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    淺析礦山采礦安全技術(shù)管理

    2014-04-16 21:46:13張成舟
    技術(shù)與市場 2014年9期
    關(guān)鍵詞:礦場定期礦山

    張成舟

    ( 青陽縣安監(jiān)局安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊(duì),安徽池州242800)

    0 引言

    采礦工業(yè)是一種最基礎(chǔ)的原材料工業(yè),隨著礦業(yè)的迅速發(fā)展,如何高效、經(jīng)濟(jì)、有效地開發(fā)利用有限的礦產(chǎn)資源是擺在人們面前的新問題。采礦作業(yè)環(huán)境差,安全性極為重要。采礦作業(yè)受客觀條件限制,特別是地下采礦,勞動強(qiáng)度大,工作面空間狹小、條件惡劣、安全性差,不易實(shí)現(xiàn)機(jī)械化和自動化作業(yè)。同時,生產(chǎn)過程中還產(chǎn)生大量粉塵和有毒有害氣體污染工作面。因此,采礦工作應(yīng)特別注意生產(chǎn)安全和勞動保護(hù)工作。礦山安全,不可掉以輕心。

    1 礦山采礦安全技術(shù)管理的任務(wù)

    由于礦石采取的危險性極高,容易出現(xiàn)傷亡事故,國家也制定了一系列的政策和方針。這些相關(guān)的政策就是為了加強(qiáng)礦場對安全設(shè)施的重視,減少礦工采礦時出現(xiàn)事故的概率。一是礦場為了對采礦工人負(fù)責(zé);二是減少因事故的出現(xiàn)造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失,提高礦場采礦的利潤。而礦場采礦的安全技術(shù)管理任務(wù)就是根據(jù)國家頒布的政策,減少礦山出現(xiàn)事故的幾率,提高經(jīng)濟(jì)效益。礦場要實(shí)現(xiàn)采礦任務(wù),就需從以下方面引起重視。

    首先礦場要按照工作要求,將礦場按照采礦工作的不同,分為不同的部門,以方便工作;礦場要按照國家所頒布的有關(guān)礦山采礦的相關(guān)政策,并根據(jù)礦場本身的特征,制定一系列符合礦山采礦的政策;政策下發(fā)到各部門后需要礦場組織各部門進(jìn)行具體采礦事宜的學(xué)習(xí);組織獨(dú)立的采礦安全技術(shù)管理機(jī)構(gòu),定期地對礦場安全設(shè)施進(jìn)行檢查;采用有安全保障的采礦設(shè)施,提高采礦設(shè)施的技術(shù)水平,提高礦場的經(jīng)濟(jì)效率;建立有關(guān)采礦安全管理及采礦礦工的安全檔案;定期地對礦場人員進(jìn)行關(guān)于采礦的安全教育,時時警醒員工。

    2 礦山采礦安全技術(shù)管理的實(shí)施

    礦山采礦的安全一直以來都是一個熱點(diǎn)話題,想要真正地做到礦山采礦的安全技術(shù)管理可謂是一個艱難的歷程。要實(shí)施礦山安全采礦,至少要做到以下幾點(diǎn)。

    2.1 礦場各部門要按照礦場下發(fā)的政策各司其職

    礦山采礦工作是一個大工程,需要有不同的部門分工來完成采礦工作。這就要求所有的工作人員必須熟悉自己的工作要求,無論發(fā)生什么,或者是在任何情況下,工作人員都要盡職盡責(zé)。不要因?yàn)橐稽c(diǎn)私利,從中投機(jī)取巧謀得小利潤,而影響其他部門的工作,甚至威脅到直接進(jìn)行采礦工作的員工安全。此外,采礦工作也需要有程序性,不要因?yàn)橐粋€部門的員工因工作不認(rèn)真而影響整個礦場的采礦工作。

    2.2 增強(qiáng)采礦工作人員安全采礦意識

    礦場對于采礦人員的安全一定要重視起來。一定要對采礦人員定期地進(jìn)行采礦安全教育,讓采礦人員自己清楚自己是否處于安全的狀態(tài)?,F(xiàn)在有些礦廠老板根本不懂采礦所需要的安全技術(shù),就亂指導(dǎo)員工在不安全的情況下進(jìn)行采礦工作。所以為了員工的安全,也為了礦場的經(jīng)濟(jì)效益,希望采礦的所有人員,包括領(lǐng)導(dǎo)和員工要有足夠的安全意識。

    2.3 做好采礦前安全檢查

    為了給工人提供安全的采礦環(huán)境,在采礦前要做好所有的準(zhǔn)備工作。首先,礦場的領(lǐng)導(dǎo)在采礦所需要的設(shè)施選擇上要上心,要很嚴(yán)格地選取合格的機(jī)械設(shè)備。在采礦之前也要有技術(shù)人員對設(shè)施進(jìn)行檢查。其次,礦場在采礦礦山選擇上,一定要選擇有安全保障的,不要選擇哪種看著就好像快要坍塌的礦山,不能保障礦工安全。礦場也要在場地里準(zhǔn)備可能出現(xiàn)一些小意外時需要的急需物品。比如,一些消炎水、創(chuàng)可貼、繃帶等,如果條件許可,礦場可以請一些醫(yī)生以備應(yīng)急。

    2.4 嚴(yán)格選擇技術(shù)人員,并定期進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)

    礦山采礦并不是一個簡單的工作,所以,礦場老板在對技術(shù)人員的選擇上需要謹(jǐn)慎。要選擇態(tài)度認(rèn)真,對工作負(fù)責(zé)的人,最重要的是人品。在礦場工作利潤很大,如果員工心術(shù)不正,為了自己的私利而做出一些沒有安全保障的事,威脅到其他員工的安全就不好了。現(xiàn)在很多員工,對國家在這方面的很多政策不是很了解,容易犯一些低級錯誤,導(dǎo)致礦場的采礦工作存在安全隱患,容易發(fā)生一些不必要的事故,輕則只是一些經(jīng)濟(jì)損失,嚴(yán)重就會引起人員傷亡。所以,要對技術(shù)人員定期進(jìn)行技術(shù)培養(yǎng)。

    2.5 采礦工作一定嚴(yán)格按照規(guī)程

    采礦的規(guī)程主要是各個工種的安全操作規(guī)程和采掘時需遵守的規(guī)程。目前采礦安全工作越來越受重視,只要我們采礦的安全技術(shù)到位了,對參加采礦的人員進(jìn)行嚴(yán)格的安全教育,相信采礦企業(yè)的發(fā)展會越來越好。

    [1]龍珠明. 淺談采礦工程中存在的安全問題及應(yīng)對措施[J]. 民營科技,2012(10) .

    [2]高山.關(guān)于加強(qiáng)礦山采礦安全技術(shù)管理工作的探討[J].黑龍江科技信息,2012(10) .

    [3]吳海濱.淺談煤礦采礦與安全管理[J]. 科技信息,2011(25) .

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