• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理管理現(xiàn)狀分析與對(duì)策研究

    2013-04-29 23:54:41劉興琴周平
    關(guān)鍵詞:重癥監(jiān)護(hù)護(hù)理管理新生兒

    劉興琴 周平

    【摘 要】通過(guò)對(duì)瀘州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院新生兒重癥監(jiān)護(hù)室護(hù)理管理現(xiàn)狀的描述,分析問(wèn)題,針對(duì)問(wèn)題提出對(duì)策,達(dá)到提高新生兒搶救成功率、降低死亡率,減少致殘率,提高患兒生命質(zhì)量的目標(biāo)。

    【關(guān)鍵詞】新生兒;重癥監(jiān)護(hù);護(hù)理管理;現(xiàn)狀分析與對(duì)策

    新生兒重癥監(jiān)護(hù)Neonatal Intensive Care Unit簡(jiǎn)稱NICU,是以救治各類重癥及多系統(tǒng)功能衰竭的患兒為主的診療系統(tǒng),它集中新生兒病區(qū)的專業(yè)醫(yī)生及專門訓(xùn)練的護(hù)士,對(duì)重癥新生兒集中加強(qiáng)治療和護(hù)理。加強(qiáng)NICU的人員培訓(xùn)、制度管理、急救藥品設(shè)備及病室的管理、質(zhì)量控制,對(duì)提高新生兒重癥監(jiān)護(hù)的搶救成功率至關(guān)重要。筆者所在的醫(yī)院是一所綜合性三級(jí)甲等教學(xué)醫(yī)院,并在新生兒科工作了多年,積累了一定的新生兒重癥監(jiān)護(hù)管理經(jīng)驗(yàn)?,F(xiàn)就我院新生兒重癥監(jiān)護(hù)管理系統(tǒng)設(shè)立及運(yùn)用現(xiàn)狀進(jìn)行初步探討與分析。

    1 瀘州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院基本情況

    1.1 醫(yī)院的基本情況

    瀘州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院成立于1950年,前身為川南醫(yī)院。占地面積14萬(wàn)平米,編制床位900張,開放床位1000張,服務(wù)人口約2000萬(wàn)。設(shè)有臨床、醫(yī)技科室60個(gè),年門診人次100余萬(wàn),收治住院病人6萬(wàn)余人次,是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防和康復(fù)為一體的大型綜合性三級(jí)甲等臨床教學(xué)醫(yī)院。

    1.2 醫(yī)院新生兒科基本情況

    我院新生兒科建科27年,每年收治危重新生兒達(dá)1500人次,病床使用率保持在100%左右,低出生體重兒的存活率達(dá)92%。在新生兒窒息復(fù)蘇及窒息后多器官障礙綜合癥的診治、新生兒感染性疾病的病原體監(jiān)測(cè)、治療,新生兒黃疸的診治、早產(chǎn)兒的監(jiān)護(hù)、管理及并發(fā)癥的處理、危重新生兒院前急救等方面均處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平。率先在省內(nèi)開展表面活性物質(zhì)治療新生兒肺透明膜病和亞低溫治療新生兒缺氧缺血性腦病,率先在川南地區(qū)開展換血療法治療新生兒高膽紅素血癥等新技術(shù),完成了四川省首例聯(lián)體嬰兒分離術(shù)前醫(yī)護(hù)工作。目前,該科醫(yī)療工作的目標(biāo)已由降低新生兒病死率轉(zhuǎn)變?yōu)樽畲笙薅鹊販p少致殘率、提高患兒生命質(zhì)量。

    2 我院NICU管理現(xiàn)狀

    2.1 人員配置

    我院NICU現(xiàn)有科主任2名、護(hù)士長(zhǎng)1名、副主任護(hù)師3名、主管護(hù)師4名、護(hù)師6名、護(hù)士14名,基本滿足了我院輻射范圍患者的需要。

    2.2 管理制度

    科主任和護(hù)士長(zhǎng)負(fù)責(zé)組織管理,指揮并參加重大搶救及質(zhì)量檢查,對(duì)NICU的管理負(fù)總責(zé)。我科先后建立健全了NICU規(guī)章制度:如危重病人搶救制度、儀器設(shè)備的檢查維修制度及藥品管理制度、醫(yī)囑查對(duì)制度、院內(nèi)感染控制制度、監(jiān)護(hù)記錄與總結(jié)制度、交接班制度、查房制度及人員的監(jiān)督管理制度等。每月組織一次全面質(zhì)量檢查,定期對(duì)醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行考核,實(shí)行了規(guī)范化、制度化管理。

    2.3 儀器設(shè)備配置

    我院新生兒科擁有常頻和高頻呼吸機(jī)、長(zhǎng)頸鹿暖箱、遠(yuǎn)紅外輻射臺(tái)、早產(chǎn)兒培養(yǎng)箱、藍(lán)光治療箱、多功能監(jiān)護(hù)儀、亞低溫治療儀、黃疸監(jiān)測(cè)儀、血糖監(jiān)測(cè)儀、血?dú)夥治鰞x、人工呼吸機(jī)氣囊、微量輸液泵、腦肺功能監(jiān)測(cè)儀、空氧混合儀等儀器設(shè)備。病室內(nèi)配有中央空調(diào)、空氣消毒機(jī)、中心供氧、中心負(fù)壓吸引裝置,每個(gè)床單位都配有足夠的墻壁插座,滿足了臨床患兒的需求。

    2.4 病區(qū)設(shè)置

    我院NICU為獨(dú)立病區(qū),室內(nèi)光線充足且有層流裝置,溫度控制在24℃—26℃、濕度在55%—60%之間。分為早產(chǎn)兒病區(qū)、足月兒病區(qū)、重癥監(jiān)護(hù)室,另設(shè)有輔助房間。病區(qū)分布比較科學(xué)合理。

