遼寧省開展黨員領導干部直接聯系基層黨組織工作
近日,遼寧省印發(fā)《黨員領導干部直接聯系基層黨組織的實施方案》,對省級現職黨員領導干部和省委管理的現職黨員領導干部直接聯系基層黨組織工作作出部署。
《方案》強調,每名省級和省委管理的黨員領導干部都要聯系一個后進村或后進社區(qū)黨組織,原則上每季度至少深入聯系點1次。黨員領導干部直接聯系基層黨組織主要任務是,開展調查研究,圍繞群眾關心的熱點難點問題進行專題調研,掌握實情,解剖麻雀,總結經驗,為改進工作和科學決策提供參考;幫助解決問題,指導聯系點黨組織理清發(fā)展思路,破解發(fā)展難題,力所能及地提供政策、信息、資金、技術、人才等服務,改善發(fā)展條件,提高發(fā)展水平,促進基層發(fā)展穩(wěn)定;幫扶困難群眾,與生活困難的黨員、群眾結對子、交朋友,采取“一幫一”的方式幫扶困難家庭,力所能及幫助解決生產生活中遇到的實際困難;加強基層組織,按照“一個好的帶頭人、一個好的發(fā)展思路、一個好的工作制度、一個好的活動陣地、一個好的保障機制”的要求,指導聯系點加強黨組織建設。
《方案》強調,黨員領導干部直接聯系基層黨組織工作,在省委統(tǒng)一領導下,由省委組織部牽頭,會同有關部門共同實施。黨員領導干部聯系基層黨組織工作實行實名對接,省委組織部建立省委管理的黨員干部直接聯系基層黨組織數據庫和工作檔案,加強日常管理。強化督查考核,建立完善督查機制,采取定期檢查、隨機抽查等方式,了解省委管理的黨員領導干部在直接聯系基層黨組織中的工作態(tài)度、工作作風、工作實績等情況,并把直接聯系基層黨組織工作情況納入黨政機關領導班子和干部考核、述職的重要內容,作為干部選拔任用的重要依據。
《方案》強調,黨員領導干部要嚴守工作紀律,堅持輕車簡從,不搞層層陪同,不給基層和群眾增加負擔。認真執(zhí)行廉潔自律有關規(guī)定,模范遵守各項紀律,自覺維護黨政機關和干部的良好形象。