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    農(nóng)民工的養(yǎng)老保障問題分析

    2014-02-25 06:19:18邵文娟劉曉梅奚偉東
    關(guān)鍵詞:社會保障養(yǎng)老保險農(nóng)民工

    邵文娟,劉曉梅,奚偉東

    “農(nóng)民工”的概念2006年首次被寫入具有行政法規(guī)作用的文件,并指出:“農(nóng)民工”是我國改革開放和工業(yè)化、城鎮(zhèn)化進程中涌現(xiàn)的一支新型勞動大軍。他們戶籍仍在農(nóng)村,主要從事非農(nóng)產(chǎn)業(yè),有的在農(nóng)閑季節(jié)外出務(wù)工、亦工亦農(nóng),流動性強;有的長期在城市就業(yè),已成為產(chǎn)業(yè)工人的重要組成部分。然而,2013年,半月談社情民意調(diào)查中心受國家發(fā)改委規(guī)劃司委托,對我國“城鎮(zhèn)化進程中的村莊變遷”現(xiàn)狀進行了調(diào)查。調(diào)查顯示,60%以上農(nóng)村家庭主要勞動力進城務(wù)工;農(nóng)民工的務(wù)工收入達到了其家庭年凈收入的77.26%,位居各項收入之首;然而近半進城農(nóng)民工無社會保障;另外,農(nóng)民工選擇進城落戶五大因素依次為:就業(yè)機會多(66.22%)、生活較舒適(59.12%)、子 女 教 育 好(56.76%)、工 作 掙 錢 多(53.04%)、醫(yī)療養(yǎng)老等福利好(41.22%)。由此可見,農(nóng)民工選擇落戶城鎮(zhèn)的主要目的是有一個能保證可持續(xù)生計的工作。同時,對生活舒適度、子女教育質(zhì)量、醫(yī)療養(yǎng)老等公共服務(wù)覆蓋等農(nóng)民工也比較重視。農(nóng)民工不僅僅關(guān)心就業(yè),也看重與家庭生活質(zhì)量直接相關(guān)的公共服務(wù)因素??墒牵覈F(xiàn)有大環(huán)境對農(nóng)民工這一群體來說,不盡如人意。隨著城鎮(zhèn)化速度的加快,農(nóng)民工問題越來越突出,急需有一個頂層設(shè)計來保障農(nóng)民工的權(quán)益。

    一、農(nóng)民工及相關(guān)保障政策的特征

    (一)農(nóng)民工的特征

    第一,社會屬性的雙重性。具體體現(xiàn)在:首先,社會地位的雙重性。農(nóng)民工在原來的農(nóng)村中處于核心地位,在農(nóng)村中是處于主人地位的優(yōu)勢群體;而進入城市后,優(yōu)越感逐漸減少,處于城市社會的底部,居于邊緣地位,變?yōu)槌鞘兄械娜鮿萑后w[1]。其次,社會身份的雙重性。農(nóng)民工雖然身處城市,但戶籍身份仍然是農(nóng)民,而因其大部分從事建筑、工業(yè)等繁重體力勞動,職業(yè)身份上又屬于工人,使其具有農(nóng)民和工人的雙重身份。再次,社會生活的雙重性。農(nóng)民工由于從農(nóng)村轉(zhuǎn)入到城市,其居住既在城市又在農(nóng)村,對農(nóng)村和城市的生活都有一定的適應(yīng)和習慣。作為流動人口最多,城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)界限十分分明的中國,如何為這部分流動著的農(nóng)民工建立社會保障制度,將成為政府急需解決的問題。

    第二,我國農(nóng)民工具有流動性特征。我國當前的農(nóng)民工仍然是職業(yè)與身份相分離、以城鄉(xiāng)之間的雙向流動為主,即所謂的“亦工亦農(nóng)、亦城亦鄉(xiāng)”的“候鳥式”的流動[2]。但近年來,農(nóng)民工的流動就業(yè)呈現(xiàn)出一些新的特點,其中流動形式已由過去的個體流動為主逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)今的家庭式流動和個體流動并存。

