工作動態(tài)

銅陵市開展“添衣送暖”救助工作

為保障流浪乞討人員的人身安全及基本生活權(quán)益，安徽省銅陵市流浪乞討人員救助站開展 “寒冬送溫暖”集中救助工作。救助行動以市主干道、廣場、汽車站以及人流量較大處為重點地段，并更新救助引導(dǎo)牌內(nèi)容、增加引導(dǎo)牌數(shù)量，在汽車站、火車站等處設(shè)立救助引導(dǎo)標(biāo)識牌，協(xié)同各縣區(qū)張貼、發(fā)放“冬季救助通告”。針對正在街頭實施流浪乞討行為的救助對象開展勸助，引導(dǎo)流浪乞討人員進站接受救助；對確實不愿意進站接受救助的流浪乞討人員，救助站工作人員將及時發(fā)放棉衣、棉鞋、棉被、食物、飲用水等御寒物資。此外，救助站通過宣傳告知市民，在街頭如發(fā)現(xiàn)需要救助的流浪乞討人員，特別是未成年兒童，可以撥打救助站24小時值班電話、或直接求助110護送救助對象至流浪乞討人員救助站接受救助。 （銅陵市救助站 韓智勇）

竹溪縣桃源鄉(xiāng)加強未成人教育管理工作

湖北省竹溪縣桃源鄉(xiāng)五項措施確保不出現(xiàn)流浪乞討、意外死亡等安全事故。一是強化政策宣傳。向各村傳達《竹溪縣流浪乞討人員救助管理辦法》文件，組織各村入戶宣傳政策，做到不漏村、不漏戶，形成共同教育管理未成年人的工作合力。二是全面調(diào)查摸底。組織各村民委員會、派出所、學(xué)校、民政所、司法所、綜治辦對轄區(qū)內(nèi)的留守兒童、孤兒進行一次全面徹底的排查，并登記造冊。三是明確監(jiān)督責(zé)任。對各村調(diào)查摸底出留守兒童和孤兒進行全面監(jiān)督，全面掌握孤兒、留守兒童的新動向，確保每名孤兒、留守兒童得到全面照顧。四是加強重點排查。組織公安、司法、民政、綜治相關(guān)單位對橋梁涵洞、廢棄房屋、烤煙爐等流浪乞討人員集中活動和露宿區(qū)域的巡查。對在校孤兒、留守兒童加強監(jiān)管，對全鄉(xiāng)輟學(xué)兒童進行統(tǒng)計并上報鄉(xiāng)黨政綜合辦公室，并公布派出所、民政所的救助電話。五是責(zé)任追究。明確規(guī)定村支部書記、相關(guān)鄉(xiāng)直單位負責(zé)人為第一責(zé)任人，并實行責(zé)任倒查機制。

（桃源鄉(xiāng)民政所 楊 梅）

鎮(zhèn)沅縣全面推行低保誠信承諾制度

為有效解決騙低保、錯保、“易進難出”等問題，提高城鄉(xiāng)低保對象準(zhǔn)確率，云南省鎮(zhèn)沅縣全面建立低保誠信承諾制度。低保對象在動態(tài)復(fù)核中或在提出低保申請時，必須同時簽定“低保誠信承諾書”。誠信低保承諾主體：低保經(jīng)辦機構(gòu)、低保工作人員和低保對象和申請享受低保待遇的城鄉(xiāng)困難群眾。公開承諾內(nèi)容：低保經(jīng)辦機構(gòu)向社會公開承諾依法行政、公平公正、接受監(jiān)督等內(nèi)容；低保工作人員向社會公開承諾優(yōu)質(zhì)服務(wù)、照章辦事、廉潔自律等內(nèi)容；低保對象（戶主）向低保經(jīng)辦機構(gòu)公開承諾承諾所填寫的申請理由全部是真實的，所申報家庭成員、家庭財產(chǎn)、家庭收入、家庭成員就業(yè)等情況真實有效，無虛假隱瞞內(nèi)容，并將積極配合低保工作人員進行家庭收入調(diào)查，若采取虛報、隱瞞、偽造等手段，騙取享受低保待遇或違反誠信承諾內(nèi)容的，無條件接受低保管理部門給予的處罰。

