摘 要:以實行新課程評價為背景,針對現(xiàn)行美術(shù)課堂作業(yè)評價中存在的問題:評價缺失診斷性,忽視針對性,缺乏開放性等,提出相應(yīng)的應(yīng)對策略,并附以案例支撐,最終讓評價內(nèi)化成學(xué)生喜愛的學(xué)習(xí)活動,讓評價真正起到催化作用。
關(guān)鍵詞:美術(shù)課堂作業(yè)評價;問題;對策
新課標指出:“為了學(xué)生的發(fā)展而進行評價,評價不是甄別,更不是選拔?!毙抡n標的評價觀使“評價”從單純功能性目的、專制的枷鎖中解脫出來,把評價的權(quán)利、標準、空間、時間、方式、方法還給學(xué)生,使學(xué)生積極地參與評價活動,使評價充滿了活力。然而在實踐美術(shù)課堂作業(yè)評價中,經(jīng)常能看到:“最佳色彩獎”“最佳造型獎”等層出不窮,結(jié)果人人有獎,或以學(xué)生評價人氣來確定學(xué)生作業(yè)的優(yōu)劣,還有干脆簡單地贊賞學(xué)生作業(yè)都很棒進行作業(yè)評價。在“熱鬧”“和諧”的評價氛圍中,評價的意義何在?
究竟什么是評價?評價是“從特定的目的出發(fā),根據(jù)一定的標準,通過特定的程序,對已經(jīng)完成或正在完成以及正在從事的工作(或?qū)W習(xí))進行檢測,找出反映工作質(zhì)量或成果水平的資料或數(shù)據(jù),從而對工作的質(zhì)量或成果水平做出合理的判斷?!毙抡n程所倡導(dǎo)的學(xué)生評價集中在“發(fā)展”二字上──即發(fā)展性評價,具有催化作用的評價。其內(nèi)涵是為了促進學(xué)生的主動發(fā)展、逐步發(fā)展、個性發(fā)展、全面和諧發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展。
顯然,當(dāng)下美術(shù)作業(yè)評價在努力矯正以往主觀、傳統(tǒng)、單一的弊端,但是實際效果不理想,很多流于表象,不夠注重實效,那么,如何尋找具有真正催化作用的作業(yè)評價呢?我認為可以從以下三個方面去進行探索。
一、重視評價標準的形成與把握
新課程的評價淡化了選拔、鑒別的功能,評價的標準就不是唯一的了,會更寬泛、模糊些,評價的標準換成了對事物比較認識的評價與把握。假如一味地以寬松的鼓勵來評價學(xué)生的作業(yè),具有較大的隨意性,缺乏診斷性,在一定程度上偏離了美術(shù)學(xué)科的本質(zhì)規(guī)律。因此,放手讓學(xué)生評價時,必須要有評價的標準和尺度。
1.需要師生共同制訂(或認同)評價標準
由于學(xué)生是按教師設(shè)計的“作業(yè)要求”來完成作業(yè)的,而“作業(yè)要求”是教學(xué)目標的具體化,那么教師提出的“作業(yè)要求”對學(xué)生作業(yè)或?qū)虒W(xué)評價都具有“目標”的意義,所以評價學(xué)生的美術(shù)作業(yè)應(yīng)該以教學(xué)內(nèi)容、目標和作業(yè)要求為依據(jù)進行,在制訂中讓學(xué)生共同參與,評價就更有意義。如在教學(xué)《神氣的小廚師》一課,教師從學(xué)生欣賞各種美食的評價中精練出“好菜”標準三要素:造型佳、色彩好和擺放得當(dāng)。當(dāng)在課堂作業(yè)評價時,就圍繞這三要素展開,是師生共同生成的評價標準。在評價第一道“菜”時(圖1),學(xué)生在黑板板書的“色彩”“形狀”和“擺放”下分別粘上了一顆星,然后走到“形狀”下猶豫了一下,慢慢地把那顆星摘了下來,他認為自己組的這道紅燒魚太小了,形狀不是很好。教師征求下面的學(xué)生意見,在座的學(xué)生都若有所思地點點頭。當(dāng)評價第二道色彩相當(dāng)鮮艷的“菜”,那組的代表很自豪地走了上來,說他的“菜”是比薩?。▓D2)面對他的介紹,大家都找不到比薩在哪里,很是納悶,那組學(xué)生代表及時補充,說比薩在大蔥的下面。老師扒開大蔥,果然橡皮泥做的比薩露了出來(圖3)。這組學(xué)生自評中迅速在“色彩”下粘上了一顆星,在“形狀”下思考了一下也粘上了一顆,但在“擺放”下,等了很久,最后還是沒把手中的星給粘上去?;ピu中下面的學(xué)生提出了建議:比薩上應(yīng)加上些小蔥!那位學(xué)生點點頭,似有所悟。接下來的餃子、包子等食品,下面的學(xué)生大膽地對紫色彩泥做的包子進行了置疑等等,課堂氣氛十分活躍。
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圖1 圖2 圖3
