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    對接基層的大專藥學(xué)人才培養(yǎng)模式的思考

    2012-08-15 00:54:11葉潁俊
    科技視界 2012年33期
    關(guān)鍵詞:大專???/a>藥學(xué)

    葉潁俊

    (江西醫(yī)學(xué)院上饒分院 江西 上饒 334000)

    1 國內(nèi)外藥學(xué)人才培養(yǎng)模式現(xiàn)狀

    歐美發(fā)達國家的藥學(xué)教育,已由“藥品制造為目的”的化學(xué)教育模式轉(zhuǎn)為“合理用藥為目的”的臨床藥學(xué)教育模式,其教育體系中設(shè)置有大量的臨床醫(yī)學(xué)課程,體現(xiàn)了以病人為中心的特點[1]。而我國的藥學(xué)教育沿襲的是前蘇聯(lián)的培養(yǎng)模式,側(cè)重于化學(xué)知識和藥品的研制知識,使得藥學(xué)類人員難以適應(yīng)新醫(yī)改形勢下的藥學(xué)服務(wù)工作,影響了與醫(yī)生、護士及患者間的溝通。雖然國內(nèi)不少院校在20世紀50年代陸續(xù)增設(shè)了臨床藥學(xué)專業(yè),但其畢業(yè)生主要還是滿足大中城市的較大型醫(yī)院的需要,而面向農(nóng)村、縣、市級及基層醫(yī)療機構(gòu)的大專類實用型藥學(xué)人才培養(yǎng)幾乎還是空白。隨著醫(yī)改的進行,醫(yī)院改革的深入,社會藥房不斷的增加,基層對具有合理用藥知識的臨床型藥學(xué)人才的需求就日益迫切。這種培養(yǎng)任務(wù)就自然落到了專科高職層次的教育上,但是目前的大專藥學(xué)人才培養(yǎng)模式卻滯后于醫(yī)療改革,與目前基層的現(xiàn)實脫節(jié),形成了“在校期間不學(xué),畢業(yè)工作惡補”的怪現(xiàn)象,表明目前的培養(yǎng)模式欠佳。此外目前藥學(xué)類的衛(wèi)生職稱考試也已注重臨床藥學(xué),藥品營銷人員也更加需要醫(yī)學(xué)知識。但由于專科教育時間短、生源素質(zhì)相對較差等特點,又不能簡單的套用本科臨床藥學(xué)專業(yè)培養(yǎng)模式,因此以強化醫(yī)學(xué)注重實用面向基層的大專藥學(xué)人才培養(yǎng)模式的改革勢在必行。

    2 我國目前高等藥學(xué)教育主要問題的原因分析

    2.1 專業(yè)設(shè)置和擴招的盲目性

    醫(yī)藥行業(yè)被認為是2l世紀的朝陽產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)高等藥學(xué)人才的藥學(xué)教育被眾多院校所看好,以致最近7年間,我國藥學(xué)院校增加了380余所。在高校擴招和自主設(shè)置專業(yè)的政策影響下,生存需求和趨同心理使很多院校的擴招具有一定盲目性。

    2.2 培養(yǎng)模式未能與時俱進

    我國的藥學(xué)本科教育在建國之初沿襲了前蘇聯(lián)過于學(xué)術(shù)化的人才培養(yǎng)模式。在長期的計劃經(jīng)濟體制下,藥學(xué)人才培養(yǎng)目標單一。藥學(xué)作為醫(yī)學(xué)門類下可以授予醫(yī)學(xué)也可以授予理學(xué)學(xué)位的一級學(xué)科,這種培養(yǎng)學(xué)術(shù)研究型人才的氛圍就更加濃厚。然而,隨著社會的進步,藥學(xué)專業(yè)人員就業(yè)向多元化發(fā)展,藥學(xué)高等教育模式卻沒有及時得到調(diào)整。特別是隨著科技的發(fā)展,全球不合理用藥現(xiàn)象普遍存在。人民群眾生活水平日益提高,患者就會要求醫(yī)院提供更加多元化、個性化的用藥服務(wù),而不僅僅是提供藥品。目前衛(wèi)生部已經(jīng)在全國范圍設(shè)置內(nèi)了臨床藥師培訓(xùn)試點基地,開展了藥學(xué)畢業(yè)后的培訓(xùn),但畢竟培養(yǎng)人數(shù)有限,且主要是在發(fā)達地區(qū)或一些省會城市。高等藥學(xué)教育是我國藥學(xué)人才培養(yǎng)的主力軍,義不容辭的應(yīng)該承擔(dān)培養(yǎng)臨床藥師的重任[2]。

