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    高校輔導(dǎo)員在教育管理中的方法與藝術(shù)

    2014-04-08 02:54:52黃虹
    黑龍江科學(xué) 2014年12期
    關(guān)鍵詞:輔導(dǎo)員管理工作大學(xué)生

    黃虹

    (興義民族師范學(xué)院,貴州 興義562400)

    現(xiàn)階段,90后大學(xué)生已經(jīng)逐步成為大學(xué)校園學(xué)生的主體。90后大學(xué)生思想、思維比較活躍,個(gè)性比較張揚(yáng),比較容易接受新思想、新觀念,但是由于思維、思想的活躍,以及當(dāng)今社會(huì)發(fā)展復(fù)雜多變的形式,導(dǎo)致現(xiàn)階段大學(xué)生很容易受到不良因素的影響,價(jià)值取向非常容易扭曲。這種背景下,高校輔導(dǎo)員對高校大學(xué)生的教育管理工作至關(guān)重要,工作開展的有效與否直接關(guān)系到高校大學(xué)生正確人生觀、價(jià)值觀的樹立。同時(shí),國家教育部門對現(xiàn)階段的大學(xué)生教育管理工作也非常重視,新課程標(biāo)準(zhǔn)中明確提出,高等教育院校要真正把大學(xué)生教育管理工作落實(shí)到實(shí)處。而高校輔導(dǎo)員是與大學(xué)生接觸最為頻繁的教師,是學(xué)生教育管理工作的中流砥柱,高校輔導(dǎo)員能否成功開展學(xué)生教育管理工作,對學(xué)生進(jìn)行精心指導(dǎo),幫助學(xué)生樹立正確的學(xué)習(xí)、生活觀,對于學(xué)生身心健康的發(fā)展意義重大。因此,在嚴(yán)峻挑戰(zhàn)的形勢下,高校輔導(dǎo)員應(yīng)該轉(zhuǎn)變思想、創(chuàng)新教育管理方法與藝術(shù),推進(jìn)大學(xué)生綜合素質(zhì)的全面提高。

    1 大學(xué)生教育管理工作開展的重要性

    1.1 是培養(yǎng)“四有”新人的基本要求

    當(dāng)前我國正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型期,網(wǎng)絡(luò)信息發(fā)達(dá),各種外來思想與中國文化不斷融合和碰撞,在這樣的思想文化氛圍中,大學(xué)生容易形成好逸惡勞、精神懈怠、不思進(jìn)取等消極的心理。在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的過程中,擁有一定專業(yè)知識的大學(xué)生如果在思想上不堅(jiān)定,價(jià)值觀扭曲,那就嚴(yán)重偏離了“四有”新人培養(yǎng)的初衷,后果將十分嚴(yán)重。因此,加強(qiáng)高校大學(xué)生教育管理十分必要。

    1.2 是構(gòu)建“和諧校園”的基本要求

    “和諧校園”、“綠色校園”等新的概念,都是以構(gòu)建適合學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的校園為目標(biāo)。高校學(xué)生身心健康發(fā)展還不夠成熟,加上社會(huì)各種不良因素的影響,一旦染上不好的習(xí)慣,整個(gè)校園的學(xué)習(xí)風(fēng)氣、文化氛圍都將陷入困境。高校輔導(dǎo)員與學(xué)生直接溝通,經(jīng)過廣大輔導(dǎo)員和高校師生的共同努力,就一定能夠達(dá)到凈化校園環(huán)境、構(gòu)建“和諧校園”的目的。

    1.3 是學(xué)生自身發(fā)展的需要

    社會(huì)主義核心價(jià)值體系的重要組成部分——時(shí)代精神——其核心“與時(shí)俱進(jìn)”對每一個(gè)中國公民都提出了道德層面的要求,即要主動(dòng)跟隨時(shí)代潮流,聆聽時(shí)代的呼喚。大學(xué)生有理想,有夢想,精力充沛,意氣風(fēng)發(fā),通過輔導(dǎo)員的不斷教育、管理、鞭策,更能保證其最終通過自身的努力,實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。

    2 對高校輔導(dǎo)員的工作特征研究與分析

    高校輔導(dǎo)員工作在新時(shí)代背景下,與傳統(tǒng)的教師崗位已經(jīng)截然不同,并逐步形成了一個(gè)主抓學(xué)生教育管理工作的特殊崗位,同時(shí)也是一個(gè)對專業(yè)化水平要求較高的崗位。高校輔導(dǎo)員崗位存在其自身獨(dú)有的特征。

    2.1 高校輔導(dǎo)員能力要求

    高校輔導(dǎo)員與學(xué)生保持著密切聯(lián)系,他們是學(xué)生日常學(xué)習(xí)、生活的主要組織者和直接管理者,因此,對輔導(dǎo)員的能力要求更高。由于輔導(dǎo)員工作復(fù)雜,繁多,瑣碎,而且管理學(xué)生較多,各種情況層次復(fù)雜,因此,輔導(dǎo)員就必須具備一定的能力,協(xié)調(diào)學(xué)生與學(xué)生之間、學(xué)生與學(xué)校之間的關(guān)系,隨機(jī)應(yīng)變,有效快捷地反應(yīng)和處理各種突發(fā)情況。

    2.2 高校輔導(dǎo)員人格要求

    對高校輔導(dǎo)員的人格要求具體表現(xiàn)為要求他們職業(yè)素養(yǎng)高,熱愛本職工作,熱愛學(xué)生,具有積極奉獻(xiàn)的精神等。輔導(dǎo)員不僅承擔(dān)著管理學(xué)生日常生活學(xué)習(xí)的任務(wù),而且還承擔(dān)著培養(yǎng)學(xué)生心理素質(zhì),提高他們思想道德水平的職責(zé),這就要求高校輔導(dǎo)員自己首先要熱愛工作,對學(xué)生和工作充滿激情。

    2.3 高校輔導(dǎo)員品德要求

    高校輔導(dǎo)員面對的是一批又一批具有較高素質(zhì)的高等學(xué)校學(xué)生,要想能夠勝任管理高校學(xué)生道德工作,輔導(dǎo)員首先就要加強(qiáng)自身的品德建設(shè),樹立崇高的人生觀、價(jià)值觀和生活觀,只有這樣,才能親身施教,以身作則,管理和教育好自己的學(xué)生。

    3 高校輔導(dǎo)員在教育管理中的方法與藝術(shù)探討

    3.1 輔導(dǎo)員教師要做好學(xué)生的良師益友

    第一,以學(xué)生為師?!叭诵?,則必有我?guī)煛保o導(dǎo)員同樣可以在學(xué)生身上學(xué)習(xí)到很多的東西。輔導(dǎo)員可以通過了解學(xué)生所喜愛的東西,所厭惡的東西,所接納的東西,來弄清楚某些“學(xué)困生”之所以心理素質(zhì)不強(qiáng),不合群等困難,從根源上為他們解決問題。第二,以言動(dòng)人。素質(zhì)教育推行以后,輔導(dǎo)員在面對學(xué)生的時(shí)候,要用自己的言語來感動(dòng)他們,以談心的方式來進(jìn)行。談話的環(huán)境不能太隨意,要注重學(xué)生的感受,語言上要運(yùn)用得當(dāng),多站在學(xué)生的角度來看,語速緩慢,語音柔和,要從內(nèi)心上真正的關(guān)心學(xué)生。在面部表情上,不能嚴(yán)肅,保持平常即可,說話言簡意賅,主題鮮明,談話完應(yīng)注意談話效果的反饋。第三,以情感人。對大一的學(xué)生,輔導(dǎo)員教師要深入了解學(xué)生,對于有消極及悲觀心理的學(xué)生要多給予關(guān)心,及早地讓他們走出心理陰影,讓豐富多彩的大學(xué)校園生活轉(zhuǎn)移他們的注意力,接受現(xiàn)實(shí),并積極改變。對大二、大三的學(xué)生,專業(yè)課程設(shè)置在大二、大三學(xué)年十分多,很多課程是在走上工作崗位上要用到的,然而大二、大三又是學(xué)生已經(jīng)適應(yīng)大學(xué)生活,心理開始懈怠,積極性下降的時(shí)候。這個(gè)時(shí)期,輔導(dǎo)員要注意通過真情來感動(dòng)他們,讓他們積極面對這些課程,并學(xué)好學(xué)精。對大四的學(xué)生,學(xué)生開始步入就業(yè)的時(shí)期,學(xué)生的層次和能力開始分層,有的學(xué)生能找到滿意的工作。對那些條件較差,又不愿意委屈自己的學(xué)生,要加以積極引導(dǎo),讓他們對社會(huì)、對工作有一個(gè)充分的認(rèn)識和了解,盡快完成角色轉(zhuǎn)換,樹立先就業(yè)再擇業(yè)的思想?!靶械剿F處,坐看云起時(shí)”,變換一下角度,改變一下思路,另一片廣闊天地就會(huì)在眼前呈現(xiàn)出來。

