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    門(mén)診條形碼靜脈給藥系統(tǒng)運(yùn)行中存在的問(wèn)題及改進(jìn)

    2013-05-24 07:07:20林郁清史定妹
    中國(guó)醫(yī)院 2013年9期
    關(guān)鍵詞:條碼條形碼輸液

    ■ 林郁清 蔣 瑩 史定妹

    條形碼給藥系統(tǒng)(Bar Code Medication Administration system,BCMA)是數(shù)字化醫(yī)院發(fā)展和醫(yī)院護(hù)理信息化建設(shè)的趨勢(shì)。護(hù)士應(yīng)用PDA掃描患者身份識(shí)別條碼和藥袋上的藥物條形碼,確定一致性,從而核對(duì)患者、藥物、濃度、時(shí)間、劑量和用法,能有效保證患者身份識(shí)別的準(zhǔn)確性[1]。但是條形碼給藥系統(tǒng)改變了原來(lái)的工作流程,增加了給藥的操作步驟,又因網(wǎng)絡(luò)問(wèn)題、護(hù)士工作繁忙、掃描儀數(shù)量和質(zhì)量等問(wèn)題,影響了護(hù)理人員掃描的依從性[2]。依據(jù)衛(wèi)生部2011年印發(fā)的加快醫(yī)院信息化建設(shè)的相關(guān)通知[3],我院門(mén)診注射室聯(lián)合信息科,于2012年1月-12月對(duì)門(mén)診條形碼靜脈給藥系統(tǒng)運(yùn)行中出現(xiàn)的問(wèn)題,進(jìn)行原因分析及改進(jìn),取得了一定效果。

    1 問(wèn)題分析

    1.1 問(wèn)題及原因分析

    1.1.1 部分患者未按號(hào)入座。我院是三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院,日門(mén)診量6000余人次,門(mén)診日輸液患者近600人次,自2010年11月運(yùn)行條形碼給藥系統(tǒng)后,輸液座位由患者自主選擇變?yōu)橄到y(tǒng)安排座位。部分患者未按患者身份識(shí)別帶上的座位號(hào)入座或坐錯(cuò)位置,未能及時(shí)注射,易引發(fā)護(hù)患糾紛。經(jīng)調(diào)查發(fā)現(xiàn),患者未按號(hào)入座的原因是看錯(cuò)座位號(hào)上的字母或數(shù)字(22.2%)、座椅質(zhì)量問(wèn)題(21.1%)、初次就診(18.9%)、護(hù)士解釋不到位(10%)、環(huán)境因素等。

    1.1.2 條形碼掃描操作中斷。護(hù)士在靜脈給藥前需用PDA掃描患者身份識(shí)別條碼和藥袋條形碼,如果PDA故障或兩個(gè)條形碼缺一,就將造成條形碼掃描中斷,無(wú)法完成給藥操作前的核對(duì),護(hù)士來(lái)回奔走于補(bǔ)打印條形碼或更換PDA的途中, 降低了護(hù)士的工作效率和條形碼掃描的依從性[4],直接影響條形碼給藥系統(tǒng)的效果,使安全隱患陡增。造成條形碼掃描中斷的原因?yàn)椋海?)患者因素?;颊叩群蜃⑸鋾r(shí),保管不當(dāng)遺失身份識(shí)別條形碼;(2)護(hù)士因素。未規(guī)范粘貼條形碼,造成條形碼遺失或皺褶而無(wú)法掃描;(3)PDA因素。網(wǎng)絡(luò)信號(hào)不穩(wěn)定以及缺乏有效的保養(yǎng),出現(xiàn)掉網(wǎng)、信號(hào)中斷和設(shè)備故障。

    1.1.3 條形碼掃描準(zhǔn)確性低。打印藥物條形碼時(shí)攙雜著門(mén)診其他科室治療用的藥物(如婦科門(mén)診無(wú)痛人流的丙泊酚、芬太尼;內(nèi)鏡室無(wú)痛胃鏡用的林格、5%GS等溶媒);藥物條形碼的打印張數(shù)比實(shí)際藥物數(shù)量少;同一患者的兩張?zhí)幏匠霈F(xiàn)兩張患者身份識(shí)別條碼,這些情況降低了條形碼給藥系統(tǒng)的準(zhǔn)確性。

    1.2 評(píng)價(jià)方法

    1.2.1 患者正確就座率?;颊叩恼_入座是患者及時(shí)得到注射治療和保證條形碼正確掃描核對(duì)的先決條件?;颊哒_就座率=(當(dāng)天輸液總?cè)藬?shù)-未按號(hào)入座人數(shù))/當(dāng)天輸液總?cè)藬?shù)×100%。

