• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    國家治理論苑重構(gòu)我國醫(yī)療保障體系的基本框架

    2014-03-01 05:30:14張春學
    人民公仆 2014年9期
    關(guān)鍵詞:現(xiàn)行醫(yī)療保障城鎮(zhèn)居民

    ■ 張春學

    國家治理論苑重構(gòu)我國醫(yī)療保障體系的基本框架

    ■ 張春學

    當前,我國針對職工、城鎮(zhèn)居民、農(nóng)民不同的群體,分別建立起職工基本醫(yī)療保險制度、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度、新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險制度。這三大醫(yī)療保障制度各自獨立運行,相互補充,由此構(gòu)成了對社會成員的基本醫(yī)療保障體系。這一醫(yī)療保障體系的建立和發(fā)展,對推動我國醫(yī)療衛(wèi)生體制改革產(chǎn)生了深遠影響。

    現(xiàn)行三大醫(yī)療保障體系的主要弊端

    歸納起來,主要有以下幾個方面的表現(xiàn):

    弊端之一:人為將社會成員劃分為三個等級,造成社會不公。三大醫(yī)療保障體系各有各的保障對象,即職工、城鎮(zhèn)居民、農(nóng)民,制度出臺時就將社會成員劃分為三個類別,實際運行中也就形成了職工、城鎮(zhèn)居民、農(nóng)民三個等級。這種類別劃分或等級劃分,給社會造成的負面影響非常大,醫(yī)生不再是看病下藥,而是看人下藥。從社會層面看,無論是大病或是小病,醫(yī)生在治療中本來沒有農(nóng)民與非農(nóng)、職工與居民之分,臨床路徑中也沒有按三個等級的社會成員來設(shè)計,農(nóng)民患病治療不可以簡化程序,職工看病也不能增加過多的檢查。但三大體系形成后,醫(yī)生在給患者確定如何檢查治療時首先要問患者是社保職工、醫(yī)保居民、或是新農(nóng)合農(nóng)民。遇到這種看人下藥的現(xiàn)象,不同的人會有不同的感覺,但大多數(shù)都會認為這是社會的不公。

    弊端之二:籌資渠道復雜,缺乏硬性約束。就城鄉(xiāng)居民來講,籌資渠道有個人繳費,有中央、?。▍^(qū)市)、統(tǒng)籌地三級財政投入,有集體補助,有困難群眾醫(yī)療救助。在個人繳費的構(gòu)成中,又按年齡段劃分為中小學生、在校大學生、有勞動能力人員、老年人、低收入人員、特殊困難人員多個等級,并區(qū)分不同人群體實行不同的繳費辦法。就職工來講,總體分為基本醫(yī)療和補助醫(yī)療兩部分,而基本醫(yī)療又分單位承擔工資總額的6%、個人承擔工資總額的2%兩部分,在具體實施過程中又分為離退休人員和在職人員兩個不同人群。這種劃分,既增加了管理負擔,也不利于資金籌集使用。實際工作中,相當一部分人的歸屬是難以嚴格界定的,比如,農(nóng)村中小學學生,混合戶口的家庭,參加民營企業(yè)的農(nóng)民工等。這些人群具體參保時困難也多。讀書的農(nóng)村孩子,按家庭參加新農(nóng)合或是按學校在校生參加居民醫(yī)保,現(xiàn)行制度規(guī)定都應參加,但參加兩次后又不能享受住院的兩次報銷?;旌蠎艨诩彝ブ械囊环綖檗r(nóng)業(yè)戶口的,全家是按新農(nóng)合的規(guī)定繳費或是按城鎮(zhèn)居民繳費,差距也很大,大多數(shù)會選擇繳費低的新農(nóng)合參保。在民營企業(yè)就業(yè)的農(nóng)民工,其在農(nóng)村按新農(nóng)合繳費后,民營企業(yè)再為其繳納職工保險基本上是不可能的,除非是一些高危行業(yè)。即使是高危行業(yè)繳納了職工醫(yī)療保險,這又涉及到重復參保問題。

    弊端之三:算不清的報銷待遇,讓老百姓承受著不清不白的醫(yī)療負擔。無論是城鄉(xiāng)居民或是職工,其不同醫(yī)療的住院費都有一個不同的報銷比例,但實際結(jié)算時卻與這些比例規(guī)定有很大差距。而且新農(nóng)合農(nóng)民,又與城鎮(zhèn)居民、職工享受著兩個不同的政策范圍,新農(nóng)合政策范圍內(nèi)報銷的藥品目錄只有800多

