• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    一種基于多Agent 系統(tǒng)的協(xié)同競(jìng)技模型

    2013-10-21 00:53:54王秋茸
    電子設(shè)計(jì)工程 2013年12期
    關(guān)鍵詞:實(shí)例競(jìng)技協(xié)同

    王秋茸

    (西安體育學(xué)院 網(wǎng)絡(luò)管理中心,陜西 西安 710068)

    現(xiàn)代競(jìng)技體育對(duì)博弈論已經(jīng)有了相當(dāng)?shù)闹匾?,中?guó)最早的博弈論可以追溯到戰(zhàn)國(guó)時(shí)期的“田忌賽馬”,甚至如今仍然成為一個(gè)競(jìng)速模型而被發(fā)揚(yáng),比如就有基于“田忌賽馬”的博弈模型研究競(jìng)速機(jī)器人比賽的決策問題的實(shí)例[1]。1928年,馮·諾依曼證明了博弈論的基本原理,從而宣告了博弈論的正式誕生。從理論上來說,博弈論是研究相互依賴、相互影響的主體理性決策行為以及這些決策的均衡結(jié)果理論,互為依賴并且相互影響的決策行為及其結(jié)果的組合則被稱為博弈[1]。博弈論是信息科學(xué)研究的一個(gè)重要方向,對(duì)于競(jìng)技中的博弈現(xiàn)象通過抽象可以建立較為完備的邏輯體系。在現(xiàn)代競(jìng)技中,由于體系規(guī)模對(duì)壘的出現(xiàn),不但需要立足于博弈論,更需要重視平臺(tái)內(nèi)部主體間的協(xié)同。

    樸素的古希臘文明指出協(xié)同是關(guān)于合作的科學(xué)。亞里士多德用“整體大于部分之和”的論斷評(píng)價(jià)了協(xié)同的重要意義,時(shí)至今日,這一觀點(diǎn)仍在社會(huì)生活中受到人們的普遍認(rèn)可和重視,系統(tǒng)科學(xué)研究領(lǐng)域“新三論”中德國(guó)理論物理學(xué)家Hermann Haken 提出的協(xié)同學(xué)更是把協(xié)同的研究作為一門專門的學(xué)科來指導(dǎo)生產(chǎn)實(shí)踐?,F(xiàn)代體育中,競(jìng)技體育是一項(xiàng)協(xié)同運(yùn)動(dòng),尤其是以體系對(duì)壘的競(jìng)技體育中存在大量的戰(zhàn)術(shù)協(xié)同,包括活動(dòng)協(xié)同與信息協(xié)同,體現(xiàn)了開放系統(tǒng)的一種涌現(xiàn)現(xiàn)象。比如籃球、棒球等球類比賽,個(gè)體能力再?gòu)?qiáng),也無法單獨(dú)取得比賽的勝利,只有全隊(duì)間的協(xié)作配合,才能有取勝的可能。因此在進(jìn)攻時(shí),擊球員不能只為自己考慮才如何擊球,而要從全隊(duì)的利益出發(fā)考慮應(yīng)如何擊球,如果本隊(duì)在壘上有跑壘員的話,就要想到那個(gè)跑壘員怎樣能進(jìn)到下一壘,或者是怎樣才能讓他得分等。這些問題的思考與解決的過程正是一個(gè)協(xié)同工程的實(shí)施。而這些理論的應(yīng)用與表達(dá)在實(shí)際中經(jīng)驗(yàn)成分較多,科學(xué)的信息模型較為欠缺,信息技術(shù)的發(fā)展使得仿真這些戰(zhàn)術(shù)協(xié)同具備可行性,文中旨在通過提出一個(gè)一般的競(jìng)技體育的協(xié)同模型來解決平臺(tái)博弈中的多主體競(jìng)技中的協(xié)同戰(zhàn)術(shù)模擬。

    1 體育競(jìng)技中的協(xié)同

    體育競(jìng)技中存在著若干協(xié)同關(guān)系,基本分為角色聯(lián)盟與角色平臺(tái),即可以是角色內(nèi)(同一角色不同主體之間)協(xié)同、角色間(不同角色主體之間)協(xié)同。

    1.1 協(xié)同競(jìng)技

    在軍事學(xué)中,現(xiàn)代戰(zhàn)爭(zhēng)必須貫徹的原則之一就是“協(xié)同作戰(zhàn)”,實(shí)際上協(xié)同競(jìng)技更像是協(xié)同作戰(zhàn)的訓(xùn)練和實(shí)驗(yàn)。協(xié)同可以分為相同主體間的協(xié)同和不同主體間的協(xié)同。如在體育競(jìng)技中有擔(dān)任賽場(chǎng)的同一角色不同主體間的協(xié)同,以及不同角色之間的協(xié)同。同一角色的不同主體可以通過協(xié)同形成技術(shù)聯(lián)盟以更強(qiáng)大的執(zhí)行力完成一個(gè)任務(wù),而不同角色的不同主體通過協(xié)同形成互為補(bǔ)償?shù)木C合執(zhí)行平臺(tái)來完成單個(gè)主體無法勝任的任務(wù)。