    3 我院NICU管理中存在的主要問(wèn)題

    3.1 人員配備與住院患兒劇增的矛盾

    我院NICU現(xiàn)有護(hù)理人員27人,只能基本滿足患兒需求。但隨著患兒人數(shù)的逐年增加,醫(yī)護(hù)人員的數(shù)量配備已顯得不足,應(yīng)進(jìn)行加強(qiáng)以保證醫(yī)療護(hù)理的質(zhì)量,保證醫(yī)療安全。特別是近幾年來(lái),我院NICU每年收治重癥患兒都在1500人左右,每月收治重癥患兒都在100人以上,NICU醫(yī)護(hù)人員配備與患兒數(shù)量的劇增存在一定矛盾。

    3.2 護(hù)理人員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高

    隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和醫(yī)學(xué)的飛速發(fā)展,一方面要求護(hù)理人員不斷地更新醫(yī)護(hù)知識(shí)和提高醫(yī)學(xué)護(hù)理水平。另一方面,當(dāng)NICU人員配備出現(xiàn)不能完全滿足重癥患兒護(hù)理管理的需要時(shí),須從其他科室臨時(shí)調(diào)配醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行補(bǔ)充。此時(shí)調(diào)配人員的素質(zhì)會(huì)出現(xiàn)參差不齊,不能及時(shí)適應(yīng)工作的情況,因此護(hù)理人員需要不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步,使思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)進(jìn)一步提高,更好的為患兒服務(wù)。

    3.3 管理制度方面問(wèn)題

    NICU管理是一項(xiàng)系統(tǒng)工程。要提高管理質(zhì)量,對(duì)每個(gè)環(huán)節(jié)的管理必須做到精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化。

    3.3.1 藥品管理的問(wèn)題。

    NICU藥品種類多,在日常管理中,管理混亂會(huì)造成藥品配備不全、出現(xiàn)過(guò)期、變質(zhì)、失效藥品。

    3.3.2 搶救工作制度管理的問(wèn)題

    NICU患兒病情都是比較危重的,需要隨時(shí)搶救。如果搶救工作制度不明確,搶救工作不及時(shí),就會(huì)影響搶救成功率,危及患兒生命。因此,在工作中必須使每個(gè)NICU的醫(yī)護(hù)人員明確工作的制度、職責(zé),做到精細(xì)化管理。我院NICU管理質(zhì)量較高,但在各個(gè)環(huán)節(jié)具體管理中仍然需要注意一些不容忽視的問(wèn)題。

    3.4 儀器設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)和安全防范等管理問(wèn)題

    NICU的儀器設(shè)備密集,管理不好輕則會(huì)造成設(shè)備損壞,縮短儀器設(shè)備的使用年限,重則可能造成設(shè)備的損失及搶救工作的失敗。由于在管理使用過(guò)程中存在不按常規(guī)操作或操作不規(guī)范等問(wèn)題,這就成為儀器設(shè)備主件損壞的主要原因?,F(xiàn)代的醫(yī)療設(shè)備多為高科技產(chǎn)品,集多種功能于一體,許多功能不經(jīng)常使用等條件的限制,只能進(jìn)行常規(guī)常用的操作,造成很大功能的閑置,儀器設(shè)備的功能沒(méi)有得到充分發(fā)揮。許多進(jìn)口設(shè)備多采用英文界面,有些護(hù)理人員由于自身?xiàng)l件的限制還有造成儀器設(shè)備損壞和危及安全的潛在問(wèn)題。因此,要加強(qiáng)儀器設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)和安全等管理工作,防止儀器設(shè)備的損壞遺失,使醫(yī)療護(hù)理工作正常運(yùn)行。

    3.5 病區(qū)消毒隔離管理問(wèn)題

    NICU是危重患兒集中的地方,極低出生體重兒多,患兒的免疫力低,尤其是早產(chǎn)兒,機(jī)體各組織器官功能尚未成熟,對(duì)外界環(huán)境的適應(yīng)能力差,對(duì)疾病的抵抗力弱,感染后發(fā)病迅速,病死率高。如果不嚴(yán)格執(zhí)行消毒隔離管理制度,易發(fā)生院內(nèi)交叉感染。

    4 對(duì)策與建議

    4.1 科學(xué)合理配備NICU護(hù)理人員數(shù)量,滿足人力資源的需求

    新生兒重癥監(jiān)護(hù)室(NICU)是集中治療危重新生兒的病室,全面提高護(hù)理管理質(zhì)量,需要較高的醫(yī)護(hù)技術(shù)力量,現(xiàn)代化儀器設(shè)備和眾多的護(hù)理人員。為了滿足工作的需要,要科學(xué)合理的配備護(hù)理人員的數(shù)量,也可以考慮在其他科室定向培訓(xùn)一定數(shù)量的護(hù)理人員,以備在急需的時(shí)候,及時(shí)調(diào)用。護(hù)理人員配備要求是:按護(hù)理所需時(shí)間的總和以及每周實(shí)際工作時(shí)間而定。一般認(rèn)為護(hù)士數(shù)∶病人數(shù)為2.5∶1。

    4.2 樹立人才意識(shí),全面提高素質(zhì)