（鎮(zhèn)沅縣民政局 蔡元輝）

錦州市推動低保工作健康有序開展

為進一步規(guī)范和完善城鄉(xiāng)居民最低生活保障工作，遼寧省錦州市下發(fā)《錦州市城鄉(xiāng)低保申請審批與管理實施辦法》。在保障對象的確定、城鄉(xiāng)低保待遇的申請與審批、家庭收入核實與計算、低保管理制度、監(jiān)督與處罰等6個方面做出明確規(guī)定。針對低保工作開展中一些重點、難點問題，在廣泛征求各縣（市）區(qū)意見和建議后，《辦法》中都做了詳細規(guī)定?！掇k法》除對特殊群體實施分類救助外，又增加3種特殊情形：靠父母或兄弟姐妹供養(yǎng)并與之共同生活的重度殘疾成年人、患重大疾病的成年人，可單獨申請，符合條件的，納入低保；成年子女離異或喪偶后因無房與父母或兄弟姐妹生活在一起的，可單獨申請，單獨核算其家庭收入，符合條件的，納入低保；經(jīng)三級甲等醫(yī)療機構(gòu)診斷，父母患有重大疾病，子女為國家統(tǒng)招的本科及以下在校生和學(xué)齡前兒童，家庭收入減半計算，人均收入低于當(dāng)?shù)爻青l(xiāng)低保標(biāo)準(zhǔn)，可申請享受低保待遇。

（錦州市民政局 楊翠紅）

射洪縣切實維護社會弱勢群體的合法權(quán)益

四川省射洪縣集中開展“寒冬送溫暖”專項行動，切實維護社會弱勢群體的合法權(quán)益。一是高度重視，提高認識。堅持“以民為本、為民解困、為民服務(wù)”的民政工作核心理念，對流落街頭的生活無著落人員積極施救，確保其安全過冬。二是明確職責(zé)，加強管理。縣救助管理站、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、各街道辦事處建立救助服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，及時掌握流浪人員信息，落實崗位責(zé)任制，加強社會救助管理，提高幫扶服務(wù)能力。三是寒冬送暖，愛心救助。在大力開展寒冬送溫暖活動中，積極勸說、引導(dǎo)街頭生活無著落人員接受救助，對未成年人、殘疾人、老人及時安排護送，進行分類救助。四是督促檢查，措施落實。采取縣救助站和鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處和村、社區(qū)、居民委員會三級聯(lián)動的實施方案，加強檢查督促，確保街頭流浪乞討人員得到及時有效救助。

（射洪縣民政局 張萃福）

新鄭市提升村務(wù)公開民主管理水平

河南省新鄭市“五抓”提升全市村務(wù)公開民主管理水平，實現(xiàn)村務(wù)公開民主管理工作制度化、規(guī)范化和常態(tài)化。一是突出抓好“組織領(lǐng)導(dǎo)”。成立以市紀委書記為組長，主管副市長為常務(wù)副組長，民政、農(nóng)業(yè)、財政等部門主抓副職為成員的村務(wù)公開民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也成立相應(yīng)組織，形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。二是突出抓好“輿論宣傳”。建立農(nóng)村基層信息員制度，利用條幅、標(biāo)語、宣傳車、村廣播、村情民意小報、村務(wù)公開欄等進行宣傳引導(dǎo)。三是突出抓好“公開辦法”。 不斷規(guī)范村務(wù)公開內(nèi)容、形式、程序、時間、管理工作，實行“五公開”：公開的內(nèi)容具體化、公開形式標(biāo)準(zhǔn)化、公開程序規(guī)范化、公開時間統(tǒng)一化、公開形式多樣化，做到依法建制、有制可依、按制辦事。四是突出抓好“以點帶面”。抓好以村務(wù)公開民主管理為主要內(nèi)容的農(nóng)村社區(qū)示范點創(chuàng)建活動，對村務(wù)公開欄設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)，村務(wù)公開的內(nèi)容、時間、程序、形式，村務(wù)公開檔案以及村民自治章程等規(guī)章制度進行規(guī)范和提升，進而推動和指導(dǎo)全市面上工作開展。五是突出抓好“督導(dǎo)檢查”。市、鄉(xiāng)兩級堅持把村務(wù)公開民主管理工作與其他工作同規(guī)劃、同部署、同檢查，加強督導(dǎo)，定期查評，嚴格考核，建立督查制度和定期匯報制度。 （新鄭市民政局 劉智勇）