    1.2 現(xiàn)代競(jìng)技體育是平臺(tái)對(duì)平臺(tái)的協(xié)同式博弈

    現(xiàn)代系統(tǒng)論中的協(xié)同學(xué)說指出,開放系統(tǒng)在遠(yuǎn)離平衡態(tài)情形下,在一定條件的子系統(tǒng)間的相互作用和協(xié)作中,這種系統(tǒng)會(huì)形成有一定功能的自組織結(jié)構(gòu),在宏觀上產(chǎn)生時(shí)間結(jié)構(gòu)或空間結(jié)構(gòu),或者時(shí)間—空間結(jié)構(gòu),從而達(dá)到新的有序狀態(tài)。現(xiàn)代體育競(jìng)技是一個(gè)開放系統(tǒng),即使是單主體參與的比賽仍舊具有平臺(tái)參與的特點(diǎn),用于實(shí)施競(jìng)技前端的主體要受到若干后臺(tái)主體甚至若干保障子系統(tǒng)的支撐。沒有支撐子系統(tǒng)之間的良好協(xié)同,無法成功地完成一次競(jìng)技。比如一個(gè)競(jìng)技平臺(tái)通常由運(yùn)動(dòng)員、教練員、替補(bǔ)、后勤保障等組成。

    在現(xiàn)代運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練體系的架構(gòu)環(huán)境中,為滿足專項(xiàng)競(jìng)技需要而逐步專項(xiàng)化的運(yùn)動(dòng)員機(jī)體,本身就是一個(gè)逐步遠(yuǎn)離自然平衡狀態(tài)的多重復(fù)雜系統(tǒng)[2]。競(jìng)技平臺(tái)的競(jìng)技能力由預(yù)備狀態(tài)向目標(biāo)狀態(tài)轉(zhuǎn)移的實(shí)現(xiàn)過程,毫無疑問地要緊密依賴于具有自組織功能的競(jìng)技團(tuán)體和具有非平衡系統(tǒng)特性的運(yùn)動(dòng)訓(xùn)練體系內(nèi)部多重子系統(tǒng)間的相互作用和協(xié)作。

    2 多智能體的協(xié)同

    如何基于平臺(tái)實(shí)現(xiàn)靈活資源配置? 如何協(xié)同使用能力互補(bǔ)? 如何構(gòu)成執(zhí)行協(xié)同任務(wù)的“能力支持系統(tǒng)”? 這些是協(xié)同競(jìng)技關(guān)注的研究課題。

    2.1 Agent 和MAS

    智能體(Agent)是一個(gè)物理的或抽象的實(shí)體,它能作用于自身和環(huán)境,并能對(duì)環(huán)境做出反應(yīng)。是一類在特定環(huán)境下能感知環(huán)境并能自治地運(yùn)行的計(jì)算實(shí)體。它接受從環(huán)境中感知的信息,并產(chǎn)生相應(yīng)的動(dòng)作作用于環(huán)境,這種交互過程可以是一個(gè)循環(huán)連續(xù)的過程[3-4]。

    智能體具有以下特性:

    1)自治性,即智能體能在沒有操作人員和其它智能體的影響控制的情形下,對(duì)特定環(huán)境做出響應(yīng),并根據(jù)感知的信息調(diào)整自己的狀態(tài)和行為;

    2)反應(yīng)性,智能體不但可以通過感知信息對(duì)環(huán)境做出被動(dòng)反應(yīng),而且可以根據(jù)自身的需求對(duì)環(huán)境主動(dòng)做出動(dòng)作,調(diào)整環(huán)境要素來適應(yīng)自身更好的發(fā)展;

    3)社會(huì)性,如同人是社會(huì)的成員一樣,智能體也是眾多智能體形成的交互社團(tuán)的一員.它在自主運(yùn)作的同時(shí)與外部環(huán)境和其它智能體交互協(xié)作,并可以積極協(xié)商消除沖突;

    4)主動(dòng)性,智能體在與環(huán)境和其它智能體的逐漸交互過程中具有學(xué)習(xí)能力,能不斷更新自己的知識(shí)庫(kù),提高了環(huán)境適應(yīng)能力和系統(tǒng)行為能力。

    作為競(jìng)技主體的人可以跟智能體一一對(duì)應(yīng),比如眼睛、耳朵等作為傳感器子系統(tǒng),手、足、口及身體的其他部位作為執(zhí)行器。因此通過Agent 可以模擬一個(gè)理性的主體。

    通常Agent 在解決某一問題時(shí),其能力是單一的,但若干個(gè)Agent 通過通信和協(xié)同,形成一個(gè)Agent 聯(lián)盟或綜合體,卻可以解決非常復(fù)雜的問題,完成困難的任務(wù)。這種聯(lián)盟或綜合體就稱其為多智能體系統(tǒng)。

    多智能體系統(tǒng)MAS(multi-agent systems)是指由多個(gè)Agent 組成的一個(gè)較為松散的多Agent 聯(lián)盟,這些Agent 成員之間相互協(xié)同,相互服務(wù),共同完成一個(gè)任務(wù)。各Agent 成員的活動(dòng)是自制和獨(dú)立的,其自身的目標(biāo)和行為不受其它Agent 成員的限制,它通過競(jìng)爭(zhēng)或磋商等手段協(xié)調(diào)和解決各Agent 成員的目標(biāo)和行為之間的矛盾和沖突。

