釋放中小企業(yè)的活力是中國下一波增長的關(guān)鍵

文/尼廷?諾里亞

釋放中小企業(yè)的活力是中國下一波增長的關(guān)鍵

文/尼廷?諾里亞

美國《時代》雜志創(chuàng)始人亨利?盧斯在1941年曾將20世紀(jì)描述為“美國世紀(jì)”，這一說法深入人心。而在歷史剛剛邁入21世紀(jì)十個年頭后，我們已經(jīng)很清楚地看到，我們所處的是一個“全球世紀(jì)”，而中國是領(lǐng)跑發(fā)展的國家之一。

世界依靠美國和歐洲驅(qū)動全球經(jīng)濟(jì)的日子已經(jīng)一去不返。在過去30年，保持9%到10%增長速度的中國是當(dāng)今世界發(fā)展最快的經(jīng)濟(jì)體，其可支配收入水平自2000年以來穩(wěn)健地大幅提高，按此速度，中國將在2015年前成為世界第二大消費(fèi)經(jīng)濟(jì)體。

中國經(jīng)濟(jì)持續(xù)增長符合我們的共同最大利益。然而，這一愿望能否實(shí)現(xiàn)？鑒于近30年的歷史，中國或許可以對其未來道路進(jìn)行認(rèn)真思考。

中國產(chǎn)業(yè)革命以及隨之而來的在世界經(jīng)濟(jì)中的崛起，必然伴隨著一系列代價，這導(dǎo)致了一些負(fù)面效應(yīng)。比如說，快速城市化提高了生產(chǎn)力，但這就需要勞動力的重新分配和勞動大軍從鄉(xiāng)村到城市的遷移。對制造業(yè)工廠和設(shè)備的投資點(diǎn)燃了發(fā)展的引擎，但資產(chǎn)將隨著時間逐漸折舊、貶值。再比如，中國現(xiàn)在不得不應(yīng)對產(chǎn)業(yè)化帶來的文化和環(huán)境沖擊，美國、歐洲和日本已為此耗費(fèi)了多年精力。

對中國確保其在世界經(jīng)濟(jì)舞臺中心地位的決心和專注力，我像許多人一樣心存敬意。這個國家顯然有能力創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)奇跡，但是其經(jīng)濟(jì)的傳統(tǒng)力量——大型國企——可能成為其持續(xù)發(fā)展的阿基琉斯之踵。為什么？因?yàn)椋蚁嘈耪嬲茚尫胖袊繚摿Φ年P(guān)鍵在于小型、靈敏和充滿活力的企業(yè)，在于一種創(chuàng)業(yè)精神。

在這一方面，中國可以借鑒其他發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體的經(jīng)驗(yàn)?？v觀歷史，成功經(jīng)濟(jì)體在演進(jìn)過程中的一個共同點(diǎn)是其私人企業(yè)家階層的發(fā)展壯大，最終私營企業(yè)能與國有企業(yè)同生共存甚至一爭高下。當(dāng)代最具代表性的典范可能是美國國防部放棄對ARPANET(互聯(lián)網(wǎng)前身)的控制，并向世界開放，這刺激了一輪創(chuàng)新熱潮，帶動了新的產(chǎn)業(yè)、企業(yè)和就業(yè)崗位的涌現(xiàn)。

經(jīng)濟(jì)體要長盛不衰，必須高效靈活。這一理念對中國而言當(dāng)然并不陌生。今天，中小型民營企業(yè)為中國貢獻(xiàn)了約60%的工業(yè)產(chǎn)值和高達(dá)75%的就業(yè)崗位。民營企業(yè)在以每年20%的速度擴(kuò)張，并貢獻(xiàn)了20%的GDP。這正是企業(yè)家精神生根發(fā)芽的沃土。

如果透過中國貸款狀況的多棱鏡來審視這組數(shù)字，就愈發(fā)覺得驚奇了。貸款就是企業(yè)的發(fā)動機(jī)，而中國大部分銀行貸款都流向了國有企業(yè)，然后再以畸高利率轉(zhuǎn)貸給中小企業(yè)。對國有企業(yè)的借貸限制要寬松得多，這也相應(yīng)降低了中小企業(yè)的借貸門檻。然而，當(dāng)具有公平監(jiān)管的健全市場制度缺位時，這種轉(zhuǎn)貸利率將制造市場動蕩。正如企業(yè)密集的溫州在2011年早些時候所經(jīng)歷的，間接借貸造成的違約導(dǎo)致了金融危機(jī)，以至于中央政府不得不出手干預(yù)。

溫州之殤在關(guān)鍵時刻給中國以當(dāng)頭棒喝。只有國家扶持，創(chuàng)業(yè)精神才能生根發(fā)芽。中國的決策者們要確保國家能扮演好企業(yè)保護(hù)神的新角色，廣泛地激勵并方便創(chuàng)新。或許有人會質(zhì)疑中國領(lǐng)導(dǎo)人或決策層能否為創(chuàng)新營造必要的環(huán)境。不過，我已經(jīng)看到了一些可喜的跡象，不管是中國在美國申請專利的數(shù)量(年增速39%)，還是企業(yè)家當(dāng)選人大代表。據(jù)全球創(chuàng)業(yè)觀察發(fā)布的報告，在中國當(dāng)代企業(yè)之都深圳，43%的企業(yè)家估計未來五年會招聘20個或更多的雇員。

只有愿意放手，讓那些天馬行空的想法去橫沖直撞，創(chuàng)業(yè)精神才能發(fā)展壯大。在這個世界上發(fā)展最快的經(jīng)濟(jì)體對自身進(jìn)行反思之際，中國是否愿意允許企業(yè)家一顯身手，共同推動這頭亞洲猛虎呼嘯前行？我希望得到一個響亮的肯定回答。

（作者系美國哈佛商學(xué)院院長，本文轉(zhuǎn)載自《財經(jīng)》年刊）