    (二)農(nóng)民工的相關(guān)保障政策特征

    國家從2001年就開始陸續(xù)出臺了一系列關(guān)于農(nóng)民工的相關(guān)保障政策。從政策演變過程看,國家對農(nóng)民工養(yǎng)老保險問題是越來越重視,從最初的沒有專門的規(guī)定到2009年《農(nóng)民工參加基本養(yǎng)老保險辦法》(征求意見稿)的出臺,國家態(tài)度發(fā)生了根本性的改變,但是最終還是沒有出臺最終的政策,只是在“十二五”規(guī)劃中明確規(guī)定要把農(nóng)民工的養(yǎng)老保障作為重點,其方向是實現(xiàn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌。

    二、農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度的各地模式及比較

    目前從各省市的相關(guān)規(guī)定和現(xiàn)行制度來看,農(nóng)民工的養(yǎng)老保險模式主要有幾種方式:第一種是將農(nóng)民工的養(yǎng)老保險融合到城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險中[3],如深圳市;第二種是將農(nóng)民工納入到新型農(nóng)村養(yǎng)老保險制度中,大部分城市采用此做法[4];第三種是對城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險制度進行調(diào)整,變革成適合農(nóng)民工特點的變革式養(yǎng)老保險模式,如北京;第四種是采用商業(yè)保險的模式,將農(nóng)民工的養(yǎng)老保險委托商業(yè)保險運營的模式,如上海。以深圳、北京、上海為例,各自的特點見表1。

    表1 部分城市農(nóng)民工社會養(yǎng)老保險制度比較

    從整體上來看,這幾種模式存在如下幾個問題:

    第一,上海的農(nóng)民工綜合保險,沒有設(shè)計專門的養(yǎng)老保險,也就沒有養(yǎng)老保險的個人賬戶。而深圳和北京的農(nóng)民工養(yǎng)老保險都采取“統(tǒng)賬結(jié)合”模式,參保的農(nóng)民工個人都有專門的養(yǎng)老保險個人賬戶,一旦工作地點發(fā)生變化,農(nóng)民工所積累的養(yǎng)老保險個人賬戶可以隨之轉(zhuǎn)移。不同地區(qū)農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度設(shè)計的差異,為農(nóng)民工的自由流動造成障礙,也使很多農(nóng)民工由于就業(yè)地點的變化,積累多年的養(yǎng)老保險個人賬戶難以兌現(xiàn)。另外,農(nóng)民工就業(yè)地點的變化,不僅可能會使養(yǎng)老保險個人賬戶難以兌現(xiàn),連社會統(tǒng)籌部分也可能會得不到承認。深圳市農(nóng)民工養(yǎng)老保險的領(lǐng)取資格只限定為本市繳費滿15年,如果農(nóng)民工就業(yè)地點變換頻繁的,由于各地制度設(shè)計和規(guī)定的不同,導致享受不到養(yǎng)老保險待遇。

    第二,北京、上海、深圳的農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度內(nèi)容差別大,難以實現(xiàn)農(nóng)民工養(yǎng)老保險的并軌。北京、上海、深圳的農(nóng)民工養(yǎng)老保險是具有典型代表意義的養(yǎng)老模式,但三者的規(guī)定無論是在繳費方面,還是在養(yǎng)老金的領(lǐng)取方式和標準方面均存在著較大差別。首先,繳費基數(shù)上,上海是以當?shù)卦诼毬毠ぴ缕骄べY的一定比例為基數(shù),北京是以當?shù)氐淖畹凸べY標準為基數(shù),深圳是以農(nóng)民工的實際工資為基數(shù);其次,繳費比例上,深圳市的繳費比例與北京相比略低一些;再次,養(yǎng)老金的發(fā)放上,大部分地區(qū)按月發(fā)放,而上海市則采取一次性發(fā)放的形式;最后,養(yǎng)老金的領(lǐng)取條件上,大部分地區(qū)對于沒有達到退休年齡的,采取一次性支付個人賬戶部分,而北京市則不允許一次性領(lǐng)取。因此,不同地區(qū)之間農(nóng)民工養(yǎng)老保險的制度內(nèi)容差別較大,不僅會阻礙流動性較強的農(nóng)民工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè),更不利于將來養(yǎng)老保險制度的整合與并軌[5]。