    1.2.2 條形碼正確打印率。條形碼的正確打印能確保條形碼給藥系統(tǒng)核對(duì)藥物的準(zhǔn)確性。條形碼正確打印率=(當(dāng)天輸液總?cè)藬?shù)-條形碼未正確打印人數(shù))/當(dāng)天輸液總?cè)藬?shù)×100%。

    1.2.3 條形碼補(bǔ)打印率。補(bǔ)打印患者或藥物條形碼,影響護(hù)士的工作效率,減低掃描的依從性。條形碼補(bǔ)打印率=條形碼補(bǔ)打印人數(shù)/當(dāng)天輸液總?cè)藬?shù)×100%。

    改進(jìn)前后收集一周數(shù)據(jù),計(jì)算數(shù)據(jù)量最多的一天,采用SPSS 17.0軟件進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析處理。計(jì)數(shù)資料的比較用卡方檢驗(yàn),檢驗(yàn)水準(zhǔn)α=0.05,P<0.05,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2 管理方法

    2.1 組建改進(jìn)小組

    改進(jìn)小組共有14名成員,包括護(hù)士長(zhǎng)、總帶教護(hù)師和青年骨干護(hù)士,由護(hù)士長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),具體的工作內(nèi)容為總結(jié)、分析條形碼給藥系統(tǒng)運(yùn)行中存在的問(wèn)題及相關(guān)原因;制訂和負(fù)責(zé)實(shí)施改進(jìn)措施,對(duì)改進(jìn)后的效果進(jìn)行跟蹤監(jiān)測(cè)。

    2.2 改善硬件環(huán)境

    2.2.1 檢修輸液座椅及座位呼叫鈴。輸液座椅由于長(zhǎng)期使用后,出現(xiàn)座墊海綿塌陷、扶手上的呼叫鈴設(shè)施磨損、故障,針對(duì)部分患者(21.1%)因座椅質(zhì)量問(wèn)題而不愿按號(hào)入座的問(wèn)題,改進(jìn)小組成員對(duì)每個(gè)輸液座椅、呼叫鈴進(jìn)行質(zhì)量性能檢查,對(duì)損壞座椅和故障的呼叫鈴及時(shí)與信息科、物資采購(gòu)中心聯(lián)系維修,共檢查120個(gè)輸液座位和呼叫鈴,其中更換故障呼叫鈴8個(gè),維修輸液座椅20個(gè)。

    2.2.2 完善條形碼給藥系統(tǒng)的功能。國(guó)外PDA在臨床醫(yī)護(hù)方面的應(yīng)用已經(jīng)相對(duì)成熟,而國(guó)內(nèi)PDA的應(yīng)用還處于開(kāi)始階段,其功能有待于進(jìn)一步開(kāi)發(fā)和完善[5]。對(duì)于PDA網(wǎng)絡(luò)信號(hào)不穩(wěn)定現(xiàn)象,與信息科聯(lián)系后,增設(shè)網(wǎng)絡(luò)信號(hào)覆蓋點(diǎn)。對(duì)條形碼打印中出現(xiàn)的其他部門(mén)的注射信息和打印張數(shù)與實(shí)際藥物數(shù)量不符等問(wèn)題,在電子醫(yī)囑打印操作中增設(shè)組方、不參與組方、拆分等選擇鍵,并增設(shè)組號(hào)功能,使同一患者的兩張?zhí)幏娇梢院喜ⅰ?/p>

    2.3 組織人員培訓(xùn)

    2.3.1 強(qiáng)化患者按號(hào)入座的宣教。在接藥窗口和輸液區(qū)(兩個(gè)點(diǎn))張貼明顯的按號(hào)入座標(biāo)識(shí)語(yǔ)。窗口接藥護(hù)士宣教患者按號(hào)入座及妥善保管條形碼,尤其是初次就診(18.9%)或溝通障礙的患者。對(duì)不熟悉或易看錯(cuò)座位號(hào)的患者(22.2%),由輸液區(qū)巡回、注射護(hù)士引導(dǎo)。發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤就座的患者及時(shí)糾正,確保患者準(zhǔn)確輸液。

    表1 條形碼給藥系統(tǒng)改進(jìn)前后比較

    2.3.2 規(guī)范條形碼的粘貼要求。為防止因護(hù)士未規(guī)范粘貼條形碼而造成條形碼遺失或皺褶問(wèn)題引起的無(wú)法掃描,我們規(guī)定條碼粘貼的統(tǒng)一位置和質(zhì)量要求,如患者身份條形碼一律粘貼于滴管的上端,既方便掃描,又防止條碼遺失。條形碼粘貼時(shí)要求二維條碼區(qū)必須平整、無(wú)皺褶。