    3 基層的現(xiàn)狀與??扑帉W(xué)教育的對接

    教育部明確提出:高職及專科教育應(yīng)以服務(wù)為宗旨,以就業(yè)為導(dǎo)向,走產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的發(fā)展道路,為生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)一線培養(yǎng)“下得去、留得住、用得上”,實踐能力強,具有良好職業(yè)道德的高技能人才。 在教學(xué)工作中,應(yīng)以加強人才培養(yǎng)的針對性、應(yīng)用性、實踐性為核心,改革專業(yè)設(shè)置方向,調(diào)整學(xué)生知識能力、素質(zhì)結(jié)構(gòu),深化課程體系和教學(xué)內(nèi)容改革。大專藥學(xué)專業(yè)畢業(yè)生多為一次性專業(yè)教育,大多在醫(yī)藥一線崗位工作,沒有機會進修學(xué)習(xí),導(dǎo)致知識更新緩慢,跟不上現(xiàn)代藥學(xué)發(fā)展和社會對藥學(xué)的要求。在醫(yī)藥市場競爭激烈的情況下,繼續(xù)教育的滯后,阻礙了藥師自身素質(zhì)的提高。

    隨著我國醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)的飛速發(fā)展,原有醫(yī)療保健制度和藥品管理體系已遠遠不能適應(yīng)發(fā)展需要。目前,醫(yī)療保險制度已在全國實施,醫(yī)藥分開核算,醫(yī)院藥房已不是創(chuàng)收單位,分類管理正在推行。同時,社會藥房、藥品超市迅速增多,需要大量的專業(yè)人才,這就為大專藥學(xué)專業(yè)畢業(yè)生提供了廣闊的就業(yè)前景,當前提是我們的畢業(yè)生能勝任基層藥學(xué)工作,這就給??扑帉W(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式的優(yōu)化推到了快車道,必須及時優(yōu)化調(diào)整專科藥學(xué)專業(yè)人才培養(yǎng)模式。

    4 ??扑帉W(xué)人才培養(yǎng)模式的建議

    4.1 轉(zhuǎn)變觀念

    轉(zhuǎn)變教育思想是進行大專藥學(xué)教育改革,推進大專藥學(xué)人才培養(yǎng)模式改革的前提。專科院校及相關(guān)院校應(yīng)進一步明確人才培養(yǎng)目標,保證在??茖哟谓逃虒W(xué)水準的基礎(chǔ)上,在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面突出實踐性,注重實用性,加強靈活性,提高藥學(xué)專業(yè)學(xué)生的綜合素質(zhì)。

    4.2 改變和優(yōu)化課程設(shè)置

    加強醫(yī)學(xué)專業(yè)課程的設(shè)置,調(diào)整設(shè)立與藥學(xué)服務(wù)相適應(yīng)的人文學(xué)科。整合優(yōu)化原有主要藥學(xué)專業(yè)課程,適當減少部分藥學(xué)專業(yè)課程及課時,強化合理用藥的實踐能力。促進藥學(xué)教育由化學(xué)模式向化學(xué)-醫(yī)學(xué)-人文模式轉(zhuǎn)變,增強學(xué)生的合理用藥能力,真正成為“留得住,下的去,用的上”的適應(yīng)基層醫(yī)院及其他基層醫(yī)療機構(gòu)及社會藥房需要使我們的人才培養(yǎng)真正落實到服務(wù)基層衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展這個實處,為人民的衛(wèi)生保健、身體健康保駕護航。此外隨著醫(yī)院對臨床藥師的需求增加,藥學(xué)已經(jīng)從以“藥品”為中心轉(zhuǎn)向以“病人”為中心,醫(yī)院藥師走向臨床已成為必然的趨勢[3]。因此在教學(xué)培養(yǎng)上就必須增加臨床方面的知識與技能。

    4.3 加強師資建設(shè)

    加強人才引進的力度,增強現(xiàn)有教師職業(yè)技能,培養(yǎng)“雙師型”教師。 同時,專兼職結(jié)合,一方面安排專業(yè)教師定期或不定期到工作一線了解和熟悉業(yè)務(wù)知識,增強職業(yè)技能;另一方面采取“請進來”的師資戰(zhàn)略,依托附屬醫(yī)院及有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu),外聘其中專業(yè)水平高技術(shù)出眾的一線醫(yī)療專業(yè)人員作為補充,能極大地拉近學(xué)生與基礎(chǔ)醫(yī)藥實際的距離。

    [1]蔣君好,陳穎,李勤耕.發(fā)達國家藥學(xué)教育模式轉(zhuǎn)變分析[J].時珍國醫(yī)國藥,2011,22(6):1480-1481.

    [2]王磊,張媛,應(yīng)佩蓓.新形勢下對高職藥學(xué)教育的思考[J].衛(wèi)生職業(yè)教育,2012,30(3):12-13.

    [3]張秋蓮.基層醫(yī)院開展臨床藥學(xué)工作的探索與思考[J].基層醫(yī)學(xué)論壇,2010,14(19):665-667.

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