    種,而城鎮(zhèn)居民、職工的報銷目錄有3000多種。調(diào)查中,絕大多數(shù)老百姓均反映他們看不懂自己就醫(yī)中應該承擔多少費用。

    弊端之四:不能從根本上解決看病貴問題。對住院費用報銷,三大醫(yī)療保障體系均設(shè)置成比例遞減,醫(yī)院等級越低報銷比例越高,比如湖北某市2013年的新農(nóng)合住院報銷比例,當?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為90%、當?shù)乜h醫(yī)院為70%、轉(zhuǎn)院到三甲醫(yī)院為55%。這樣設(shè)置的后果,是通過經(jīng)濟手段壟斷了當?shù)蒯t(yī)療資源,限制了患者就醫(yī)選擇權(quán),保護了當?shù)蒯t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的既得利益,也許還能提高當?shù)氐尼t(yī)療水平。但從患者的經(jīng)濟負擔來講,這種設(shè)置只會有增無減。由于客觀存在的醫(yī)療水平差距,城鄉(xiāng)居民確需住院的,也大多選擇在縣級醫(yī)院或更上一級醫(yī)院,但越到上級醫(yī)院治療其住院費用報銷比例越低。另外,轉(zhuǎn)院過程中,上級醫(yī)院又不認可下級醫(yī)療機構(gòu)的檢查結(jié)果,造成醫(yī)療服務收費項目過度增加。一個新農(nóng)合患者從鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院住院開始,若轉(zhuǎn)縣醫(yī)院再轉(zhuǎn)三甲醫(yī)院,最后能夠報銷的住院費用微乎其微。這種因病致困現(xiàn)象,在農(nóng)村、在城市均不同程度地存在。

    弊端之五:造成社會資源的嚴重浪費。目前,新型農(nóng)村合作醫(yī)療的運行管理在衛(wèi)生與計生系統(tǒng),職工基本醫(yī)療保險、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險分別在人力資源與社會保障系統(tǒng)。即使部分地方實行城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保障一體化,也只是將這三大體系的運行管理機構(gòu)并入了人力資源與社會保障系統(tǒng),實質(zhì)上還是在這個大管理系統(tǒng)下,分設(shè)三個體系分開運行。這種運行模式造成了社會資源的嚴重浪費和低效。其一,表現(xiàn)在運行管理機構(gòu)重復設(shè)置、平臺重復建設(shè)、人員安排過多。其二,表現(xiàn)在資源不兼容,重復參保參合現(xiàn)象難以避免,綜合參保參合率不能反映真實參保參合情況,財政投入的實效性差。其三,監(jiān)督管理成本過大,而且效果也不是很好。

    重構(gòu)我國醫(yī)療保障體系框架的設(shè)想

    通過調(diào)查,我們認為解決現(xiàn)行醫(yī)療保障體系弊端的辦法,應該是將三大醫(yī)療保障體系進行并歸,在此基礎(chǔ)上逐步形成法定基本醫(yī)療保險、自愿補充醫(yī)療保險、大病醫(yī)療救助、商業(yè)醫(yī)療保險共存的社會醫(yī)療保障體系。

    ——法定基本醫(yī)療保險。目前,我國已基本實現(xiàn)全民參保,但參保的種類不統(tǒng)一,斷保問題還存在。為規(guī)范參保行為,提高基本醫(yī)療保險水平,有必要對基本醫(yī)療保險從國家法律層面進行規(guī)定,并強制執(zhí)行。法律應當規(guī)定的主要內(nèi)容包括以下幾個方面:

    1、所有社會成員不分城鎮(zhèn)和農(nóng)村差別,不分就業(yè)和非就業(yè),不分貧窮和富有,均應參加法定的基本醫(yī)療保險。這樣規(guī)定,體現(xiàn)了社會成員必須應盡的醫(yī)療義務。只有這樣規(guī)定才能更好地鞏固和發(fā)展全民醫(yī)保的成果。

    2、法定基本醫(yī)療保險的籌資渠道,由個人繳費、政府投入兩部分組成。根據(jù)基本醫(yī)療保險的特性,其繳費應當由個人繳費為主,政府給予補助。為此,我們設(shè)想:個人繳費,由省級人民政府確定,各省執(zhí)行統(tǒng)一標準,具體標準可按目前城鎮(zhèn)居民或新農(nóng)合的繳費標準繳納;政府補助,包括中央政府、?。▍^(qū)市)級政府和縣級政府,按各自責任進行投入。其中,(1)中央政府按全民均等享受給予補助,按照目前的做法,轉(zhuǎn)移支付基本醫(yī)療保險補助資金,范圍應當按戶籍所在地擴大到所有人群。(2)?。▍^(qū)市)級財政應當按照中央的補助辦法進行比例補助,并對統(tǒng)籌責任進行兜底。(3)縣級財政重點對部分繳費困難群體給予補助,比如對低收入人群、特殊困難人員以及其他需政府資助人員的基本醫(yī)療保險個人繳費的給予全部或部分補助。同時,為強化縣級政府對當醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的管理責任,縣級政府應當按當?shù)蒯t(yī)療費實際結(jié)算總額的一定比例進行承擔。