南鄭縣妥善處理軍民矛盾

近日，淮安市消防支隊水上大隊城南中隊的李強在參加體能訓(xùn)練中突然倒地昏迷，經(jīng)全力搶救無效，光榮犧牲。事發(fā)后，其父母及親屬10余人趕到淮安處理后事，因家屬提出的條件與部隊無法達成協(xié)議，致使此事得不到妥善解決，部隊先后給南鄭縣縣委、縣政府及縣民政局發(fā)函，請求協(xié)助處理此事。陜西省南鄭縣縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)非常重視，立即批示由民政局牽頭協(xié)助處理此事?？h民政局長帶領(lǐng)雙擁辦主任、大河坎鎮(zhèn)鎮(zhèn)長等一行5人迅速趕到淮安，連夜做李強家屬和部隊的工作，曉之以情，動之以理，用政策、用真情耐心細致地勸說。最終，既維護了軍屬的正當(dāng)權(quán)益，妥善處理了矛盾糾紛，又維護了部隊的尊嚴，贏得了支隊官兵的高度贊揚。

（南鄭縣雙擁辦）

瀘州市加快推進社區(qū)陣地建設(shè)

四川省瀘州市四項措施加快推進社區(qū)陣地建設(shè)。一是健全工作機制。先后成立市、區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街社區(qū)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，明確各級政府和部門職責(zé)；通過民政會議、社區(qū)建設(shè)推進會、領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位會議等形式，共商社區(qū)發(fā)展之策，共同推進社區(qū)陣地加快建設(shè)。二是強化目標(biāo)考核。將社區(qū)建設(shè)納入對各級政府和部門的年度保證目標(biāo)考核，層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書，嚴格督查，確保社區(qū)陣地按高標(biāo)準(zhǔn)推進。三是完善保障體系。出臺社區(qū)建設(shè)意見，制定三個配套政策，啟動星級和諧社區(qū)創(chuàng)建，建立市、區(qū)縣領(lǐng)導(dǎo)、部門聯(lián)系社區(qū)制度，編制社區(qū)建設(shè)規(guī)劃，制定資金管理辦法，為社區(qū)建設(shè)加快發(fā)展提供政策保障和科學(xué)依據(jù)。四是加大財政投入?！笆濉逼陂g，市、區(qū)縣財政將分別投入近2億元資金改擴建91個舊城社區(qū)，新建108個中心城區(qū)社區(qū)。

