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    新形勢下高職院校英語教師角色適應(yīng)研究

    2012-10-21 21:40:32楊立華
    卷宗 2012年5期
    關(guān)鍵詞:英語教師高職院校

    摘要:文章分析了新形勢下高職院校英語教師所應(yīng)具有的新觀念及現(xiàn)狀.闡述了在當(dāng)今職業(yè)教育教改形勢下,英語教師應(yīng)該如何進行知識更新,為提高高職院校學(xué)生的綜合競爭力和學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展能力奠定基礎(chǔ),同時也探討和摸索高職院校英語教師角色改變的可行途徑與方法。

    關(guān)鍵詞:高職院校;英語教師;師資現(xiàn)狀;角色適應(yīng)

    根據(jù)教育部《關(guān)于高等職業(yè)教育人才培養(yǎng)工作要求意見》,高等職業(yè)教育應(yīng)以培養(yǎng)應(yīng)用型專業(yè)技術(shù)人才為目標,堅持“實用為主,夠用為度”的大方向;因此,隨著“以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向”的職業(yè)教育教學(xué)改革的不斷推廣與深入,作為高職院?;A(chǔ)課程的英語教學(xué)也應(yīng)順應(yīng)這個導(dǎo)向,幫助學(xué)生掌握實用的英語知識和技能。同時,英語教師作為教學(xué)改革的排頭兵和實踐者,在高職英語教育實現(xiàn)就業(yè)導(dǎo)向目標中扮演著非常重要的角色,高職英語教師要樹立符合時代特征的教育教學(xué)理念,重新明確和調(diào)適自己的角色定位,不斷提升自身的執(zhí)教能力。

    一、高職教改新形勢對英語教師提出新要求

    高職教育現(xiàn)行的培養(yǎng)目標與專業(yè)人才培養(yǎng)模式的基本特征,決定了從事高職教育的英語教師必須具備全新的以“就業(yè)為導(dǎo)向”的教育觀念;不但要有扎實的英語與教育的專業(yè)知識,還應(yīng)熟悉相關(guān)專業(yè)和崗位的基本知識技能,具備把專業(yè)知識及實踐技能融于英語教學(xué)過程的能力;要了解社會、用人部門對相關(guān)專業(yè)人才英語水平的要求;自身要具備并能傳授良好的職業(yè)道德與信念素質(zhì)?,F(xiàn)在各高職院校的基礎(chǔ)英語課程都在不斷削減.與此同時.社會對高職院校學(xué)生英語水平的要求越來越高;組建高水平的符合高職教育模式的英語師資隊伍是唯一的解決辦法。

    二、高職英語教學(xué)和教師的現(xiàn)狀

    (一)許多英語教師教育觀念尚不到位。很多教師對以就業(yè)為導(dǎo)向的高職英語教學(xué)的特殊性認識不足,在教育觀念上存在錯位和偏差,還停留在以教師為主體的傳統(tǒng)教學(xué)模式上,僅以人文知識的傳授和課文講解為主。較少注重與專業(yè)實踐的結(jié)合。

    (二)高職院校的外語教學(xué)多以公共英語為教學(xué)內(nèi)容,基本為應(yīng)試教育模式。只有少數(shù)院校在基礎(chǔ)英語后開設(shè)有幾門專業(yè)外語,有些院校以通過大學(xué)英語等級考試為教學(xué)目標。現(xiàn)行的英語教學(xué)計劃、課程設(shè)置、教學(xué)手段、評價體系基本同專業(yè)課程相分離,學(xué)生所學(xué)與所用脫節(jié)。這種模式無形中引導(dǎo)學(xué)生僅追求通過更高級別的等級考試,而忽略了對學(xué)生全面素質(zhì)和專業(yè)能力的培養(yǎng),最終導(dǎo)致外語教學(xué)不能達到既定目的,也不能發(fā)揮其為專業(yè)學(xué)習(xí)和工作服務(wù)的功能。

