基于結(jié)構(gòu)方程模型的物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響分析

■何偉軍 教授 申長(zhǎng)庚 袁 亮（三峽大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院湖北宜昌 443002）

基于結(jié)構(gòu)方程模型的物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響分析

■何偉軍 教授 申長(zhǎng)庚 袁 亮（三峽大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院湖北宜昌 443002）

▲ 本課題獲得三峽大學(xué)研究生科研創(chuàng)新基金資助（項(xiàng)目編號(hào)：2013CX055）

本文通過(guò)構(gòu)建物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的結(jié)構(gòu)方程的概念模型，利用2000-2008年中國(guó)34個(gè)省、市、自治區(qū)的面板數(shù)據(jù)，使用AMOS軟件中的極大似然法對(duì)方程模型進(jìn)行了測(cè)算，得到了我國(guó)物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響關(guān)系。分析結(jié)果表明：物資資本和人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)都具有明顯的促進(jìn)作用，其中物質(zhì)資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響為0.703，即在其他條件不變的情況下物質(zhì)資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)會(huì)上升0.703個(gè)單位，而人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響為0.236。因此，根據(jù)我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展的特點(diǎn)和實(shí)際，我國(guó)應(yīng)繼續(xù)穩(wěn)定固定資產(chǎn)投入，保障基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，但同時(shí)也要加大對(duì)人力資本的投入，進(jìn)一步優(yōu)化人力資本結(jié)構(gòu)，提升人力資本水平。

物質(zhì)資本 人力資本 結(jié)構(gòu)方程模型 AMOS

引言

關(guān)于物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的研究主要是來(lái)自對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論的研究和探索，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論主要研究在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)過(guò)程中各個(gè)要素對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的作用，它的發(fā)展先后經(jīng)歷了古典經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論、新古典經(jīng)濟(jì)理論和新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論。在古典經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論中，亞當(dāng)·斯密在其著名的經(jīng)濟(jì)學(xué)巨著《國(guó)民財(cái)富的性質(zhì)和原因研究》中著重分析了勞動(dòng)、資本和土地三個(gè)要素在經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)中的作用，而在新古典經(jīng)濟(jì)理論中，以哈羅德-多馬經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型為代表注重研究了物質(zhì)資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響。在新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)理論中，以羅默和盧卡斯為代表的經(jīng)濟(jì)學(xué)家將人力資本等內(nèi)生變量要素引入經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型中，人力資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響和效益開(kāi)始引起眾多學(xué)者的關(guān)注。

Mankiw（1992）發(fā)現(xiàn)，通過(guò)引入人力資本可以改善回歸模型的分析結(jié)果，分析結(jié)果表明人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)之間存在著正相關(guān)性。Salvador Ortigueira（2003）認(rèn)為，物質(zhì)資本投資和人力資本積累是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的重要途徑。而我國(guó)的學(xué)者張帆（2000）、沈利生（1997）和胡永遠(yuǎn)（2003）通過(guò)使用教育經(jīng)費(fèi)支出法研究了物資資本和人力資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的貢獻(xiàn)作用，王小魯（2000）使用教育年限法對(duì)人力資本進(jìn)行了相關(guān)測(cè)算，得到了人力資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)為12%，孫敬水（2007）使用VAR模型研究了人力資本、物質(zhì)資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的動(dòng)態(tài)相關(guān)性，孫淑軍（2012）通過(guò)擴(kuò)展MRW模型，使用我國(guó)省際面板數(shù)據(jù)考察了物質(zhì)資本、人力資本投入與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響。