    2.2 基于角色網(wǎng)絡(luò)(RN)理論的MAS 協(xié)同

    在RN 理論中,角色是一系列職責(zé)和權(quán)力的集合,角色的職責(zé)定義了該角色的執(zhí)行實(shí)體在實(shí)現(xiàn)某一目標(biāo)時(shí)應(yīng)進(jìn)行的活動(dòng);角色的權(quán)力定義了角色的執(zhí)行實(shí)體對(duì)哪些資源具有使用權(quán)限,即為了使其順利完成任務(wù)系統(tǒng)需為其提供相關(guān)數(shù)據(jù)、知識(shí)、運(yùn)行環(huán)境等。角色具有下述特征[4]:

    1)職責(zé)規(guī)定性,角色的職責(zé)由一活動(dòng)序列的執(zhí)行來實(shí)現(xiàn);

    2)事件驅(qū)動(dòng)性,角色可以接收來自其它角色或系統(tǒng)外部的事件,并進(jìn)行相應(yīng)處理有選擇地做出應(yīng)答;

    3)業(yè)務(wù)描述性,業(yè)務(wù)通過角色之間的交互描述;

    4)概念集合性,角色概念描述了一類參與者個(gè)體的行為,具有集合性;

    5)個(gè)體獨(dú)立性,角色是相互獨(dú)立的,但他們之間通過交互進(jìn)行通信。

    將RN 理論與Agent 技術(shù)結(jié)合可以形成多Agent 協(xié)同業(yè)務(wù)流程。基于角色能夠建立基于 RN 理論的業(yè)務(wù)流程(RNBP)模型,為了基于Role 技術(shù)建立Agent 協(xié)同業(yè)務(wù)流程ACBP 設(shè)計(jì)模型,需要建立RNBP 模型到Agent 協(xié)同網(wǎng)絡(luò)模型的映射,包括角色與Agent 之間映射,以及角色屬性與Agent 屬性之間映射。該模型為建立具有柔性化自動(dòng)化智能化的業(yè)務(wù)流程模型提供了一種有效方法。

    3 基于多Agent 系統(tǒng)協(xié)同競(jìng)技

    3.1 競(jìng)技平臺(tái)的模型表示

    在一個(gè)一般的體育競(jìng)技中,描述協(xié)同MAS 系統(tǒng)需要建立的Agent 可以分為情境感知Agent,決策Agent 和執(zhí)行Agent。

    實(shí)際操作中,在某些情形下,一個(gè)平臺(tái)運(yùn)作的競(jìng)技系統(tǒng)具備可重構(gòu)性?;谝陨嫌^點(diǎn)可給出下面的Agent 模型。

    一個(gè)角色Agent 可以表示用一個(gè)六元組表示為

    其中:A 是Agent 的標(biāo)識(shí)集合;S 是Agent 的內(nèi)部狀態(tài);E是Agent 面臨的外部環(huán)境,S 和E 構(gòu)成Agent 推演和作動(dòng)的基礎(chǔ);R 是Agent 能擔(dān)任的角色集合;T 表示Agent 的計(jì)劃,即面臨的任務(wù);K 是Agent 的知識(shí)系統(tǒng),包括任務(wù)分解方法以及Agent 之間目標(biāo)、意圖和推理機(jī)制等的沖突消除。

    平臺(tái)競(jìng)技任務(wù)通常具備多種能力構(gòu)成,一個(gè)平臺(tái)任務(wù)T可以通過向量表示為

    其中ci(1≤i≤n)為一個(gè)整數(shù)表示的值,代表任務(wù)的能力構(gòu)成強(qiáng)度。

    一個(gè)MAS 模型是一個(gè)二元組S=(UAR,T),其中UARi為MAS,T=(UCT)為協(xié)同任務(wù),U為對(duì)象集合的論域,CT為任務(wù)能力域。

    通過不同角色扮演,及對(duì)應(yīng)知識(shí)系統(tǒng),角色Agent 可以實(shí)例化為情境感知Agent、決策Agent 以及功能Agent。一個(gè)角色Agent 的S 可以表達(dá)實(shí)例Agent 的可調(diào)度能力構(gòu)成,角色R 可以表達(dá)基本的能力需求,而T 則代表了當(dāng)前情境下Agent 的作動(dòng)序列。

    對(duì)于實(shí)例化的Agent 狀態(tài)表達(dá)可以通過能力構(gòu)成來進(jìn)行如下表達(dá):

