• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    社會工作介入農村養(yǎng)老服務機構研究*

    2014-03-26 19:23:58曹奧茜
    長沙大學學報 2014年6期
    關鍵詞:養(yǎng)老機構老年人

    童 翎,曹奧茜

    (湘南學院法學系,湖南郴州 423000)

    社會工作介入農村養(yǎng)老服務機構研究*

    童 翎,曹奧茜

    (湘南學院法學系,湖南郴州 423000)

    在我國快速進入老齡化社會的形勢下,農村家庭養(yǎng)老功能逐步弱化,機構養(yǎng)老作為一種新型的養(yǎng)老模式在當今農村社會開始扮演起重要角色。然而我國目前農村養(yǎng)老機構提供的養(yǎng)老服務與老年人的需求并不完全適應,而社會工作的理論和方法對我國農村機構養(yǎng)老服務的介入,能有效促進農村養(yǎng)老服務機構的發(fā)展和養(yǎng)老服務質量的提高。

    社會工作理論;社會工作方法;農村養(yǎng)老機構

    20世紀末期我國正式步入老齡社會,老齡化速度加快,老年人口快速增多。老年人口特別是農村老年人口的增加對社會化養(yǎng)老服務提出了更高的要求。如何提高農村養(yǎng)老機構服務質量、確保老年人在養(yǎng)老機構中獲得滿足需求不僅關系到老年人晚年生活的幸福度,也關系到當前社會的和諧發(fā)展。

    一 農村養(yǎng)老機構服務的現(xiàn)狀

    農村機構養(yǎng)老是指依靠國家資助、親人資助或老年人自助的方式,將農村五保老人集中在專門為老年人提供綜合性服務的機構中養(yǎng)老的模式[1]。農村機構養(yǎng)老是農村養(yǎng)老方式的重要表現(xiàn)形式,越來越受到國家和社會的重視[2]。但我國農村的養(yǎng)老機構在硬件設施、護理人員隊伍建設以及養(yǎng)老服務內容的提供等方面都存在很多問題。

    (一)硬件設施落后

    目前我國農村養(yǎng)老機構硬件設施條件相對落后。其一是農村養(yǎng)老機構的居住環(huán)境多由舊樓改建而來,房屋陳舊,結構簡單,幾人共住一間,共用一臺電視和一個衛(wèi)生間,房間內保障日常生活需要的基礎設施比較齊備,但價值稍高一點的其他家電設施則無力提供。其二是缺乏必要的娛樂設施、運動設施和康復器材,有的農村養(yǎng)老機構的娛樂設施僅僅是空出一到兩間房提供幾套桌椅和牌具作為棋牌室,老人的娛樂活動多是坐在室內,這對老人的身心健康發(fā)展極為不利。其三是安全設施方面較弱,很多農村養(yǎng)老機構的內部和周邊幾乎沒有無障礙設施建設,也沒有樓梯護欄、廁所扶手、防滑地板等保障老年人行動安全的設備的考慮。甚至有的機構還沒有辦法保證老人起碼的人身和財產安全。當然,這不僅僅是安全保護的問題,更是機構服務理念匱乏的表現(xiàn)。

    (二)服務理念匱乏

    我國的農村養(yǎng)老機構只有短短幾十年的發(fā)展歷程,其完善程度遠遠落后于西方一些發(fā)達國家,服務理念亦相對匱乏。主要表現(xiàn)在兩個方面:從機構方面來說,我國的農村養(yǎng)老機構多是政府承辦,缺乏競爭意識和風險意識,存在著重管理、輕服務的傳統(tǒng)定勢。運作理念多以方便自身管理為中心,實施封閉管理,很少組織集體活動和室外活動,忽視老年人的休閑活動需求和精神需求[3]。從護理人員方面來說,工作人員整體素質不高,主要由農村剩余勞動力組成,文化水平較低,絕大多數(shù)人未接受過專門的訓練,僅憑自身的工作經驗和生活經驗開展機構管理與服務工作[4]。同時由于缺乏相應的老年醫(yī)護知識、心理學知識,所能提供的養(yǎng)老服務也只是機構的常規(guī)管理和日常照料服務,缺乏對老人的人文關懷,忽視老人的情感需求和特殊需要。

