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    學(xué)校教育能為“差生”做些什么

    2013-04-29 10:47:16賈永元
    學(xué)周刊·下旬刊 2013年5期
    關(guān)鍵詞:差生分?jǐn)?shù)習(xí)慣

    賈永元

    筆者所說的“差生”主要指學(xué)習(xí)成績(jī)差、習(xí)慣差的義務(wù)教育階段的學(xué)生。對(duì)這一部分學(xué)生的教育,學(xué)校、教師甚感任務(wù)艱巨,苦口婆心,費(fèi)時(shí)費(fèi)力,但成效甚微。如何教育“差生”是擺在我們每一位教育工作者面前的一大難題,要更好地教育幫助這些學(xué)生提高成績(jī),養(yǎng)成好的習(xí)慣,應(yīng)仔細(xì)分析“差”的原因,如此方可找到破解“差”的措施。

    一、差生成因

    “差生”不是自小就差,其變差的原因很復(fù)雜,但就筆者觀察分析,學(xué)校管理和教師的教學(xué)行為也對(duì)部分學(xué)生變差有著一定的關(guān)系。

    (一)學(xué)校層面

    主要有兩個(gè)方面,一是分班不均,優(yōu)差有別。因各因素原因,學(xué)校分班將優(yōu)生差生分班不均,促成了差生的產(chǎn)生。二是成績(jī)排名,評(píng)價(jià)單一。過于單一的評(píng)價(jià)使一些學(xué)生沒有自信,變?yōu)椴钌?/p>

    (二)教師層面

    教師方面主要有以下原因,一是教師在對(duì)待差生方面,給予的關(guān)愛不夠,使學(xué)生受冷落,自信心受挫,變?yōu)椴钌?;二是教師的分?jǐn)?shù)至上觀念,忽視了對(duì)學(xué)生的養(yǎng)成教育,使學(xué)生素質(zhì)得不到提高;三是教師只重視題海戰(zhàn)術(shù),忽視了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,一些學(xué)生只為應(yīng)付差事,或抄或不交,使得差生更差,甚至厭學(xué)。

    二、破解措施

    針對(duì)學(xué)生變差的原因剖析,解鈴還需系鈴人,得從學(xué)校管理層面和教師層面雙管齊下,齊心協(xié)力。

    (一)學(xué)校層面

    1.“以生為本”,落實(shí)愛生。學(xué)校需堅(jiān)持“以生為本”的辦學(xué)理念,為每個(gè)學(xué)生的終生發(fā)展著想,為一切學(xué)生負(fù)責(zé),為學(xué)生的一切考慮,而不是為了一部分優(yōu)秀學(xué)生而犧牲部分“差生”的利益,使得兩極分化更為突出,為學(xué)生的全面發(fā)展著想,而不僅僅是學(xué)習(xí)成績(jī);促進(jìn)全體學(xué)生的均衡發(fā)展,而不僅僅是幾個(gè)排頭兵;堅(jiān)持全體學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,而不是短期的急功近利式的成績(jī)提高。要做到這些,學(xué)校層面需引領(lǐng)全體教師具有崇高的職業(yè)道德,淡泊名利,重視學(xué)生的全面發(fā)展,始終把學(xué)生視為不斷成長(zhǎng)的個(gè)體,把愛心播撒在每個(gè)成長(zhǎng)中的學(xué)生身上,全面落實(shí)愛生教育,嚴(yán)格按照愛生教育的理念要求教育教學(xué)。這樣,那些所謂的“差生”自然會(huì)得到學(xué)校、教師的更多關(guān)愛,會(huì)感受到學(xué)校的溫暖,體驗(yàn)到學(xué)校生活的快樂。

    2.淡化分?jǐn)?shù),多元評(píng)價(jià)。學(xué)校教育是一項(xiàng)很復(fù)雜的任務(wù),不是幾項(xiàng)簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)就能準(zhǔn)確地套在某個(gè)人的身上,這就需要淡化分?jǐn)?shù),制定科學(xué)合理的多元評(píng)價(jià),這樣可以保護(hù)“差生”的自尊心,從其它方面尋找激勵(lì)他們上進(jìn)的評(píng)價(jià)依據(jù),讓“差生”有信心不斷改進(jìn)自己。

