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    認(rèn)真貫徹核心價(jià)值觀 努力實(shí)現(xiàn)國(guó)家審計(jì)價(jià)值

    2012-12-14 04:06:46李娜
    China’s foreign Trade·下半月 2012年6期
    關(guān)鍵詞:審計(jì)工作價(jià)值觀核心

    李娜

    審計(jì)人員核心價(jià)值觀作為社會(huì)主義核心價(jià)值觀的重要組成部分,是貫穿審計(jì)全過(guò)程的審計(jì)群體的共識(shí)和對(duì)價(jià)值的認(rèn)同,對(duì)審計(jì)事業(yè)的生存和發(fā)展起著舉足輕重的作用。研究審計(jì)人員核心價(jià)值觀對(duì)于統(tǒng)一國(guó)家審計(jì)價(jià)值取向,實(shí)現(xiàn)國(guó)家審計(jì)目標(biāo)具有十分重要的理論和現(xiàn)實(shí)意義。

    1. 審計(jì)人員核心價(jià)值觀的含義和特征

    價(jià)值觀是指?jìng)€(gè)體對(duì)周?chē)陀^事物意義、重要性的評(píng)價(jià)和看法。在一個(gè)群體的價(jià)值觀體系中,有些價(jià)值觀處于主導(dǎo)地位,有些處于從屬地位,處于主導(dǎo)地位的價(jià)值觀代表著價(jià)值體系的基本特征,統(tǒng)率著其他處于從屬地位的價(jià)值觀念。審計(jì)人員核心價(jià)值觀是審計(jì)人員在長(zhǎng)期的審計(jì)實(shí)踐中逐步形成和發(fā)展起來(lái),并指導(dǎo)審計(jì)工作發(fā)展的價(jià)值目標(biāo)和價(jià)值觀念,是審計(jì)實(shí)踐的行動(dòng)指南和行為準(zhǔn)則,具有以下四個(gè)基本特征。

    一是長(zhǎng)期性。核心價(jià)值觀伴隨著生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的發(fā)展而演變,是審計(jì)人員在長(zhǎng)期的審計(jì)實(shí)踐中形成的,能夠反映國(guó)家審計(jì)群體對(duì)審計(jì)事業(yè)的共同理想。

    二是同步性。核心價(jià)值觀的形成來(lái)源于審計(jì)實(shí)踐的沉淀,與審計(jì)事業(yè)產(chǎn)生、發(fā)展的過(guò)程具有同步性。審計(jì)事業(yè)的產(chǎn)生、發(fā)展過(guò)程就是核心價(jià)值觀的形成、發(fā)展過(guò)程。

    三是穩(wěn)定性。核心價(jià)值觀雖然與審計(jì)事業(yè)的形成具有同步性,但當(dāng)核心價(jià)值觀一旦確立下來(lái),又能反映絕大多數(shù)審計(jì)群體對(duì)審計(jì)工作的共同愿望和心聲,成為人們共同追求和向往的目標(biāo)時(shí),便在一定時(shí)期內(nèi)保持相對(duì)的穩(wěn)定性,并反過(guò)來(lái)成為指導(dǎo)審計(jì)人員共同行為的準(zhǔn)則。

    四是主導(dǎo)性。在當(dāng)今國(guó)家審計(jì)環(huán)境中,不同的審計(jì)主體對(duì)審計(jì)價(jià)值的判斷不同,國(guó)家審計(jì)要想和諧健康發(fā)展,必須在多元目標(biāo)中有一種起主導(dǎo)作用的價(jià)值取向,成為多元價(jià)值觀中的統(tǒng)帥,發(fā)揮國(guó)家審計(jì)合力。

    2. 當(dāng)代審計(jì)人員核心價(jià)值觀的核心內(nèi)容

    “責(zé)任、忠誠(chéng)、清廉、依法、獨(dú)立、奉獻(xiàn)”,是劉家義審計(jì)長(zhǎng)在2012年全國(guó)審計(jì)工作會(huì)議上闡釋的審計(jì)人員核心價(jià)值觀,“十二字”高度概括了審計(jì)工作長(zhǎng)期以來(lái)的實(shí)踐探索,體現(xiàn)了審計(jì)人員的精神追求和國(guó)家審計(jì)的職業(yè)特點(diǎn)。

    責(zé)任體現(xiàn)了職業(yè)精神。審計(jì)人員要以對(duì)國(guó)家和人民、對(duì)歷史和法律高度負(fù)責(zé)的精神和態(tài)度,認(rèn)真履行憲法和法律賦予的審計(jì)監(jiān)督職責(zé),充分發(fā)揮審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能,當(dāng)好公共財(cái)政的“衛(wèi)士”,切實(shí)維護(hù)人民利益和國(guó)家安全,推動(dòng)完善國(guó)家治理,保障經(jīng)濟(jì)社會(huì)健康運(yùn)行。

