打造團(tuán)隊(duì) 激勵(lì)正能量

來源 價(jià)值中國

也許你是一位一線員工，希望提高你自身的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，為將來的事業(yè)發(fā)展做好準(zhǔn)備；也許你剛剛得到升遷，想著怎樣做一些事情，來鞏固自己的地位和聲望；也許你是個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者，想把你的團(tuán)隊(duì)的工作水平提升到一個(gè)全新的高度；也許你已經(jīng)是一位經(jīng)驗(yàn)豐富的經(jīng)理人或團(tuán)隊(duì)“帶頭大哥”，希望你的團(tuán)隊(duì)更加高效且生機(jī)勃勃。不管你的角色是什么，如果你想改變，必須意識到擁有正能量團(tuán)隊(duì)的巨大價(jià)值。毋庸置疑，我們都樂于看見有那么一支充滿正能量的團(tuán)隊(duì)，它能夠超越一切障礙，毫不動(dòng)搖、堅(jiān)定不移，最終達(dá)到我們的目標(biāo)。

正能量，也許是一個(gè)團(tuán)隊(duì)達(dá)到最高水平的最重要因素。一個(gè)正能量團(tuán)隊(duì)，在工作中擁有毫不動(dòng)搖的決心，每一位成員都認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極向上，并相信他們能夠完成任何擺在他們面前的任務(wù)。在內(nèi)心深處，每個(gè)人都認(rèn)同團(tuán)隊(duì)的愿景、使命以及價(jià)值觀，因“實(shí)現(xiàn)共同理想的決心”而建立起了深厚的團(tuán)隊(duì)情誼。他們熱愛學(xué)習(xí)，接受工作并提出反饋，為使團(tuán)隊(duì)更加強(qiáng)大和高效而無私分享他們的經(jīng)驗(yàn)和資源。

但是，我們怎樣才能讓我們的團(tuán)隊(duì)充滿正能量？

團(tuán)隊(duì)是由人構(gòu)成的，不是由物品構(gòu)成的。要打造正能量團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的“帶頭大哥”必須了解面對不同的環(huán)境時(shí)人們將作出何種反應(yīng)。“帶頭大哥”必須知道什么樣的條件可以深深地吸引人們，并讓他們變得活躍。也就是說，什么讓人們迫切地想要參與進(jìn)來，什么讓人們反感，導(dǎo)致人們離開或者不再參與任何事情。

專注于你的團(tuán)隊(duì)

我們無法強(qiáng)迫人們迸發(fā)出正面的能量，因此，團(tuán)隊(duì)的“帶頭大哥”必須為正能量的迸發(fā)創(chuàng)造好的環(huán)境條件。這些環(huán)境條件一定要充滿養(yǎng)分或者至少有這樣的趨勢，這和園丁為了使花草茂密生長而創(chuàng)造好的環(huán)境沒什么不同。

想想看，花草為什么會不斷生長？并不是園丁讓它們生長，而是每一棵花草的內(nèi)在基因讓它們生長。園丁做了什么呢？只是簡單地創(chuàng)造了有利于花草不斷生長的好的環(huán)境條件。同樣，若要在工作上獲得好的結(jié)果，經(jīng)理人與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該關(guān)注他們團(tuán)隊(duì)的環(huán)境條件，以及團(tuán)隊(duì)成員對環(huán)境的優(yōu)先選擇。

優(yōu)秀的木匠知道不同木頭的特點(diǎn)，并且知道做好某件東西要選擇什么樣的木頭最合適。比如說，非常適合做爐架和大型家具的木材，就不能用來做櫥柜或燈座。木匠也知道工具的性能，知道哪個(gè)工具可以用哪種方法來處理木材，知道什么時(shí)候該用什么工具。比如，打磨的時(shí)候，有時(shí)需要用手打磨代替砂帶磨光機(jī)，有時(shí)使用帶鋸比使用鋼絲鋸更有效。對每一件作品，木匠都需要先作出計(jì)劃，確定將要使用哪些木頭、哪種工具，才可以創(chuàng)作出最好的木工作品。

努力的園丁與優(yōu)秀的木工并不多。這些在專業(yè)領(lǐng)域里努力做到最好的人，首先對他們自己所從事的手藝非常有熱情。所以，想努力打造正能量團(tuán)隊(duì)的經(jīng)理人或團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者，應(yīng)該跟他們一樣，對自己打造一支正能量的團(tuán)隊(duì)這項(xiàng)事業(yè)要充滿熱情。

新思路：你需要成為學(xué)生

我們要明白的是，打造正能量團(tuán)隊(duì)，需要我們用終生學(xué)習(xí)的態(tài)度來對待。如果你想打造一支正能量的、高效的團(tuán)隊(duì)，這里有一個(gè)你或許沒有聽到過的新思路，你需要成為一名學(xué)生，來學(xué)習(xí)、關(guān)注很多資源。你還可以去向管理學(xué)培訓(xùn)師尋求幫助，甚至可以組建你自己的策劃小組，發(fā)動(dòng)大家提出有見地的建議和反饋。

問題的關(guān)鍵是，你首先要做別人的學(xué)生，深入觀察他們的夢想是什么，他們害怕些什么，以及他們的渴求與希望是什么，并且研究怎樣創(chuàng)造有利于大家實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮力拼搏的環(huán)境。畢竟，打造一支充滿正能量、做事高效的團(tuán)隊(duì)，要從新的思想高度來思考。