    圖1 競(jìng)技MAS 協(xié)同過程Fig.1 Collaborative process among sports MAS

    其中:A 表示一個(gè)Agent 實(shí)例,ai(1≤i≤n)為一個(gè)布爾值表示的變量,代表Agent 的可用性情況。

    競(jìng)技平臺(tái)可以通過一個(gè)多Agent 系統(tǒng)來表示,從能力構(gòu)成考慮,競(jìng)技平臺(tái)可以表示為角色Agent 實(shí)例的線性表示。設(shè)系統(tǒng)智能體集為{A1/m1,A2/m2,…,Ax/mx},其中Ai為第i 種角色的智能體實(shí)例,mi為對(duì)應(yīng)的擁有數(shù)目,i=1,2,…,x。那么S={L=λ1*A1,S+λ2*A2,S+…+λx,S}。在競(jìng)技任務(wù)執(zhí)行的一個(gè)時(shí)刻,不同的配置坐標(biāo)(λ1,λ2,…,λx)則代表了不同的多智能體配置(λ1,λ2,…,λx)。在一次競(jìng)技中,因?yàn)閭€(gè)別智能體的作用喪失,競(jìng)技平臺(tái)可能會(huì)經(jīng)歷若干次重組。而好的重組算法會(huì)使得競(jìng)技平臺(tái)在當(dāng)前能力許可范圍內(nèi)總處于應(yīng)對(duì)任務(wù)的最優(yōu)化狀態(tài)。

    3.2 考慮代價(jià)的協(xié)同競(jìng)技重組

    在平臺(tái)運(yùn)作中,如果出現(xiàn)Agent 實(shí)例發(fā)生功能障礙,則可以通過面向任務(wù)的系統(tǒng)重組產(chǎn)生一個(gè)新的競(jìng)技配置,從宏觀角度上能夠看到平臺(tái)的暫歇。因?yàn)椴僮魃弦?jīng)歷一個(gè)尋優(yōu)的過程,即通過綜合比較多個(gè)配置坐標(biāo),權(quán)衡得出最優(yōu)化的一個(gè)。這個(gè)問題可以通過一個(gè)線性規(guī)劃來表達(dá)。為了尋優(yōu),為平臺(tái)重組引入一個(gè)代價(jià)函數(shù)Cp,設(shè)Agent 實(shí)例代價(jià)用函數(shù)向量表示為w=(w1,w2,…,wx),其中wi=fi(i),i=1,2,…,x。那么平臺(tái)總競(jìng)技代價(jià)為:

    則問題可以描述為:

    約束條件:λi≤mi,i=1,2,…,x

    對(duì)于線性規(guī)劃標(biāo)準(zhǔn)型,若存在可行解,則必然存在一個(gè)基可行解;若存在一個(gè)最優(yōu)可行解,則必然存在一個(gè)最優(yōu)基可行解。令K 是滿足約束條件的所有n 維向量X 所組成的凸多胞形,那么向量X為K 的一個(gè)極點(diǎn)的充分且必要條件是X為約束方程的基可行解。只要找到約束條件所組成的凸多胞形的極點(diǎn),就可以從中找到最優(yōu)解。關(guān)于問題求解過程則是另外一個(gè)命題,其本身與協(xié)同競(jìng)技相關(guān)性不大,這里通過圖2 給出求解流程。

    圖2 求解的算法流程圖Fig.2 The flow chart of resolving algorithm

    4 結(jié)論

    在多Agent 協(xié)同中,易出現(xiàn)過于靈活而可控制性不足的問題,為了提高M(jìn)AS 系統(tǒng)的凝聚力和系統(tǒng)可控性,為競(jìng)技平臺(tái)增加動(dòng)態(tài)約束和調(diào)整系統(tǒng)行為的策略是必要的。通過引入政策導(dǎo)向型多Agent 協(xié)同可以用來增強(qiáng)系統(tǒng)的可控性。

    在傳統(tǒng)體育訓(xùn)練中,協(xié)同競(jìng)技的模擬手段通常受制于實(shí)際條件。文中引入信息科學(xué)中的研究方法針對(duì)平臺(tái)體系對(duì)壘的體育競(jìng)技提出一種協(xié)同競(jìng)技模型,通過角色Agent 建立情境感知Agent、決策Agent 和功能Agent 實(shí)例組織的多Agent系統(tǒng),形成綜合競(jìng)技平臺(tái)模型。彌補(bǔ)了傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)體育中協(xié)同實(shí)驗(yàn)的不足。該模型可以用于評(píng)估競(jìng)技個(gè)體對(duì)整體的影響作用,輔助訓(xùn)練決策,以及競(jìng)技個(gè)體之間相互學(xué)習(xí)的能力結(jié)構(gòu)調(diào)整引起的競(jìng)技平臺(tái)演進(jìn)。從而通過基于多Agent 的協(xié)同手段,為現(xiàn)代體育競(jìng)技訓(xùn)練培育綜合競(jìng)技平臺(tái)。

    [1]楊萍,史小星,李堯.競(jìng)速機(jī)器人比賽的博弈策略研究[J].機(jī)械設(shè)計(jì),2011,28(3):1-2,5.YANG Ping,SHI Xiao-xing,LI Yao.Research on game stratefies of robots’racing competition[J].Journal of Machiine Design,2011,28(3):1-2,5.

    [2]張英波.體能主導(dǎo)類快速力量性項(xiàng)群運(yùn)動(dòng)員競(jìng)技能力狀態(tài)轉(zhuǎn)移的時(shí)空協(xié)同理論[J].體育科學(xué),2000,20(4):24-28.ZHANG Ying-bo.The space-time synergy theory in the state transition of athlete’s competitive ability in speed-strength sports group[J].Sport Science,2000,20(4):24-28.