    3.均享資源,均衡分班。學(xué)校要對(duì)優(yōu)差一視同仁,給每位學(xué)生提供均等的發(fā)展機(jī)會(huì),讓他們均享便利的教育資源,均衡編排班級(jí)。這樣同伴間可以取長(zhǎng)補(bǔ)短,相互促進(jìn),在校風(fēng)、班風(fēng)正常情況下其效應(yīng)是積極的,那些成績(jī)低的學(xué)生可以受到成績(jī)好而且表現(xiàn)積極者的影響,其班風(fēng)會(huì)越來越好。均衡分班、資源共享,不但利于班級(jí)的管理,而且利于“差生”的轉(zhuǎn)化。

    4.開展活動(dòng),提供平臺(tái)。學(xué)校有計(jì)劃地開展各類活動(dòng),一方面活躍學(xué)校氣氛,培養(yǎng)學(xué)生特長(zhǎng),間接激發(fā)愛好興趣;另一方面也可培養(yǎng)學(xué)生的參與意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí);更重要的是為不同層次的學(xué)生提供展示鍛煉的機(jī)會(huì),尤其為那些學(xué)習(xí)成績(jī)較差,但在其他方面有一定愛好特長(zhǎng)的學(xué)生提供了發(fā)展的平臺(tái),那些成績(jī)差的學(xué)生可通過活動(dòng)找到自己的愛好興趣,找到他在學(xué)校班里的地位,從而更好地增強(qiáng)他們的自信心,為努力學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件。因此,學(xué)校不能把學(xué)生在校的時(shí)間都安排成文化課,要留一定量的時(shí)間有計(jì)劃地開展各類課外活動(dòng),除了活動(dòng)本身的意義之外,對(duì)補(bǔ)差有著不可替代的作用。

    (二)教師層面

    學(xué)校管理者是學(xué)生教育的引領(lǐng)決策者,而教師又是學(xué)生教育教學(xué)的具體落實(shí)者,所以教師的方法策略對(duì)改進(jìn)差生有著特別重要的意義。筆者認(rèn)為教師在以下幾方面的重視對(duì)差生影響深遠(yuǎn)。

    1.賞識(shí)教育,一視同仁。愛心、責(zé)任心是做教師的基本要求,除此教師還應(yīng)一視同仁地對(duì)待每一位“差生”,用賞識(shí)的心理、賞識(shí)的方法轉(zhuǎn)化他們,把他們教好才是真正的好教師。賞識(shí)教育專家周弘認(rèn)為:“賞識(shí)教育說到底其實(shí)就是一個(gè)字——愛。賞識(shí)教育的方法,學(xué)會(huì)賞識(shí),就是學(xué)會(huì)愛,凡事發(fā)生好心態(tài)?!苯處熞龅接辛己玫男膽B(tài)、博大的寬容心和極大的耐心。教師在遇到性格倔強(qiáng)、脾氣暴躁、紀(jì)律性差或者性格內(nèi)向、行動(dòng)怪異而又學(xué)習(xí)差等學(xué)生時(shí)得仔細(xì)觀察,認(rèn)真琢磨,詳細(xì)分析,發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn),耐心交流,悉心教育。教師要鼓勵(lì)中明確其不足,賞識(shí)中引導(dǎo)其改進(jìn),寬容中觀望其表現(xiàn),反復(fù)中探究策略,耐心中守護(hù)其自信。不拋棄,不放棄每一個(gè)“差生”,讓每一位學(xué)生覺得“我能行”“天生我材必有用”。師愛,是學(xué)生成長(zhǎng)的力量之源,相信“眾里尋他千百度”,那進(jìn)步的喜悅就在“燈火闌珊處”。

    2.重視習(xí)慣,淡化分?jǐn)?shù)。葉圣陶認(rèn)為教育即習(xí)慣養(yǎng)成。因此,教師要淡化分?jǐn)?shù)至上,從培養(yǎng)學(xué)生點(diǎn)點(diǎn)滴滴的習(xí)慣做起,在育人中引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會(huì)做人,學(xué)會(huì)學(xué)習(xí),我們的教學(xué)也應(yīng)是引導(dǎo)學(xué)生學(xué),而不是教。教師觀念變了,方向也會(huì)改變,思路自然會(huì)變。教師有了“重視習(xí)慣,淡化分?jǐn)?shù)”的理念,不死盯著“差生”的成績(jī),寬容他們的過錯(cuò),關(guān)愛差生。這樣教師的心情會(huì)轉(zhuǎn)好,師生關(guān)系會(huì)更加融洽,教學(xué)之中會(huì)別有天地,這更利于差生的轉(zhuǎn)化。差生關(guān)鍵是差在習(xí)慣,壞習(xí)慣改變了,有了學(xué)的好習(xí)慣,成績(jī)自然會(huì)提高,差生的成長(zhǎng)之路也會(huì)一片坦途。

