

1987年,我從日本坐船到上海,一下船馬上被一群人包圍,問的都是同一句話:“有大件讓給我嗎?”
有人干脆問我借護照,說借幾分鐘就給多少錢。當初我完全不明白是什么意思,后來才知道,原來他們想用我的日本護照去領“大件券”,再用券去買日本進口家電。
由此可以想象當時的日貨是多么“吃香”,我也曾為此感到無比驕傲和自豪。
1997年,我在上海為在華日資企業(yè)進行中國市場的調研和整體廣告策劃,業(yè)務非常繁忙。來自家電企業(yè)的業(yè)務尤其繁多,每天工作12小時以上是很正常的事,我們服務的不少客戶企業(yè)普遍存在生產(chǎn)跟不上銷售的現(xiàn)象。
十幾年后的今天,這樣的場景已經(jīng)看不到了。為何日資企業(yè)的處境在短短十幾年間發(fā)生了這么大的變化,并且被部分韓國企業(yè)與中國企業(yè)反超?
首先,拋開宏觀的外部因素(如市場大環(huán)境不景氣,日本政局不穩(wěn)、外交薄弱、大地震、能源緊張導致原材料成本提高)不談,從企業(yè)內(nèi)部的經(jīng)營與管理上,日企也存在一些“致命傷”。
比如,對中國市場的認識與解讀有誤。
我剛到上海時,最主要的工作內(nèi)容就是調研市場,然后整理成報告提交給客戶。
一次做一個茶飲料的市場調研,定性調查結果表明,當時被訪的消費者幾乎90%以上是把茶葉放在自己杯子里泡著喝的,而且沒有喝涼茶的習慣。于是客戶選擇了暫時放棄中國市場。
但我當時曾提出,中國的消費者市場還是要加以引導的,千萬不要光看調查數(shù)據(jù),更何況中國消費者的收入水平在快速遞增,一旦認可你的產(chǎn)品,爆發(fā)力極強。后來三得利烏龍茶在中國市場的成功即證明了這一點。
還有一個非常重要的環(huán)節(jié)是怎樣設計調查問卷。我們要得到客戶同意后才能執(zhí)行,但客戶往往會在一些細節(jié)問題上糾結不定,在日本式思維習慣和我們建議的中國式習慣上不停打轉。
比如客戶想要問受訪者:“你平時什么時候看電視?”按我們對中國人的了解,應該設計為:“你平時每天看電視嗎”,選項設計為“幾乎每天看”、“一周3~4天”、“一周2~3天”、“一周1~2天”、“幾乎不看”的單選題就可以。
但日本客戶會最終決定從早上6點開始到深夜12點之間每小時都列上去,讓受訪者多選。結果因為調查問卷所需時間太長,受訪者厭倦后不認真填寫,甚至直接由調查公司員工填寫。
類似事情我經(jīng)常發(fā)現(xiàn),可能現(xiàn)在還在繼續(xù)。雖然看起來只是小事,卻會影響公司對整個市場的判斷,十分危險。
除此之外,還有產(chǎn)品研發(fā)力量非本地化導致產(chǎn)品更新不及時、不注重人才培育和正確用人、“下基層”不夠、收入分配太均衡、“吃大鍋飯”味道太濃等等因