（瀘州市民政局 胡緒華）

秦皇島市北戴河區(qū)全面提升五保供養(yǎng)水平

河北省秦皇島市北戴河區(qū)民政局創(chuàng)新五保供養(yǎng)新方式，立促2012年五保供養(yǎng)工作順利完成。一是廣泛宣傳，認識到位。創(chuàng)新工作思路，通過新聞媒體，采取會議宣講、編寫簡報、公開欄等多種形式，深入宣傳五保供養(yǎng)工作現(xiàn)狀、發(fā)展目標(biāo)、供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，形成“老有所養(yǎng)、老有所依、老有所樂”的新格局。二是強化領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任到位。堅持把五保供養(yǎng)工作作為民心工程擺在重要議程常抓不懈，由一把手局長具體負責(zé)，副局長分層管理，工作人員及時核查，建立區(qū)、鎮(zhèn)（街）、村三級五保供養(yǎng)管理體系，有效避免錯報、漏報、虛報、瞞報等現(xiàn)象的產(chǎn)生。三是多方挖潛、資金到位。早謀劃、早決策，多渠道籌集資金，不斷加大資金投入。全面提高農(nóng)村五保供養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)，集中供養(yǎng)由去年的3900元/人提至5300元/人，分散供養(yǎng)由去年的3000元/人提至4100元/人。四是創(chuàng)新方式、托養(yǎng)服務(wù)。區(qū)委區(qū)政府將北戴河區(qū)民政事業(yè)服務(wù)中心與北戴河區(qū)老年生態(tài)供養(yǎng)中心整合并達成托管協(xié)議，以政府出資、企業(yè)托養(yǎng)的方式，提高北戴河區(qū)五保供養(yǎng)水平。

（北戴河區(qū)民政局 晁秋鴻）

延津縣四項措施加強敬老院管理

為促進全縣敬老院管理規(guī)范化、制度化，河南省延津縣四項措施著力加強敬老院管理。一是細化完善《延津縣農(nóng)村敬老院管理實施細則》，明確敬老院組織機構(gòu)、人事管理、財務(wù)管理、衛(wèi)生管理、膳食管理、安全保衛(wèi)、文化生活等內(nèi)容，細化到老人的住宿條件、飲食營養(yǎng)、就醫(yī)、零花錢、個人衛(wèi)生、娛樂活動等方面。同時，組織開展全縣敬老院“早餐營養(yǎng)計劃”，建立伙食日志，制定營養(yǎng)食譜。二是由審計局牽頭，對全縣敬老院近3年資金撥付和使用情況進行全面審計，規(guī)范資金管理使用，確保敬老院專項資金?？顚Ｓ?、落到實處。三是成立敬老院管理辦公室，安排一名副局長兼任辦公室主任，從業(yè)務(wù)股室抽調(diào)6名工作人員，每半個月對全縣敬老院進行排查一次，落實民政部門對敬老院的指導(dǎo)監(jiān)管責(zé)任。四是加大財政投入?？h財政從2013年1月份開始，每年增加60多萬元，主要用于解決五保老人飲食營養(yǎng)問題。同時縣財政將撥付200萬元，用于敬老院改建、擴建和購置設(shè)施、家具，進一步改善基礎(chǔ)設(shè)施和服務(wù)設(shè)施。

（延津縣民政局 王金明 張鳳強）

福鼎市加強優(yōu)撫數(shù)據(jù)管理工作

為準(zhǔn)確落實各項優(yōu)撫政策，維護優(yōu)撫對象合法權(quán)益，福建省福鼎市民政局切實加強優(yōu)撫管理工作。一是及時更新數(shù)據(jù)，按時將新增優(yōu)撫對象信息資料錄入數(shù)據(jù)庫。對新增的各類優(yōu)撫對象的信息按要求進行采集，并及時錄入到電腦，形成數(shù)據(jù)完備的檔案。二是全面完善數(shù)據(jù)，對現(xiàn)有對優(yōu)撫對象信息進行補充。組織力量對現(xiàn)有的優(yōu)撫對象信息資料進行核查，對于信息不全面的進行補充，確保數(shù)據(jù)進一步完善。三是定期核查數(shù)據(jù)，對已有的優(yōu)撫對象進行清理。充分利用數(shù)據(jù)管理功能，每季度進行一次數(shù)據(jù)核查，保證去偽存真，維護優(yōu)撫對象權(quán)益。