    3、實行統(tǒng)一的住院費用報銷比例和報銷范圍。病人在不同等級看病的住院費報銷比例逐級遞減辦法既不科學,也不合理,既增加了老百姓負擔,也產(chǎn)生了醫(yī)療壟斷。為此,我們設(shè)想在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣級醫(yī)院、三甲醫(yī)院的住院費報銷比例,在起付線以上應當一致。同時,為支持基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的發(fā)展,起付線在現(xiàn)行實際辦法的基礎(chǔ)上,分鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣級醫(yī)院、地市三甲醫(yī)院三個檔次,并拉開檔次間的差距。

    4、取消病人在不同地區(qū)同級醫(yī)療機構(gòu)看病治療的限制,鼓勵病人在一省范圍內(nèi)自主選擇同級醫(yī)療機構(gòu)就診。這樣規(guī)定,既可以發(fā)揮現(xiàn)有醫(yī)療資源充分使用,又可鼓勵同級醫(yī)療機構(gòu)之間的競爭。

    5、加強病人向上級醫(yī)療機構(gòu)轉(zhuǎn)院治療的監(jiān)督管理。病人看病是否該向上級條件好的醫(yī)院轉(zhuǎn)院,應由病人自己或家屬決定,醫(yī)院應當做好相應的說明,實際工作中這個說明非常重要。但重要的說明由誰來評價,我們設(shè)想由第三方機構(gòu)來評價。為此建議由社會評估機構(gòu)對各個醫(yī)院出具的轉(zhuǎn)院說明進行抽查評估,評估報告作為醫(yī)療行政管理部門對醫(yī)院的績效考核依據(jù)。

    ——自愿補充醫(yī)療保險。鼓勵單位、個人自愿購買補助醫(yī)療保險。將現(xiàn)行職工醫(yī)療保險個人承擔的6%部分和補助醫(yī)療保險的4%,全部納入補充醫(yī)療保險的范圍。沒有固定工作崗位的個人,也可比照繳納補充醫(yī)療保險。

    自愿補充醫(yī)療保險作為基本醫(yī)療保險的補充,用于基本醫(yī)療保險住院剩余部分的報銷補助。

    ——大病醫(yī)療救助。對目前進行的大病醫(yī)療救助制度進行完善。

    ——商業(yè)醫(yī)療保險。維持當前的商業(yè)醫(yī)療保險性質(zhì)和制度不變。

    實施新的醫(yī)療保障體系應有階段性措施

    結(jié)合目前的醫(yī)療保障制度建設(shè)情況,我們調(diào)查認為實施新的醫(yī)療保障體系,應本著簡明、務實、有序原則進行推進。

    (一)整合歸并現(xiàn)行的三大醫(yī)療保障制度體系。上述問題反映出整合歸并現(xiàn)行的三大醫(yī)療保障制度體系非常必要,不僅有利于充分利用各種社會醫(yī)療資源,提高醫(yī)療投入資金的使用效率,而且更有利于推動整個社會的協(xié)調(diào)發(fā)展,保障所有社會成員均等地享受醫(yī)療衛(wèi)生的改革成果。

    現(xiàn)實中,很多人的疑問是如何做到三大制度體系的整合歸并。調(diào)查中,我們了解到湖北鄂州市和神農(nóng)架林區(qū)已經(jīng)將新型農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險,并入人力資源和社會保障部門進行管理,形成了由人力資源和社會保障部門統(tǒng)一管理三大醫(yī)療保障制度的格局,而且運行情況良好,得到了社會各界的肯定,醫(yī)保經(jīng)辦人員也大幅下降,其中神農(nóng)架林區(qū)減員33.3%。

    (二)實施城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保障制度歸并的條件基本成熟。有了結(jié)構(gòu)框架,就應當有實質(zhì)性的整合,即三大醫(yī)療保障制度能否進行實質(zhì)上的并歸運行。調(diào)查中,我們了解到湖北鄂州市、神龍架林區(qū),也只是進行了框圖整合,并沒有將三大制度進行實質(zhì)上的歸并,其主要原因是目前三大制度的籌資渠道有很大差別。根據(jù)調(diào)查情況,我們認為現(xiàn)行城鄉(xiāng)居民這兩大制度合并運行的條件基本成熟。其一,從個人繳費標準來講,2013年湖北省農(nóng)民個人繳費60元,城鎮(zhèn)居民平均個人繳費120元(最高的320元、最低的100元),差距60元。但在城鎮(zhèn)居民中,普通居民只有235萬人,占全省戶籍人口數(shù)的3.8%,即使城鎮(zhèn)普通居民的個人繳費標準降低到農(nóng)民的標準,一年也只少籌集1.4億元。其二,從報銷的目錄來講,雖然兩者有差距,但我們認為這種差距的設(shè)置沒有必要,而且湖北鄂州市、神農(nóng)架林區(qū)這些地方將兩者統(tǒng)一后,受到老百姓的普遍歡迎。其三,中央對城鄉(xiāng)居民醫(yī)療補助標準已經(jīng)統(tǒng)一。其四,城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險已經(jīng)啟動統(tǒng)一歸并工作,其經(jīng)驗和基礎(chǔ)數(shù)據(jù)可以為城鄉(xiāng)居民醫(yī)保合并參考使用。