    忠誠(chéng)體現(xiàn)了職業(yè)道德,代表著誠(chéng)信、守信和服從。體現(xiàn)在審計(jì)工作上,就是對(duì)審計(jì)法律法規(guī)的忠誠(chéng)、對(duì)審計(jì)事業(yè)的忠誠(chéng)、對(duì)審計(jì)查處問(wèn)題的忠誠(chéng),忠誠(chéng)地履行審計(jì)監(jiān)督職能,為國(guó)家公共財(cái)政“守好庫(kù)、看好錢(qián)?!?/p>

    清廉體現(xiàn)了職業(yè)操守,是立身之本、從審之基。審計(jì)人員要嚴(yán)格遵守審計(jì)署“八不準(zhǔn)”規(guī)定,堅(jiān)持自警、自省、自律,嚴(yán)格規(guī)范自己的思想和行為,把廉潔從審作為基本操守,常修為政之德、常懷律己之心、常思貪欲之害,真正做到清正廉明、兩袖清風(fēng),清清白白、干干凈凈做人、做事。

    依法體現(xiàn)了職業(yè)準(zhǔn)則。劉家義審計(jì)長(zhǎng)曾指出:“依法審計(jì)是審計(jì)工作必須始終堅(jiān)持的法理精神”。審計(jì)人員要強(qiáng)化法制意識(shí),做到崇尚法律,敬畏法律,自覺(jué)遵守法律,充分行使法律賦予審計(jì)的監(jiān)督權(quán)、查處權(quán)、問(wèn)責(zé)權(quán)、話語(yǔ)權(quán)、通報(bào)權(quán)、公開(kāi)權(quán)、建議權(quán)等,在法律授權(quán)的范圍內(nèi)運(yùn)用法定的手段捍衛(wèi)法律的尊嚴(yán),不斷提高審計(jì)的嚴(yán)肅性和威懾力。

    獨(dú)立體現(xiàn)了職業(yè)特征。獨(dú)立性是保證審計(jì)工作順利進(jìn)行的必要條件,是審計(jì)保持客觀性的根本保證。審計(jì)要真正實(shí)現(xiàn)從形式上到精神上的獨(dú)立,就必須要求審計(jì)人員無(wú)私無(wú)畏,堅(jiān)持原則,敢于碰硬,經(jīng)得住外界因素的影響和干擾,客觀公正,秉公辦事。

    奉獻(xiàn)體現(xiàn)了職業(yè)追求。對(duì)于審計(jì)人員而言,奉獻(xiàn)就是要勤勉敬業(yè),恪盡職守,奮發(fā)向上,全心投入,無(wú)怨無(wú)悔,努力為審計(jì)事業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

    3. 構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀的目的

    大力構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀,目的在于培塑審計(jì)精神,弘揚(yáng)審計(jì)文化,促進(jìn)審計(jì)發(fā)展,完善國(guó)家治理。

    一是通過(guò)大力構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀,不斷提高審計(jì)人員綜合素質(zhì),強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)。審計(jì)部門(mén)是一個(gè)特殊的部門(mén)和行業(yè),它不僅要求審計(jì)人員具有過(guò)硬的業(yè)務(wù)素質(zhì),更要有過(guò)硬的政治素質(zhì)。特別是基層審計(jì)人員,每天面對(duì)的都是熟悉的朋友和領(lǐng)導(dǎo),有時(shí)候可能吃力不討好,容易產(chǎn)生厭倦情緒和自我放棄。這就需要通過(guò)大力培育審計(jì)核心價(jià)值觀念,打造審計(jì)人員自身的歸屬感和認(rèn)同感,不斷提高自身綜合素質(zhì),既能在業(yè)務(wù)能力上跟得上審計(jì)發(fā)展需要,又能在精神層面上抵得住外界的誘惑。

    二是通過(guò)大力構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀,強(qiáng)化審計(jì)人員法制意識(shí),全面履行依法審計(jì)。審計(jì)部門(mén)實(shí)施審計(jì),要做到“以事實(shí)為依據(jù),以法律為準(zhǔn)繩”,這就要求我們審計(jì)人員一切審計(jì)行為都要在依法的前提下進(jìn)行。目前,我們有些審計(jì)人員在這方面做的還不是很到位,法制意識(shí)比較淡薄,審計(jì)程序不符合規(guī)定的現(xiàn)象時(shí)有出現(xiàn),存在很大的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。這就需要要通過(guò)不斷的宣傳教育,采取正反典型事例,不斷提高審計(jì)人員的法制意識(shí)。