    (三)服務內容單一

    老年人作為一個特殊群體,需要的養(yǎng)老服務具有特殊性和多樣性。就日?;菊樟蟻碚f,對于身體健康,日常生活能夠自理的老人來說,機構只需提供基本的飲食和住宿條件;對于年事已高,體弱多病,身體殘疾,不能完全自理的老人,除了日常照料還更需要有醫(yī)療護理和康復治療;對于生活完全不能自理的老人來說,他們需要的是更加專業(yè)的臨床護理。就精神慰藉方面來說,農村老人由于退出社會,生活單調,再加上身體的機能逐漸下降,自我效能感降低,會出現(xiàn)心理上的不適應,另外,到農村養(yǎng)老機構養(yǎng)老的老人大多無子女照顧陪伴或者與子女發(fā)生矛盾,受農村社會傳統(tǒng)文化的影響,老人的心理更易產生孤獨感和被遺棄感,他們更需要養(yǎng)老機構對他們進行心理的關懷和慰藉。就自我實現(xiàn)方面來說,農村老人也有希望老有所樂、老有所為,希望養(yǎng)老機構能搭建平臺,為他們提供學習、娛樂和服務社會的機會,給他們一個充實的生活空間。老人多層次的養(yǎng)老服務的需求與現(xiàn)有農村養(yǎng)老機構服務內容的單一形成矛盾。

    二 農村養(yǎng)老機構服務水平低下的原因

    農村養(yǎng)老機構服務水平受到養(yǎng)老機構內部和外部雙重方面的影響。機構內部自身層面制約著養(yǎng)老機構的服務理念和所提供的服務內容,機構外部的社會條件則制約了養(yǎng)老機構的服務環(huán)境設施和發(fā)展建設。

    (一)自身層面:缺乏先進的服務理念和服務技巧

    我國農村養(yǎng)老機構的服務人員多為非專業(yè)人員,缺乏先進的服務理念和專業(yè)的服務技巧學習。忽視老年人在機構中的主體地位,漠視老年人的人格尊嚴,有的養(yǎng)老機構甚至還存在言語辱罵和其他虐待老年人的現(xiàn)象。另外,受社會傳統(tǒng)思維影響,大多數(shù)養(yǎng)老機構工作人員都認為老年人缺乏社會意識能動性,習慣性地為老年人做決定,違背了社會工作以人為本的理念。同時機構作為養(yǎng)老服務的提供方,也多是依據(jù)養(yǎng)老機構的設備條件和服務人員能為老年人做些什么來擬定服務標準,而不是注重老年人真正需要怎樣的服務。這種落后的服務理念導致了農村養(yǎng)老機構服務供給與服務需求之間的脫節(jié)。在服務技巧方面,農村養(yǎng)老機構的服務方法多是采用面向一般群體的陪護方法,沒有掌握針對老年人的溝通和活動開展等服務技巧。老年人作為一個特殊群體,如果不注意傾聽、同理心等方法的運用,溝通很可能無法進行下去。同時養(yǎng)老機構的活動設計如果不能充分考慮到老年人的參與和興趣以及必要的保護措施,很可能因為得不到老人的響應而中斷。最終也使服務人員自身產生挫敗感和厭倦感,在這種惡性循環(huán)下機構干脆放棄提供此類服務,導致老年人獲得的服務愈加單一化。

    (二)社會層面:缺乏有效的政府扶持和社會支持

    政府是社會養(yǎng)老保障建設的主導者和宏觀調控者,也是農村養(yǎng)老機構的主要依靠力量。但在實際操作過程中,政府對農村養(yǎng)老機構的扶持作用卻未能落實到位。在對養(yǎng)老機構的財政支持上,國家對其公共財力投入未能在公共財政預算中形成固定的比例和遞增機制,對其財政投入也遠遠低于發(fā)達國家。在對一些農村民辦養(yǎng)老機構的優(yōu)惠政策支持和項目資助上,除稅收方面的優(yōu)惠落實較好外,其他方面的優(yōu)惠政策未能如項落實。原因在于這些企業(yè)部門都要按國家規(guī)定上繳稅費,如果對養(yǎng)老機構的項目資助和優(yōu)惠不能落實到相關企業(yè),企業(yè)也很難落實對民辦養(yǎng)老機構的扶持政策[5]。在人才培養(yǎng)上,高校專門開設的養(yǎng)老護理專業(yè)稀缺,社會也缺乏對農村養(yǎng)老機構入住老人生活的關注和慰問。尤其是在農村,由于地理位置和交通不便捷,少有社會團體和個人前來機構看望和關心入住老人。醫(yī)療系統(tǒng)和行政系統(tǒng)等社會系統(tǒng)中也缺乏將其資源充分整合和利用的力量。養(yǎng)老機構缺乏外部援助,發(fā)展和建設緩慢,制約了高質量養(yǎng)老服務的提供。

    三 社會工作理論對農村養(yǎng)老機構服務的介入

    社會工作在我國是一個新興的、不斷發(fā)展的專業(yè)與技術,社會工作者的專業(yè)知識理念可以促進機構服務質量的提高,社會工作所提供的多樣化和社會資源的聯(lián)結也能提高養(yǎng)老機構服務水平。

