幸福礦區(qū)的“領(lǐng)航人”

文/梁修斌 程礦生

幸福礦區(qū)的“領(lǐng)航人”

文/梁修斌 程礦生

——記冀中能源邯礦集團(tuán)郭二莊煤礦礦長(zhǎng)鄭志辰

在煤炭?jī)r(jià)格持續(xù)下滑、企業(yè)經(jīng)營(yíng)遭遇困難之際，他帶領(lǐng)干部職工加強(qiáng)管理鑄造企業(yè)發(fā)展根基、心系民生構(gòu)建和諧礦山、開(kāi)拓創(chuàng)新插上企業(yè)騰飛之翼，他就是榮獲冀中能源集團(tuán)“十佳礦長(zhǎng)”的郭二莊煤礦礦長(zhǎng)、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員鄭志辰。

2011年8月，鄭志辰，這位曾任集團(tuán)公司副總師的高級(jí)電氣工程師、碩士研究生來(lái)到了郭二莊礦。如何讓這座具有半個(gè)多世紀(jì)的老礦持續(xù)煥發(fā)青春，創(chuàng)造新的歷史？上任伊始，鄭志辰響亮地提出了“生產(chǎn)創(chuàng)水平，質(zhì)量上等級(jí)，發(fā)展成果惠職工”等理念，為邯礦集團(tuán)提前實(shí)現(xiàn)十二五規(guī)劃勇挑重?fù)?dān)的同時(shí)，掀開(kāi)了郭二莊礦持續(xù)跨越發(fā)展新篇章。

精細(xì)管理夯實(shí)企業(yè)發(fā)展根基

在業(yè)內(nèi)外普遍認(rèn)為煤炭行業(yè)“黃金十年”終結(jié)之際，鄭志辰以企業(yè)發(fā)展為己任，立足實(shí)際，針對(duì)企業(yè)存在的問(wèn)題逐一梳理，對(duì)癥下藥開(kāi)“良方”，妙手回春治“頑疾”。他主持制定企業(yè)管理制度匯編，把方方面面的管理責(zé)任分解到區(qū)隊(duì)科室，細(xì)化到班組人頭，形成了全礦上下圍繞發(fā)展目標(biāo)聚力攻堅(jiān)的強(qiáng)大合力，為企業(yè)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)保障。

鄭志辰用最短的時(shí)間走遍井下所有采掘生產(chǎn)地區(qū)，帶領(lǐng)有關(guān)部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研，優(yōu)化生產(chǎn)方案，細(xì)化經(jīng)營(yíng)措施，從源頭控制了煤質(zhì)。他注重加強(qiáng)成本管理，每月六次組織有關(guān)部門(mén)到井下現(xiàn)場(chǎng)檢查，詳細(xì)了解材料、電費(fèi)消耗情況，掌握一手資料，建立完善了從批料、領(lǐng)料、運(yùn)料、接料和上井物資交接、存放等材料閉合管理模式，杜絕了跑冒滴漏現(xiàn)象。他加強(qiáng)材料修舊利廢、回收復(fù)用和自制加工配件工作，2012年1～10月份共回收復(fù)用舊皮帶、礦工鋼、錨桿等材料總價(jià)值達(dá)900多萬(wàn)元，為降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本做出了突出貢獻(xiàn)。他積極開(kāi)辟銷(xiāo)售市場(chǎng)，充分發(fā)揮毗鄰武安鋼鐵大市區(qū)域優(yōu)勢(shì)和產(chǎn)品深加工優(yōu)勢(shì)促銷(xiāo)售，千方百計(jì)生產(chǎn)適銷(xiāo)對(duì)路產(chǎn)品，目前企業(yè)形成了混煤、混塊、中塊、小塊、精末、中煤、煤泥等多個(gè)品種，增強(qiáng)了產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的多元化發(fā)展。截至2012年10月底，郭二莊礦完成年計(jì)劃利潤(rùn)的133.7%，以?xún)?yōu)異的成績(jī)向黨的十八大召開(kāi)獻(xiàn)上了一份厚禮。

在安全管理上，鄭志辰認(rèn)真落實(shí)“安全高于一切、壓倒一切、重于一切”的工作方針，立足于打造本質(zhì)安全型礦井。他組織召開(kāi)不同層次、不同形式的座談會(huì)，制訂安全措施，創(chuàng)新實(shí)施梯級(jí)工資保安全制度，研究出臺(tái)了《全員安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金考核辦法》，實(shí)行全員安全工資逐月遞增梯級(jí)模式，調(diào)動(dòng)職工安全工作積極性，構(gòu)建全員安全生產(chǎn)網(wǎng)，促進(jìn)礦井安全生產(chǎn)。同時(shí)，加大安全投入，累計(jì)建成“精品工程”50多個(gè)，礦井安全基礎(chǔ)進(jìn)一步夯實(shí)。截至2012年10月底，郭二莊礦實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)2440天，創(chuàng)建企以來(lái)最長(zhǎng)安全周期。

情系民生著力構(gòu)建和諧礦區(qū)

“要讓廣大職工家屬安居樂(lè)業(yè)，生活的更幸福?！编嵵境揭匀藶楸尽⑶橄得裆男貞押凸ぷ餍授A得了“民生礦長(zhǎng)”的美譽(yù)。一件件、一樁樁好事實(shí)事如暖流滋潤(rùn)著礦區(qū)職工群眾的心。一年間，他凝聚黨政工團(tuán)合力，帶領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)班子為礦區(qū)廣大職工群眾送上八份令人滿(mǎn)意的“民生禮單”。