    (三)英語師資的專業(yè)知識配備嚴重不足。我國目前高職院校的英語教師,主要有三類:一是公共英語教師;二是商務(wù)英語等較為普及課程的專業(yè)英語教師;三是各個專業(yè)課教師兼任的專業(yè)英語教師。第一類英語教師與第三類專業(yè)教師各擅所長,前者大都英語科班出身,語言功底扎實,但是高職相關(guān)專業(yè)知識欠缺,忽視了專業(yè)課程對人才的培養(yǎng)要求;后者專業(yè)基礎(chǔ)扎實,特別是在講解與本專業(yè)相關(guān)知識上有很大優(yōu)勢.但缺乏用英語授課的能力,對專業(yè)英語的學(xué)習(xí)到后面往往變成了乏味的翻譯課,在很大程度上影響了教學(xué)質(zhì)量;第二類教師相對來說最能勝任高職院校的英語教學(xué),但因?qū)I(yè)種類有限,往往只局限在商務(wù)、旅游、計算機、涉外文秘等常見專業(yè)上,對現(xiàn)在各個學(xué)校品種繁多的其他專業(yè)課程的英語教學(xué)也無法勝任。從總體上看,隨著以就業(yè)為導(dǎo)向的課程設(shè)置,專業(yè)英語的師資配備明顯不足,師資隊伍參差不齊。因此,不斷提升占較大人數(shù)比例的公共英語教師的職業(yè)素養(yǎng)就成了事半功倍的途徑。

    三、高職英語教師的角色調(diào)適

    (一)教師要意識到角色轉(zhuǎn)變的必要性。2000年教育部高等教育司頒布的《高職高專英語教育英語課程教學(xué)基本要求》明確指出:“高職高專英浯教育是以培養(yǎng)學(xué)生實際運用語言的能力為目標,突出教學(xué)內(nèi)容的實用性和針對性,”它的頒布,明確了高職高專英語教學(xué)的目標和方向:高職英語教師要充分了解當(dāng)今高職教育的發(fā)展趨勢。意識到自身角色轉(zhuǎn)變和調(diào)適的必要性。要擺脫傳統(tǒng)教育觀念的束縛,樹立正確的人才觀、質(zhì)量觀和學(xué)生觀要認識到高職英語教學(xué)的任務(wù)和目標已逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榕囵B(yǎng)英語和專業(yè)相結(jié)合的復(fù)合型人才:只有廣大英語教師積極主動地去適應(yīng)社會發(fā)展的要求,才能使高職的英語教學(xué)不與社會需求相脫節(jié),才能夠滿足學(xué)生就業(yè)后的需求。

    (二)教師急需不斷完善自身的知識結(jié)構(gòu)。高職院校教師需要具有豐富的、多元化的知識。教師抓緊熟悉和掌握某一特定的專業(yè)知識,就顯得刻不容緩。高職院校英語教師大多承擔(dān)繁重的教學(xué)任務(wù),雖然不少年輕教師還兼有煩瑣的學(xué)生管理工作,但也要盡可能地抽出時間和精力來學(xué)習(xí)新知識。對專業(yè)課程的學(xué)習(xí),可以以自學(xué)為基礎(chǔ),配合其他靈活多樣的學(xué)習(xí)方式,盡可能做到有的放矢。毫無疑問,教師的這一轉(zhuǎn)變,除了教師自身的自我完善外,非常需要社會各界給予支持和幫助,也離不開學(xué)院或教育主管部門的政策支持,比如,建立有效的激勵機制;在制度和政策層面為教師發(fā)展提供保障,制定一個較長的教師培養(yǎng)目標和計劃;對培養(yǎng)方式、考核獎懲、職稱晉升、經(jīng)費投入等都做出明確規(guī)定。教師應(yīng)該充分做好終身學(xué)習(xí)、不斷調(diào)整知識結(jié)構(gòu)的準備。

