fā),創(chuàng)造性的開展工作。

    (2)內(nèi)容創(chuàng)新,教育內(nèi)容要突出融合性。即由單純的思想道德教育轉(zhuǎn)為科學(xué)文化相結(jié)合,增加科學(xué)知識(shí),人文素質(zhì)的教育,提高職工適應(yīng)新世紀(jì)的知識(shí)水平和綜合素質(zhì)。

    (3)教育方式創(chuàng)新,由計(jì)劃經(jīng)濟(jì)條件下強(qiáng)制性、指令性轉(zhuǎn)變?yōu)檫m應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)要求的參與性、指導(dǎo)性;從單位的“說教式”、“注解式”轉(zhuǎn)變?yōu)榉闲睦硪?guī)律的“誘導(dǎo)式”、“解惑式”,努力創(chuàng)造豐富多彩,形式多樣,群眾廣泛參與,樂于接受的活動(dòng)方式,增強(qiáng)思想教育的吸引力、感染力和說服力。同時(shí)要充分運(yùn)用現(xiàn)代化科技和傳媒手段,提高思想教育方法的科技含量,加快載體的技術(shù)更新,提高思想工作的覆蓋面和影響力。教育對(duì)象由單一的面向職工轉(zhuǎn)向雙向進(jìn)入,即進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)層、決策層,進(jìn)車間、入班組、到人頭。

    (4)管理方式創(chuàng)新,由“自我循環(huán)”轉(zhuǎn)變?yōu)闈B透到企業(yè)生產(chǎn),管理的各環(huán)節(jié),把思想教育與行政管理,思想引導(dǎo)和行為規(guī)范結(jié)合起來,做到教育中有管理,管理中有教育,教育落實(shí)到管理中,管理上升到教育。

    綜上所述,在新的歷史條件下,企業(yè)思想政治工作者要著眼于企業(yè)經(jīng)濟(jì)改革和社會(huì)發(fā)展,要立足于融進(jìn)企業(yè)改革、穩(wěn)定、發(fā)展之中,走與企業(yè)改革同步的科學(xué)化、現(xiàn)代化思想政治工作之路,才能實(shí)現(xiàn)企業(yè)思想政治工作的“實(shí)效”與“創(chuàng)新”。

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