但無(wú)論是外國(guó)研究學(xué)者還是中國(guó)研究學(xué)者對(duì)于物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響研究，基本上都是運(yùn)用西方經(jīng)濟(jì)學(xué)中的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型或者計(jì)量模型來(lái)進(jìn)行相關(guān)的測(cè)算，主要引入生產(chǎn)函數(shù)，尤其是柯布-道格拉斯生產(chǎn)函數(shù)，但這些經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)模型只是單方面考慮各個(gè)因素對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響，而對(duì)于這些因素之間的內(nèi)部關(guān)系無(wú)法進(jìn)行測(cè)量，尤其是對(duì)于中介變量和調(diào)節(jié)變量的測(cè)量，而結(jié)構(gòu)模型作為一種新的統(tǒng)計(jì)方法，將因子分析、路徑分析和多重線性回歸分析的方法進(jìn)行了整合，不僅能夠處理多個(gè)因變量，對(duì)一些不可直接觀察的變量（即潛變量）可以使用觀測(cè)變量進(jìn)行估算，并可以進(jìn)行驗(yàn)證性因子分析，這對(duì)于我們?cè)谙嚓P(guān)理論的基礎(chǔ)上構(gòu)建相應(yīng)的方程模型進(jìn)行相關(guān)分析提供了極大的便利。有鑒于此，本文嘗試將結(jié)構(gòu)方程模型引入到物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響分析中來(lái)，在新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的理論基礎(chǔ)上建立了物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)結(jié)構(gòu)方程概念模型，并使用了省際面板數(shù)據(jù)進(jìn)行測(cè)算，實(shí)證探究了物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響關(guān)系。

模型構(gòu)建

（一）理論模型：結(jié)構(gòu)方程模型

結(jié)構(gòu)方程模型（structural equation modeling；簡(jiǎn)稱SEM），有學(xué)者也把它稱為潛變量模型（latent variable models；簡(jiǎn)稱LVM），它主要整合了因子分析和路徑分析兩種統(tǒng)計(jì)方法，用于測(cè)量變量之間的關(guān)系，這些變量之間的關(guān)系主要?dú)w納為兩種模型即測(cè)量模型和結(jié)構(gòu)模型。

測(cè)量模型是由潛變量和觀察變量構(gòu)成的，主要測(cè)算潛變量和觀察變量之間的關(guān)系，通常寫(xiě)成如下形式：

其中x是外源指標(biāo)組成的向量，y是內(nèi)源指標(biāo)組成的向量，Λx表示外源指標(biāo)與外源潛變量之間的關(guān)系，是外源指標(biāo)在外源潛變量上的因子負(fù)荷矩陣。Λy表示內(nèi)生指標(biāo)與內(nèi)生潛變量之間的關(guān)系，是內(nèi)生指標(biāo)在內(nèi)生潛變量上的因子負(fù)荷矩陣，ε和δ分別是外源指標(biāo)和內(nèi)生指標(biāo)的誤差項(xiàng)。

結(jié)構(gòu)模型即是潛在變量之間因果關(guān)系模型的說(shuō)明，主要測(cè)算潛變量之間相關(guān)系數(shù)，通常寫(xiě)成如下形式：

其中η表示內(nèi)生潛變量，ξ表示外源潛變量，B表示內(nèi)生潛變量之間的關(guān)系，Γ表示外源潛變量對(duì)內(nèi)生潛變量的影響，ξ表示結(jié)構(gòu)方程的殘差項(xiàng)。

（二）物資資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的評(píng)價(jià)指標(biāo)構(gòu)建

國(guó)內(nèi)對(duì)于物資資本、人力資本和經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)置因?yàn)檠芯繉?duì)象的不同，指標(biāo)設(shè)置項(xiàng)目各有不同。本文結(jié)合相關(guān)文獻(xiàn)，以物資資本、人力資本、經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)作為三個(gè)潛變量指標(biāo)，其中物資資本的測(cè)量指標(biāo)由兩個(gè)指標(biāo)構(gòu)成，包括物質(zhì)資本存量、固定資產(chǎn)投資。人力資本的測(cè)量指標(biāo)由四個(gè)指標(biāo)構(gòu)成，包括人力資本存量、總?cè)丝凇⒕蜆I(yè)人數(shù)、高等學(xué)校在校人數(shù)。經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的測(cè)量指標(biāo)由兩個(gè)指標(biāo)構(gòu)成，包括GDP、人均GDP。

物質(zhì)資本存量是指長(zhǎng)期存在的生產(chǎn)物資形式，直接和間接構(gòu)成生產(chǎn)能力的資本總存量，這里本文采用國(guó)際通行的估算方法永續(xù)盤(pán)存法，其基本公式為：