    4.2.1 NICU的護(hù)理人員標(biāo)準(zhǔn)

    NICU的人員應(yīng)選擇品德、業(yè)務(wù)、身體各方面素質(zhì)優(yōu)秀的人員。既要有新生兒臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)和一般護(hù)理技能,還應(yīng)熟練掌握各種搶救技術(shù)操作和急救護(hù)理,熟悉臨床監(jiān)護(hù)指標(biāo),綜合觀察病情變化,不機(jī)械執(zhí)行醫(yī)囑,有超前的搶救意識(shí)。護(hù)理人員培訓(xùn)要求是:進(jìn)入NICU工作的護(hù)士,必須經(jīng)過(guò)培訓(xùn),并在工作中不斷接受繼續(xù)教育。培訓(xùn)內(nèi)容除一般新生兒疾病知識(shí)外,著重培訓(xùn)新生兒急救技術(shù)與護(hù)理。

    4.2.2 加強(qiáng)職業(yè)道德教育,提高思想素質(zhì)

    由于患兒無(wú)法表述及沒(méi)有家屬陪護(hù),需要護(hù)理人員嚴(yán)密監(jiān)護(hù)和細(xì)心護(hù)理。這就要求護(hù)理人員要有高度的責(zé)任心,自覺(jué)遵守職業(yè)道德規(guī)范,樹立救死扶傷的信念,耐心細(xì)致,關(guān)心愛(ài)護(hù)患兒。NICU應(yīng)選擇工作責(zé)任心強(qiáng),專業(yè)技術(shù)水平高,有良好心理素質(zhì)和職業(yè)道德的護(hù)士在NICU工作。NICU護(hù)士必須有慎獨(dú)精神,高度的責(zé)任心及對(duì)患兒要有仁愛(ài)之心。護(hù)士必須有沉著冷靜的心理素質(zhì),扎實(shí)的理論基礎(chǔ),豐富的臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn),較強(qiáng)的鑒別能力,敏銳的觀察力,面對(duì)較多的危重患者及搶救儀器做到忙而不亂,沉著應(yīng)對(duì),并對(duì)病情的變化有預(yù)見(jiàn)能力。護(hù)士長(zhǎng)經(jīng)常組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)護(hù)理心理學(xué)、倫理學(xué)、各種法律法規(guī)以及人文科學(xué)知識(shí),努力提高護(hù)理人員的整體素質(zhì)。

    4.2.3 組織培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)

    隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步和醫(yī)療事業(yè)的迅猛發(fā)展,護(hù)理技術(shù)技能也在不斷發(fā)生新的變化。新生兒暖箱、新生兒輻射臺(tái)、人工呼吸機(jī)、各種監(jiān)護(hù)儀和透析機(jī)的臨床應(yīng)用給患兒帶來(lái)了希望。因此,新生兒科護(hù)士熟悉正確使用這些儀器就顯得非常重要。如果使用不當(dāng)或不能正確使用,就會(huì)給患兒帶來(lái)生命威脅。如暖箱的有機(jī)體外罩、呼吸機(jī)的螺紋管等物品消毒不徹底,就容易引起醫(yī)源性感染。護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)規(guī)范技術(shù)操作規(guī)程,加強(qiáng)三基訓(xùn)練及急救技術(shù)操作培訓(xùn),熟練掌握和運(yùn)用各類急救儀器材。組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)新生兒監(jiān)護(hù)手冊(cè),護(hù)理應(yīng)急預(yù)案及程序,重要護(hù)理操作前后的告知制度等。護(hù)士長(zhǎng)可參考國(guó)內(nèi)NICU要求,確定培訓(xùn)目標(biāo),根據(jù)目標(biāo)制定培訓(xùn)計(jì)劃,組織人員到省內(nèi)外進(jìn)修學(xué)習(xí)。如學(xué)習(xí)新生兒評(píng)價(jià)、新生兒病理生理和急重癥有關(guān)的基本知識(shí)、搶救程序和各項(xiàng)監(jiān)測(cè)的新理論、新技術(shù)的發(fā)展動(dòng)態(tài)。使護(hù)理人員熟練掌握新生兒窒息的ABC復(fù)蘇技術(shù),熟練正確的使用人工呼機(jī)氣囊,掌握常見(jiàn)急重病的發(fā)病機(jī)理,臨床表現(xiàn)及搶救。還有各種急救藥物的藥理作用、使用方法、劑量、濃度、液體的電解質(zhì)攝入量的計(jì)算。心電圖的識(shí)別,各種搶救儀器的使用,各種監(jiān)護(hù)參數(shù)和報(bào)警線的設(shè)置等。熟練地進(jìn)行氣管插管,深淺靜脈穿刺等護(hù)理技術(shù)。

    4.2.4 內(nèi)培外引,推陳出新

    現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展日新月異,要適應(yīng)新的形勢(shì)發(fā)展需要,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),隨時(shí)“充電”,更新知識(shí)。一要互相交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短。在科室內(nèi)、醫(yī)院內(nèi)廣泛開展護(hù)理技術(shù)、醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)交流活動(dòng),在行業(yè)內(nèi)廣泛開展護(hù)理技術(shù)、醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)討論交流,拓展技術(shù)、學(xué)術(shù)交流領(lǐng)域。二要鼓勵(lì)再次深造,向雙學(xué)歷、多學(xué)歷方向發(fā)展。三是制定優(yōu)惠政策引進(jìn)學(xué)科帶頭人,打造行業(yè)認(rèn)可、群眾信賴的知名專家。在護(hù)理技術(shù)、醫(yī)學(xué)學(xué)術(shù)上不斷推陳出新。努力實(shí)現(xiàn)一科室一個(gè)品牌的發(fā)展目標(biāo)。

    4.3 加強(qiáng)NICU制度精細(xì)化管理

    4.3.1 藥品管理

    嚴(yán)格執(zhí)行藥品管理規(guī)定,劇毒、麻醉藥品加鎖專人保管,每班交接,做好登記。各類急救藥品要齊備完好,做到“四定”管理。即定品種數(shù)量,定位放置,定人保管,定期檢查消毒。做到無(wú)過(guò)期、無(wú)變質(zhì)、無(wú)失效藥品,并及時(shí)檢查、及時(shí)補(bǔ)充。護(hù)理人員應(yīng)熟練掌握各類急救藥品的劑量、濃度、使用方法、使用途徑、配伍禁忌、副作用、保管等。