    [3]陳志偉.基于Agent的協(xié)同開發(fā)體系[J].東北林業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào),2008,36(8):90-91.CHEN Zhi-wei.Cooperative development system based on agent[J].Journal of Northeast Forestry University,2008,36(8):90-91.

    [4]劉繼山,王延章.RN理論支持的多Agent協(xié)同業(yè)務(wù)流程建模[J].計(jì)算機(jī)應(yīng)用與軟件,2011,28(4):12-16.LIU Ji-shan,WANG Yan-zhang.Multi agent collaborative business processes modeling based on rntheory[J].ComputerApplications and Software,2011,28(4):12-16.

    [5]胡軍,李正通.政策導(dǎo)向型多agent 協(xié)同系統(tǒng)研究[J].計(jì)算機(jī)應(yīng)用研究,2010,27(8):3009-3012,3015.HU Jun,LI Zheng-tong.Study on policy-oriented multi-agent cooperation system[J].Application Research of Computers,2010,27(8):3009-3012,3015.

    [6]呂超,黃炎焱,遲少紅,等.基于MAS的海軍裝備協(xié)同作戰(zhàn)仿真模型[J].江蘇科技大學(xué)學(xué)報(bào):自然科學(xué)版,2010,24(3):273-277.LV Chao,HUANG Yan-yan,CHI Shao-hong,et al.Simulation model of naval equipment cooperative combat based on multi-agent system[J].Journal of Jiangsu University of Science and Technology:Natural Science Edition,2010,24(3):273-277.

    [7]史德嘉,王璞.基于MAS協(xié)同的動(dòng)態(tài)資源優(yōu)化調(diào)度策略研究[J].計(jì)算機(jī)應(yīng)用研究,2009,26(11):4063-4065.SHI De-jia,WANG Pu.Research on resource allocation algorithm based on MAS cooperative bidding game [J].Application Research of Computers,2009,26(11):4063-4065.

    [8]夏慶軍,張安,張耀中.戰(zhàn)斗機(jī)編隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn)效能評(píng)估研究[J].系統(tǒng)仿真學(xué)報(bào),2010,22(9):2182-2184,2189.XIA Qing-jun,ZHANG An,ZHANG Yao-zhong.Study on effectiveness evaluation of fighter plane formation cooperative combat[J].Journal of System Simulation,2010,22(9):2182-2184,2189.