    (三)認真做好職工醫(yī)保與居民醫(yī)保的歸并測算工作。目前,職工醫(yī)保與居民醫(yī)保在制度設(shè)計上差

    別較大,需要認真測算好兩者歸并的準備工作?,F(xiàn)行職工醫(yī)療保險分基本和補充兩部分,其中基本醫(yī)療保險由單位和職工個人分別承擔,補充醫(yī)療保險由單位在稅前列支,同時規(guī)定建立個人賬戶。這些規(guī)定,看起來復雜,但從湖北全省來看,簡單算賬就是兩點,一是職工個人全年大概繳納700元,二是單位在稅前大概為職工繳納2300元。

    數(shù)字簡化后,如果依據(jù)前述設(shè)計,職工個人繳納60元,各級財政也按居民人平補助280元的辦法對職工進行補助,兩項合計340元,與現(xiàn)行700元相差360元。全省算賬,全年醫(yī)?;饡偈?3億元,各級財政會相應增加支出26億元。少收的基金如何解決,增支的財政補助如何解決?這些問題需要我們進行深入細算。細算過程中,有幾個因素需要關(guān)注:一是現(xiàn)行職工醫(yī)療保險的參保率不斷下降,基金透支會越來越大。湖北省2013年職工醫(yī)保當年基金入不敷出已達當年基金收入的7%,現(xiàn)行職工醫(yī)保體制亟需進行大的改革。二是設(shè)想框架下的基金少收意味著職工的個人賬戶減少,但直接增加的是職工收入,兩者實質(zhì)上的區(qū)別是職工個人醫(yī)保專戶變成了職工個人的基本存款,用途更加廣泛。三是放寬補充醫(yī)療保險準入門檻后,參加補充醫(yī)療保險的人數(shù)會更多,基金也會有較大幅度增長。

    (四)建立省級醫(yī)療保險統(tǒng)籌制度。目前,新農(nóng)合實行縣級統(tǒng)籌,城鎮(zhèn)居民和職工醫(yī)療保險實行地市級統(tǒng)籌。三者合并后,實行哪級統(tǒng)籌,非常重要。調(diào)查中,我們了解到多數(shù)地方都希望實行省級統(tǒng)籌。我們認為實行省級統(tǒng)籌是可行的。

    主要理由省級統(tǒng)籌充分發(fā)揮現(xiàn)行四級醫(yī)療服務機構(gòu)積極作用,克服其固有弊端的有效途徑?,F(xiàn)行鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣級醫(yī)院、地市級三甲醫(yī)院、省級高等醫(yī)院這四級醫(yī)療機構(gòu)的設(shè)置是按行政區(qū)劃來設(shè)置,帶有十分濃厚的行政醫(yī)療管理色彩,體現(xiàn)著小病不出鄉(xiāng)、住院不出縣的醫(yī)療服務精神,有利于方便老百姓看病就醫(yī)和節(jié)減費用支出。但限制著老百姓就醫(yī)的自由選擇權(quán),不利于醫(yī)療市場的搞活,也不利于現(xiàn)有各醫(yī)療服務機構(gòu)挖潛力、增能力、提水平。

    醫(yī)療服務事業(yè)的發(fā)展,公益化是方向,市場化是動力,二者有機結(jié)合,才能共同發(fā)展。單純強調(diào)公益化,其發(fā)展沒有動力。而要強化市場化,必須有更大的市場空間。統(tǒng)籌級次過低,老百姓看病沒有了選擇,只會出現(xiàn)壟斷行為,既不會有很好的公益性服務,也不會形成市場化競爭,應當打破這種格局,形成在更廣闊范疇內(nèi)公益性發(fā)展和市場化競爭的平臺。要做到這一點,新農(nóng)合的縣級統(tǒng)籌解決不了這個問題,職工和城鎮(zhèn)居民醫(yī)保的地市級統(tǒng)籌也解決不了,唯有實行省級統(tǒng)籌才可能解決好這個問題。

    (五)加強醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)收入過快增長的控制機制。2013年,全省醫(yī)療機構(gòu)總收入659億元,全省醫(yī)療基金總收入512億元,既使當年籌集的全部基金用于結(jié)算醫(yī)療支出,老百姓看病還需要承擔147億元,按戶籍人口數(shù)6149萬人計算,人平承擔239元。2013年,全省醫(yī)療機構(gòu)總收入與2009年的全省醫(yī)療機構(gòu)總收入444億元(摘自《加快推進湖北經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展研究》)相比,年增長10.38%,說明老百姓增加的收入多數(shù)還是用在了醫(yī)療支出。

    要真正解決老百姓看病貴的問題,除按前述設(shè)想做好社會醫(yī)療體系建設(shè)外,關(guān)鍵還是采取措施控制醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的收入過快增長,重點是解決國有資產(chǎn)的使用收費問題?,F(xiàn)行醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的醫(yī)療設(shè)備,基本上都是各級政府投入的,從道理上講,醫(yī)院在使用這些設(shè)備給病人看病診斷時,必須堅持公益性原則,而不能作為創(chuàng)收、謀取單位利益的重要手段。觀念上的改變,才會在行動上大幅度降低老百姓的看病貴問題。