    (一)馬斯洛需求層次理論對農村養(yǎng)老機構服務的介入

    馬斯洛需求層次理論是由美國心理學家亞伯拉罕·馬斯洛提出的。他將需求分為五種,分別為:生理上的需求,安全上的需求,情感和歸屬的需求,尊重的需求,自我實現(xiàn)的需求。該理論介入農村養(yǎng)老機構的服務,一方面要求機構要以入住老人的需求為本提供服務。由于我國目前的養(yǎng)老機構功能定位較為模糊,沒有對農村養(yǎng)老機構進行分類[6],一般機構內入住的老人從年齡到身體、心理等各方面的異質性較大,這就要求養(yǎng)老機構應關注不同老年人的特殊養(yǎng)老需求。另一方面要求機構不能只注重生理需要和安全需要等低層次需要,還要進一步提供滿足其愛與歸屬、尊重及自我實現(xiàn)的高級需要的服務。如在關注老年人的心理狀況和情感需求的基礎上尊重老年人的合法權益和人格尊嚴,尊重老年人的生活習慣和價值觀念,并為有條件的老人提供發(fā)揮自身余熱、實現(xiàn)自我價值的機會。農村養(yǎng)老機構可以通過成立老人自己的組織,在機構的輔助下給予老年人自我管理、領導和控制的權利,減少老年人的相對剝奪感,使其在養(yǎng)老機構度過幸福而充實的晚年生活。

    (二)活動理論對農村養(yǎng)老機構服務的介入

    活動理論的觀點主要有兩方面:一是活動水平高的老年人比活動水平低的老年人更容易感到生活滿意和更能夠適應社會;二是老年人應該盡可能長久地保持中年人的生活方式以否定老年的存在,用新的角色來取代因喪偶或退休而失去的角色,從而把自身與社會的距離縮小到最低限度[7]?;顒永碚摴膭罾夏耆送ㄟ^參與各種社會活動來恢復其社會功能和提高個人價值感,因此農村養(yǎng)老機構要通過為老人提供有意義的社會活動來完善機構養(yǎng)老服務。其一是提供勞動量較小的各類生產活動。農村養(yǎng)老機構入住的老人大多為農民,養(yǎng)殖、耕作等各類生產活動是老人們最為熟悉和得心應手的活動,利用農村機構的空地和空房開展種菜、飼養(yǎng)家禽家畜等院辦經濟活動,一方面可以實現(xiàn)機構生活的自給自足,另一方面通過支付工資等形式鼓勵老人動手勞動,不僅有助于老人消磨空閑時間,更能在勞動中降低老年人的孤獨無助感,也能成為農村養(yǎng)老機構的一大特色。其二是在機構內開展各類娛樂體育活動。如組織老人觀看新聞、影片,提供棋牌室和各類牌具,帶領老人進行室外鍛煉,跳老年體操、打羽毛球等,豐富晚年生活的同時也能強身健體,提高老年人的身體素質。其三是為老年人提供各類社交活動。如在充分保障老人安全的前提下與臨近單位舉辦聯(lián)誼活動,號召社會力量來到機構看望老年人,開展各項活動等,以減輕老年人的社會脫離感,恢復老年人的社交能力。

    (三)社會支持網絡理論對農村養(yǎng)老機構服務的介入

    社會支持源自鮑爾拜的依附理論,該理論假設人不能脫離社會而生活,需要借助各種有形和無形資源來幫助其解決社會事件和問題,這種由支持構建起來的體系就是社會支持網絡。對于入住農村養(yǎng)老機構的老人而言,可以利用的支持系統(tǒng)包括機構內部和機構外部的支持網絡。在農村養(yǎng)老機構內部,首先是通過對養(yǎng)老機構服務理念、管理制度、人員結構、活動安排等的改進和完善來提高機構養(yǎng)老服務的質量,其次在機構內形成良好的人際氛圍,通過院內老人的相互扶持來構建老人之間的支持系統(tǒng)。入住農村養(yǎng)老機構的老人最長時和最密切的交往對象就是機構內的其他老人和工作人員,老人間的支持沒有時間、地點的限制,并且基于老人之間的共性與相互的理解使得這種支持系統(tǒng)成為機構老人最直接也是最快速的支持力量。農村養(yǎng)老機構外部支持系統(tǒng),一是通過聯(lián)系老人子女和親友的家庭關懷力量,為老年人提供情感性支持和特殊時期的介入性支持。二是為養(yǎng)老機構的服務爭取社會資源,有了與養(yǎng)老保障事業(yè)相關的其他社會系統(tǒng)的支持,老年人才能在機構內獲得更為專業(yè)和全面的服務[8]。