    (三)教師應(yīng)對高職英語的教學(xué)目標、教學(xué)內(nèi)容、課程設(shè)置、評價體系做出調(diào)整。英語教師應(yīng)該根據(jù)國家和本學(xué)校本專業(yè)對高職人才的培養(yǎng)方案,制定出各相關(guān)專業(yè)英語的教學(xué)大綱、教學(xué)內(nèi)容、課程設(shè)置和評價體系,使教學(xué)目標明確,教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置有所取舍,有章可循。英語教師劃分不同專業(yè)學(xué)生的英語教學(xué)內(nèi)容、課程設(shè)置和評價體系予以細化,以滿足社會對人才的不同需求,提升本專業(yè)人才的社會競爭力,尤其是在教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置上更要凸顯其職業(yè)性和實用性,作為一個和社會經(jīng)濟發(fā)展結(jié)合得最緊密的高職教育更需不斷的“升級換代”。同時教學(xué)內(nèi)容和課程設(shè)置不僅要考慮到專業(yè)特點、學(xué)生需求,還要與當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展相適應(yīng),高職英語教師可以與專業(yè)教師聯(lián)合編寫相關(guān)專業(yè)英語教材等途徑,使教材適合本地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展的需要,服務(wù)于社會。

    (四)教師應(yīng)加強自身職業(yè)道德的錘煉。高職學(xué)生雖然已經(jīng)形成自己的價值觀和人生觀,但他們正處在心理不成熟時期,因此作為培育者的教師就應(yīng)加強對自身的職業(yè)道德和品格素養(yǎng)的錘煉,以身作則,努力成為學(xué)生學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)者、職業(yè)道德的示范者和人生的引路人。教師要充分理解并內(nèi)化職業(yè)道德原則和職業(yè)規(guī)范等知識;要注重企業(yè)文化與本土校園文化的融合,發(fā)揮校園的德育功能和企業(yè)文化在學(xué)生職業(yè)道德教育中的特殊作用;認識到不同的行業(yè)有不同的道德要求和行業(yè)規(guī)范,學(xué)會設(shè)計各種直接顯性的和無意識、間接內(nèi)隱的教學(xué)活動,使受教育者多途徑地接受道德教育。

    (五)教師應(yīng)注重實踐教學(xué)環(huán)節(jié),培養(yǎng)學(xué)生的生存適應(yīng)能力和職業(yè)持續(xù)發(fā)展能力。教師應(yīng)該緊密圍繞行業(yè)和企業(yè)對外語技能的要求,培養(yǎng)和引導(dǎo)學(xué)生結(jié)合專業(yè)和崗位的自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、創(chuàng)造性學(xué)習(xí)等多種學(xué)習(xí)能力,為他們的終身學(xué)習(xí)打下基礎(chǔ)。高職英語教師還要了解當(dāng)代先進的教育理念和方法,開發(fā)和利用現(xiàn)代教育資源,改進教學(xué)模式與方法,提高教學(xué)效率。通過網(wǎng)絡(luò)、多媒體技術(shù)等現(xiàn)代技術(shù)的綜合利用,達到高職英語教學(xué)的最優(yōu)化。教學(xué)中,教師要重視學(xué)生學(xué)會按照自己的發(fā)展方向,進行個性化學(xué)習(xí),完善自己的素質(zhì)結(jié)構(gòu),從而具備較強的生存適應(yīng)能力和職業(yè)持續(xù)發(fā)展能力。

    百年大計,教育為本。只有具備一流的教師,才會有一流的教育,才會出一流的職業(yè)人才。當(dāng)代高職英語教師的職責(zé)和使命比以往任何時候都更重要、更艱巨,因此,英語教師能否進行角色的調(diào)整,不管是對教師本人還是對高職教育和社會發(fā)展都具有重要意義?!?/p>

    參考文獻

    [1] 宗雪萍.基于就業(yè)導(dǎo)向的高職英語教育模式及構(gòu)想IJ).黑龍江教育(高教研究與評估),2008(1).

    作者簡介:

    楊立華(1973-),女,山東東營人,教育碩士,東營職業(yè)學(xué)院,講師,研究方向為英語言文學(xué)英語、高等職業(yè)教育。

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