    4.3.2 搶救工作制度的管理

    NICU患兒病情都是比較危重的,需要隨時(shí)搶救。如果搶救工作制度不明確,搶救工作不及時(shí),就會(huì)影響搶救成功率,危及患兒生命。因此,我們必須加強(qiáng)搶救環(huán)節(jié)的精細(xì)化管理,做到及時(shí)、精確、無(wú)誤,提高重癥患兒的搶救成功率。參加搶救人員應(yīng)全力以赴、分工明確、緊密配合、聽(tīng)從指揮,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,及時(shí)、準(zhǔn)確執(zhí)行醫(yī)囑,用藥處置正確無(wú)誤。急救器材藥品齊備完好。各級(jí)人員必須熟練掌握相關(guān)搶救技術(shù)和搶救用藥,熟悉各種搶救儀器的性能及使用方法。

    4.4 強(qiáng)化儀器設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)措施,充分發(fā)揮其施救作用

    醫(yī)院新生兒科屬于儀器設(shè)備密集型科室,如何管理使用好這些儀器設(shè)備,充分發(fā)揮好作用,對(duì)提高重癥患兒搶救成功率起著至關(guān)重要的作用。特別是一些急救器材的管理和運(yùn)用更應(yīng)引起科室高度重視。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)技術(shù)國(guó)際化發(fā)展趨勢(shì)和現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷進(jìn)步,一種急救器材集多種運(yùn)用功能為一體,要求器材管理和使用者必須認(rèn)真研究,掌握其多種功能,并在實(shí)踐中正確運(yùn)用。因此要強(qiáng)化儀器設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)措施,制定日常管護(hù)措施,專人負(fù)責(zé)保管,定期檢查和維護(hù),保持性能良好。并做好清理和清潔,終末按常規(guī)消毒后加罩備用。新儀器使用前應(yīng)由專業(yè)人員講解儀器的使用、保管、注意事項(xiàng),并示范操作。儀器工作的環(huán)境應(yīng)通風(fēng)、電壓穩(wěn)定,避免強(qiáng)光強(qiáng)電磁場(chǎng)干擾及劇烈振動(dòng)。此外,醫(yī)護(hù)人員要加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)的培訓(xùn),定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)操作,鼓勵(lì)工作人員參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和自學(xué)考試,提高理論水平,同時(shí)還要加強(qiáng)專業(yè)醫(yī)學(xué)英語(yǔ)的學(xué)習(xí),以充分發(fā)揮儀器設(shè)備的施救作用,避免功能閑置和損壞。

    4.5 NICU消毒隔離管理

    4.5.1 探視人員和醫(yī)護(hù)人員消毒隔離管理

    NICU實(shí)現(xiàn)全程無(wú)陪護(hù)護(hù)理,除少數(shù)生命垂危的患兒家屬可以探視外,其余探視一律每周2次,每次限一人。探視時(shí)更換為隔離衣,消毒鞋。醫(yī)護(hù)每年定時(shí)查體,有感染性疾病時(shí),必須立即撤離NICU,另外安排醫(yī)護(hù)人員頂崗。進(jìn)入NICU的醫(yī)護(hù)人員一律穿專用工作服,換鞋,戴口罩、帽子,洗手,剪短指甲,并不準(zhǔn)戴任何手飾。在接觸不同患兒或進(jìn)行不同部位的操作前后均應(yīng)用消毒液認(rèn)真洗手,必須戴手套。實(shí)踐證明,洗手是預(yù)防醫(yī)院感染最簡(jiǎn)單有效的.措施[1]。據(jù)有關(guān)文獻(xiàn)報(bào)道,醫(yī)護(hù)人員的手是造成醫(yī)院感染最直接的傳播途徑,感染率為2.26%[2]。NICU的醫(yī)護(hù)人員必須學(xué)習(xí)醫(yī)院感染管理知識(shí),樹立無(wú)菌觀念,嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院消毒隔離管理制度。