Kt表示第t期的物質(zhì)資本存量、It表示第t期的固定資產(chǎn)投資，表示固定資產(chǎn)折舊率，Kt-1表示第t-1期的物質(zhì)資本存量，其中對(duì)于省市區(qū)基年資本存量的計(jì)算，國(guó)內(nèi)外學(xué)者通常使用兩種方法，一是首先對(duì)全國(guó)基期資本存量進(jìn)行計(jì)算，然后按照一定比例分配到各個(gè)省市區(qū)。另一種是國(guó)際上通用的一種方法，用基期的固定資產(chǎn)資本形成總額除以某個(gè)具體的數(shù)值作為初始的資本存量，一般選取10%-20%作為分母，這里本文選取后一種方法，選取18%作為分母。

為了使物質(zhì)資本存量的結(jié)果更加準(zhǔn)確，克服價(jià)格變動(dòng)的影響，這里選擇固定投資價(jià)格指數(shù)作為價(jià)格平減指數(shù)，并選取2000年價(jià)格作為基準(zhǔn)期價(jià)格。而對(duì)于固定資產(chǎn)折舊率，這里假設(shè)各省市區(qū)不同時(shí)期的固定資產(chǎn)折舊率都為9.6%。

人力資本存量是指人力資本投資積累下并已經(jīng)形成的人力資本數(shù)量和人力資本水平，對(duì)于人力資本存量的測(cè)算，比較常用的方法是：教育經(jīng)費(fèi)法、教育年限法和學(xué)歷指數(shù)法等。本文對(duì)于人力資本測(cè)量的方法是用教育年限法，其基本公式為：

M表示人力資本存量，H1表示就業(yè)人員中大專(zhuān)學(xué)歷及以上的人數(shù)，H2表示就業(yè)人員中高中學(xué)歷的人數(shù)，H3表示就業(yè)人員中初中學(xué)歷的人數(shù)，H4表示就業(yè)人員中小學(xué)學(xué)歷的人數(shù)， H5表示就業(yè)人員中文盲人數(shù)。

通過(guò)查找相關(guān)的年鑒發(fā)現(xiàn)，并沒(méi)有這些不同學(xué)歷就業(yè)人員的統(tǒng)計(jì)數(shù)量，但每個(gè)省、市、區(qū)的就業(yè)人數(shù)和就業(yè)人數(shù)的受教育程度都有相關(guān)的統(tǒng)計(jì)，所以可以用就業(yè)人數(shù)乘以就業(yè)人數(shù)的受教育程度就可以得到不同學(xué)歷人員的就業(yè)人數(shù)。

（三）物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的結(jié)構(gòu)方程概念模型

通過(guò)構(gòu)建物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的評(píng)價(jià)指標(biāo)，結(jié)合物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的相關(guān)理論和相關(guān)文獻(xiàn)，本文構(gòu)建了物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)結(jié)構(gòu)方程概念模型，如圖1所示。其中方框內(nèi)的變量表示觀察變量，圓形內(nèi)的變量表示為潛變量，單箭頭表示回歸方向（一般情況下都是外生變量指向內(nèi)生變量），雙箭頭則表示兩個(gè)變量之間存在著相關(guān)性，e1-e13表示殘差項(xiàng)。

?

實(shí)證研究

（一）數(shù)據(jù)來(lái)源及描述性統(tǒng)計(jì)

本文選取了2000-2008年中國(guó)31個(gè)省、市、自治區(qū)的數(shù)據(jù)作為研究的面板數(shù)據(jù)，最終樣本容量為279。數(shù)據(jù)的主要來(lái)源為《新中國(guó)60年統(tǒng)計(jì)資料匯編》和2001-2009年《中國(guó)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)年鑒》，其中人力資本

存量的計(jì)算數(shù)據(jù)主要來(lái)自《中國(guó)勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)年鑒》，其他指標(biāo)的計(jì)算數(shù)據(jù)都來(lái)自《新中國(guó)60年統(tǒng)計(jì)資料匯編》，其中GDP、人均GDP物質(zhì)資本存量和固定資產(chǎn)投資都進(jìn)行了相關(guān)處理，所得到的數(shù)據(jù)都是以2000年的價(jià)格作為基準(zhǔn)期進(jìn)行計(jì)算后得到的。