    第三,無論是北京、深圳,還是上海的農(nóng)民工養(yǎng)老保險都與城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險存在區(qū)別,一定程度上加大了與城鎮(zhèn)制度的銜接難度,也阻礙了養(yǎng)老保險制度的并軌。三種模式中,深圳的做法相對比較容易與企業(yè)養(yǎng)老制度銜接,但在領(lǐng)取資格和待遇方面也存在較大差距;北京的企業(yè)繳費率和統(tǒng)賬結(jié)合的規(guī)模等方面與企業(yè)養(yǎng)老保險還有一定差別;而上海的做法較為獨特,與企業(yè)養(yǎng)老差別最大,是最不容易銜接的模式。

    總之,我國目前還沒有頒布農(nóng)民工養(yǎng)老保險的全國性文件,地方農(nóng)民工養(yǎng)老保險的政策規(guī)定又千姿百態(tài)難以統(tǒng)一[6]。所以,如何整合農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度,使農(nóng)民工養(yǎng)老權(quán)益得到保障,不僅是地方政府急需解決的問題,更應(yīng)該站在全國的高度規(guī)劃農(nóng)民工養(yǎng)老保險。

    三、農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度存在的問題

    (一)農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度設(shè)計不合理

    隨著我國養(yǎng)老保險制度體系的完善,農(nóng)民工可根據(jù)自身情況選擇加入城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險、農(nóng)民工養(yǎng)老保險以及新農(nóng)保制度,但由于各個制度之間的內(nèi)容相差較大,使農(nóng)民工的養(yǎng)老保險也面臨諸多問題。

    1.農(nóng)民工繳費壓力大

    一方面,農(nóng)民工的收入水平低,如果按照深圳模式,將農(nóng)民工養(yǎng)老保險按照城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)將給農(nóng)民工帶來巨大壓力;另一方面,農(nóng)民工的雇主大多屬于勞動密集型企業(yè),農(nóng)民工的數(shù)量較多,企業(yè)擔負的農(nóng)民工養(yǎng)老保險費支出壓力也非常大[7]。

    2.農(nóng)民工養(yǎng)老保險的轉(zhuǎn)移接續(xù)比較困難

    隨著2009年我國新農(nóng)保試點的實施,農(nóng)民工可以將原來參保的城鎮(zhèn)企業(yè)養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移到新農(nóng)保制度中。但由于部分地區(qū)尚未開展新農(nóng)保,難以實現(xiàn)養(yǎng)老保險關(guān)系的對接,使回鄉(xiāng)的農(nóng)民工難以持續(xù)參加養(yǎng)老保險,養(yǎng)老保障權(quán)益沒有得到合理保障。

    3.繳費期限過長

    我國養(yǎng)老保險的相關(guān)政策規(guī)定:參加社會養(yǎng)老保險的職工退出勞動合同時可將保險關(guān)系保留,也可終止保險關(guān)系,將個人賬戶一次性返還給本人。但由于農(nóng)民工的工作具有較大的流動性,避免不了要經(jīng)常變換工作地點,就業(yè)地點變更的同時,養(yǎng)老保險關(guān)系很難成功隨之轉(zhuǎn)移。造成農(nóng)民工重新就業(yè)時,又要重新參保,重新計算繳費時間,導致大部分農(nóng)民工達不到領(lǐng)取養(yǎng)老金的資格,而喪失養(yǎng)老保障權(quán)益。

    (二)參保人數(shù)少,覆蓋率低

    根據(jù)《2009年農(nóng)民工監(jiān)測調(diào)查報告》顯示:農(nóng)民工參加的“五險”中,最高的為工傷保險,比例為22.00%,其余的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)和生育保險的比例分別為7.60%、12.20%、3.90%和2.30%??梢?,大部分企業(yè)都沒有為所雇傭的農(nóng)民工繳納養(yǎng)老保險。另外,如表2所示,雖然農(nóng)民工養(yǎng)老保險的參保人數(shù)從2007年到2009年期間呈現(xiàn)出增長趨勢,但增長率不高,2009年的增長率和覆蓋率僅維持10%左右。