    四 社會工作方法對農村養(yǎng)老機構服務的介入

    社會工作的三大方法分別是個案法、小組法和社區(qū)法。

    (一)個案工作方法在農村養(yǎng)老機構的運用

    個案工作是專業(yè)工作者根據(jù)社會工作的理念和方法技巧運用個別化的方法,為有需要的個人或家庭提供的物質和心理方面的支持與服務。個案法運用于農村養(yǎng)老機構旨在以機構入住老人為工作對象,提高農村養(yǎng)老機構的服務水平和促進老年人機構生活的幸福、和諧??梢圆捎玫墓ぷ髂J胶头椒ㄓ校盒睦砩鐣J剑涸摲椒◤娬{通過人、環(huán)境、人與環(huán)境的互動影響三方面的要素來協(xié)調老年人晚年生活的心理失衡;任務中心模式:該模式強調充分發(fā)揮老人自身的能動性,由案主和工作者針對案主問題共同制定出目標,工作者對于案主問題的解決只起指導和鼓勵作用[9]。

    (二)小組工作方法在農村養(yǎng)老機構的運用

    小組工作是經由社會工作者策劃和指導,通過小組活動過程及組員之間的互動和經驗分享,幫助小組成員改善其社會功能,促進其轉變和成長,以達到預防和解決有關社會問題的目標。在養(yǎng)老機構中可以開展的小組如:回憶小組:成員共同回憶過去,分享經驗以幫助其面對現(xiàn)實,處理問題;治療小組:通過各組員間的互動和支持,協(xié)助組員認識到問題解決的方法,從而達到治療的效果;社交小組:通過各種社交活動的開展和社交技巧的學習增強老人的社交能力,滿足機構老人的社交需求[10]。

    (三)社區(qū)工作方法在農村養(yǎng)老機構的運用

    社區(qū)工作是包含社區(qū)發(fā)展、社區(qū)組織、社會計劃與社會行動的內容。社區(qū)工作方法在農村養(yǎng)老機構中的運用表現(xiàn)在社會工作者帶領老人融入到農村社區(qū)中去,融洽老人與農村社區(qū)的關系,減低老人與社區(qū)的疏離。通過成立關注社區(qū)小組等形式,鼓勵農村老年參與社區(qū)活動,提高老年人的社會參與能力,保證他們老有所為,老有所樂。在農村養(yǎng)老機構中運用社區(qū)工作方法主要有兩種形式:一是做好社區(qū)教育工作,消除社會對老年人的歧視,讓社會形成關愛老人的良好氛圍;二是鼓勵社區(qū)居民加入老年社會工作義工活動,動員更多力量為老年人提供服務。

    [1]龔學勝,周媛蘭.當代漢語詞典(國際華語版)[M].北京:北京商務印書館,2008.

    [2]高巖.機構養(yǎng)老服務的國際比較研究[J].勞動保障世界(理論版),2011,(8).

    [3]許愛花.社會工作視閾下的機構養(yǎng)老服務[J].江淮論壇,2010,(1).

    [4]王洪娜.山東農村老人入住社會養(yǎng)老機構的意愿與需求分析[J].東岳論叢,2011,(9).

    [5]陶文瑩.北京市養(yǎng)老機構發(fā)展數(shù)量與功能研究[D].北京:首都經濟貿易大學碩士學位論文,2010.

    [6]桂世勛.合理調整養(yǎng)老機構的功能結構[J].華東師范大學學報,2001,(4).

    [7]王思斌.社會工作概論[M].北京:高等教育出版社,2006.

    [8]龔雯.基于心理需求的機構養(yǎng)老服務研究[D].上海:上海交通大學碩士學位論文,2011.

    [9][10]仝利民.老年社會工作[M].上海:華東理工大學出版社,2006.

    (責任編校:簡子)

    Research on the Intervention of SocialW ork into Rural Pension Service

    TONG Ling,CAO Aoxi
    (Department of Law,Xiangnan University,Chenzhou Hunan 423000,China)

    Current rural pension service can not totally fit the demand of the old people.The intervention of social work theories and methods into China’s rural institutional pension services can promote the development of rural old-age institutions and improve the quality of service.