    (六)建立形成統(tǒng)一的社會監(jiān)督體系。目前對醫(yī)院衛(wèi)生機構(gòu)的監(jiān)督基本上是衛(wèi)生部門的行政監(jiān)督。衛(wèi)生行政部門作為醫(yī)療機構(gòu)的管理者,監(jiān)督職能缺乏公信力,現(xiàn)行醫(yī)療機構(gòu)大多又是政府辦的,監(jiān)督力度也大打折扣,社會反響極大。要解決這種情況,調(diào)查中許多地方建議由社會力量組建醫(yī)療事務所(或醫(yī)療監(jiān)督評估事務所),承擔相應的社會監(jiān)督職能,并獨立承擔相應監(jiān)督的法人責任。

    (作者為財政部駐湖北財政監(jiān)察專員辦事處監(jiān)察專員)

    猜你喜歡
    現(xiàn)行醫(yī)療保障城鎮(zhèn)居民
    城鎮(zhèn)居民住房分布對收入不平等的影響
    醫(yī)療保障
    抓現(xiàn)行
    淺談我國現(xiàn)行的房產(chǎn)稅
    活力(2019年15期)2019-09-25 07:21:38
    被抓了現(xiàn)行
    天津城鎮(zhèn)居民增收再上新臺階
    深化軍隊醫(yī)療保障改革新舉措的探討
    從醫(yī)療保障向健康保障邁進
    貴州:三重醫(yī)療保障網(wǎng)精準扶貧
    現(xiàn)行企業(yè)內(nèi)部控制制度探討
    夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲精品av麻豆狂野| 最近中文字幕高清免费大全6| 久久综合国产亚洲精品| 久久综合国产亚洲精品| 亚洲精品av麻豆狂野| 一本一本综合久久| 国产日韩欧美在线精品| 国产成人精品久久久久久| 国产一区二区在线观看av| 五月玫瑰六月丁香| 五月玫瑰六月丁香| 97超视频在线观看视频| 成人国语在线视频| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 免费观看性生交大片5| av国产久精品久网站免费入址| 午夜老司机福利剧场| 熟女人妻精品中文字幕| 国产日韩欧美视频二区| 蜜桃国产av成人99| 亚洲精品乱码久久久v下载方式| 国产淫语在线视频| 久久久久久久久久久免费av| 亚洲国产av新网站| 精品久久久精品久久久| 国产色爽女视频免费观看| 亚洲av二区三区四区| 久久精品国产自在天天线| 黄色怎么调成土黄色| 久久人人爽人人片av| 午夜免费观看性视频| 人体艺术视频欧美日本| 亚洲精品色激情综合| 一区二区三区乱码不卡18| av线在线观看网站| 精品熟女少妇av免费看| 五月玫瑰六月丁香| 黄色视频在线播放观看不卡| 在线观看免费视频网站a站| 国产免费福利视频在线观看| 美女主播在线视频| 三级国产精品欧美在线观看| videosex国产| 国产精品一国产av| 国产成人a∨麻豆精品| 日本黄色片子视频| 久久久久久久久久成人| 亚洲国产av影院在线观看| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 亚洲美女搞黄在线观看| 另类精品久久| 下体分泌物呈黄色| 久久国产亚洲av麻豆专区| 91在线精品国自产拍蜜月| 国产 精品1| 日韩精品免费视频一区二区三区 | 久久久久久久久久久丰满| videos熟女内射| 丝袜喷水一区| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 国产一区二区三区综合在线观看 | 人成视频在线观看免费观看| 中文欧美无线码| av免费在线看不卡| 日韩强制内射视频| 丝袜美足系列| 五月天丁香电影| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| videos熟女内射| 91精品三级在线观看| av.在线天堂| 亚洲第一区二区三区不卡| 制服丝袜香蕉在线| 十分钟在线观看高清视频www| 欧美人与性动交α欧美精品济南到 | 免费看光身美女| 黄色怎么调成土黄色| 亚洲精品乱久久久久久| 日韩一本色道免费dvd| av在线观看视频网站免费| 3wmmmm亚洲av在线观看| 女人精品久久久久毛片| 久久影院123| 亚洲成人手机| av卡一久久| 国产片特级美女逼逼视频| 久热久热在线精品观看| 成人午夜精彩视频在线观看| 久久免费观看电影| 黄片播放在线免费| 99热这里只有精品一区| 99视频精品全部免费 在线| 色吧在线观看| 日韩 亚洲 欧美在线| 在线播放无遮挡| av播播在线观看一区| 日韩成人av中文字幕在线观看| 久热久热在线精品观看| 欧美三级亚洲精品| 免费久久久久久久精品成人欧美视频 | 国产国拍精品亚洲av在线观看| 水蜜桃什么品种好| 九草在线视频观看| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 亚洲五月色婷婷综合| 熟女av电影| 亚洲精品日韩av片在线观看| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产乱人偷精品视频| 免费观看在线日韩| 亚洲欧洲日产国产| 18禁观看日本| 欧美精品一区二区大全| 国产高清国产精品国产三级| 成年av动漫网址| 欧美日韩综合久久久久久| 成人国产av品久久久| 精品熟女少妇av免费看| 国产精品女同一区二区软件| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 在线观看美女被高潮喷水网站| 丝袜在线中文字幕| 久久人妻熟女aⅴ| 黑人猛操日本美女一级片| 欧美3d第一页| 你懂的网址亚洲精品在线观看| 亚洲国产欧美在线一区| 国产亚洲一区二区精品| .