——禮單一：捧回“全國(guó)模范職工之家”獎(jiǎng)牌。大力實(shí)施文化惠民工程，實(shí)現(xiàn)了“職工書(shū)屋”全覆蓋。被全總命名為“全國(guó)模范職工之家”。2012年1月份，中華全國(guó)總工會(huì)為郭二莊礦“職工書(shū)屋”贈(zèng)送了價(jià)值30000元的“精神食糧”，成為了“全國(guó)職工書(shū)屋示范點(diǎn)”。

——禮單二：建立“群眾工作室”。實(shí)現(xiàn)辦理便民服務(wù)、聯(lián)合接訪(fǎng)等“一站式”服務(wù)，對(duì)反映的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，只要事實(shí)清楚、證據(jù)充分，立即到現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)解決。2011年以來(lái)，辦理、解決問(wèn)題125件，一些棘手的積案得到化解。

——禮單三：礦工穿上高檔西服。為每名符合條件的職工量身定做高檔西服和兩件高級(jí)襯衣，提升了企業(yè)職工形象，受到廣大職工的歡迎。

——禮單四：棚戶(hù)區(qū)改造。第二期棚戶(hù)區(qū)改造使192戶(hù)居民告別低矮潮濕的自建小房，住上了寬敞明亮的樓房，圓了礦工幾代人的買(mǎi)房夢(mèng)。

——禮單五：高標(biāo)準(zhǔn)裝修職工宿舍。對(duì)1300名職工宿舍進(jìn)行統(tǒng)一裝修改造，入住的職工享受到了一流的公寓化服務(wù)。

——禮單六：組織班組長(zhǎng)外出療養(yǎng)。從生產(chǎn)一線(xiàn)區(qū)隊(duì)中評(píng)選出50名優(yōu)秀班組長(zhǎng)，以外出度假休養(yǎng)的方式褒獎(jiǎng)他們?yōu)槠髽I(yè)發(fā)展做出的貢獻(xiàn)，激發(fā)了他們奉獻(xiàn)企業(yè)的工作熱情。

——禮單七：建立井下安全文化站。在二坑2911充填工作面、二水平311運(yùn)巷建立了安全文化站，加強(qiáng)職工安全形勢(shì)任務(wù)教育。文化站用鮮花、綠葉等加以裝飾，配以舒適的座椅和大功率純凈飲水機(jī)，讓職工切實(shí)感受到了企業(yè)的關(guān)懷。

——禮單八：為職工發(fā)放豐厚禮品。在中秋、國(guó)慶“雙節(jié)”期間，為每名符合條件的職工免費(fèi)發(fā)放節(jié)日禮品，為廣大職工送上節(jié)日美好的問(wèn)候，讓企業(yè)發(fā)展成果實(shí)實(shí)在在惠及職工。

開(kāi)拓創(chuàng)新插上企業(yè)騰飛之翼

創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。在企業(yè)各項(xiàng)工作高效開(kāi)展之際，鄭志辰?jīng)]有滿(mǎn)足，而是把目光投向了企業(yè)發(fā)展的新高度。針對(duì)礦井地質(zhì)條件復(fù)雜，薄煤層采面比重大，技術(shù)裝備水平差等問(wèn)題，他思考已久的“大學(xué)生采煤實(shí)驗(yàn)隊(duì)”構(gòu)想日漸清晰。

鄭志辰親自策劃組織，集中全礦26名大學(xué)生，引進(jìn)國(guó)內(nèi)一流的“電液控”智能機(jī)組，在21307工作面建設(shè)邯礦集團(tuán)首個(gè)全自動(dòng)化綜采工作面。5月24日動(dòng)員會(huì)上，鄭礦長(zhǎng)滿(mǎn)懷信心地說(shuō)：組建“大學(xué)生采煤實(shí)驗(yàn)隊(duì)”就是要?jiǎng)?chuàng)新實(shí)踐，錘煉隊(duì)伍，在薄煤層困難條件下，探索出一條安全高效的企業(yè)發(fā)展新路。2012年11月1日，郭二莊礦全自動(dòng)化薄煤層開(kāi)采工作面進(jìn)入井下安裝階段，20日割出第一刀煤，成為邯礦集團(tuán)薄煤層安全高效開(kāi)采的里程碑，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)再次跨越提供了技術(shù)保障。他成為邯礦集團(tuán)實(shí)施“無(wú)人開(kāi)采”第一人。

郭二莊礦二坑2911工作面是邯礦集團(tuán)矸石充填開(kāi)采首個(gè)工作面，充填效果一直不是很理想。鄭志辰帶領(lǐng)有關(guān)人員連續(xù)在井下跟班20天，摸索研究巨厚火成巖放頂規(guī)律，制定出一套“分段平行充填、逐級(jí)提升擺梁、分級(jí)漸次夯實(shí)、以料推料接頂”充填工藝流程。實(shí)施強(qiáng)制放頂技術(shù)控制頂板，杜絕了頂板事故發(fā)生，實(shí)現(xiàn)了在特殊條件下安全回采。現(xiàn)在工作面具備每天割四刀、充四刀的能力，充填開(kāi)采試驗(yàn)取得了成功，課題總體水平達(dá)到了國(guó)內(nèi)同行業(yè)先進(jìn)水平，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。

鄭志辰心系礦山，他把建設(shè)好礦山視為自己神圣的責(zé)任，把一名共產(chǎn)黨員的慷慨與奉獻(xiàn)融入自己工作的分分秒秒。一年多來(lái)，這個(gè)郭二莊礦的當(dāng)家人，帶領(lǐng)干部職工在困境中挺起了企業(yè)發(fā)展的脊梁。如今，他正將目光投向更遠(yuǎn)的未來(lái)，為郭二莊礦籌劃更美好的明天。

（責(zé)任編輯：古偉鋒）