    表2 農(nóng)民工養(yǎng)老保險參保情況

    (三)農(nóng)民工退保率高

    由于農(nóng)民工養(yǎng)老保險各地區(qū)規(guī)定不同,一旦農(nóng)民工就業(yè)地點跨統(tǒng)籌地區(qū)變換時,農(nóng)民工養(yǎng)老保險個人賬戶的轉(zhuǎn)移將十分困難,參保年限的計算可能面臨從頭開始。所以,農(nóng)民工在變換就業(yè)城市的同時也意味著退保,導致農(nóng)民工的退保率居高不下。如深圳市2004年和2005年的年末,每天辦理退保的農(nóng)民工達到近3 000人,2007年時退保的農(nóng)民工比例高達17%。

    (四)土地制度不完善

    土地承包政策幾十年未變,土地的自由買賣和轉(zhuǎn)移尚未充分實現(xiàn),使大部分農(nóng)民工都束縛在土地上,農(nóng)民工在農(nóng)忙季節(jié)不得不返鄉(xiāng)。因此,當農(nóng)民工的就業(yè)單位不愿為其參保時,農(nóng)民工也不愿冒著失去工作的風險提出加入社會養(yǎng)老保險的要求。迫使農(nóng)民工享受不到社會養(yǎng)老保險,只得依靠土地保障。這樣也使得有土地保障的農(nóng)民工對參加養(yǎng)老保險的積極性下降,一定程度上阻礙了農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度的發(fā)展。

    (五)農(nóng)民工養(yǎng)老保險呈現(xiàn)出地區(qū)差異

    我國農(nóng)民工養(yǎng)老保險的地區(qū)差異如表3所示,東部地區(qū)農(nóng)民工養(yǎng)老保險的覆蓋率明顯高于中、西部,相差近4個百分點。除養(yǎng)老保險外的其他“四險”同樣呈現(xiàn)出東高西低的特征,即東部地區(qū)農(nóng)民工的參保率是中、西部地區(qū)的2倍左右。另外,不同行業(yè)之間,農(nóng)民工養(yǎng)老保險的參保率也呈現(xiàn)出巨大差別。交通運輸倉儲和郵電業(yè)農(nóng)民工養(yǎng)老保險的參保率最高,其次是制造業(yè)。

    表3 農(nóng)民工在不同地區(qū)參加社會保險的比例

    四、農(nóng)民工養(yǎng)老保險的對策和建議

    “十二五”規(guī)劃中指出,我國社會保障體系中不夠完善問題點之一就是城鄉(xiāng)間、不同群體間社會保障待遇差距仍然較大,矛盾比較突出;城鄉(xiāng)社會保障發(fā)展還不平衡,農(nóng)村地區(qū)明顯滯后。說明這也是我國“十二五”時期社會保障的主要任務(wù)。為此,應(yīng)該加強城鄉(xiāng)社會保障制度的整合。把城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險和新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險合二為一,變成城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險[8]。農(nóng)民工如果有固定工作,可以直接加入城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險,如果工作不穩(wěn)定,或者收入少,也可以加入城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險??傊?,農(nóng)民工要在城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險中二者選一。即使離開工作地,也可以持續(xù)繳費,至少繳費15年,以獲取領(lǐng)取養(yǎng)老金資格為好。

    [1]鄭秉文.中國養(yǎng)老金發(fā)展報告[R].北京:經(jīng)濟管理出版社,2012:217.

    [2]馮菲菲,史春林.論農(nóng)民工思想觀念的嬗變[J].東北師大學報:哲學社會科學版,2013(1):14-17.

    [3]張偉兵.城市農(nóng)民工養(yǎng)老保險政策研究[M].太原:山西人民出版社,2011:5.

    [4]徐彤.中國農(nóng)民工社會保障的經(jīng)濟效應(yīng)研究[D].西北大學,2011:17.

    [5]劉吉雙,衣保中.日本農(nóng)村社會養(yǎng)老保險中的政府主導作用[J].現(xiàn)代日本經(jīng)濟,2013(2):73-80.

    [6]鄭功成.中國社會保障改革與發(fā)展戰(zhàn)略:養(yǎng)老保險卷[M].北京:人民出版社,2011:37.

    [7]左停,周智煒.誰來為流動農(nóng)民工養(yǎng)老負責?——外出農(nóng)民工參加養(yǎng)老保險的制約因素分析[M]//第九屆社會保障國際論壇摘要集.2013(8):21.

    [8]樊曉燕.論農(nóng)民工社會保障的公平理念[J].生產(chǎn)力研究,2010(6):40.

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