    socialwork theory;socialwork methods;rural old-age institutions

    C916

    A

    1008-4681(2014)06-0053-03

    2014-06-02

    湘南學院大學生研究性學習和創(chuàng)新性實驗計劃項目“基于需求與供給視角的農村院舍養(yǎng)老服務機構的發(fā)展現(xiàn)狀研究”。

    童翎(1983-),女,湖南郴州人,湘南學院法學系講師,碩士。研究方向:社會工作。

    猜你喜歡
    養(yǎng)老機構老年人
    認識老年人跌倒
    老年人再婚也要“談情說愛”
    老年人睡眠少怎么辦
    養(yǎng)生不是養(yǎng)老
    越來越多老年人愛上網購
    海峽姐妹(2018年1期)2018-04-12 06:44:24
    養(yǎng)老更無憂了
    民生周刊(2017年19期)2017-10-25 15:47:39
    以房養(yǎng)老為何會“水土不服”?
    華人時刊(2017年19期)2017-02-03 02:51:37
    一周機構凈增(減)倉股前20名
    一周機構凈增(減)倉股前20名
    一周機構凈增倉股前20名
    十八禁国产超污无遮挡网站| 国产精品一及| 级片在线观看| 少妇熟女欧美另类| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 免费观看性生交大片5| 在线观看美女被高潮喷水网站| 舔av片在线| eeuss影院久久| 国产精品福利在线免费观看| 亚洲欧美精品专区久久| 亚洲精品自拍成人| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 午夜精品在线福利| 国产不卡一卡二| 欧美不卡视频在线免费观看| 国产探花极品一区二区| 一个人看视频在线观看www免费| av黄色大香蕉| 久久人人爽人人片av| 一本一本综合久久| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 免费看a级黄色片| 亚洲第一区二区三区不卡| 亚洲成av人片在线播放无| 可以在线观看毛片的网站| 午夜久久久久精精品| 免费在线观看成人毛片| 97热精品久久久久久| 国模一区二区三区四区视频| 欧美精品国产亚洲| 国产精品一及| 国产精品福利在线免费观看| 日韩一本色道免费dvd| 永久网站在线| 插逼视频在线观看| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 国产 一区 欧美 日韩| 桃色一区二区三区在线观看| 久久精品夜色国产| 人妻少妇偷人精品九色| 午夜免费激情av| 亚洲精品影视一区二区三区av| 亚洲av一区综合| 激情 狠狠 欧美| 成年女人永久免费观看视频| 在线免费观看的www视频| 日本午夜av视频| 亚洲精品aⅴ在线观看| 人体艺术视频欧美日本| .国产精品久久| 欧美激情国产日韩精品一区| 中文资源天堂在线| 国产淫语在线视频| 亚洲精品一区蜜桃| 桃色一区二区三区在线观看| 熟女人妻精品中文字幕| 国产精品一区www在线观看| videossex国产| 最近中文字幕高清免费大全6| 成人特级av手机在线观看| 美女黄网站色视频| 国产极品天堂在线| 麻豆一二三区av精品| 色尼玛亚洲综合影院| 国产视频内射| 亚洲人与动物交配视频| 美女cb高潮喷水在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 六月丁香七月| 97热精品久久久久久| 舔av片在线| 精品久久久久久久久av| 免费观看人在逋| 最近中文字幕高清免费大全6| 两个人视频免费观看高清| 日本爱情动作片www.在线观看| 免费看美女性在线毛片视频| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 亚洲av一区综合| 久久6这里有精品| 日日摸夜夜添夜夜爱| 精品免费久久久久久久清纯| 日韩精品有码人妻一区| 久久国产乱子免费精品| 2022亚洲国产成人精品| 岛国毛片在线播放| 岛国毛片在线播放| 国产成人一区二区在线| 99热精品在线国产| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 青春草国产在线视频| 亚洲一区高清亚洲精品| 午夜激情欧美在线| 国产老妇伦熟女老妇高清| 最近2019中文字幕mv第一页| 女人被狂操c到高潮| 内地一区二区视频在线| 在线免费观看不下载黄p国产| 好男人在线观看高清免费视频| 欧美bdsm另类| 久久久午夜欧美精品| 午夜日本视频在线| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 亚洲五月天丁香| 免费看美女性在线毛片视频| 亚洲欧美一区二区三区国产| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产精品国产高清国产av| 亚洲美女视频黄频| 成年女人永久免费观看视频| 校园人妻丝袜中文字幕| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 色网站视频免费| 日本免费一区二区三区高清不卡| 国产高清国产精品国产三级 | 免费在线观看成人毛片| 久久久国产成人精品二区| 久久久久国产网址| 久久精品国产自在天天线| 一个人免费在线观看电影| 最近2019中文字幕mv第一页| 欧美潮喷喷水| 国产精品国产三级专区第一集| 在线观看一区二区三区| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 