    3.2 加強(qiáng)學(xué)生理想信念教育,做好學(xué)生思想上的引路人,幫助學(xué)生樹立好正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀

    第一,作為輔導(dǎo)員教師,我們應(yīng)該堅(jiān)持具體問題具體分析的原則,根據(jù)社會(huì)發(fā)展不同形式、不同變化的學(xué)生主體來開展和落實(shí)學(xué)生的教育管理工作。在面對新時(shí)期發(fā)展下的大學(xué)生,不僅要給學(xué)生描繪出一個(gè)能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)力的美好藍(lán)圖,同時(shí)還要讓學(xué)生真正了解社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí),讓學(xué)生有理想、有抱負(fù),踏踏實(shí)實(shí)勤奮的學(xué)習(xí)。第二,在開展班級相關(guān)活動(dòng)時(shí),輔導(dǎo)員教師要善于利用多媒體資源來開展教育管理工作,即在做好書面宣傳欄目外,還可以讓學(xué)生觀看一些電影、電視紀(jì)錄片,來強(qiáng)化對學(xué)生的教育效果。第三,輔導(dǎo)員教師要科學(xué)地配合好院系團(tuán)支部、黨支部活動(dòng)的開展,將黨、團(tuán)的理論知識教育工作落實(shí)好,同時(shí)要嚴(yán)格考核學(xué)生黨員和學(xué)生積極分子,使其真正成為學(xué)生中的先鋒模范。第四,輔導(dǎo)員要抓好學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè),做好學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)的引路人,大學(xué)階段專業(yè)知識的學(xué)習(xí)是學(xué)生最重要的任務(wù)之一,所以班級學(xué)生的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作至關(guān)重要,教師要幫助學(xué)生端正學(xué)習(xí)態(tài)度,樹立勤奮學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,通過組織開展各種形式的活動(dòng),最終為學(xué)生營造一個(gè)“比,學(xué),趕,超,幫”的良好學(xué)習(xí)氛圍。

    4 結(jié)語

    “十年樹木,百年樹人”,高校大學(xué)生是我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)建設(shè)的主力軍,高校輔導(dǎo)員教師在高校學(xué)生教育管理工作中扮演著重要的角色。因此,作為高校輔導(dǎo)員教師,一定要全面認(rèn)識學(xué)生的教育管理工作,在教育工作的開展過程中,堅(jiān)持以學(xué)生為中心的工作精神,把自己所學(xué)、所感、所知都傾注到學(xué)生身上。同時(shí),要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的原則,不斷學(xué)習(xí)新的教育管理理念、創(chuàng)新教育管理方法,促進(jìn)新時(shí)代大學(xué)生德智體美勞等素質(zhì)的全面提高,為我國經(jīng)濟(jì)社會(huì)的現(xiàn)代化建設(shè)輸送高質(zhì)量、高水平的人才。

    [1] 中共中央國務(wù)院.關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見[N].人民日報(bào),2005.

    [2] 麻麗娟.對新時(shí)期高職院校學(xué)生管理工作的幾點(diǎn)思考[J].常州輕工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2009,(03):71-73.

    [3] 張奇三.淺談高職院校學(xué)生管理[J].唐山職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào),2004,(06):76-77.

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