国产精品久久| 国产成人精品婷婷| 秋霞在线观看毛片| 99国产综合亚洲精品| 精品午夜福利在线看| 免费日韩欧美在线观看| 99国产精品免费福利视频| 精品久久久久久久久亚洲| 好男人视频免费观看在线| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 国产精品偷伦视频观看了| 久久精品久久精品一区二区三区| 国产成人精品一,二区| 国产精品 国内视频| 色视频在线一区二区三区| 亚洲人成网站在线播| 九九在线视频观看精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 国产黄频视频在线观看| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日本wwww免费看| av不卡在线播放| 赤兔流量卡办理| 观看av在线不卡| 最后的刺客免费高清国语| 久热这里只有精品99| 日韩av在线免费看完整版不卡| 亚洲国产欧美在线一区| 久久99热这里只频精品6学生| 免费黄色在线免费观看| 国产一区有黄有色的免费视频| 伦理电影大哥的女人| 18在线观看网站| 午夜激情久久久久久久| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 国内精品宾馆在线| 国产片特级美女逼逼视频| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲欧美成人精品一区二区| 边亲边吃奶的免费视频| 国产成人91sexporn| 亚洲色图综合在线观看| 国产日韩欧美视频二区| 十八禁网站网址无遮挡| 男女免费视频国产| 亚洲少妇的诱惑av| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 九色亚洲精品在线播放| 国产高清三级在线| 亚洲av二区三区四区| 亚洲av成人精品一二三区| 亚洲精品久久午夜乱码| 日韩电影二区| 久久久久精品久久久久真实原创| 最近2019中文字幕mv第一页| 岛国毛片在线播放| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 在线观看www视频免费| 美女脱内裤让男人舔精品视频| 亚洲精品国产色婷婷电影| 中文字幕免费在线视频6| 免费观看在线日韩| 最近中文字幕高清免费大全6| 午夜影院在线不卡| 日韩中字成人| 韩国av在线不卡| 日韩大片免费观看网站| 91精品国产九色| 国产熟女欧美一区二区| 观看美女的网站| 免费少妇av软件| 亚洲天堂av无毛| 国产精品久久久久成人av| 蜜桃在线观看..| 精品国产一区二区久久| 人妻少妇偷人精品九色| 亚洲经典国产精华液单| 青春草亚洲视频在线观看| 久久精品国产a三级三级三级| 伊人亚洲综合成人网| 国产免费视频播放在线视频| 日韩成人伦理影院| 一边亲一边摸免费视频| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 国产永久视频网站| 亚洲四区av| 国产一区二区三区综合在线观看 | 国产亚洲精品久久久com| 日韩在线高清观看一区二区三区| 精品午夜福利在线看| 91精品国产九色| 在线看a的网站| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 精品一区二区三卡| 色吧在线观看| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 亚洲av电影在线观看一区二区三区| 99久久人妻综合| 2022亚洲国产成人精品| 美女国产高潮福利片在线看| 国产av精品麻豆| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 一区二区av电影网| 一边摸一边做爽爽视频免费| 人成视频在线观看免费观看| 久久国内精品自在自线图片| 女人久久www免费人成看片| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| 久久99蜜桃精品久久| 亚洲国产av影院在线观看| 国产高清有码在线观看视频| 老司机亚洲免费影院| 日日啪夜夜爽| av有码第一页| 69精品国产乱码久久久| 一二三四中文在线观看免费高清| 18禁动态无遮挡网站| 少妇高潮的动态图| 日韩不卡一区二区三区视频在线| 国产免费视频播放在线视频| 伊人久久国产一区二区| 国产一区二区三区综合在线观看 | 国产亚洲精品第一综合不卡 | 日日摸夜夜添夜夜添av毛片| 99国产综合亚洲精品| xxx大片免费视频| 欧美日韩av久久| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产高清不卡午夜福利| 又大又黄又爽视频免费| 免费日韩欧美在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 中国三级夫妇交换| 精品一区二区三区视频在线| 丝瓜视频免费看黄片| 欧美精品一区二区大全| 成人漫画全彩无遮挡| 日本欧美国产在线视频| 能在线免费看毛片的网站| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 日韩视频在线欧美| 国产熟女欧美一区二区| 成人国产av品久久久| 美女主播在线视频| av电影中文网址| 久久精品熟女亚洲av麻豆精品| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| 国产精品一区二区在线不卡| 秋霞在线观看毛片| 99re6热这里在线精品视频| 亚洲精品日韩av片在线观看| 婷婷色综合www| 国产成人freesex在线| 色婷婷av一区二区三区视频| 久久青草综合色| 七月丁香在线播放| 午夜91福利影院| 精品亚洲成a人片在线观看| 色网站视频免费| 亚洲精品色激情综合| 曰老女人黄片| 亚洲三级黄色毛片| 我的老师免费观看完整版| 久久99热这里只频精品6学生| 赤兔流量卡办理| 啦啦啦在线观看免费高清www| 国产深夜福利视频在线观看| 搡女人真爽免费视频火全软件| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产成人精品无人区| 午夜福利影视在线免费观看| 大陆偷拍与自拍| 国产成人免费无遮挡视频| 麻豆成人av视频| 色哟哟·www| 老女人水多毛片| 国产一区二区在线观看av| 晚上一个人看的免费电影| 国产精品偷伦视频观看了| 熟女人妻精品中文字幕| 久久免费观看电影| 国产精品一区www在线观看| 天堂中文最新版在线下载| 大片免费播放器 马上看| 久久鲁丝午夜福利片| 中国国产av一级| 国产av一区二区精品久久| 国产一区亚洲一区在线观看| 国产高清三级在线| 亚洲国产欧美在线一区| 中文字幕久久专区| 精品午夜福利在线看| 免费黄频网站在线观看国产| 各种免费的搞黄视频| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 亚洲精品国产av蜜桃| 国产精品无大码| 亚洲国产精品成人久久小说| 成人综合一区亚洲| 一边摸一边做爽爽视频免费| 在线播放无遮挡| 免费高清在线观看视频在线观看| 国产综合精华液| 国产高清国产精品国产三级| 性色av一级| 国产精品人妻久久久久久| freevideosex欧美| 一二三四中文在线观看免费高清| 国产日韩欧美在线精品| 欧美精品一区二区免费开放| 人妻人人澡人人爽人人| 欧美老熟妇乱子伦牲交| www.色视频.com| 三上悠亚av全集在线观看| 中文欧美无线码| 韩国高清视频一区二区三区| 国产 一区精品| 国产精品国产三级国产专区5o| 午夜日本视频在线| 国产亚洲一区二区精品| 免费观看a级毛片全部| 黄色视频在线播放观看不卡| 成人亚洲欧美一区二区av| 国产亚洲最大av| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 午夜av观看不卡| av又黄又爽大尺度在线免费看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| h视频一区二区三区| 亚洲精品亚洲一区二区| 中文字幕av电影在线播放| 精品久久久噜噜| 亚洲天堂av无毛| 丝袜脚勾引网站| videosex国产| 国产精品欧美亚洲77777| 老熟女久久久| av免费观看日本| 精品久久久精品久久久| 亚洲精品一二三| 又大又黄又爽视频免费| 国内精品宾馆在线| 久久婷婷青草| 人妻夜夜爽99麻豆av| 搡老乐熟女国产| av在线app专区| 日本av免费视频播放| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 国产精品欧美亚洲77777| 18禁观看日本| 亚洲av二区三区四区| 亚洲av在线观看美女高潮| 国产av精品麻豆| 亚洲av.av天堂| 九色亚洲精品在线播放| 不卡视频在线观看欧美| 成人国语在线视频| 亚洲精品成人av观看孕妇| videosex国产| 成人影院久久| 国产午夜精品一二区理论片| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 蜜桃国产av成人99| 国产精品一二三区在线看| 99久久人妻综合| 国产精品 国内视频| 国产成人a∨麻豆精品| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 久久久久网色| 色5月婷婷丁香| 永久网站在线| 亚洲精品日韩av片在线观看| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产在线免费精品| 国产高清国产精品国产三级| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 日韩人妻高清精品专区| 日日摸夜夜添夜夜爱| 亚洲人成网站在线观看播放| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av二区三区四区| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 黄色视频在线播放观看不卡| 人妻一区二区av| 99久久中文字幕三级久久日本| 插阴视频在线观看视频| 成年人免费黄色播放视频| 男女高潮啪啪啪动态图| tube8黄色片| 成人国产麻豆网| 妹子高潮喷水视频| 边亲边吃奶的免费视频| 一区二区三区乱码不卡18| 一个人看视频在线观看www免费| 青春草亚洲视频在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 日本黄大片高清| a级毛片免费高清观看在线播放| 热re99久久精品国产66热6| 亚洲人成77777在线视频| 国产亚洲最大av| 精品人妻在线不人妻| 一级片'在线观看视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 日本与韩国留学比较| 韩国av在线不卡| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 最后的刺客免费高清国语| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 在线观看美女被高潮喷水网站| 99久久精品一区二区三区| 国产精品国产三级国产av玫瑰| 在线免费观看不下载黄p国产| 