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    高校輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生的分級(jí)引導(dǎo)策略

    2014-04-17 02:55:47
    教育觀察 2014年5期
    關(guān)鍵詞:成才新生輔導(dǎo)員

    李 政

    (廣東白云學(xué)院藝術(shù)與建筑學(xué)院,廣東廣州,510450)

    高校輔導(dǎo)員是大學(xué)生健康成長的人生導(dǎo)師和知心朋友,肩負(fù)著用科學(xué)的理論教育學(xué)生、用優(yōu)秀的方法引導(dǎo)學(xué)生、用高尚的精神激勵(lì)學(xué)生、用美好的品德感染學(xué)生的責(zé)任和使命。大學(xué)生在各年級(jí)階段有著不同的培養(yǎng)任務(wù)、學(xué)習(xí)目標(biāo)和發(fā)展需要,必然要求教育方法和引導(dǎo)措施與之相匹配、相適應(yīng),也勢(shì)必要求輔導(dǎo)員在工作中按年級(jí)、分層次、有側(cè)重地采取教育引導(dǎo)策略,以便有的放矢、切中要領(lǐng)、扎實(shí)有效地教育和引導(dǎo)學(xué)生成長成才。

    一、重適應(yīng),重體驗(yàn),抓好一年級(jí)學(xué)生通識(shí)素質(zhì)培養(yǎng)

    大一新生各自的家庭環(huán)境、生活習(xí)慣、興趣愛好等不盡相同,面對(duì)大學(xué)新的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境、新的教師和同學(xué)群體、新的學(xué)習(xí)目的和要求,需要一個(gè)適應(yīng)的過程,更需要在大一期間培育整個(gè)大學(xué)階段必備的通識(shí)素質(zhì)。為此,輔導(dǎo)員一要精心組織好新生入學(xué)教育。專題講授富有本校特色的愛校教育、適應(yīng)教育、養(yǎng)成教育、理想信念教育、發(fā)展成才教育等內(nèi)容,使新生一進(jìn)校門就接受大學(xué)校園文化的熏陶,上好大學(xué)生活的第一課,使他們今后的的發(fā)展有一個(gè)良好的開端。二要著重抓好新生軍訓(xùn)工作。深入新生群體,了解新生狀況,掌握其思想動(dòng)態(tài),配合軍訓(xùn)教官,著力培養(yǎng)新生的團(tuán)隊(duì)合作觀念、遵章守紀(jì)意識(shí)、良好行為習(xí)慣和吃苦耐勞精神。三要積極帶領(lǐng)新生參與課外活動(dòng)。介紹他們參與或觀看大學(xué)校園中的科技、文化、體育、藝術(shù)等各類豐富多彩的課外活動(dòng),根據(jù)各自的興趣愛好特點(diǎn),指導(dǎo)其有目的性、選擇性地參加學(xué)生課外社團(tuán),以利其興趣愛好的良性發(fā)展和日后自身特長優(yōu)勢(shì)的形成。四要注重新生自學(xué)能力、觀察能力、表達(dá)能力的提高。針對(duì)大學(xué)生自我學(xué)習(xí)的重要性,分別邀請(qǐng)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)教師、高年級(jí)學(xué)生介紹和講解學(xué)習(xí)的方法、要領(lǐng)和意義,引導(dǎo)新生提高自學(xué)能力;針對(duì)新生思想活躍、富有朝氣的特點(diǎn),利用主題班會(huì)、宿舍會(huì)議等,組織發(fā)動(dòng)他們就校園內(nèi)外的新鮮話題、新奇事物展開探討和辯論,引導(dǎo)他們提高觀察、思考能力;針對(duì)新生表現(xiàn)積極、富有熱情的特點(diǎn),開展系列專門性的讀書、寫作、演講、辯論比賽,引導(dǎo)他們提高信息搜集、文章寫作、口頭表達(dá)等能力。五要努力抓好新生的健身與健心工作。輔導(dǎo)員應(yīng)經(jīng)常組織學(xué)生在課余時(shí)間走出戶外,培養(yǎng)其愛好體育鍛煉的習(xí)慣,強(qiáng)健學(xué)生的體魄,為人生奠定良好的身體基礎(chǔ);根據(jù)新生可塑性強(qiáng)的特征,注重對(duì)新生心理問題方面的調(diào)適與輔導(dǎo),有效引導(dǎo)他們培養(yǎng)謙虛平和的心態(tài),打好奮斗的心理基礎(chǔ)。

    二、重學(xué)習(xí),重實(shí)踐,抓好二年級(jí)學(xué)生學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神培養(yǎng)