国产91av在线免费观看| 成人毛片60女人毛片免费| 亚洲欧洲国产日韩| 日本一二三区视频观看| 美女高潮的动态| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 精品一区二区免费观看| 国产高清国产精品国产三级 | 日日干狠狠操夜夜爽| 最近的中文字幕免费完整| 国产免费男女视频| 黄片wwwwww| 嫩草影院新地址| 九九爱精品视频在线观看| 少妇熟女aⅴ在线视频| 日韩欧美精品v在线| 欧美一区二区亚洲| 免费看av在线观看网站| 精品一区二区三区人妻视频| 成年女人永久免费观看视频| 久久人人爽人人片av| 亚洲国产精品合色在线| 少妇丰满av| 色播亚洲综合网| 内地一区二区视频在线| 亚洲精品自拍成人| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 久久人人爽人人片av| 91精品一卡2卡3卡4卡| av免费观看日本| 国产黄色小视频在线观看| 久久人人爽人人片av| 亚洲成av人片在线播放无| 婷婷色麻豆天堂久久 | 99热精品在线国产| 日韩精品有码人妻一区| 久久久色成人| 麻豆一二三区av精品| 日本免费一区二区三区高清不卡| 久久99热这里只频精品6学生 | 三级国产精品欧美在线观看| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 国产精品一区二区性色av| 亚洲精品aⅴ在线观看| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 亚洲精品日韩在线中文字幕| 久久久久久九九精品二区国产| 高清午夜精品一区二区三区| 插逼视频在线观看| 国产高潮美女av| 日本三级黄在线观看| 久久久国产成人精品二区| 韩国av在线不卡| 亚洲欧美精品综合久久99| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 中文字幕制服av| 亚洲国产精品国产精品| 欧美日韩国产亚洲二区| 亚洲成人av在线免费| 天天一区二区日本电影三级| 国内精品一区二区在线观看| 国产成人福利小说| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放| 岛国在线免费视频观看| av卡一久久| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 久久久久久久亚洲中文字幕| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 搞女人的毛片| 精品国产露脸久久av麻豆 | videossex国产| 日韩在线高清观看一区二区三区| 青春草国产在线视频| 免费黄色在线免费观看| 国产精华一区二区三区| 国产精品久久久久久精品电影小说 | 久久午夜福利片| 一区二区三区免费毛片| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产人妻一区二区三区在| 久久久国产成人免费| 非洲黑人性xxxx精品又粗又长| 成年av动漫网址| av专区在线播放| 久久久久久久久久久免费av| 2021天堂中文幕一二区在线观| 综合色av麻豆| 国产精品久久电影中文字幕| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看| 七月丁香在线播放| 日韩亚洲欧美综合| 日韩在线高清观看一区二区三区| 欧美日韩在线观看h| 一个人免费在线观看电影| 午夜福利成人在线免费观看| 欧美日韩综合久久久久久| 免费电影在线观看免费观看| 精品一区二区三区视频在线| 在线播放无遮挡| 日本色播在线视频| 91精品伊人久久大香线蕉| 在线播放国产精品三级| 日韩av不卡免费在线播放| 观看美女的网站| 日本三级黄在线观看| av在线蜜桃| 一级毛片电影观看 | 九九在线视频观看精品| 国产精品爽爽va在线观看网站| 又爽又黄无遮挡网站| 小说图片视频综合网站| АⅤ资源中文在线天堂| 晚上一个人看的免费电影| 欧美精品一区二区大全| av在线播放精品| 三级毛片av免费| 伦精品一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人片va| 91精品国产九色| 波野结衣二区三区在线| 色哟哟·www| 国产av一区在线观看免费| 成人毛片60女人毛片免费| 偷拍熟女少妇极品色| 九九爱精品视频在线观看| 日日啪夜夜撸| 嫩草影院入口| 亚洲三级黄色毛片| www日本黄色视频网| 久久午夜福利片| 国产色婷婷99| 午夜日本视频在线| 亚洲18禁久久av| 免费在线观看成人毛片| 亚洲色图av天堂| 国产爱豆传媒在线观看| 18禁在线播放成人免费| 久久精品久久久久久久性| 在线免费十八禁| 男女那种视频在线观看| 我的老师免费观看完整版| 国产精品爽爽va在线观看网站| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 亚洲色图av天堂| 高清av免费在线| 特大巨黑吊av在线直播| 大话2 男鬼变身卡| 最近手机中文字幕大全| 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 五月玫瑰六月丁香| 又爽又黄a免费视频| 在线观看av片永久免费下载| 丝袜美腿在线中文| 亚洲在久久综合| 七月丁香在线播放| 国产精品久久久久久久久免| 中文欧美无线码| 色播亚洲综合网| 国产精品电影一区二区三区| www日本黄色视频网| 韩国av在线不卡| 在线a可以看的网站| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 国产乱人偷精品视频| 国产精品综合久久久久久久免费| 