    4.5.2 加強(qiáng)消毒管理,切斷傳播途徑

    新生兒病房的各類物品應(yīng)專用,嚴(yán)禁借出或非本室物品帶入室內(nèi)。凡接觸過(guò)的新生兒用物都要采取擦拭、浸泡、高壓蒸氣等消毒滅菌。堅(jiān)持使用一次性醫(yī)療用品,各種用于注射、穿刺、采血等有創(chuàng)操作的醫(yī)療器具一人一用一滅菌。病室陽(yáng)光充足,室內(nèi)每日常規(guī)用空氣凈化器早晚各消毒一次,每次2小時(shí),保持室內(nèi)空氣清新,室溫宜保持在24-26°C,相對(duì)濕度在55%-65%。病室每天早晚濕掃衛(wèi)生各一次,每周進(jìn)行一次徹底打掃,病室注意通風(fēng)。同時(shí)加強(qiáng)清潔工人的培訓(xùn),講解室內(nèi)清潔與消毒的關(guān)系、清潔工具的分區(qū)使用以及自我防護(hù)等內(nèi)容[3]。配奶臺(tái)、操作臺(tái)、輻射保暖臺(tái)、暖箱、光療箱等每日用消毒液擦拭,各種管道及儀器設(shè)備每日清潔1次,每周大消毒1次,每月對(duì)病房空氣物體表面、醫(yī)療用品、生活用品、使用中的消毒液、各種管道進(jìn)行細(xì)菌培養(yǎng),及時(shí)反饋培養(yǎng)結(jié)果,將細(xì)菌菌落數(shù)控制在小于或等于5cfu/C㎡。對(duì)不合格的檢測(cè)對(duì)象,查找原因,及時(shí)整改,直至檢測(cè)合格為止?;純河刑厥飧腥炯翱梢蓚魅静≌邞?yīng)入住隔離室,必要時(shí)轉(zhuǎn)傳染科治療。出院或死亡嚴(yán)格按照終末消毒處理。醫(yī)療廢棄物分類收集處理,感染性醫(yī)療廢棄物置黃色塑料袋內(nèi),損傷性廢棄物置損傷性容器內(nèi),廢棄針頭置于銳器盒內(nèi),標(biāo)識(shí)清楚、交接登記,密閉運(yùn)送、無(wú)害化處理。特殊感染性廢棄物放入指定容器中密封,焚燒處理。生活垃圾置黑色塑料袋內(nèi)。實(shí)踐證明,要想有效地控制NICU的院內(nèi)感染,不但需要制定完善的規(guī)章制度,還要有嚴(yán)格的管理,提高工作人員的素質(zhì)及抗感染意識(shí)將之列入常規(guī)工作日程,做到人人重視。[4]醫(yī)護(hù)人員要要牢固樹立觀念,嚴(yán)格執(zhí)行消毒滅菌常規(guī)組織護(hù)理人員學(xué)習(xí)有關(guān)消毒滅菌的新方法及各種新型消毒劑的藥理作用及使用方法,分析存在的問(wèn)題,制定出預(yù)防性措施,[5]提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

    NICU室內(nèi)的患兒多屬急重患兒,急需進(jìn)行及時(shí)、正確、有效地?fù)尵群捅O(jiān)護(hù),如有延誤即會(huì)加重病情,甚至?xí)尵茸罴蚜紮C(jī),危急患兒生命。我院新生兒科在醫(yī)院“科技興院,人才強(qiáng)院”辦院宗旨指引下,建科27年來(lái)取得了豐碩成果。新生兒科診療技術(shù)在全省乃至全國(guó)都處于領(lǐng)先水平。實(shí)踐充分證明,只要我們充分利用好NICU室內(nèi)訓(xùn)練有素的護(hù)理人員和先進(jìn)的儀器設(shè)備,加強(qiáng)全面質(zhì)量管理,提高新生兒搶救成功率,降低死亡率,而且還能減少致殘率、提高患兒生命質(zhì)量的目標(biāo)。

    參考文獻(xiàn):

    [1] 中華醫(yī)院感染學(xué)雜志,2005,15(10):1123周敏,劉濱.新生兒重癥監(jiān)護(hù)室醫(yī)院感染分析[J].

    [2] 王瑩,溫玉娥. 新生兒重癥監(jiān)護(hù)病房醫(yī)院感染的預(yù)防與護(hù)理管理[J].現(xiàn)代護(hù)理雜志,2006,4,3(11).

    [3] 張德遼.提高醫(yī)院感染管理的做法與效果[J].護(hù)理管理雜志,2008,8(9):29-30.

    [4] 王江橋,邱燕玲,林偉玲,等.新生兒醫(yī)院感染危險(xiǎn)因素病例對(duì)照及干預(yù)措施研究[J] .中國(guó)感染控制雜志,200510(4):312-314.

    [5] 趙靜軒,秦力君主編.消毒隔離管理.第一版.中國(guó)協(xié)和醫(yī)科大學(xué)聯(lián)合出版社,1991,12.