    大二學(xué)生的心智進(jìn)一步成熟,熟悉學(xué)校環(huán)境,對(duì)專業(yè)的了解也更加深入。輔導(dǎo)員需要更進(jìn)一步地加強(qiáng)引導(dǎo),著重抓好學(xué)生學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng)。首先,加強(qiáng)引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成主動(dòng)思考的習(xí)慣,有針對(duì)、有計(jì)劃地組織他們利用課余時(shí)間舉辦各類座談、沙龍、研討、辯論等活動(dòng),就社會(huì)上的熱點(diǎn)話題、專業(yè)上的難點(diǎn)難題、優(yōu)秀校友的事跡成績等進(jìn)行思考和分析、探討和辯論,得出自己的心得體會(huì)和感想,以此引導(dǎo)其培養(yǎng)并保持強(qiáng)烈的求知欲、好奇心,培育并強(qiáng)化創(chuàng)新思維。其次,加強(qiáng)引導(dǎo)學(xué)生明確學(xué)習(xí)及專業(yè)主攻方向,鼓勵(lì)他們積極參加校內(nèi)外各項(xiàng)學(xué)科競賽、社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),并指導(dǎo)他們制訂可行的參賽方案書、活動(dòng)策劃書等,有意識(shí)地引導(dǎo)學(xué)生在各項(xiàng)活動(dòng)中逐步形成一定的組織協(xié)調(diào)能力、策劃運(yùn)作能力和人際交往能力。通過參加各項(xiàng)創(chuàng)新競賽活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生樹立創(chuàng)新精神,提高創(chuàng)新實(shí)踐能力;通過參加各類社會(huì)實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)學(xué)生認(rèn)識(shí)、了解社會(huì),增強(qiáng)社會(huì)實(shí)踐能力和適應(yīng)能力。再次,加強(qiáng)引導(dǎo)學(xué)生樹立更加理性的遠(yuǎn)大理想,結(jié)合專業(yè)教育重點(diǎn)對(duì)學(xué)生開展黨史國情教育、人生理想教育、職業(yè)規(guī)劃教育等,注重對(duì)學(xué)生進(jìn)行新時(shí)期榮辱觀、法制觀、誠信觀、價(jià)值觀的熏陶和培育,并有計(jì)劃地帶領(lǐng)學(xué)生走出校外參觀紅色基地、人文景點(diǎn)、科技園區(qū)和創(chuàng)業(yè)場(chǎng)所等,對(duì)學(xué)生進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)教育和正面引導(dǎo),用以上方式促進(jìn)其道德品質(zhì)與智慧、能力、專業(yè)素養(yǎng)均衡發(fā)展。此外,還要加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)心理素質(zhì)的培養(yǎng),對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)上存在悲觀厭學(xué)、方法不當(dāng)、毅力不足、網(wǎng)絡(luò)成癮等問題,及時(shí)進(jìn)行個(gè)別思想談心,耐心引導(dǎo)教育,并積極與家長溝通,努力化解學(xué)生思想和學(xué)習(xí)上的困難,增強(qiáng)其勇氣和信心。

    三、重思辨,重創(chuàng)造,抓好三年級(jí)學(xué)生的成才教育

    隨著專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的深入和自身能力素質(zhì)的發(fā)展,大三學(xué)生需要輔導(dǎo)員著重抓好成才教育。一方面,輔導(dǎo)員要在大二的基礎(chǔ)上更進(jìn)一步地組織發(fā)動(dòng)學(xué)生積極參加各種創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng),引導(dǎo)他們?cè)趫F(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的開發(fā)與運(yùn)作、活動(dòng)方案的策劃與實(shí)施、專業(yè)作品的創(chuàng)作與設(shè)計(jì)、情況調(diào)查的研究與分析等創(chuàng)造性過程中學(xué)以致用,不斷強(qiáng)化創(chuàng)造才干,培育有序思維,逐漸形成一定的組織、策劃和決策能力。另一方面,輔導(dǎo)員要積極配合專業(yè)教師,支持學(xué)生參與教師科研項(xiàng)目,進(jìn)一步強(qiáng)化他們對(duì)專業(yè)學(xué)習(xí)的理解和領(lǐng)悟能力,同時(shí)進(jìn)行畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))選題、開題的先期準(zhǔn)備工作。引導(dǎo)學(xué)生著手論文研究資料的收集、專業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)的了解、自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的補(bǔ)充、優(yōu)秀畢業(yè)論文的參考等學(xué)習(xí)活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生初步形成自學(xué)能力和獨(dú)立的科學(xué)研究能力。再一方面,要重點(diǎn)加強(qiáng)成就動(dòng)機(jī)和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)??释晒?、有所成就是人之天性,青年大學(xué)生對(duì)此愿望表現(xiàn)更加突出和明顯。輔導(dǎo)員對(duì)他們的愿望要給予大力鼓勵(lì)和支持,并結(jié)合學(xué)生個(gè)人的專業(yè)特長、能力素質(zhì)、興趣愛好、生活習(xí)性等情況,給出合理性指導(dǎo)意見,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)未來的職業(yè)和崗位進(jìn)行調(diào)查研究、可行性分析和愿景式規(guī)劃,樹立積極的人生理想和奮斗目標(biāo)。同時(shí)要開展創(chuàng)業(yè)教育、培訓(xùn)和實(shí)踐,達(dá)到增強(qiáng)學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的目的,引導(dǎo)學(xué)生通過參加“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計(jì)劃大賽、創(chuàng)業(yè)論壇、創(chuàng)業(yè)服務(wù)工程、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟計(jì)劃及寒暑假企業(yè)實(shí)踐、校企合作實(shí)習(xí)、周末校外兼職等,讓學(xué)生具備環(huán)境適應(yīng)能力、社會(huì)應(yīng)變能力、組織管理能力和開拓創(chuàng)新能力。