欧美成人a在线观看| 精品久久久噜噜| 村上凉子中文字幕在线| 久久国内精品自在自线图片| 啦啦啦啦在线视频资源| 欧美一区二区精品小视频在线| 综合色av麻豆| 欧美成人精品欧美一级黄| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 日本免费一区二区三区高清不卡| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 韩国高清视频一区二区三区| 国产精品久久久久久av不卡| 久久欧美精品欧美久久欧美| 国产乱人视频| av播播在线观看一区| 久久久久久国产a免费观看| 日韩亚洲欧美综合| av黄色大香蕉| 亚洲欧美日韩东京热| 国产精品无大码| or卡值多少钱| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频 | 久久久a久久爽久久v久久| 黄色一级大片看看| 欧美日本亚洲视频在线播放| 国产精品三级大全| 老司机影院成人| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 亚洲图色成人| 白带黄色成豆腐渣| 国内精品美女久久久久久| 欧美日韩在线观看h| 久久久精品欧美日韩精品| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 男人和女人高潮做爰伦理| 麻豆一二三区av精品| av.在线天堂| 色吧在线观看| 卡戴珊不雅视频在线播放| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 欧美潮喷喷水| 欧美一区二区精品小视频在线| 亚洲自偷自拍三级| videossex国产| 国产69精品久久久久777片| 搞女人的毛片| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 日日干狠狠操夜夜爽| 三级毛片av免费| 国产精品国产高清国产av| 久久99热这里只频精品6学生 | 91午夜精品亚洲一区二区三区| 嫩草影院入口| 亚洲国产日韩欧美精品在线观看| 黑人高潮一二区| 亚洲精品456在线播放app| 精品不卡国产一区二区三区| 亚洲五月天丁香| 国产免费男女视频| 有码 亚洲区| 尤物成人国产欧美一区二区三区| av国产免费在线观看| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲精品久久久久久婷婷小说 | 亚洲av成人精品一区久久| 日韩制服骚丝袜av| 一级av片app| 两个人的视频大全免费| 好男人在线观看高清免费视频| 久久久久久久久久久免费av| 免费大片18禁| 搞女人的毛片| 丰满乱子伦码专区| 国产日韩欧美在线精品| 久久久久久久久久黄片| 亚洲不卡免费看| 国产三级在线视频| 好男人在线观看高清免费视频| 国产免费福利视频在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 国产精品人妻久久久久久| 色吧在线观看| av线在线观看网站| 日本色播在线视频| 午夜福利成人在线免费观看| 久久国产乱子免费精品| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 亚洲激情五月婷婷啪啪| 99热全是精品| 亚洲av中文av极速乱| 午夜激情福利司机影院| 亚洲av日韩在线播放| 好男人在线观看高清免费视频| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 偷拍熟女少妇极品色| 国产日韩欧美在线精品| 亚洲精品乱久久久久久| av线在线观看网站| 国产乱人视频| 99热全是精品| 午夜福利网站1000一区二区三区| 性插视频无遮挡在线免费观看| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产高清国产精品国产三级 | 亚洲,欧美,日韩| 成人漫画全彩无遮挡| 看片在线看免费视频| 日本色播在线视频| 少妇熟女欧美另类| 三级国产精品欧美在线观看| 亚洲成人久久爱视频| 在线a可以看的网站| 视频中文字幕在线观看| 国产欧美日韩精品一区二区| 日韩大片免费观看网站 | 在线观看66精品国产| 观看美女的网站| 国产午夜精品论理片| 九九热线精品视视频播放| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 日本wwww免费看| 亚洲av电影不卡..在线观看| 婷婷色综合大香蕉| 中文字幕制服av| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 水蜜桃什么品种好| 欧美一区二区精品小视频在线| 大香蕉97超碰在线| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 国产精品久久视频播放| 欧美激情国产日韩精品一区| 超碰av人人做人人爽久久| 最近最新中文字幕大全电影3| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 亚洲av电影不卡..在线观看| 亚洲伊人久久精品综合 | h日本视频在线播放| 一级毛片我不卡| 久久久久久久久久久免费av| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产伦在线观看视频一区| 久久精品综合一区二区三区| 看片在线看免费视频| 国产精品女同一区二区软件| 麻豆成人av视频| 色吧在线观看| 久久这里有精品视频免费| АⅤ资源中文在线天堂| 亚洲在线观看片| 一级毛片电影观看 | 亚洲乱码一区二区免费版| 老司机影院成人| 亚洲精品亚洲一区二区| 少妇人妻精品综合一区二区| 国产三级中文精品| 国产真实乱freesex| 国产精品国产三级专区第一集| 51国产日韩欧美| 边亲边吃奶的免费视频| 建设人人有责人人尽责人人享有的 | 久久精品夜色国产| ponron亚洲| 成人av在线播放网站| 欧美又色又爽又黄视频| 99久久精品一区二区三区| 综合色av麻豆| 岛国毛片在线播放| 久久韩国三级中文字幕| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| av国产久精品久网站免费入址| 国产精品.