    猜你喜歡
    實(shí)例競(jìng)技協(xié)同
    蜀道難:車與路的協(xié)同進(jìn)化
    競(jìng)技精神
    幽默大師(2019年6期)2019-06-06 08:41:50
    “四化”協(xié)同才有出路
    汽車觀察(2019年2期)2019-03-15 06:00:50
    三醫(yī)聯(lián)動(dòng) 協(xié)同創(chuàng)新
    花與競(jìng)技少女
    Coco薇(2015年3期)2015-12-24 21:28:39
    完形填空Ⅱ
    完形填空Ⅰ
    協(xié)同進(jìn)化
    競(jìng)技體育
    江蘇年鑒(2014年0期)2014-03-11 17:10:01
    同臺(tái)競(jìng)技
    天堂√8在线中文| 色综合婷婷激情| 国产成人影院久久av| ponron亚洲| 精品电影一区二区在线| 欧美激情极品国产一区二区三区| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 亚洲成a人片在线一区二区| 精品国产一区二区久久| 母亲3免费完整高清在线观看| 日本a在线网址| 夜夜爽天天搞| 最新在线观看一区二区三区| 精品久久久久久久久久免费视频 | 国产区一区二久久| 久久国产精品人妻蜜桃| 欧美精品亚洲一区二区| 精品一品国产午夜福利视频| 视频区欧美日本亚洲| 在线观看午夜福利视频| 国产97色在线日韩免费| 在线观看舔阴道视频| 久久久久久免费高清国产稀缺| 99re在线观看精品视频| 欧美激情高清一区二区三区| 无人区码免费观看不卡| 国精品久久久久久国模美| 久久香蕉精品热| 天天影视国产精品| 男女之事视频高清在线观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 三级毛片av免费| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 成人三级做爰电影| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲欧美色中文字幕在线| videosex国产| 美女 人体艺术 gogo| 国产成人av激情在线播放| 亚洲色图av天堂| 国产野战对白在线观看| 国产一区二区激情短视频| 亚洲五月婷婷丁香| 黄色a级毛片大全视频| 一级a爱视频在线免费观看| 波多野结衣av一区二区av| 亚洲中文av在线| 国产色视频综合| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产精品99久久99久久久不卡| 亚洲国产精品sss在线观看 | www.自偷自拍.com| 岛国毛片在线播放| 久久精品成人免费网站| √禁漫天堂资源中文www| 日韩免费高清中文字幕av| 成人av一区二区三区在线看| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 日韩中文字幕欧美一区二区| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 激情视频va一区二区三区| 国产不卡一卡二| 日韩视频一区二区在线观看| 午夜精品在线福利| 啦啦啦在线免费观看视频4| 一区二区三区激情视频| 精品一区二区三卡| 高清黄色对白视频在线免费看| 精品久久久久久电影网| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 亚洲五月婷婷丁香| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产一区二区三区视频了| 国产主播在线观看一区二区| a在线观看视频网站| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 热re99久久国产66热| 国产日韩欧美亚洲二区| 久久久久久人人人人人| 在线观看舔阴道视频| 一区福利在线观看| 国产精品综合久久久久久久免费 | 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 亚洲av成人av| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 中文字幕制服av| 亚洲少妇的诱惑av| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产蜜桃级精品一区二区三区 | svipshipincom国产片| 免费观看精品视频网站| 午夜91福利影院| 97人妻天天添夜夜摸| 757午夜福利合集在线观看| 日本五十路高清| 国产精品欧美亚洲77777| svipshipincom国产片| 欧美性长视频在线观看| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 成人免费观看视频高清| 操出白浆在线播放| 人妻丰满熟妇av一区二区三区 | 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 老司机午夜十八禁免费视频| 一本大道久久a久久精品| av线在线观看网站| 18禁美女被吸乳视频| 精品一区二区三区四区五区乱码| 亚洲专区字幕在线| 极品少妇高潮喷水抽搐| 精品久久久久久久毛片微露脸| 黄色片一级片一级黄色片| 精品国内亚洲2022精品成人 | 亚洲七黄色美女视频| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 亚洲专区字幕在线| 国产高清激情床上av| 午夜亚洲福利在线播放| 国产97色在线日韩免费| 国产精品1区2区在线观看. | 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 一级a爱片免费观看的视频| 色94色欧美一区二区| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 无限看片的www在线观看| 十八禁高潮呻吟视频| 99精国产麻豆久久婷婷| 91麻豆av在线| 免费女性裸体啪啪无遮挡网站| 岛国毛片在线播放| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产免费男女视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 国产又色又爽无遮挡免费看| 十八禁人妻一区二区| 国产人伦9x9x在线观看| 午夜精品国产一区二区电影| 男女之事视频高清在线观看| 伦理电影免费视频| 午夜精品国产一区二区电影| 色94色欧美一区二区| e午夜精品久久久久久久| 亚洲专区字幕在线| 丰满的人妻完整版| 一级作爱视频免费观看| 成人精品一区二区免费| 国产不卡一卡二| 国产精品久久视频播放| 窝窝影院91人妻| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 两人在一起打扑克的视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 最近最新免费中文字幕在线| 国精品久久久久久国模美| 久久精品国产a三级三级三级| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 国产单亲对白刺激| 一二三四在线观看免费中文在| 少妇被粗大的猛进出69影院| 69精品国产乱码久久久| 色播在线永久视频| 在线观看免费视频网站a站| 1024视频免费在线观看| 免费一级毛片在线播放高清视频 | 黄色 视频免费看| 国产欧美亚洲国产| 欧美成人免费av一区二区三区 | 亚洲av第一区精品v没综合| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 女同久久另类99精品国产91| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| av欧美777| 