結(jié)構(gòu)方程模型對(duì)于數(shù)據(jù)的要求較高，所以在模型進(jìn)行擬合之前需要對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行信度的檢驗(yàn)，要確保數(shù)據(jù)是可行并且有效的，本文使用了SPSS19.0軟件中信度檢測(cè)，使用Cronbach's Alpha系數(shù)對(duì)面板數(shù)據(jù)進(jìn)行了檢驗(yàn)，Cronbach's Alpha系數(shù)決定了變量之間內(nèi)部一致性程度的高低，一般情況下 a>0.7，表示數(shù)據(jù)的信度較高，0.35

（二）模型路徑系數(shù)估計(jì)與擬合檢驗(yàn)效果

模型路徑系數(shù)估計(jì)就是將潛變量與觀測(cè)變量、潛變量與潛變量之間及其觀測(cè)變量之間的關(guān)系的進(jìn)行測(cè)算，這個(gè)測(cè)算過(guò)程一般都是使用軟件進(jìn)行計(jì)算，常用的軟件是AMOS和LISREL，本文使用AMOS軟件選擇了極大似然估計(jì)（Maxiumum likelihood）的方法對(duì)模型參數(shù)進(jìn)行估算，將統(tǒng)計(jì)好后的面板數(shù)據(jù)代入物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)結(jié)構(gòu)方程概念模型中，使用AMOS7.0軟件進(jìn)行了運(yùn)算，得到了模型路徑系數(shù)，如表1所示，其中人力資本和物質(zhì)資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)都有正面的影響，在其他條件不變的情況下，人力資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)就上升0.28個(gè)單位，而物質(zhì)資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)會(huì)上升0.70個(gè)單位。

模型擬合的效果主要是通過(guò)相關(guān)的模型擬合效果指標(biāo)來(lái)進(jìn)行驗(yàn)證，這里檢驗(yàn)的指標(biāo)為檢測(cè)模型的合理性提供了數(shù)量化的依據(jù)，對(duì)于模型的整體檢測(cè)一般情況下采用整體擬合優(yōu)度進(jìn)行評(píng)價(jià)，結(jié)構(gòu)方程模型提供了絕對(duì)擬合效果指標(biāo)、相對(duì)擬合效果指標(biāo)和替代性指標(biāo)三類(lèi)指標(biāo)。根據(jù)這三大類(lèi)指標(biāo)結(jié)合本模型的特點(diǎn)以及樣本容量，本文主要選取了擬合優(yōu)度指數(shù)（GFI）、規(guī)范擬合指數(shù)（NFI）、比較擬合指數(shù)（CFI）、近似誤差均方差（RMSEA）等指標(biāo)對(duì)模型擬合的效果進(jìn)行了檢驗(yàn)，本模型擬合出的結(jié)果GFI=0.763，NFI=0.912，CFI=0.916，RMSEA=0.266都達(dá)到了模型相關(guān)擬合的標(biāo)準(zhǔn)，表明理論模型擬合的效果較好，說(shuō)明該結(jié)構(gòu)方程模型較好的反映了物質(zhì)資本、人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的效應(yīng)關(guān)系。

（三）模型測(cè)算的結(jié)果及其分析

物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)結(jié)構(gòu)方程概念模型擬合的結(jié)果表明，該模型支持初始的假設(shè)并且擬合的效果較好，如表1所示，其中除了高等學(xué)校在校人數(shù)對(duì)人力資本的影響沒(méi)有通過(guò)顯著性水平檢測(cè)以外，其他各項(xiàng)指標(biāo)都通過(guò)了顯著性水平檢測(cè)。

通過(guò)使用AMOS7.0軟件對(duì)潛變量和觀察變量之間的標(biāo)準(zhǔn)化的影響系數(shù)進(jìn)行了測(cè)量，得到了以下結(jié)論，如表2所示。

物質(zhì)資本和人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)都具有正面影響，物質(zhì)資本和人力資本都是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的主要力量，因此要加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度，必須重視和加大對(duì)物質(zhì)資本和人力資本投資的力度。

潛變量與觀察變量之間的標(biāo)準(zhǔn)化影響系數(shù)表明，物質(zhì)資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響大于人力資本存量對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響，在其他條件不變的情況下，人力資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)就上升0.276個(gè)單位，而物質(zhì)資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)會(huì)上升0.703個(gè)單位，這也符合當(dāng)前我國(guó)的國(guó)情，我國(guó)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)主要還是靠投資來(lái)拉動(dòng)。