久久久| 欧美成人a在线观看| 搞女人的毛片| 久久6这里有精品| 你懂的网址亚洲精品在线观看 | 久久久久久久久久成人| 午夜福利在线观看吧| 黄色日韩在线| 国产在视频线精品| 亚洲国产高清在线一区二区三| 春色校园在线视频观看| 少妇被粗大猛烈的视频| 三级国产精品片| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 人妻系列 视频| 亚洲精品,欧美精品| 午夜福利视频1000在线观看| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线 | 日韩 亚洲 欧美在线| 两个人的视频大全免费| 精品一区二区三区视频在线| 91久久精品电影网| 免费黄色在线免费观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 99久国产av精品| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 又爽又黄无遮挡网站| 日本色播在线视频| 成人亚洲精品av一区二区| 最新中文字幕久久久久| 在线播放国产精品三级| 国产精品一及| 一级爰片在线观看| 变态另类丝袜制服| 国产在线男女| 青春草亚洲视频在线观看| 免费av观看视频| 中文字幕熟女人妻在线| 欧美日本视频| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 国产片特级美女逼逼视频| 久久久久久久久久成人| 最近视频中文字幕2019在线8| 亚洲成av人片在线播放无| 91久久精品国产一区二区三区| 国产欧美日韩精品一区二区| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产色爽女视频免费观看| 免费电影在线观看免费观看| 国产一区有黄有色的免费视频 | 麻豆一二三区av精品| 麻豆国产97在线/欧美| 亚洲人成网站高清观看| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 精品无人区乱码1区二区| 特级一级黄色大片| 久久久久久久久大av| 蜜桃亚洲精品一区二区三区| 亚洲av中文av极速乱| 一本一本综合久久| 看十八女毛片水多多多| 一级二级三级毛片免费看| 亚洲丝袜综合中文字幕| 亚洲国产精品专区欧美| 国产中年淑女户外野战色| 22中文网久久字幕| 亚洲国产最新在线播放| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 国产亚洲午夜精品一区二区久久 | 国产精品综合久久久久久久免费| 一个人观看的视频www高清免费观看| 午夜福利成人在线免费观看| 99久久九九国产精品国产免费| 中文乱码字字幕精品一区二区三区 | 欧美+日韩+精品| 久久精品综合一区二区三区| 黄色日韩在线| 大香蕉97超碰在线| 中文亚洲av片在线观看爽| 男插女下体视频免费在线播放| 成人毛片a级毛片在线播放| 一级黄片播放器| 成人三级黄色视频| 国产色婷婷99| 久久久久久大精品| 国产又色又爽无遮挡免| 久久午夜福利片| 亚洲av日韩在线播放| 老司机福利观看| 久久99热这里只有精品18| av在线老鸭窝| 亚洲精品日韩av片在线观看| 尤物成人国产欧美一区二区三区| 国产私拍福利视频在线观看| 级片在线观看| 青春草亚洲视频在线观看| 久久久久国产网址| 国产精品久久视频播放| 亚洲真实伦在线观看| 久久久久久久国产电影| 日韩欧美三级三区| 高清视频免费观看一区二区 | 久久久久网色| 永久免费av网站大全| 国产精品久久电影中文字幕| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 看免费成人av毛片| 国产老妇伦熟女老妇高清| 蜜臀久久99精品久久宅男| 婷婷色av中文字幕| 精品午夜福利在线看| 日韩欧美在线乱码| 午夜亚洲福利在线播放| 国产免费一级a男人的天堂| 青春草国产在线视频| 亚洲精品乱久久久久久| 97超碰精品成人国产| 亚洲av熟女| ponron亚洲| 国产精品久久久久久久久免| 色吧在线观看| 免费看光身美女| 插阴视频在线观看视频| 边亲边吃奶的免费视频| 国产在线一区二区三区精 | 韩国高清视频一区二区三区| 免费播放大片免费观看视频在线观看 | 国产又色又爽无遮挡免| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美精品一区二区大全| 成人二区视频| 男女下面进入的视频免费午夜| 看片在线看免费视频| 久久精品久久精品一区二区三区| 日韩一本色道免费dvd| 亚洲av不卡在线观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 18+在线观看网站| 色播亚洲综合网| 久久99精品国语久久久| 国产在线一区二区三区精 | 国产美女午夜福利| 久久久久久久久大av| 看黄色毛片网站| 国产高清有码在线观看视频| 男人舔奶头视频| 国产精品蜜桃在线观看| 国产精品日韩av在线免费观看| 国产在线男女| 成人特级av手机在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜|