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    基于工作過程的汽車定損與評估專業(yè)課程標準開發(fā)

    2012-12-31 00:00:00馮波
    職業(yè)時空 2012年10期


      摘要:課程標準是專業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)性文件,而職業(yè)能力是職業(yè)教育課程開發(fā)的主目標。為規(guī)范汽車定損與評估專業(yè)教學(xué),使學(xué)生獲得對應(yīng)的職業(yè)能力,故基于工作過程對汽車定損與評估專業(yè)進行了課程標準開發(fā)。主要講述汽車定損與評估專業(yè)課程標準開發(fā)的原則及步驟,并對其開發(fā)過程進行了舉例說明。
      關(guān)鍵詞:職業(yè)教育;工作過程;汽車定損與評估專業(yè);課程標準
      一、汽車定損與評估專業(yè)課程標準現(xiàn)狀
      汽車定損與評估專業(yè)是近年來的新興熱門專業(yè),截止2012年7月,全國開設(shè)該專業(yè)的學(xué)校已達12所。但由于該專業(yè)在各校的開設(shè)年限均較短,其專業(yè)課程標準建設(shè)尚不成熟。到目前為止全國尚沒有公開的課程標準可依照,導(dǎo)致教師上課的隨意性大,不同教師教授出來的知識內(nèi)容相差較大,進而影響學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量。
      課程標準是專業(yè)教學(xué)的指導(dǎo)性文件,為規(guī)范課程教學(xué)、提高課堂教學(xué)質(zhì)量,每個專業(yè)都必須具備一套適合其特殊知識系統(tǒng)的課程標準。而職業(yè)教育是面向職業(yè)的教育,故職業(yè)能力是職業(yè)教育課程開發(fā)的主目標。為獲得對應(yīng)的職業(yè)能力,必須根據(jù)該職業(yè)的特殊工作過程進行課程開發(fā),故汽車定損與評估專業(yè)的課程標準開發(fā)是基于工作過程的。
      二、課程標準開發(fā)思路及步驟
      本課程標準開發(fā)的思路是:以汽車定損與評估專業(yè)學(xué)生應(yīng)具備的職業(yè)能力為主要目標,依據(jù)“學(xué)習(xí)領(lǐng)域課程理論”,先由與該教育職業(yè)相關(guān)的職業(yè)行動體系中的全部職業(yè)行動領(lǐng)域?qū)С鱿嚓P(guān)的學(xué)習(xí)領(lǐng)域,再通過適合教學(xué)的學(xué)習(xí)情境使之具體化。
      根據(jù)以上開發(fā)思路確定汽車定損與評估專業(yè)課程標準具體開發(fā)步驟,如圖1所示。
      三、課程標準開發(fā)過程
      下面以“行動領(lǐng)域設(shè)計與開發(fā)”、“學(xué)習(xí)領(lǐng)域設(shè)計與開發(fā)”、“學(xué)習(xí)情景設(shè)計與開發(fā)”這幾個環(huán)節(jié)分別舉例說明汽車定損與評估專業(yè)課程標準開發(fā)過程。
      1.行動領(lǐng)域設(shè)計與開發(fā)
      行動領(lǐng)域是工作任務(wù)的職業(yè)情境,是覆蓋崗位群工作任務(wù)所對應(yīng)的全部技能、知識和能力的總和。其開發(fā)過程是首先通過人才需求分析及召開實踐專家研討會,確定汽車定損與評估專業(yè)所服務(wù)的崗位或崗位群,然后進行崗位調(diào)查,掌握該工作崗位的職責(zé)、任務(wù)、流程、對象、方法,所需知識、能力、職業(yè)素養(yǎng)等情況,接下來召開實踐專家研討會,由實踐專家對其個人職業(yè)發(fā)展對典型工作任務(wù)進行分析,歸納出行動領(lǐng)域。汽車定損與評估專業(yè)對應(yīng)行動領(lǐng)域如表1所示。
      2.學(xué)習(xí)領(lǐng)域設(shè)計與開發(fā)
      學(xué)習(xí)領(lǐng)域是行動領(lǐng)域的教學(xué)歸納,其設(shè)計開發(fā)過程是在對專業(yè)領(lǐng)域和典型工作任務(wù)分析的基礎(chǔ)上,進一步分析完成典型工作任務(wù)必須具備的能力,按照工作任務(wù)的邏輯關(guān)系得出學(xué)習(xí)領(lǐng)域。
      學(xué)習(xí)領(lǐng)域描述中包含能體現(xiàn)職業(yè)能力的學(xué)習(xí)目標,能體現(xiàn)出與工作任務(wù)相應(yīng)的技能、知識的學(xué)習(xí)內(nèi)容,以及實踐理論綜合的學(xué)習(xí)時間?!兜缆方煌ㄊ鹿疏b定與保險調(diào)查》學(xué)習(xí)領(lǐng)域如表2所示。
      3.學(xué)習(xí)情境的設(shè)計與開發(fā)
      學(xué)習(xí)情境是學(xué)習(xí)領(lǐng)域的具體化,是與本職業(yè)緊密相關(guān)的職業(yè)工作任務(wù)在教學(xué)過程中的具體反映。為使學(xué)生更好地將獲得的新知識與已有的知識結(jié)構(gòu)整合在一起,構(gòu)建成其自身的知識,必須讓學(xué)生參與到真實或接近真實的模擬工作活動的過程中去,積極參與解決問題和思考問題,故在學(xué)習(xí)情境的設(shè)計與開發(fā)過程中需要體現(xiàn)其職業(yè)性、實踐性和開放性。
      在學(xué)習(xí)情境的設(shè)計與開發(fā)過程中應(yīng)根據(jù)學(xué)習(xí)領(lǐng)域特點選擇不同的載體,如《事故汽車核損與核賠》學(xué)習(xí)領(lǐng)域中以事件發(fā)展過程為載體共設(shè)計了5個學(xué)習(xí)情境,如圖2所示。
      四、教學(xué)實施
      由于本課程標準的開發(fā)是基于工作過程的,故在其實施過程中也應(yīng)按照工作過程方式進行,即采用行動導(dǎo)向教學(xué)模式進行教學(xué)。注意培養(yǎng)學(xué)生的行動性和參與性,使學(xué)生在整個教學(xué)過程中處于主體地位,教師則扮演組織者、協(xié)調(diào)者的角色,而不是裁判。具體的教學(xué)方法上可選擇案例教學(xué)法、模擬教學(xué)法、角色扮演教學(xué)法、項目教學(xué)法、引導(dǎo)文教學(xué)法等進行。
      參考文獻:
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