    猜你喜歡
    重癥監(jiān)護(hù)護(hù)理管理新生兒
    給新生兒洗澡有講究
    導(dǎo)致新生兒死傷的原因
    新生兒要采集足跟血,足跟血檢查什么病?
    媽媽寶寶(2017年3期)2017-02-21 01:22:12
    護(hù)理管理對(duì)社區(qū)醫(yī)院院內(nèi)感染預(yù)防的作用
    今日健康(2016年12期)2016-11-17 13:53:09
    目標(biāo)管理激勵(lì)方法在護(hù)理管理中的應(yīng)用
    今日健康(2016年12期)2016-11-17 13:28:38
    層流病房實(shí)施以人為本護(hù)理管理方式的探討
    今日健康(2016年12期)2016-11-17 13:09:31
    層級(jí)護(hù)理管理模式在外科護(hù)理管理中應(yīng)用管理的方法及效果
    不同輸血指征對(duì)重癥監(jiān)護(hù)患者預(yù)后的影響
    重癥監(jiān)護(hù)中常見(jiàn)快速心律失常的護(hù)理對(duì)策
    臨床護(hù)理路徑在重癥監(jiān)護(hù)治療患者的家屬健康教育中應(yīng)用
    捣出白浆h1v1| 无遮挡黄片免费观看| 亚洲熟妇熟女久久| 国产精品 国内视频| 一级作爱视频免费观看| 精品熟女少妇八av免费久了| 欧美中文综合在线视频| 黑丝袜美女国产一区| 午夜福利在线免费观看网站| 嫁个100分男人电影在线观看| 成熟少妇高潮喷水视频| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 亚洲综合色网址| 亚洲av成人一区二区三| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 国产精品免费一区二区三区在线 | 99香蕉大伊视频| 91大片在线观看| av免费在线观看网站| 老熟女久久久| 99国产综合亚洲精品| 99香蕉大伊视频| 亚洲情色 制服丝袜| 曰老女人黄片| av视频免费观看在线观看| 一夜夜www| 国产成人免费观看mmmm| 精品久久久精品久久久| 丝瓜视频免费看黄片| 天堂动漫精品| 欧美乱妇无乱码| 国产片内射在线| 国产精品国产高清国产av | 多毛熟女@视频| 女性被躁到高潮视频| 丝瓜视频免费看黄片| 亚洲熟妇熟女久久| 99久久国产精品久久久| 亚洲av片天天在线观看| 男女午夜视频在线观看| 性色av乱码一区二区三区2| 亚洲成a人片在线一区二区| 国精品久久久久久国模美| 国产99白浆流出| 亚洲成人国产一区在线观看| 香蕉国产在线看| 欧美日韩福利视频一区二区| 大香蕉久久成人网| 精品卡一卡二卡四卡免费| av天堂久久9| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 久久影院123| 亚洲欧美日韩高清在线视频| av国产精品久久久久影院| 电影成人av| 身体一侧抽搐| 国产精品久久久人人做人人爽| 99精品欧美一区二区三区四区| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 欧美亚洲 丝袜 人妻 在线| 久9热在线精品视频| 精品午夜福利视频在线观看一区| 久久久久久久久免费视频了| 国产成人精品久久二区二区免费| a级毛片黄视频| 飞空精品影院首页| 国产成人系列免费观看| 热99久久久久精品小说推荐| 大香蕉久久网| 高清黄色对白视频在线免费看| 久久性视频一级片| 女人精品久久久久毛片| svipshipincom国产片| 中文字幕av电影在线播放| 免费日韩欧美在线观看| 亚洲熟女毛片儿| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产一卡二卡三卡精品| 国产有黄有色有爽视频| 国产黄色免费在线视频| av网站在线播放免费| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 精品高清国产在线一区| 国产精品免费视频内射| 丝瓜视频免费看黄片| 国产av一区二区精品久久| 国产欧美亚洲国产| 99国产精品一区二区蜜桃av | 真人做人爱边吃奶动态| 手机成人av网站| 每晚都被弄得嗷嗷叫到高潮| 精品一区二区三卡| 国产一区二区三区综合在线观看| 久久久水蜜桃国产精品网| 丝袜美腿诱惑在线| 亚洲男人天堂网一区| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 精品高清国产在线一区| 最新的欧美精品一区二区| 久9热在线精品视频| 两人在一起打扑克的视频| 狂野欧美激情性xxxx| 中出人妻视频一区二区| 国产精品久久电影中文字幕 | 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 不卡一级毛片| 女人精品久久久久毛片| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 啦啦啦免费观看视频1| 国产精品二区激情视频| 亚洲av日韩在线播放| 99国产精品一区二区蜜桃av | 成人特级黄色片久久久久久久| 欧美av亚洲av综合av国产av| 精品久久久久久,| 国产又爽黄色视频| 一二三四社区在线视频社区8| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 亚洲av日韩在线播放| 久9热在线精品视频| 久久久国产成人精品二区 | 精品国产乱子伦一区二区三区| 精品久久久精品久久久| 激情视频va一区二区三区| 久久久国产欧美日韩av| 精品国产美女av久久久久小说| 欧美黑人欧美精品刺激| 91av网站免费观看| 一区二区三区精品91| 国产区一区二久久| 亚洲精品久久午夜乱码| 99国产精品一区二区三区| 亚洲熟女毛片儿| 亚洲少妇的诱惑av| 在线免费观看的www视频| 久久亚洲真实| 99香蕉大伊视频| www.精华液| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 又黄又爽又免费观看的视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 亚洲成人免费av在线播放| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 欧美激情极品国产一区二区三区| 久久精品成人免费网站| 丝袜美足系列| 欧美午夜高清在线| 操出白浆在线播放| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 亚洲精品一二三| 精品熟女少妇八av免费久了| 9热在线视频观看99| 精品国产美女av久久久久小说| 亚洲熟女精品中文字幕| 免费日韩欧美在线观看| 99re6热这里在线精品视频| 日本wwww免费看| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 精品人妻熟女毛片av久久网站| 精品无人区乱码1区二区| 不卡av一区二区三区| 国产不卡av网站在线观看| 99精品久久久久人妻精品| 香蕉久久夜色| 高清视频免费观看一区二区| 日本vs欧美在线观看视频| 一本大道久久a久久精品| 久久狼人影院| 波多野结衣一区麻豆| 欧美乱码精品一区二区三区| 国产91精品成人一区二区三区| 视频区图区小说| 不卡av一区二区三区| 午夜免费观看网址| 亚洲成国产人片在线观看| 又紧又爽又黄一区二区| 天天添夜夜摸| 国产精品 欧美亚洲| 国产高清视频在线播放一区| 