（福鼎市民政局 張小華）

臨海市建立養(yǎng)老服務(wù)補貼制度

為解決城鄉(xiāng)困難老年人的養(yǎng)老服務(wù)保障問題，浙江省臨海市民政局和財政局聯(lián)合下發(fā)《臨海市養(yǎng)老服務(wù)補貼制度實施意見》，建立養(yǎng)老服務(wù)補貼制度，對符合條件的老人提供養(yǎng)老服務(wù)補貼。補貼對象：戶籍在臨海市范圍內(nèi)的城鄉(xiāng)最低生活保障家庭中60周歲以上的老年人因進食、穿衣、個人衛(wèi)生、如廁、移動等不能自理而需他人幫助，或因喪失認知能力日常生活必須有人照顧，經(jīng)養(yǎng)老服務(wù)需求評估確定為重度依賴者。補貼標(biāo)準(zhǔn)：一是入住養(yǎng)老機構(gòu)的，補貼12000元，其本人的低保金不再重復(fù)享受；二是居家養(yǎng)老服務(wù)的，補貼4800元。養(yǎng)老服務(wù)補貼通過向補貼對象提供服務(wù)的方式實現(xiàn)，由鎮(zhèn)人民政府(街道辦事處)與提供養(yǎng)老服務(wù)的機構(gòu)或組織簽訂購買服務(wù)協(xié)議；市財政局將養(yǎng)老服務(wù)補貼及開展養(yǎng)老服務(wù)需求評估等相關(guān)經(jīng)費列入財政預(yù)算。申請補貼的對象本人或家屬(也可委托他人)應(yīng)向村（居）民委會員提出申請，填寫有關(guān)表格并提交身份證、戶口簿、低保證等相關(guān)證明；村(居)民委會應(yīng)對申請補貼對象的身份信息、經(jīng)濟狀況、居住狀況和身體狀況等進行評議和評估；鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處負責(zé)在規(guī)定時間內(nèi)進行審核與名單公示，并及時將無異議的名單及相關(guān)材料報市民政局審批核準(zhǔn)。

（臨海市民政局 吳春國）

襄陽市軍休二所七年捐資助學(xué)貧困學(xué)子

自1995年以來，湖北省襄陽市軍隊離休退休干部第二休養(yǎng)所休干黨支部、管委會從建立長期關(guān)愛貧困學(xué)子完成學(xué)業(yè)機制入手，在全所工休人員中開展資助學(xué)習(xí)優(yōu)秀、家庭生活特別困難的學(xué)生完成學(xué)業(yè)活動。全所工休人員每人每月從工資中拿出10元錢作為助學(xué)基金，資助學(xué)習(xí)優(yōu)秀、家庭生活特別困難的學(xué)生完成學(xué)業(yè)。7年間，全所工休人員共捐資77850元。同時，軍休所專門建立助學(xué)基金帳戶，將全所工休人員每月捐獻的款額存入此基金帳戶，實行專人管理。在捐助資金使用方面，該所休干黨支部、管委會規(guī)定對特別困難的學(xué)生視其不同情況，每月每人給予200—400元不等的生活補貼和學(xué)雜費；若考上大學(xué)，一次性資助3000—5000元不等數(shù)額的學(xué)費，以解決貧困學(xué)子入學(xué)難問題。對資金使用情況、受資助學(xué)生完成學(xué)業(yè)情況，定期張榜公布，接受工休人員的監(jiān)督。

（襄陽市軍休二所 趙可運）

政和縣三舉措促進社會組織健康發(fā)展

福建省政和縣三舉措深入推進社會組織懲防體系建設(shè)工作。一是制訂社會組織懲防體系工作實施方案。縣民政局下發(fā)《政和縣關(guān)于推進社會組織構(gòu)建懲治和預(yù)防體系工作實施方案》，建立健全社團組織行業(yè)協(xié)會行業(yè)自律長效機制，規(guī)范行業(yè)性社會組織的服務(wù)和收費行為、治理公共服務(wù)行業(yè)妨礙公平競爭、侵害群眾消費權(quán)益等問題。二是加大社會組織監(jiān)管力度。加強對新社會組織工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保新社會組織圍繞黨委、政府的中心工作開展活動，認真抓好新社會組織專兼職人員的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、廉政建設(shè)和職業(yè)道德教育，嚴肅查處新社會組織中發(fā)生的違法違紀問題。加強對新社會組織財務(wù)的監(jiān)督，完善新社會組織財務(wù)管理體制，嚴防“賬外賬”及“小金庫”等現(xiàn)象的發(fā)生。加強對新社會組織行為的監(jiān)管，嚴肅查處新社會組織亂收費、搭車收費、強制收費問題，對利用政府委托的職能進行亂收費、亂辦班等行為的，除追繳違規(guī)所得外，還要依照法律、法規(guī)予以嚴肅查處。加強新社會組織的黨建工作，對有3名以上正式黨員的新社會組織，必須單獨組建黨組織；對黨員人數(shù)不足3名的，就近與其他新社會組織建立聯(lián)合黨支部。三是開展全縣性社會組織評估工作?？h民政局對縣屬行業(yè)協(xié)會從基礎(chǔ)條件、內(nèi)部治理、工作績效和社會評價等方面實行綜合評估，評選出一批全縣性社會組織，進一步提高社會組織公信力，促進社會組織規(guī)范化建設(shè)。

（政和縣民政局 范長輝）

定陶縣“四個確?！贝偌彝ズ椭C

山東省定陶縣婚姻登記處“四個確保”，發(fā)揮婚姻登記工作在構(gòu)建和諧婚姻家庭中的基礎(chǔ)建設(shè)、引導(dǎo)保障和促進和諧的作用。一是確保依法登記。開展婚姻登記政策法規(guī)和相關(guān)知識培訓(xùn)，提高登記員職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。按照婚姻登記程序，認真落實證件審查、情況詢問、權(quán)利義務(wù)責(zé)任告知等措施，防止弄虛作假，確保婚姻登記工作“零差錯”，維護當(dāng)事人的合法權(quán)益。二是確保宣傳引導(dǎo)。對每一位當(dāng)事人都進行婚姻法律法規(guī)宣傳和家庭美德教育，強化婚姻責(zé)任，引導(dǎo)當(dāng)事人建立健康、合法、和諧的婚姻關(guān)系理念，樹立社會文明婚俗新風(fēng)。三是確保優(yōu)質(zhì)服務(wù)。按照“建設(shè)人民滿意的服務(wù)型民政”要求，打造高效民政服務(wù)窗口。開展以“說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，接待好每一位登記對象，做好每一天的登記工作”為內(nèi)容的“五個一”文明服務(wù)和以“熱心、耐心、誠心、細心、愛心”為要求的人性化服務(wù)，為當(dāng)事人提供熱情溫馨的服務(wù)。四是確保合理勸解。開展離婚規(guī)勸疏導(dǎo)服務(wù)，從當(dāng)事人的情感和愿望出發(fā)進行適度規(guī)勸和心理疏導(dǎo)。對一時沖動的離婚者，勸其冷靜理智，避免沖動離婚，對有怨恨的離婚者，進行心理疏導(dǎo)，化解怨恨，做到好合好散。

（定陶縣民政局 魏 寅）

黃山市徽州區(qū)四措并舉強化專項資金監(jiān)管

為切實保障困難群眾利益，安徽省黃山市徽州區(qū)民政局四措并舉，完善資金監(jiān)管，打造廉潔民政。一是堅持?？顚Ｓ?。嚴格執(zhí)行《安徽省城鄉(xiāng)居民最低生活保障資金管理辦法》，實行專戶管理，?？顚Ｓ?，確保資金不被擠占挪用。二是加強協(xié)議監(jiān)管。會同監(jiān)察局、財政局等部門，根據(jù)《徽州區(qū)城鄉(xiāng)低保工作責(zé)任追究暫行規(guī)定》，對資金的發(fā)放和使用情況進行定期或不定期檢查，確保資金按時足額到戶。三是牢抓隊伍建設(shè)。加強民政干部隊伍作風(fēng)建設(shè)，落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)，深入開展多種形式的黨風(fēng)廉政教育，增強黨員干部的黨風(fēng)黨紀觀念和廉潔從政意識。四是提高政策執(zhí)行力。認真落實各項惠民措施，實現(xiàn)城鄉(xiāng)低保在動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保，健全完善醫(yī)療“一站式”服務(wù)體系，提升醫(yī)療救助服務(wù)水平，實現(xiàn)困難群眾利益最大化。

