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    黨建工作在建筑施工企業(yè)項目中的重要性

    2012-12-31 00:00:00楊光明
    科技與企業(yè) 2012年14期

    【摘 要】黨建及思想政治工作是建筑施工企業(yè)項目建設(shè)的先鋒,以項目目標(biāo)為導(dǎo)向,充分發(fā)揮黨員的模范作用,用思想政治工作教育人,用合適崗位培養(yǎng)人,用關(guān)心服務(wù)溫暖人,用感情交流理解人,用合理的分配激勵人,用企業(yè)文化陶冶人,用改革創(chuàng)新的思路謀劃和推進(jìn)黨建工作,用求真務(wù)實的作風(fēng)狠抓黨建工作任務(wù)的落實,以黨建工作的創(chuàng)新與活力增強企業(yè)的發(fā)展后勁。

    【關(guān)鍵詞】建筑施工企業(yè);黨建工作;思考

    前言

    建筑施工企業(yè)項目黨建工作要與時俱進(jìn),要在創(chuàng)新發(fā)展中不斷完善和深化,具體在工作中就是要求黨委緊扣企業(yè)中心任務(wù),充分發(fā)揮政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,創(chuàng)新載體、突出主題,寓教于活動中,虛功實做,助力企業(yè)快速成長。只有這樣,企業(yè)才能實現(xiàn)政治生態(tài)和諧、企業(yè)環(huán)境和諧、人際關(guān)系和諧、總體發(fā)展和諧的良好局面。為此,主要應(yīng)做好以下幾個方面的工作。

    一、加強宣傳,明確工作定位

    堅持科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)與深化,找準(zhǔn)黨建工作的工作定位。建筑施工企業(yè)黨組織應(yīng)堅持科學(xué)發(fā)展“重實際、重實踐、重實效”的原則,不斷解決制約企業(yè)發(fā)展的問題,努力提升企業(yè)的競爭能力。施工項目的黨建思想政治工作的定位既要強化為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的意識,充分調(diào)動工程項目所有參建人員的勞動積極性保證工程項目按期安全、優(yōu)質(zhì)、高效地完成,又要堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)項目工作,全面提升企業(yè)形象,增強企業(yè)綜合實力。項目黨組織的職責(zé)定位應(yīng)是:參與、保證、負(fù)責(zé)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督。參與——即參與工程項目施工生產(chǎn)、獎金分配等重大問題的決策;保證——即保證項目經(jīng)理充分行使職權(quán),保證項目分階段目標(biāo)和總體目標(biāo)的實現(xiàn);負(fù)責(zé)——即全面負(fù)責(zé)項目上的黨建及思想政治工作和企業(yè)文化、精神文明建設(shè);指導(dǎo)——即指導(dǎo)項目工會、共青團(tuán)的工作;協(xié)調(diào)——即協(xié)調(diào)管理層與作業(yè)層的思想工作;監(jiān)督——即在保證總目標(biāo)實現(xiàn)的前提下,對項目部貫徹黨的方針及上級的要求,以及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況進(jìn)行必要而有效的監(jiān)督。當(dāng)前及今后建筑施工企業(yè)應(yīng)提高對項目黨建思想政治工作的認(rèn)識,在組建工程項目部時,做到黨政組織同步設(shè)置。并要與項目參建隊伍機構(gòu)的設(shè)置,項目管理跨度相匹配。項目部黨群干部的配備應(yīng)充分考慮工程規(guī)模大小及管理跨度、特殊性、任務(wù)的緊迫性外,還應(yīng)考慮項目環(huán)境的復(fù)雜性和職工素質(zhì)的差異性等等,主要應(yīng)站在為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),提升企業(yè)整體形象方面來考慮設(shè)置。要選拔那些既懂黨務(wù)、又懂管理,熱愛企業(yè),熱愛黨建及思想政治工作,業(yè)務(wù)能力強,有創(chuàng)新精神,求真務(wù)實的年輕同志到項目黨組織任職鍛煉。只有這樣,才能使項目黨建及思想政治工作做得更扎實、更有效。

    二、加強學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng)

    一個項目搞得好不好,關(guān)鍵首先在這個項目的領(lǐng)導(dǎo)班子。建筑施工企業(yè)黨組織要以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)工作,切實加強項目領(lǐng)導(dǎo)班子的理論學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,從講政治的高度建設(shè)高素質(zhì)的項目管理班子。首先要對項目經(jīng)理、黨工委書記(黨支部書記)及項目班子成員的學(xué)習(xí)提出明確的任務(wù)和指標(biāo),堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度,把科學(xué)發(fā)展觀提出的三個“有利于”標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)做衡量和考核項目領(lǐng)導(dǎo)班子成員的重要內(nèi)容。做到工程既出效益,又出人才。其次強化職工的執(zhí)行力和創(chuàng)造力,是項目黨建工作的重心。職工的執(zhí)行力和創(chuàng)造力決定企業(yè)未來生存的潛力,是企業(yè)的生命力。建筑施工企業(yè)在開展項目黨建工作時,要從職工學(xué)習(xí)教育上切入強素質(zhì),使職工“知己”,即全面、客觀地評價自己,特別是要知道自己工作中的缺點和不足;“補短”,即有針對性地加強學(xué)習(xí)和改進(jìn)工作,彌補不足;“知責(zé)”,即明確知道自己的職責(zé)所在;“有為”,即認(rèn)真履行職責(zé),創(chuàng)新思路,有所作為。為此,對職工開展科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)教育、崗位職責(zé)的學(xué)習(xí)教育、提升執(zhí)行力的培訓(xùn)、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)教育、安全生產(chǎn)的學(xué)習(xí)教育和廉潔自律的學(xué)習(xí)教育等,幫助職工解決思想問題、工作作風(fēng)問題,進(jìn)一步增強責(zé)任心,才能在企業(yè)中形成“職工有創(chuàng)造力、領(lǐng)導(dǎo)有執(zhí)行力、團(tuán)隊有凝聚力、企業(yè)有競爭力”的良好局面。