高清毛片免费观看视频网站 | 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 青草久久国产| 午夜日韩欧美国产| 少妇被粗大的猛进出69影院| 午夜老司机福利片| 757午夜福利合集在线观看| av视频免费观看在线观看| 91国产中文字幕| av国产精品久久久久影院| 欧美日韩亚洲高清精品| 天堂中文最新版在线下载| 午夜成年电影在线免费观看| 午夜视频精品福利| 欧美在线一区亚洲| 91精品国产国语对白视频| 色在线成人网| 色精品久久人妻99蜜桃| 色综合婷婷激情| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲五月婷婷丁香| 搡老熟女国产l中国老女人| 欧美在线黄色| 免费观看a级毛片全部| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 欧美在线黄色| 免费在线观看黄色视频的| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 在线观看免费视频网站a站| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲成人手机| 久久天堂一区二区三区四区| 色婷婷av一区二区三区视频| 日韩中文字幕欧美一区二区| 男女之事视频高清在线观看| 免费在线观看日本一区| avwww免费| 成年人黄色毛片网站| 亚洲欧美一区二区三区久久| 国产精品久久久人人做人人爽| 在线观看日韩欧美| 久久久久国产精品人妻aⅴ院 | 精品卡一卡二卡四卡免费| 天天影视国产精品| 黄色怎么调成土黄色| 极品少妇高潮喷水抽搐| a在线观看视频网站| 美女福利国产在线| 午夜福利乱码中文字幕| 日本一区二区免费在线视频| 欧美精品亚洲一区二区| 国产一区二区激情短视频| 91麻豆av在线| 黄色 视频免费看| 国产亚洲精品久久久久5区| 久久午夜综合久久蜜桃| 十八禁高潮呻吟视频| 久久精品91无色码中文字幕| 午夜91福利影院| 久热这里只有精品99| 久久午夜亚洲精品久久| 丝袜美足系列| 亚洲精品一二三| 日本vs欧美在线观看视频| 国产精品1区2区在线观看. | 国产1区2区3区精品| 欧美在线黄色| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 一级黄色大片毛片| 俄罗斯特黄特色一大片| 国产片内射在线| 18禁观看日本| 亚洲五月婷婷丁香| 手机成人av网站| 捣出白浆h1v1| √禁漫天堂资源中文www| 精品电影一区二区在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 99国产精品免费福利视频| 在线av久久热| 飞空精品影院首页| 18在线观看网站| 精品高清国产在线一区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 婷婷丁香在线五月| 精品电影一区二区在线| 嫁个100分男人电影在线观看| 香蕉久久夜色| 国产三级黄色录像| 国产高清videossex| 丝瓜视频免费看黄片| 久久亚洲真实| 美国免费a级毛片| 人妻一区二区av| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 嫩草影视91久久| av超薄肉色丝袜交足视频| 久久国产亚洲av麻豆专区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 免费在线观看黄色视频的| 国产乱人伦免费视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 91老司机精品| 精品国产美女av久久久久小说| 很黄的视频免费| 在线观看免费视频日本深夜| 最近最新中文字幕大全免费视频| 亚洲成人手机| 免费在线观看完整版高清| 亚洲一区高清亚洲精品| 12—13女人毛片做爰片一| 亚洲一码二码三码区别大吗| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 高清视频免费观看一区二区| 黑人猛操日本美女一级片| 丝瓜视频免费看黄片| 这个男人来自地球电影免费观看| 女性被躁到高潮视频| 日韩熟女老妇一区二区性免费视频| 欧美国产精品一级二级三级| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产熟女午夜一区二区三区| 中文亚洲av片在线观看爽 | 欧美性长视频在线观看| 岛国毛片在线播放| 精品久久久久久久久久免费视频 | 欧美激情 高清一区二区三区| 丝袜美足系列| 99re6热这里在线精品视频| 久久久国产一区二区| 999久久久国产精品视频| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 咕卡用的链子| 国产一区二区激情短视频| 正在播放国产对白刺激| 精品视频人人做人人爽| 中文字幕色久视频| 精品人妻1区二区| 香蕉国产在线看| 一边摸一边抽搐一进一出视频| 久久久久久久午夜电影 | 亚洲熟女毛片儿| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 亚洲国产欧美网| 男女床上黄色一级片免费看| 欧美国产精品一级二级三级| 精品国产一区二区三区四区第35| 国产成人欧美在线观看 | 在线av久久热| 亚洲少妇的诱惑av| 午夜老司机福利片| 精品电影一区二区在线| 久久性视频一级片| 欧美日韩精品网址| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 老熟妇仑乱视频hdxx| 午夜福利在线观看吧| 亚洲专区字幕在线| 国产精品一区二区在线观看99| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产高清激情床上av| 国产精品亚洲av一区麻豆| 精品国产亚洲在线| 色精品久久人妻99蜜桃| 老司机亚洲免费影院| 91成年电影在线观看| 精品国产乱子伦一区二区三区| 久久亚洲精品不卡| 欧美丝袜亚洲另类 | 黄色 视频免费看| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产精品一区二区精品视频观看| 满18在线观看网站| 欧美国产精品va在线观看不卡| 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 在线观看一区二区三区激情| x7x7x7水蜜桃| 男人舔女人的私密视频| 99精品久久久久人妻精品| 丰满饥渴人妻一区二区三| 久久久久久久久久久久大奶| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲av成人av| 我的亚洲天堂| 亚洲第一青青草原| 在线播放国产精品三级| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 操美女的视频在线观看| 欧美+亚洲+日韩+国产| 69精品国产乱码久久久| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | av视频免费观看在线观看| 人妻久久中文字幕网| 午夜福利视频在线观看免费| aaaaa片日本免费| 老熟妇仑乱视频hdxx| 两性夫妻黄色片| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 亚洲国产欧美一区二区综合| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 90打野战视频偷拍视频| 久久人妻av系列| 久久亚洲精品不卡| 国产激情久久老熟女| 国产野战对白在线观看| 亚洲一区高清亚洲精品| 欧美av亚洲av综合av国产av| 女人被狂操c到高潮| 乱人伦中国视频| 在线观看日韩欧美| 在线观看www视频免费| 又大又爽又粗| 亚洲精品成人av观看孕妇| 