    3.拒絕題海,分層教學(xué)。拒絕題海,有計(jì)劃、有步驟地開展豐富多彩的分層教學(xué),可以促進(jìn)不同層次學(xué)生的發(fā)展。分層要講究科學(xué),不能簡(jiǎn)單地依據(jù)分?jǐn)?shù),可根據(jù)學(xué)生的接受能力、反應(yīng)程度、基礎(chǔ)的掌握、興趣愛好等,從學(xué)生實(shí)際情況出發(fā),在教學(xué)設(shè)計(jì)、作業(yè)布置、平時(shí)輔導(dǎo)的難易等方面精心預(yù)設(shè),把握梯度,有序分層,巧對(duì)生成,因材施教。教師多關(guān)注學(xué)生的心靈,通過預(yù)設(shè)難易不同的多層次類型的問題、作業(yè),以精巧的作業(yè)引導(dǎo)學(xué)生依據(jù)各自情況選擇適合自己的問題、作業(yè),在作業(yè)訓(xùn)練中培養(yǎng)學(xué)生的情感、意志、興趣、習(xí)慣、方法、個(gè)性。這樣可以適應(yīng)不同層次的學(xué)生的學(xué)習(xí)要求,尤其對(duì)“差生”,他們既可以避免因應(yīng)付繁多的作業(yè)試題而厭學(xué),同時(shí)可以主動(dòng)地思考、解決適合自己的問題,做一些力所能及的作業(yè),在學(xué)習(xí)中感到自己可以學(xué)到新知識(shí),感到時(shí)時(shí)有進(jìn)步,逐漸變被動(dòng)為主動(dòng),變厭學(xué)為樂學(xué)。

    4.提供機(jī)會(huì),培養(yǎng)自信。教師應(yīng)在平時(shí)的備課預(yù)設(shè)、課堂教學(xué)、課后輔導(dǎo)等方面為“差生”提供更多的適合他們展示鍛煉的機(jī)會(huì),教師的激勵(lì)性評(píng)價(jià),會(huì)讓他們感受到教師的關(guān)愛和重視,也體會(huì)到參與學(xué)習(xí)的樂趣。班主任在開展班級(jí)活動(dòng)時(shí)也可有側(cè)重地引導(dǎo)學(xué)習(xí)差的學(xué)生積極參與,并給予他們充分的鍛煉機(jī)會(huì),及時(shí)發(fā)現(xiàn)其閃光點(diǎn),并可在此方面找專業(yè)教師加以指導(dǎo)培養(yǎng),使其有更多的愛好。相信有了更廣泛的興趣愛好,“差生”自然不會(huì)感到學(xué)校生活的乏味,也會(huì)感到自己在班里有地位了,自信心也會(huì)不斷樹立起來。

    綜上所述,作為教師,我們要關(guān)愛學(xué)生,嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),淡泊名利,自尊自律,以人格魅力和學(xué)識(shí)魅力教育感染學(xué)生,做學(xué)生健康成長(zhǎng)的指導(dǎo)者和引路人。因此,教師要在學(xué)校的統(tǒng)一管理引領(lǐng)下從師德修養(yǎng)、專業(yè)素養(yǎng)等方面不斷提升,用愛心和責(zé)任努力為差生搭建發(fā)展的平臺(tái),力爭(zhēng)讓每一位學(xué)生都得到更好更全面的發(fā)展。

    參考文獻(xiàn):

    1.李亞楠,《作業(yè)減負(fù)從關(guān)照學(xué)生心靈開始》,《中國(guó)教育報(bào)》,2012.6.6

    2.徐志偉,《“輕負(fù)高質(zhì)”:現(xiàn)階段基礎(chǔ)教育的新使命》,《中國(guó)教育報(bào)》,2012.2.27

    【責(zé)編 金 東】

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    文苑(2018年19期)2018-11-09 01:30:18
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