    三、健全體系,形成互動格局

    建筑施工企業(yè)項目的黨建工作不僅要重視教育還要重視監(jiān)管,要在制定職工的行為規(guī)范和準(zhǔn)則的基礎(chǔ)上,對黨員干部履行檢查是否到位、部門管理是否到位、制度建設(shè)是否到位、計劃管理是否到位、部門及職工工作能否創(chuàng)新、工作效率是否提升等方面進(jìn)行效能監(jiān)察,促進(jìn)廣大職工尤其是中層干部提升工作效率和水平。“有什么樣的管理者就有什么樣的企業(yè),優(yōu)秀的工作源于優(yōu)秀的職工,優(yōu)秀的職工源于優(yōu)秀管理者的培養(yǎng)?!币虼耍ㄖ┕て髽I(yè)項目的黨建思想政治工作要建立健全四個體系:一是以項目黨組織為核心的思想政治工作保證和企業(yè)文化建設(shè)體系;二是以項目經(jīng)理為重心的“一崗兩責(zé)制”實施體系。“一崗兩責(zé)”就是規(guī)定項目經(jīng)理、副經(jīng)理、總工程師、項目隊長等各類業(yè)務(wù)管理人員,除完成本職工作以外,還必須擔(dān)負(fù)起本崗位工作范圍內(nèi)的思想政治工作責(zé)任,平時與崗位業(yè)務(wù)工作同實施、檢查、考核與獎罰。項目黨組織負(fù)責(zé)人不但要做好黨建思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)工作,還要努力學(xué)習(xí)和精通生產(chǎn)經(jīng)營技術(shù)業(yè)務(wù),協(xié)助指揮生產(chǎn)經(jīng)營活動;三是以工會負(fù)責(zé)人為首的民主管理體系;四是以項目管理委員會為先的集體決策管理體系,不僅要嚴(yán)格選擇有資質(zhì)有實力的協(xié)作隊伍,而且要通過持續(xù)開展的勞動競賽活動,促進(jìn)工程項目進(jìn)展順利。

    四、著眼長遠(yuǎn),加強人才培養(yǎng)

    人是生產(chǎn)活動成敗的決定因素。要做好項目黨建及思想政治工作、企業(yè)文化建設(shè)工作,沒有一批思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)精、工作能力強、責(zé)任心強、熱愛黨務(wù)工作和相對穩(wěn)定的黨務(wù)干部是不可能做好的。因此,著眼企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,加強培養(yǎng)項目黨務(wù)干部的力度是十分重要而又緊迫的,應(yīng)充分給予重視。首先,要將黨組織作為生產(chǎn)經(jīng)營的參與者、發(fā)展方向的監(jiān)督者、各方利益的協(xié)調(diào)者和思想政治工作的領(lǐng)導(dǎo)者,定好位置,積極開展工作;其次,要把開展黨組織活動融入到企業(yè)的生產(chǎn)管理模式當(dāng)中,根據(jù)企業(yè)的實際情況開展形式多樣的黨組織活動,使其真正地為企業(yè)服務(wù);再次,要創(chuàng)新企業(yè)特色文化,形成強大的宣傳力度,樹立先進(jìn)人物、宣傳先進(jìn)事跡,用榜樣的力量影響職工、鼓舞職工,引導(dǎo)職工自覺實行愛崗敬業(yè)、甘于奉獻(xiàn)理念,同時加強建設(shè)企業(yè)文化,以文化凝聚人心,增強企業(yè)的品牌效應(yīng);第四,要以企業(yè)職代會和工會為基點,貼近基層、貼近實際、貼近群眾,為職工解決生活中的實際困難和思想上的困惑,讓每位職工充分感受到企業(yè)的關(guān)愛。

    五、結(jié)束語

    做好施工企業(yè)的黨建思想政治工作,就要樹立科學(xué)的黨建理念,以經(jīng)營目標(biāo)為導(dǎo)向,準(zhǔn)確把握企業(yè)發(fā)展方向,緊密圍繞生產(chǎn)經(jīng)營中心,凝聚員工隊伍力量,激勵員工攻堅克難,充分發(fā)揮黨建思想政治工作的導(dǎo)向、激勵、塑形、育人功能,在推動企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的進(jìn)程中提供強大的精神動力和智力支持。

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