    三是通過(guò)大力構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀,塑造審計(jì)人員清廉形象,客觀公正獨(dú)立開(kāi)展審計(jì)。審計(jì)人員不但需要注重審計(jì)質(zhì)量、審計(jì)效率等方面的提升,還需要強(qiáng)化審計(jì)形象的提升,樹(shù)立廉潔審計(jì)、文明審計(jì)的良好社會(huì)形象。只有這樣才能真正做到客觀、公正、獨(dú)立的開(kāi)展審計(jì),提升審計(jì)部門(mén)的公信力和說(shuō)服力。

    四是通過(guò)大力構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀,樹(shù)立審計(jì)人員奉獻(xiàn)精神。審計(jì)人員并非不食人間煙火,也容易受到審計(jì)環(huán)境的影響,導(dǎo)致心理失衡。這就需要通過(guò)大力構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀,喚起審計(jì)人員對(duì)自己生活和工作意義的深思,對(duì)審計(jì)事業(yè)的信念和追求,做到勇于自我奉獻(xiàn),這樣才能保持長(zhǎng)久的動(dòng)力做好審計(jì)工作。

    4. 如何構(gòu)建審計(jì)人員核心價(jià)值觀

    劉家義審計(jì)長(zhǎng)在2012年全國(guó)審計(jì)工作會(huì)議上要求:“要大力弘揚(yáng)審計(jì)人員核心價(jià)值觀,不斷提高審計(jì)隊(duì)伍的思想道德素養(yǎng)”。對(duì)于基層審計(jì)機(jī)關(guān)來(lái)說(shuō),審計(jì)人員核心價(jià)值觀的構(gòu)建和形成是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,決不能一蹴而就。筆者認(rèn)為,應(yīng)注重以下幾個(gè)方面的工作:

    4.1加強(qiáng)宣傳強(qiáng)化監(jiān)督。首先,審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)成為核心價(jià)值觀的積極倡導(dǎo)者和實(shí)踐推動(dòng)者,通過(guò)向本級(jí)黨委、政府的匯報(bào)和在各種會(huì)議上的宣傳,使審計(jì)人員核心價(jià)值觀自上而下得以傳遞,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督;其次,加強(qiáng)對(duì)被審計(jì)單位的宣傳,使其了解和熟悉核心價(jià)值觀的豐富內(nèi)涵,強(qiáng)化被審計(jì)單位監(jiān)督;第三,加強(qiáng)與新聞媒體的合作,向社會(huì)廣泛宣傳審計(jì)人員核心價(jià)值觀,強(qiáng)化社會(huì)監(jiān)督。

    4.2加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和思想教育。首先,要強(qiáng)化學(xué)習(xí)激勵(lì)機(jī)制,建立完善學(xué)習(xí)制度,組織審計(jì)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)精神實(shí)質(zhì),在融會(huì)貫通上狠下功夫;其次,針對(duì)一些審計(jì)人員對(duì)核心價(jià)值觀理解不深、把握不透、認(rèn)識(shí)不明等問(wèn)題,要盡快幫助其掌握正確的立場(chǎng)、觀點(diǎn)和方法;針對(duì)一些審計(jì)人員責(zé)任感不強(qiáng)的行為,要引導(dǎo)審計(jì)人員深刻反思對(duì)審計(jì)責(zé)任與使命的辯證認(rèn)識(shí),加深對(duì)法律、職責(zé)等核心要求的理解和把握;第三,加強(qiáng)榜樣、典型的示范引領(lǐng)作用,在廣大審計(jì)人員中營(yíng)造崇尚典型、學(xué)習(xí)典型的良好氛圍。

    4.3建立科學(xué)的激勵(lì)和約束機(jī)制。各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要采取多種形式,把核心價(jià)值觀融入到機(jī)關(guān)精神文明建設(shè)的全過(guò)程,貫穿到審計(jì)實(shí)踐的全領(lǐng)域,搭建起弘揚(yáng)核心價(jià)值觀的平臺(tái),營(yíng)造自覺(jué)踐行核心價(jià)值觀的濃厚氛圍,建立起科學(xué)的激勵(lì)機(jī)制和約束機(jī)制,使契合審計(jì)人員核心價(jià)值觀的行為受到鼓勵(lì),違背審計(jì)人員核心價(jià)值觀的行為受到制約,使核心價(jià)值觀真正為廣大審計(jì)人員所感知、所認(rèn)同、所接受,并外化為人的自覺(jué)行動(dòng)。

    (作者單位:河南省濟(jì)源市審計(jì)局)

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