国产成人精品无人区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 国产日韩欧美亚洲二区| 超色免费av| 一级毛片精品| av欧美777| 如日韩欧美国产精品一区二区三区| 日日爽夜夜爽网站| 国产av一区二区精品久久| 欧美日韩福利视频一区二区| 香蕉久久夜色| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 美女扒开内裤让男人捅视频| 国产深夜福利视频在线观看| 这个男人来自地球电影免费观看| 中文字幕av电影在线播放| 啦啦啦免费观看视频1| 在线观看午夜福利视频| 天天躁日日躁夜夜躁夜夜| 国产精品久久久人人做人人爽| 国产极品粉嫩免费观看在线| 国产精品国产高清国产av | 9191精品国产免费久久| 亚洲男人天堂网一区| 女人精品久久久久毛片| 动漫黄色视频在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 亚洲 欧美一区二区三区| 精品久久久久久,| 在线观看免费日韩欧美大片| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 丝袜人妻中文字幕| 老司机亚洲免费影院| 一区福利在线观看| 久久精品91无色码中文字幕| 国产精品一区二区在线不卡| 午夜成年电影在线免费观看| 国产男女内射视频| 色婷婷久久久亚洲欧美| 国产在线一区二区三区精| 国产亚洲精品久久久久5区| 老司机福利观看| 国产精品免费视频内射| 亚洲av美国av| 亚洲熟女精品中文字幕| 怎么达到女性高潮| 好男人电影高清在线观看| 亚洲男人天堂网一区| 国产亚洲精品久久久久5区| 久久香蕉激情| 正在播放国产对白刺激| 亚洲 欧美一区二区三区| 国产精品亚洲一级av第二区| 五月开心婷婷网| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 美女高潮到喷水免费观看| 久久这里只有精品19| 在线国产一区二区在线| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 90打野战视频偷拍视频| 女警被强在线播放| 久久 成人 亚洲| 成人国产一区最新在线观看| 成人亚洲精品一区在线观看| 麻豆国产av国片精品| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 国产极品粉嫩免费观看在线| 亚洲成人手机| 韩国精品一区二区三区| 久久中文字幕一级| 少妇的丰满在线观看| 777久久人妻少妇嫩草av网站| 精品乱码久久久久久99久播| 一进一出抽搐动态| 久久精品国产综合久久久| 亚洲成人免费电影在线观看| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 久热爱精品视频在线9| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 岛国毛片在线播放| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 看片在线看免费视频| ponron亚洲| 欧美激情极品国产一区二区三区| bbb黄色大片| netflix在线观看网站| 午夜影院日韩av| 亚洲av日韩在线播放| 午夜久久久在线观看| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 久热这里只有精品99| 1024视频免费在线观看| 久久午夜综合久久蜜桃| 欧美日韩黄片免| 天堂动漫精品| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久中文字幕一级| 韩国av一区二区三区四区| 一二三四社区在线视频社区8| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 丁香欧美五月| 国产亚洲欧美98| 黄色 视频免费看| 中亚洲国语对白在线视频| 香蕉久久夜色| 大陆偷拍与自拍| 亚洲色图综合在线观看| 国产精品久久久人人做人人爽| e午夜精品久久久久久久| 婷婷成人精品国产| 国产av又大| 欧美日韩精品网址| 男女免费视频国产| 国产精品久久久久成人av| 国产三级黄色录像| 精品第一国产精品| 精品乱码久久久久久99久播| 国产激情久久老熟女| 涩涩av久久男人的天堂| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 婷婷成人精品国产| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 亚洲午夜精品一区,二区,三区| 精品国产一区二区三区久久久樱花| 精品国产乱子伦一区二区三区| 国产精品国产av在线观看| 久久久国产一区二区| 色在线成人网| 久久久国产成人精品二区 | 一级a爱片免费观看的视频| 久久这里只有精品19| 悠悠久久av| 桃红色精品国产亚洲av| 成人特级黄色片久久久久久久| 电影成人av| 中文字幕精品免费在线观看视频| 久久中文字幕一级| 亚洲专区字幕在线| 欧美日韩乱码在线| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲人成77777在线视频| 啦啦啦在线免费观看视频4| 免费在线观看完整版高清| 国产精品永久免费网站| 国产欧美日韩一区二区三| 国产亚洲欧美精品永久| 欧美在线黄色| 高清av免费在线| 亚洲美女黄片视频| 亚洲人成伊人成综合网2020| 欧美+亚洲+日韩+国产| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 精品熟女少妇八av免费久了| 大型黄色视频在线免费观看| bbb黄色大片| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 女警被强在线播放| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 久99久视频精品免费| 黄色 视频免费看| 香蕉国产在线看| 热re99久久精品国产66热6| 最新的欧美精品一区二区| 一级a爱视频在线免费观看| 大型av网站在线播放| 99国产精品一区二区三区| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 免费日韩欧美在线观看| 久久人妻熟女aⅴ| 无限看片的www在线观看| 久久中文字幕人妻熟女| 超碰成人久久| 交换朋友夫妻互换小说| 国产乱人伦免费视频| 久久久久久久精品吃奶| 国产精品一区二区精品视频观看| 久久精品成人免费网站| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 又大又爽又粗| 妹子高潮喷水视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产欧美日韩一区二区精品| 男人舔女人的私密视频| 美女 人体艺术 gogo| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 不卡一级毛片| 波多野结衣一区麻豆| 悠悠久久av| 亚洲人成电影免费在线| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 精品国产一区二区久久| 成人特级黄色片久久久久久久| 一夜夜www| 国产成人免费无遮挡视频| 亚洲视频免费观看视频| 久久久久视频综合| 悠悠久久av| 亚洲一区二区三区欧美精品| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 中文字幕人妻丝袜制服| 