亚洲五月天丁香| 不卡av一区二区三区| 大陆偷拍与自拍| 看黄色毛片网站| 成人免费观看视频高清| 色综合婷婷激情| 视频区欧美日本亚洲| 亚洲 欧美一区二区三区| 两个人免费观看高清视频| 欧美日韩亚洲国产一区二区在线观看 | 亚洲熟妇熟女久久| 久久 成人 亚洲| 老汉色av国产亚洲站长工具| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 国产高清视频在线播放一区| 男人操女人黄网站| 飞空精品影院首页| 日本一区二区免费在线视频| 国产深夜福利视频在线观看| 99热网站在线观看| 波多野结衣av一区二区av| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产又爽黄色视频| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 国产淫语在线视频| 两人在一起打扑克的视频| 极品少妇高潮喷水抽搐| 国产成人欧美在线观看 | 国产aⅴ精品一区二区三区波| 久久久精品免费免费高清| 国产激情久久老熟女| 午夜福利乱码中文字幕| 成人影院久久| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产99久久九九免费精品| 久久国产精品大桥未久av| 一级毛片精品| 久久国产精品大桥未久av| 咕卡用的链子| 久久人妻熟女aⅴ| 免费日韩欧美在线观看| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 女性被躁到高潮视频| 交换朋友夫妻互换小说| 在线观看免费视频日本深夜| 嫁个100分男人电影在线观看| 久久久精品区二区三区| 69精品国产乱码久久久| 国产深夜福利视频在线观看| 欧美黄色淫秽网站| 天天影视国产精品| 欧美国产精品一级二级三级| 黄片小视频在线播放| 久久热在线av| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 搡老乐熟女国产| 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产精品一区二区免费欧美| 黄色视频不卡| 亚洲午夜理论影院| 久久人妻熟女aⅴ| 色婷婷久久久亚洲欧美| 夜夜爽天天搞| 一区二区三区激情视频| 亚洲人成电影免费在线| 中文字幕制服av| 亚洲人成伊人成综合网2020| 村上凉子中文字幕在线| 狂野欧美激情性xxxx| 精品一区二区三卡| 国产人伦9x9x在线观看| 亚洲成av片中文字幕在线观看| 一级毛片女人18水好多| 日韩三级视频一区二区三区| 亚洲av成人一区二区三| а√天堂www在线а√下载 | 操出白浆在线播放| 涩涩av久久男人的天堂| 亚洲第一欧美日韩一区二区三区| 两个人免费观看高清视频| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 在线天堂中文资源库| 中文字幕高清在线视频| 久久国产精品大桥未久av| 老司机深夜福利视频在线观看| cao死你这个sao货| 一级黄色大片毛片| 大香蕉久久成人网| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产成人免费观看mmmm| 亚洲片人在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲中文日韩欧美视频| 性色av乱码一区二区三区2| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 高清毛片免费观看视频网站 | 无遮挡黄片免费观看| 女人被狂操c到高潮| 午夜福利乱码中文字幕| 久久久久精品国产欧美久久久| 亚洲久久久国产精品| 一级毛片高清免费大全| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产乱人伦免费视频| 久久久久国内视频| 中文字幕制服av| 女人精品久久久久毛片| 一区二区日韩欧美中文字幕| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 五月开心婷婷网| 精品久久久精品久久久| 69av精品久久久久久| 激情在线观看视频在线高清 | 日韩制服丝袜自拍偷拍| 99久久综合精品五月天人人| 另类亚洲欧美激情| 啦啦啦在线免费观看视频4| 国产精品av久久久久免费| 岛国在线观看网站| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 757午夜福利合集在线观看| 91av网站免费观看| 亚洲午夜理论影院| 亚洲av成人av| 久久国产精品人妻蜜桃| av欧美777| 婷婷丁香在线五月| 国产野战对白在线观看| 精品国产一区二区久久| 少妇粗大呻吟视频| 亚洲精华国产精华精| 超碰成人久久| 极品教师在线免费播放| 咕卡用的链子| 露出奶头的视频| 99国产精品99久久久久| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 看黄色毛片网站| 久久久国产精品麻豆| 99精品在免费线老司机午夜| 久久久久精品人妻al黑| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 国产精品国产av在线观看| 国产精品欧美亚洲77777| av在线播放免费不卡| 老司机福利观看| 国产xxxxx性猛交| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲一区高清亚洲精品| 国产亚洲精品第一综合不卡| 两人在一起打扑克的视频| 午夜免费成人在线视频| e午夜精品久久久久久久| 亚洲成人免费av在线播放| 国产亚洲欧美精品永久| 精品乱码久久久久久99久播| 9191精品国产免费久久| 99国产精品一区二区蜜桃av | 99久久国产精品久久久| 亚洲第一av免费看| 亚洲精品国产色婷婷电影| 欧美激情极品国产一区二区三区| 老司机亚洲免费影院| 欧美精品一区二区免费开放| 国产野战对白在线观看| 伦理电影免费视频| 午夜精品在线福利| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 午夜福利免费观看在线| 国产精品99久久99久久久不卡| 精品熟女少妇八av免费久了| 99re在线观看精品视频| xxxhd国产人妻xxx| 久久精品国产亚洲av高清一级| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 首页视频小说图片口味搜索| 日韩欧美三级三区| 亚洲欧美一区二区三区久久| 日韩人妻精品一区2区三区| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 高清av免费在线| 一二三四社区在线视频社区8| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 啪啪无遮挡十八禁网站| 三上悠亚av全集在线观看| 久久久国产一区二区| 久久久水蜜桃国产精品网| 欧美性长视频在线观看| 后天国语完整版免费观看| 亚洲国产精品sss在线观看 | 高清欧美精品videossex| 91国产中文字幕| 久久国产乱子伦精品免费另类| 欧美久久黑人一区二区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 一区二区三区激情视频| 成人国语在线视频| 欧美激情 高清一区二区三区| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 大香蕉久久成人网| 国产深夜福利视频在线观看| 国产精品永久免费网站| 久久久久久久午夜电影 | a级片在线免费高清观看视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 丝袜人妻中文字幕| 精品亚洲成国产av| 久久久久久久久免费视频了| 日本a在线网址| 午夜视频精品福利| 夫妻午夜视频|