（徽州區(qū)民政局 徐延平）

安圖縣推動機關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變

吉林省安圖縣民政局堅持以健全完善機制制度為抓手，推動機關(guān)和干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，努力構(gòu)建以人為本的制度體系和符合社會需求的服務(wù)體系。一是動態(tài)調(diào)整完善相關(guān)制度。動態(tài)調(diào)整和完善崗位目標(biāo)制，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的崗位職責(zé)進行規(guī)范，從組織領(lǐng)導(dǎo)民政工作的各個層面落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。配套完善相關(guān)制度體系，建立健全或重新設(shè)計限時辦結(jié)制、辦事公開制、首問負責(zé)制、服務(wù)承諾制、詢問告知制、責(zé)任追究制等制度，以制度執(zhí)行力檢驗工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。二是建推行督查考核機制。對責(zé)任和制度執(zhí)行情況以及工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變水平進行隨機督查，多層次實行監(jiān)測，多元化實施測評，將干部的工作作風(fēng)置于社會的監(jiān)督之下，推動干部加強作風(fēng)建設(shè)。同時，建立評估、總結(jié)、考核機制，對干部的作風(fēng)轉(zhuǎn)變進行總體評估，與先進對比找差距，對照績效看水平。三是實行創(chuàng)先爭優(yōu)激勵機制。為提高干部的服務(wù)能力，加強作風(fēng)和能力建設(shè)，促使干部在各自崗位上創(chuàng)先爭優(yōu)，將干部的工作作風(fēng)、政策執(zhí)行、工作業(yè)績作為評先樹優(yōu)的依據(jù)，樹立曲型，營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，調(diào)動團隊轉(zhuǎn)變作風(fēng)、愛崗位敬業(yè)、求真務(wù)實、追求業(yè)績的積極性和創(chuàng)造性，共同打造責(zé)任型、服務(wù)型、責(zé)任型、效率型、奉獻型的民政隊伍。

（安圖縣民政局 王松花）

修水縣民政局以“五帶頭”整治干部作風(fēng)

江西省修水縣民政局在開展整治干部作風(fēng)活動中，立足五大示范崗，倡導(dǎo)黨員干部五帶頭，要求實現(xiàn)四大轉(zhuǎn)變，力求改進作風(fēng)，優(yōu)化環(huán)境，更好為人民群眾提供高質(zhì)便民服務(wù)。一是立足五大示范崗，即在各服務(wù)窗口設(shè)立五大示范崗。將黨性觀念強、職業(yè)道德好、業(yè)務(wù)水平高、崗位形象好、象、顯作用”，帶動普通崗位改進作風(fēng)服務(wù)群眾。倡導(dǎo)黨員干部五帶頭，即倡導(dǎo)黨員干部帶頭修美德、講清正、率先垂范；帶頭宣講解讀惠民政策；帶頭深入基層、貼近群眾、解決問題；帶頭找一個問題、獻一個計策、做一件好事；帶頭樂于奉獻、無私奉獻、淡薄名利。力求實現(xiàn)四大轉(zhuǎn)變。即通過整治干部作風(fēng)活動實行服務(wù)四大轉(zhuǎn)變，由分類服務(wù)向綜合服務(wù)轉(zhuǎn)變，由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變，由常規(guī)服務(wù)向創(chuàng)新服務(wù)轉(zhuǎn)變，由一般化服務(wù)向精細化服務(wù)轉(zhuǎn)變。

（修水縣民政局 周軍強）