    四、重理性,重提升,抓好四年級(jí)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)和人生價(jià)值教育

    大四階段是大學(xué)生從潛人才、準(zhǔn)人才到實(shí)人才的過渡階段。輔導(dǎo)員要著重抓好就業(yè)指導(dǎo)和人生價(jià)值教育。一是配合學(xué)校邀請(qǐng)知名企業(yè)的人力資源負(fù)責(zé)人、政府人力資源管理部門資深人士、高校人力資源研究專家等進(jìn)入校園開展針對(duì)性的就業(yè)指導(dǎo)培訓(xùn),同時(shí)積極組織學(xué)生前往人才市場(chǎng)或直接去用人單位應(yīng)聘,通過講座、培訓(xùn)、測(cè)試、應(yīng)聘等形式幫助學(xué)生找到適合自己的就業(yè)目標(biāo)及其實(shí)現(xiàn)方案。二是因勢(shì)利導(dǎo)指引學(xué)生正確處理理想與現(xiàn)實(shí)、環(huán)境與成才的關(guān)系,宣傳和解釋國家針對(duì)大學(xué)畢業(yè)生推行的“西部計(jì)劃”“三支一扶”計(jì)劃和參軍入伍計(jì)劃等,從社會(huì)需要和自身才能發(fā)揮兩方面來引導(dǎo)學(xué)生考慮自己的求職選擇。三是推動(dòng)學(xué)生形成正確的認(rèn)識(shí)觀、行為觀、方法觀和創(chuàng)造觀,樹立科學(xué)的職業(yè)理想、合理的就業(yè)目標(biāo)和多次就業(yè)、逐步到位的職業(yè)發(fā)展意識(shí),促使學(xué)生降低期望值,珍惜就業(yè)機(jī)會(huì),大膽競爭,獲得崗位。四是引導(dǎo)學(xué)生利用畢

    業(yè)前的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),在實(shí)習(xí)崗位強(qiáng)化交際溝通、協(xié)作配合、尊德明禮、誠實(shí)守信等自覺意識(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)和諧的人際關(guān)系構(gòu)建力的培養(yǎng)。五是進(jìn)一步培養(yǎng)學(xué)生強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感和堅(jiān)定的理想信念。衡量一個(gè)人是否成才的標(biāo)準(zhǔn)在于他是否為社會(huì)做貢獻(xiàn)和貢獻(xiàn)的多少,而不在于職位的高低、薪資的多少和財(cái)富的多寡。引導(dǎo)畢業(yè)生志存高遠(yuǎn),追求卓越,既要仰望星空,又要腳踏實(shí)地,從基層做起,從小事做起,在奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

    五、結(jié)語

    高校輔導(dǎo)員對(duì)學(xué)生實(shí)施分級(jí)引導(dǎo)策略,要主動(dòng)發(fā)掘校內(nèi)外有利的教育資源和人脈資源,為工作的開展助一臂之力。要注重與專業(yè)教師加強(qiáng)溝通,形成緊密合作、合力育人的良好關(guān)系;要注重與學(xué)生家長加強(qiáng)聯(lián)系,獲得理解和贊同,要建立家長支持、協(xié)同育人的友好關(guān)系;要充分調(diào)動(dòng)學(xué)生干部的積極性,得到大力協(xié)助與配合,形成共同進(jìn)步的良好氛圍;還要不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提升管理能力、服務(wù)質(zhì)量和教育水平?;诖?,輔導(dǎo)員可結(jié)合自身所在高校的實(shí)際,因地制宜、因材施教地對(duì)學(xué)生開展分級(jí)引導(dǎo),切實(shí)有力地引導(dǎo)學(xué)生成長,培育學(xué)生成才,促進(jìn)學(xué)生成功。

    [1] 馬國艷,王金萍.大學(xué)生課外創(chuàng)新實(shí)踐活動(dòng)體系構(gòu)建與實(shí)施策略的思考[J].長春理工大學(xué)學(xué)報(bào),2011(10):98.

    [2] 袁磊.民辦高校學(xué)生管理工作難點(diǎn)及對(duì)策研究[J].教育觀察,2013(22):62-64.

    [3] 余靜.提升大學(xué)生就業(yè)能力的思考[J].交通職業(yè)教育,2011(1):41-42.

    [4] 李冬梅,李營.越南留學(xué)生在華跨文化適應(yīng)研究——廣西師范大學(xué)個(gè)案透視[J].廣西師范大學(xué)學(xué)報(bào):哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版,2013(3):161-166.

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