亚洲九九香蕉| 最新在线观看一区二区三区| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 欧美激情极品国产一区二区三区| 国产男女内射视频| 搡老岳熟女国产| 777米奇影视久久| 精品视频人人做人人爽| 国产高清国产精品国产三级| 国产欧美日韩精品亚洲av| 精品国产乱子伦一区二区三区| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲av成人一区二区三| 中文字幕人妻丝袜制服| 欧美精品亚洲一区二区| 一边摸一边抽搐一进一小说 | 国产成人av教育| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 99热网站在线观看| 午夜福利欧美成人| 制服人妻中文乱码| 亚洲av成人av| 99久久99久久久精品蜜桃| 国产精品av久久久久免费| 精品久久久精品久久久| 天天操日日干夜夜撸| 久热爱精品视频在线9| 日本a在线网址| 成人精品一区二区免费| 午夜福利一区二区在线看| 午夜精品久久久久久毛片777| 水蜜桃什么品种好| 中文字幕另类日韩欧美亚洲嫩草| 成年女人毛片免费观看观看9 | 人妻 亚洲 视频| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 亚洲欧美日韩高清在线视频| 美女午夜性视频免费| 一级作爱视频免费观看| 又紧又爽又黄一区二区| 香蕉丝袜av| 久久影院123| 国产一区在线观看成人免费| 热99re8久久精品国产| 91老司机精品| 一进一出好大好爽视频| 久久青草综合色| 久久精品人人爽人人爽视色| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 男女免费视频国产| 亚洲熟女毛片儿| 69精品国产乱码久久久| 国产亚洲精品第一综合不卡| 国产精品免费大片| 亚洲av美国av| 亚洲av片天天在线观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 亚洲国产欧美网| 亚洲视频免费观看视频| 窝窝影院91人妻| 极品教师在线免费播放| a级毛片黄视频| 中国美女看黄片| 老汉色∧v一级毛片| 久99久视频精品免费| 国产野战对白在线观看| 午夜久久久在线观看| 免费在线观看完整版高清| 丁香六月欧美| 亚洲七黄色美女视频| 欧美不卡视频在线免费观看 | 黑人猛操日本美女一级片| 黄片小视频在线播放| 国精品久久久久久国模美| 国产精品av久久久久免费| 成年版毛片免费区| tocl精华| 国产精品影院久久| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 中文字幕精品免费在线观看视频| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 日本五十路高清| 欧美成人免费av一区二区三区 | e午夜精品久久久久久久| 一a级毛片在线观看| 9色porny在线观看| 成在线人永久免费视频| 午夜激情av网站| 欧美乱妇无乱码| 精品人妻1区二区| 亚洲国产中文字幕在线视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 久久精品国产综合久久久| 亚洲av欧美aⅴ国产| 一区二区三区激情视频| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 亚洲国产看品久久| 免费观看精品视频网站| 黄频高清免费视频| 天堂俺去俺来也www色官网| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 日韩视频一区二区在线观看| 一级a爱视频在线免费观看| 99香蕉大伊视频| 无遮挡黄片免费观看| 色尼玛亚洲综合影院| 欧美日本中文国产一区发布| 欧美性长视频在线观看| 亚洲五月婷婷丁香| 精品亚洲成a人片在线观看| 国产精品欧美亚洲77777| 啦啦啦 在线观看视频| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 中国美女看黄片| 日韩免费av在线播放| 色综合欧美亚洲国产小说| 精品乱码久久久久久99久播| 韩国av一区二区三区四区| 色精品久久人妻99蜜桃| 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| 亚洲国产中文字幕在线视频| 欧美激情极品国产一区二区三区| 成年人午夜在线观看视频| 欧美日韩视频精品一区| 丁香欧美五月| 黄色怎么调成土黄色| 国产亚洲精品久久久久5区| 亚洲欧美激情在线| 精品无人区乱码1区二区| 久热这里只有精品99| 一级毛片精品| 夜夜爽天天搞| 嫩草影视91久久| 夫妻午夜视频| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 9热在线视频观看99| 久9热在线精品视频| 一级a爱片免费观看的视频| 精品一区二区三区av网在线观看| 欧美日韩乱码在线| 欧美日韩黄片免| 中文字幕色久视频| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 在线观看舔阴道视频| 日韩大码丰满熟妇| 91成人精品电影| 久久热在线av| 国产伦人伦偷精品视频| 婷婷成人精品国产| 人妻久久中文字幕网| 99re6热这里在线精品视频| 一本大道久久a久久精品| 一区二区三区精品91| 国产日韩欧美亚洲二区| xxx96com| 日本a在线网址| 不卡一级毛片| 精品久久蜜臀av无| 日韩三级视频一区二区三区| 欧美日韩av久久| 99热国产这里只有精品6| 一区二区日韩欧美中文字幕| 国产成人精品久久二区二区免费| 国产黄色免费在线视频| 91成人精品电影| 精品久久久久久久久久免费视频 | av超薄肉色丝袜交足视频| 久久久久久久国产电影| 国产精品永久免费网站| 天天添夜夜摸| 在线观看www视频免费| 国产成人欧美在线观看 | 精品久久久精品久久久| 成人手机av| 欧美av亚洲av综合av国产av| xxxhd国产人妻xxx| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 美国免费a级毛片| a在线观看视频网站| 亚洲美女黄片视频| xxxhd国产人妻xxx| 老鸭窝网址在线观看| 婷婷精品国产亚洲av在线 | 亚洲av电影在线进入| 亚洲精品成人av观看孕妇| aaaaa片日本免费| 亚洲精品一二三| 国产成+人综合+亚洲专区| 欧美成狂野欧美在线观看| 亚洲第一av免费看| 国产1区2区3区精品| 亚洲精华国产精华精| 99国产极品粉嫩在线观看| 两个人看的免费小视频| 黄频高清免费视频| 午夜精品国产一区二区电影| 日韩欧美在线二视频 | 精品福利观看| 色婷婷av一区二区三区视频| 日本精品一区二区三区蜜桃| 岛国在线观看网站| 日本一区二区免费在线视频| 免费看a级黄色片| 国产精品久久电影中文字幕 | 狠狠狠狠99中文字幕| 国产乱人伦免费视频| 久久精品成人免费网站| 国产视频一区二区在线看| tocl精华| 十八禁高潮呻吟视频| 久久久久国产一级毛片高清牌| 国产av一区二区精品久久| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 久久久久久久午夜电影 | 国产1区2区3区精品| 精品国产乱码久久久久久男人| 又黄又爽又免费观看的视频| 久久精品91无色码中文字幕| 美女视频免费永久观看网站| 精品无人区乱码1区二区| 国产一区在线观看成人免费| av天堂久久9| 国产一区二区激情短视频| 亚洲自偷自拍图片 自拍|