    2.3.3 學(xué)習(xí)正確的條碼打印操作。為提高條形碼輸液給藥的準(zhǔn)確性,與信息科有關(guān)人員聯(lián)系,對(duì)系統(tǒng)界面重新調(diào)整,保證藥物條形碼打印準(zhǔn)確性。我們制作了如何正確打印條形碼的PPT素材,組織科室全體護(hù)士進(jìn)行學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)有不合理打印的人員,及時(shí)糾正。將條形碼正確打印操作制作成科室中標(biāo)準(zhǔn)化文件,作為新入科護(hù)士培訓(xùn)學(xué)習(xí)的資料。

    2.4 優(yōu)化工作流程

    建立PDA保養(yǎng)檢修流程,做到班班交接登記、每班使用登記。即建立PDA交接使用登記本,每班清點(diǎn)數(shù)量簽名,使用前后登記本班使用的PDA號(hào)碼,檢查電量、功能裝置,用后及時(shí)歸位充電,發(fā)生故障維修及時(shí)匯報(bào)登記,保持PDA機(jī)身清潔干凈,及時(shí)用無(wú)水酒精擦拭。為此,我們建立了PDA的使用保養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)化文件,以供新入科護(hù)士學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。

    2.5 控制質(zhì)量方法

    定期召開(kāi)改進(jìn)小組會(huì)議,對(duì)存在問(wèn)題進(jìn)行討論,擬定的改進(jìn)措施按可行性、重要性和科室的實(shí)際能力進(jìn)行評(píng)估,從中選出合適的措施,組織科室全體人員學(xué)習(xí)。為保障改進(jìn)工作順利展開(kāi),改進(jìn)小組負(fù)責(zé)對(duì)措施實(shí)施后的效果進(jìn)行監(jiān)測(cè),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)匯總分析,對(duì)執(zhí)行不佳的護(hù)士,護(hù)士長(zhǎng)找其交流溝通,糾正鼓勵(lì)其執(zhí)行正確的條形碼掃描操作。每季度對(duì)正確使用條形碼掃描情況進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)控,以持續(xù)改進(jìn)效果。

    3 效果分析

    經(jīng)過(guò)近1年的改進(jìn)后,門(mén)診條形碼靜脈給藥系統(tǒng)有了改善(見(jiàn)表1),其中藥物條形碼的正確打印率上升至99.20%,差異有顯著統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.01);條形碼補(bǔ)打印率下降至0.35%,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05);而患者的正確入座率改善不明顯,分析原因?yàn)榭剖已b修在即而未更新輸液座位,影響患者的入座率。為體現(xiàn)人性化的科學(xué)管理,裝修后的輸液座位將變?yōu)橛苫颊咴陔娔X觸摸屏上自主選擇座位,將進(jìn)一步提高患者的入座意愿。

    條形碼給藥技術(shù)是減少護(hù)士給藥差錯(cuò)的有效方法,但有研究[4]顯示,掃描依從性低是實(shí)施條形碼給藥系統(tǒng)中的普遍問(wèn)題,它改變了護(hù)士習(xí)慣的工作流程,增加了PDA掃描操作的步驟,在實(shí)施中,網(wǎng)絡(luò)信號(hào)不穩(wěn)定、掃描儀故障、條形碼遺失或無(wú)法讀取信息、患者不配合等任何造成條形碼掃描無(wú)法順利進(jìn)行的因素,都將制約條形碼掃描的效果和護(hù)士的工作效率。

    條形碼給藥技術(shù)在臨床一線(xiàn)的成功開(kāi)展,必須依托各工作團(tuán)隊(duì)的相互合作,善于發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)運(yùn)行中的問(wèn)題,不斷調(diào)整和完善條形碼給藥系統(tǒng),培訓(xùn)相關(guān)工作人員,優(yōu)化工作流程,建立標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)文件,定期質(zhì)量監(jiān)測(cè)追蹤效果。

    [1]程鳳敏,陳海嘯,郎云琴,等.降低病區(qū)護(hù)理給藥前患者身份識(shí)別缺陷率的實(shí)踐與效果[J].中華護(hù)理雜志,2012,47(1):52-54.

    [2]Early C,Riha C,Martin J,et al.Scanning for safety:an integrated approach to improved bar-code medication administration[J].CIN,2011,29(4):45-52.

    [3]中華人民共和國(guó)衛(wèi)生部.關(guān)于印發(fā)《電子病歷系統(tǒng)功能應(yīng)用水平分級(jí)評(píng)價(jià)方法及標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的通知 [EB/OL].(2011-11-03)[2012-09-28]. http://www.moh.gov.cn/public files/business/htmlfiles/mohyzs/s3586/201111/53274.htm.

    [4]陸秀文,徐紅,樓建華.提高條形碼給藥系統(tǒng)掃描依從性的實(shí)踐及效果[J].中華護(hù)理雜志,2012,47(10):908-909.

    [5]張丹靖.PDA在臨床護(hù)理中的應(yīng)用體會(huì)[J].中國(guó)護(hù)理管理,2009,9(3):38-39.

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