物質(zhì)資本存量和固定資產(chǎn)投資的提升對(duì)于物質(zhì)資本的增長(zhǎng)有著顯著性作用，基本上是物質(zhì)資本存量和固定資產(chǎn)投資都每提升1個(gè)單位都會(huì)提升1個(gè)單位的物質(zhì)資本。

人力資本存量、總?cè)丝诤途蜆I(yè)人數(shù)對(duì)于人力資本提升的作用也很顯著，基本上人力資本存量、總?cè)丝诤途蜆I(yè)人數(shù)每提升1個(gè)單位，人力資本都會(huì)提升1個(gè)單位。

高等學(xué)校在校人數(shù)對(duì)于人力資本提升的效果不明顯，反而出現(xiàn)了負(fù)效應(yīng)，可以理解為高等學(xué)校在校人數(shù)還未加入到就業(yè)行列中去，作為人力資本的儲(chǔ)備量，對(duì)人力資本的提升效果不明顯。

結(jié)論

?

本文通過(guò)運(yùn)用結(jié)構(gòu)方程模型對(duì)我國(guó)物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響進(jìn)行分析，得到了我國(guó)物質(zhì)資本、人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)之間的關(guān)系，分析發(fā)現(xiàn)在其他條件不變的情況下，人力資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)就上升0.276個(gè)單位，而物質(zhì)資本每提升1個(gè)單位，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)會(huì)上升0.703個(gè)單位，表明現(xiàn)階段中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展仍然是來(lái)自物質(zhì)資本的投入尤其是固定資產(chǎn)投資的拉動(dòng)，但是這并不意味著在各個(gè)時(shí)期人力資本的投入對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響一定不如物質(zhì)資本的投入，實(shí)際上人力資本投入對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)也有著巨大的效應(yīng)。

在不同的時(shí)期、不同的地區(qū)人力資本和物質(zhì)資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響的確存在顯著的不同，我國(guó)當(dāng)前處在經(jīng)濟(jì)發(fā)展初級(jí)階段，由于經(jīng)濟(jì)發(fā)展技術(shù)較差、基礎(chǔ)設(shè)施不完善、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)不合理等特點(diǎn)，物質(zhì)資本投入尤其是固定資產(chǎn)投資對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的影響較大，物質(zhì)資本投入的邊際產(chǎn)出較高，物質(zhì)資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的促進(jìn)作用要大于人力資本，可見(jiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展過(guò)多依賴于物質(zhì)資本的投入。根據(jù)本文的結(jié)論，并結(jié)合世界發(fā)達(dá)國(guó)家的發(fā)展經(jīng)驗(yàn)，提出以下建議：

穩(wěn)定固定資產(chǎn)投入，保障基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。改革開(kāi)放30多年來(lái)，我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展很大程度上是投資帶動(dòng)的。在國(guó)際經(jīng)濟(jì)危機(jī)時(shí)期，出口嚴(yán)重受阻，2012年進(jìn)出口總額38667.6億美元，比上年增長(zhǎng)6.2%，增速比上年回落16.3個(gè)百分點(diǎn)；伴隨著通貨膨脹的發(fā)生，消費(fèi)也不大可能對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起到支撐作用，為了防止經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)“過(guò)冷”，應(yīng)該抓住歷史機(jī)遇，穩(wěn)定固定資產(chǎn)投入，進(jìn)一步加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，尤其對(duì)中西部地區(qū)基礎(chǔ)環(huán)境進(jìn)行改善，挖掘出中西部的潛力，保證經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動(dòng)力。

優(yōu)化人力資本結(jié)構(gòu)，提升人力資本水平。2012年世界各國(guó)教育方面支出占GDP的比重平均水平為7%，發(fā)達(dá)國(guó)家甚至到達(dá)了9%，而我國(guó)是4%。但是隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段，基礎(chǔ)設(shè)施日益完善、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)逐漸合理、技術(shù)創(chuàng)新的發(fā)展，尤其是知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代來(lái)臨，人力資本對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響就會(huì)逐漸增大，其對(duì)于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響遠(yuǎn)大于物質(zhì)資本投入。

