新形勢下事業(yè)單位思想政治工作的問題及對策

易忠珠

摘 要： 思想政治工作是一種運用科學理論教育人、引導(dǎo)人、調(diào)動人的工作，對于引導(dǎo)思想和約束行為具有重要的作用。當今社會思想觀念日益多元化，社會經(jīng)濟環(huán)境不斷變化，進一步做好機關(guān)事業(yè)單位的政治思想工作對于保持現(xiàn)代化社會主義建設(shè)的方向和加強、改進黨的領(lǐng)導(dǎo)具有重要意義。

關(guān)鍵詞： 新形勢 事業(yè)單位 思想政治 問題 對策

隨著我國改革開放的不斷深入，切實開展思想政治工作，是我國事業(yè)單位改革發(fā)展的重要內(nèi)容。當前，我國社會處于轉(zhuǎn)型期，事業(yè)單位在思想政治工作方面面臨新的問題，特別是對思想政治工作認識不足、工作體制制度不完善、運行體制不健全等問題嚴重制約事業(yè)單位全面而有效地開展思想政治工作。但是，在新形勢下開展思想政治工作是事業(yè)單位需要長期認真貫徹的一項工作，關(guān)乎單位的改革、職工管理等方方面面的工作。所以，審視新形勢下的多元化環(huán)境，從工作制度體制完善、工作方式方法創(chuàng)新、專業(yè)隊伍建設(shè)等方面入手，是深化事業(yè)單位思想政治工作，實現(xiàn)事業(yè)單位健康持續(xù)發(fā)展的動力。

一、事業(yè)單位思想政治工作的重要性

1.思想政治工作有利于提高全體職工的思想認識水平，讓職工形成正確的思想觀念。思想政治教育，能夠讓職工認清當前的環(huán)境背景，了解相關(guān)的國家政策，及時轉(zhuǎn)變自身觀念，平衡自己的心態(tài)，從而消除職工內(nèi)心的疑慮和困惑，讓職工從傳統(tǒng)的思想觀念中得到解放，進而樹立新時代的新思想和新觀念。從這個角度來說，思想政治工作能讓職工的思想認識水平得到提升，觀念得到更新。

2.思想政治工作能夠讓職工隊伍的素質(zhì)得到提高，形成較強的人才競爭力。事業(yè)單位進行思想政治工作，就是要用科學的先進的思想觀念和方法手段教育職工，引導(dǎo)職工，并解決職工存在的各種思想問題，從而提高職工的綜合能力，組建一支高素質(zhì)的職工隊伍，這正是事業(yè)單位的核心競爭力所在。

3.思想政治工作有利于凝聚人心，激發(fā)職工的斗志，讓事業(yè)單位的工作能夠順利開展。一方面，有效的思想政治工作能夠協(xié)調(diào)職工之間的人際關(guān)系，增強職工的團隊凝聚力，另一方面，有效的思想政治工作能夠提高職工的政治素質(zhì)，讓職工具備好的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，進而充滿激情地投身到工作中，這對于事業(yè)單位的工作順利開展具有重要意義。

二、新形勢下事業(yè)單位思想政治工作面臨的問題

1.對思想政治工作的認識不足。當前，社會元素日益復(fù)雜，多元化的社會元素給思想政治工作帶來諸多新的挑戰(zhàn)，特別是職工對思想政治工作的態(tài)度發(fā)生了較大轉(zhuǎn)變。如事業(yè)單位工作壓力大，職工處于超負荷工作狀態(tài)，思想政治學習的精力和熱情已在工作中被耗盡。此外，事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)忽視思想政治工作的必要性，把短期的效益放在首位，認為思想政治工作是長期的工作，需要夯實各項基礎(chǔ)工作后實施，這樣，思想政治工作就會被“耽誤”。思想政治工作長時間缺失，造成職工對思想政治工作無“感情”，持無所謂的態(tài)度。對思想政治面臨的尷尬地位很大程度上認識不足，特別是思想政治工作的必要性認識不足，一定要做好思想政治工作，方可形成正確的思想認識，并基于良好的思想引導(dǎo)，促進職工形成良好的思想行為，更好地服務(wù)于單位、服務(wù)于人民，這非常重要。

2.缺乏思想政治工作的高素質(zhì)人才。就實際而言，事業(yè)單位思想政治工作者普遍存在年齡較大、文化程度不高等現(xiàn)實情況。而一些專業(yè)知識過硬、思想創(chuàng)新良好的年輕工作者卻較少。這樣就造成思想政治工作人員的整體水平不高，在思想政治工作上，仍需要新鮮血液的不斷涌入。目前，事業(yè)單位的高學歷、高職稱的年輕工作者在管理經(jīng)驗、組織能力等方面仍較為欠缺，很大程度上不能滿足事業(yè)單位的思想政治工作需求。并且，對于行政管理人員的培養(yǎng)工作與實際思想政治工作相脫節(jié)，培養(yǎng)工作表現(xiàn)出滯后性，無法起到有力的推動作用。

3.思想政治工作針對性不強?，F(xiàn)代事業(yè)單位的思想政治工作存在針對性不強、方法落后的問題。隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，越來越多的新事物涌現(xiàn)，越來越多的思想政治建設(shè)工作內(nèi)容顯現(xiàn)，而事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)者只是簡單地照搬上級教育文件，不根據(jù)實際情況進行方法創(chuàng)新，不區(qū)分實際對象和層次差異，進行傳統(tǒng)的思想政治教育工作，這嚴重影響了思想政治工作的成效的發(fā)揮。此外，一些事業(yè)單位膚淺地理解思想政治工作，將思想政治教育工作的方式停留在讀文件、讀報紙、聽報告、開會、寫心得等傳統(tǒng)方式上，忽視了職工的實際思想教育需求，使得思想政治教育工作的針對性不強。

三、新形勢下事業(yè)單位思想政治工作的舉措

1.理論聯(lián)系實際開展思想政治工作。在思想政治工作中，理論知識的學習是工作開展的基礎(chǔ)。對于事業(yè)單位的一些年輕職工，組織好理論知識的學習培訓(xùn)工作，特別是對于一些年輕職工不重視理論學習，思想理論知識缺乏等問題，事業(yè)單位要特別重視，落實好相關(guān)政治思想理論的學習工作。在深入開展理論學習培訓(xùn)工作的同時，貫徹實施好“理論聯(lián)系實際”的工作局面，運用所學的馬克思列寧思想、毛澤東思想、鄧小平理論等知識，與實際的思想政治工作相聯(lián)系，解決實際工作中的矛盾，如職工工作生活、職工間等的矛盾，促進思想政治工作全面而深入地開展。事業(yè)單位思想政治工作是一項長期工作，工作的基礎(chǔ)是夯實職工的理論知識學習，并貫徹好“理論聯(lián)系實際”的工作局面，引導(dǎo)職工積極工作，化解工作生活方面的矛盾，進而將思想政治工作轉(zhuǎn)變?yōu)椤盀閱挝恢\發(fā)展、為職工謀幸?！?。

2.正確認識思想政治工作的地位。傳統(tǒng)的思想政治工作僅僅依靠黨委領(lǐng)導(dǎo)下的宣傳部門和思想政治工作部門實施，沒有達到良好的教育效果。思想政治工作作為事業(yè)單位一切工作的生命線，關(guān)系到每一個部門和職工的切身利益。因此，事業(yè)單位的領(lǐng)導(dǎo)者要正確認識思想政治工作的地位，并發(fā)揮各個部門的力量，動員全體職工正確認識思想政治工作的必要性，并加入到思想政治工作隊伍中，真正讓思想政治工作深入職工內(nèi)心，形成較強的凝聚力。

3.完善思想政治工作的運行機制。完善的思想政治運行機制是建立在事業(yè)單位的總體目標之上的，并立足于目標，結(jié)合好單位的實際情況和特點，全面開展。在新形勢下，思想政治工作不再是單純的政治教育，而更多的是為職工帶來健康而積極的精神文化，這才是單位開展思想政治工作的有力出發(fā)點。同時，在制定整體目標之后，要將整體目標分化成若干小目標，逐個擊破，全面而有效地開展思想政治工作。與此同時，對于職工的思想結(jié)構(gòu)、動態(tài)等，要有比較清晰而全面的了解，這樣才有利于監(jiān)督、考核等機制的建立與完善，將思想政治工作落到實處。制度體系的建立是非常重要的，特別是形成一套科學合理的制度體系，是思想政治工作規(guī)范化、科學化的必經(jīng)之路，也是事業(yè)單位邁進更加制度化的重要臺階。所以，這些改革發(fā)展的成果，需要事業(yè)單位認真貫徹落實。

總之，事業(yè)單位職工所處環(huán)境越來越具有開放性，建設(shè)和諧社會要求越來越突出融合性，事業(yè)單位思想政治工作越來越要求創(chuàng)新性，越來越注重現(xiàn)實性和實效性。事業(yè)單位思想政治工作只有適應(yīng)社會的新形勢，適應(yīng)時代的要求，完成時代賦予的使命，緊密結(jié)合單位工作和職工生活實際，不斷充實工作內(nèi)容，創(chuàng)新工作方法，才能更好地為經(jīng)濟和社會發(fā)展服務(wù)。

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