日本-黄色视频高清免费观看| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 一级毛片aaaaaa免费看小| 一区二区三区精品91| 亚洲精品日本国产第一区| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 中文字幕久久专区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 丝瓜视频免费看黄片| 日本午夜av视频| 妹子高潮喷水视频| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 日韩中字成人| 国产精品麻豆人妻色哟哟久久| 丰满乱子伦码专区| 亚洲中文av在线| 一级毛片我不卡| 精品人妻偷拍中文字幕| 久久av网站| 在线观看免费高清a一片| 欧美xxⅹ黑人| 久久精品久久久久久久性| 国产精品秋霞免费鲁丝片| 日韩视频在线欧美| 观看美女的网站| 最近中文字幕2019免费版| 亚洲成人一二三区av| 丝袜脚勾引网站| 国产成人精品在线电影| 美女内射精品一级片tv| 高清黄色对白视频在线免费看| 午夜福利影视在线免费观看| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 婷婷色综合www| 婷婷色麻豆天堂久久| 国产精品一二三区在线看| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 韩国高清视频一区二区三区| 日日撸夜夜添| 97超碰精品成人国产| 亚洲成人手机| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 香蕉精品网在线| 日日撸夜夜添| 国产精品不卡视频一区二区| videossex国产| 国产精品 国内视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲综合色网址| 中国美白少妇内射xxxbb| 中文字幕av电影在线播放| 大话2 男鬼变身卡| 嘟嘟电影网在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| av电影中文网址| 国产极品天堂在线| 亚洲av在线观看美女高潮| 精品久久久久久久久av| 不卡视频在线观看欧美| 国产精品熟女久久久久浪| 国产精品无大码| tube8黄色片| 欧美性感艳星| 欧美日韩一区二区视频在线观看视频在线| 国产精品一二三区在线看| 99热网站在线观看| 久久毛片免费看一区二区三区| 高清不卡的av网站| 我的老师免费观看完整版| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 日本vs欧美在线观看视频| 精品人妻在线不人妻| 91精品国产国语对白视频| 国产免费福利视频在线观看| 久热久热在线精品观看| 久久久国产一区二区| 99re6热这里在线精品视频| 国产精品久久久久成人av| 亚洲美女黄色视频免费看| 国产一区有黄有色的免费视频| 人人澡人人妻人| 在线天堂最新版资源| 秋霞在线观看毛片| 色吧在线观看| 亚洲在久久综合| 国产精品久久久久成人av| 国产一区二区三区av在线| 国产日韩欧美在线精品| 一区二区三区四区激情视频| 男的添女的下面高潮视频| 久久久久久人妻| av一本久久久久| 大陆偷拍与自拍| 久久久精品区二区三区| 国产精品人妻久久久影院| 伊人久久精品亚洲午夜| 久久久久精品性色| 欧美bdsm另类| 赤兔流量卡办理| 能在线免费看毛片的网站| 国产精品偷伦视频观看了| 国产一区有黄有色的免费视频| 色视频在线一区二区三区| 高清黄色对白视频在线免费看| 在线亚洲精品国产二区图片欧美 | 亚洲av成人精品一区久久| 天美传媒精品一区二区| 边亲边吃奶的免费视频| 欧美成人午夜免费资源| 中文字幕最新亚洲高清| 国产精品久久久久久久电影| 热re99久久精品国产66热6| xxx大片免费视频| 精品酒店卫生间| 免费黄色在线免费观看| 日韩大片免费观看网站| 免费看光身美女| 国产精品一区www在线观看| 亚洲国产av影院在线观看| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 日本欧美国产在线视频| 99热国产这里只有精品6| 国产精品国产av在线观看| av电影中文网址| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕 | 亚洲精品美女久久av网站| a 毛片基地| 色婷婷av一区二区三区视频| 久久久久久久久久成人| 曰老女人黄片| www.色视频.com| 久久久久久久久久成人| 丝袜脚勾引网站| 日本vs欧美在线观看视频| 在线精品无人区一区二区三| 人妻少妇偷人精品九色| 色婷婷av一区二区三区视频| 亚洲在久久综合| 国产成人aa在线观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 伊人久久精品亚洲午夜| 亚洲欧美一区二区三区国产| 99久久中文字幕三级久久日本| 国产在线视频一区二区| 黄色视频在线播放观看不卡| 七月丁香在线播放| 成年人免费黄色播放视频| 少妇人妻精品综合一区二区| 亚洲av.av天堂| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 久久精品夜色国产| 99久久中文字幕三级久久日本| 看免费成人av毛片| 久久人人爽人人片av| 777米奇影视久久| 成人免费观看视频高清| 韩国高清视频一区二区三区| 国产男女内射视频| 夫妻性生交免费视频一级片| 国产69精品久久久久777片| 欧美精品国产亚洲| 久久国产精品大桥未久av|