鼓勵(lì)專(zhuān)利發(fā)明創(chuàng)造，提高技術(shù)生產(chǎn)效率。2012年一年我國(guó)申請(qǐng)專(zhuān)利發(fā)明高達(dá)21.7萬(wàn)件，每萬(wàn)人口發(fā)明專(zhuān)利擁有量達(dá)3.23件，擁有量已經(jīng)接近美國(guó)水平?？梢?jiàn)隨著“科技強(qiáng)國(guó)”戰(zhàn)略的提出，我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展在軟實(shí)力上有了一定提升，但是還是存在一定的不足，比如存在科技成果轉(zhuǎn)化率低、專(zhuān)利保護(hù)力度不強(qiáng)和缺乏投入產(chǎn)出的良性循環(huán)等現(xiàn)象。國(guó)家應(yīng)該加強(qiáng)立法保護(hù)，以企業(yè)和高校為依托，以產(chǎn)學(xué)研合作為基礎(chǔ)，鼓勵(lì)專(zhuān)利發(fā)明創(chuàng)造，提高技術(shù)生產(chǎn)水平；同時(shí)利用社會(huì)的正外部性給予物質(zhì)和精神上的獎(jiǎng)勵(lì)，利用“干中學(xué)”和“學(xué)習(xí)曲線”效應(yīng)提高人力資本水平。

鼓勵(lì)地方招商引資，培育本土優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)。我國(guó)2012年FDI達(dá)1117.2億美元，同比下降了3.7%，我國(guó)應(yīng)該鼓勵(lì)地方因地制宜地吸引外資，提高技術(shù)水平，提高人力資本水平，利用外資企業(yè)的示范—模仿效應(yīng)、競(jìng)爭(zhēng)效應(yīng)、人力資本流動(dòng)效應(yīng)和關(guān)聯(lián)效應(yīng)來(lái)刺激本土企業(yè)的發(fā)展和壯大，同時(shí)加大本地企業(yè)的品牌產(chǎn)業(yè)的打造，形成特色的產(chǎn)業(yè)鏈和高水平的產(chǎn)業(yè)工人，保證地區(qū)發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)力。

1.張軍，吳桂英，張吉鵬.中國(guó)省際物質(zhì)資本存量估算：1952～2000[J].經(jīng)濟(jì)研究，2004(10)

2.王小魯.中國(guó)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的可持續(xù)性和制度改革[J].經(jīng)濟(jì)研究，2000(7)

3.張帆.中國(guó)的物質(zhì)資本和人力資本估算[J].經(jīng)濟(jì)研究，2000(8)

4.沈利生，朱運(yùn)法.人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)分析[M].社會(huì)科學(xué)文獻(xiàn)出版社，1999

5.吳明隆.結(jié)構(gòu)方程模型-AMOS的操作與應(yīng)用[M].重慶大學(xué)出版社，2007

6.侯杰泰，溫忠麟，成子娟等.結(jié)構(gòu)方程模型及其應(yīng)用［M］.教育科學(xué)出版社，2004

7.曹晉文.我國(guó)人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的實(shí)證分析研究[J].財(cái)政問(wèn)題研究，2004(9)

8.孫敬水，董亞娟.人力資本、物質(zhì)資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)-基于中國(guó)數(shù)據(jù)的經(jīng)驗(yàn)研究[J].山西大學(xué)財(cái)經(jīng)大學(xué)學(xué)報(bào)，2007(4)

9.藍(lán)天.東北地區(qū)人力資本與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)研究[D].吉林大學(xué)博士學(xué)位論文，2012

10.陳浩.人力資本對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的結(jié)構(gòu)因素分析.[J].數(shù)量經(jīng)濟(jì)技術(shù)經(jīng)濟(jì)研究，2007(8)

11.張林.人力資本、物質(zhì)資本對(duì)西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的貢獻(xiàn)-基于1995-2010年西部地區(qū)數(shù)據(jù)的索洛模型檢驗(yàn)[J].湖南社會(huì)科學(xué)，2012(3)

12.雷鵬.人力資本、資本存量與區(qū)域差異-基于東西部地區(qū)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的實(shí)證研究[J].社會(huì)科學(xué)，2011(3)

F12

A