2.要讓學(xué)生把握評價標準
事先可以讓學(xué)生為自己或同桌、或事先請學(xué)生家長為孩子美術(shù)作業(yè)打星,在此基礎(chǔ)上美術(shù)課可開展“賞作業(yè),比星級,定標準”的評價活動。我讓得星最多的學(xué)生把作業(yè)拿到講臺上展示,讓大家欣賞……再讓得星最少的學(xué)生把作業(yè)拿到講臺上展示,讓大家欣賞……這時學(xué)生通過觀察發(fā)現(xiàn),同樣多的星,作業(yè)并不同樣,得星星多的作業(yè),不一定最好,得星星最少的作業(yè)也不比得五顆星的作業(yè)差。同學(xué)們議論紛紛,甚至覺得不公平。這時,我把話接過來說:“這不怪同學(xué)們,只怪我們對作業(yè)評價沒一個標準。因此,同學(xué)們要自己制定評價標準,掌握標準?!睂W(xué)生通過互相觀賞、比較,慢慢地明白了對作業(yè)評價要在比較中確立標準。下一次班級評價中有的學(xué)生自信地說:“我的作業(yè)畫得很美,應(yīng)該得五顆星?!庇械膶W(xué)生說:“他的作業(yè)畫得很棒,才得兩顆星,應(yīng)該得四顆星。我的作業(yè)比他的作業(yè)差多了,只該得一顆星。”于是學(xué)生學(xué)會了評價,這樣評價就產(chǎn)生了效用。
新課程十分強調(diào)學(xué)生的主體地位,課堂作業(yè)的評價也同樣如此。在評價過程中,教師如果忽略了學(xué)生內(nèi)心世界的變化,甚至用專制、偏激的話語,把自己的觀點強加于學(xué)生的作業(yè)上,就會挫傷學(xué)生的積極性,使學(xué)生形成一種惰性。只有放棄教師居高臨下的獨裁式的評價,以民主的方式進行評價,才能做出比較正確的、合乎學(xué)生個性發(fā)展的評價,評價的診斷、發(fā)展功能及內(nèi)存激勵作用才能更好地體現(xiàn)。
二、注重評價形式的靈活與實效
多一種評價的形式,就多一條評價的標準,就會多一批優(yōu)秀學(xué)生。但是評價形式的選擇必須以注重實效為前提,以促進學(xué)生發(fā)展為目標。
1.在評價中學(xué)會審視和思考
對美術(shù)作業(yè)要做出恰如其分的評價,就得學(xué)會對美術(shù)作業(yè)的審視和思考,用寬泛的評價標準去審視自己學(xué)習(xí)過程中的諸多方面,通過反省、比較、思考做出恰當(dāng)?shù)脑u價。在課堂教學(xué)中,可開展“看一看自己的作業(yè),編一個小故事”“說一說自己的畫還有哪些缺點”“比一比,我的畫為什么這樣好”“瞧一瞧,他的作業(yè)好在哪兒?”“我為什么會用黃色畫”等系列評價活動,把學(xué)生的視點直接引到對作業(yè)過程的細節(jié)審視,認識每一個環(huán)節(jié)、每一個方面、每一個細節(jié),看看自己的態(tài)度、行為習(xí)慣、主動參與、合作學(xué)習(xí)是否做得很好,進而去發(fā)現(xiàn)自己的進步、認識自己的不足,學(xué)會對學(xué)習(xí)過程的反思與思考,學(xué)會對自己或同學(xué)的作業(yè)的賞析與評說,這種審視、思考與評說的過程,也是自學(xué)、自律、自悟、自主的學(xué)習(xí)過程。
前段時間我發(fā)現(xiàn)所教的一年級學(xué)生對課堂作業(yè)評價特別情有獨鐘,連連出現(xiàn)還沒有畫完就急著把作業(yè)展示到黑板上來的情況。我提醒他們時,他們還滿不在乎。有時應(yīng)付地再涂抹一下,有時甚至不修改就又掛在了黑板上,滿心歡喜地想當(dāng)評委。面對這種情況的出現(xiàn),我在教學(xué)《各種各樣的樹》這課時,改變了以往的評價辦法。在學(xué)生開始作畫之前,我故作神秘地交代:“以前大家自己對畫面滿意了就展示,今天展示要設(shè)個門檻,你的構(gòu)圖足夠飽滿,你的涂色足夠仔細,老師親手舉起你的畫進行展示?!痹谶@樣的要求下,學(xué)生都認真描繪,個別學(xué)生早已躍躍欲試,把自己的畫舉得高高的,示意我去展示他的作業(yè)。我卻故作苦苦尋找好作品的樣子,說:構(gòu)圖飽滿的在哪里?同時對學(xué)生作品的問題進行提示。學(xué)生開始審視自己的作業(yè),并試著調(diào)整畫面。我及時展示第一幅學(xué)生優(yōu)秀作業(yè),在第一幅成功作業(yè)的榜樣示范下,學(xué)生畫得更認真了。有的還出現(xiàn)了我想展示他的作品,而他本人還想繼續(xù)修改的情景。當(dāng)大部分的學(xué)生作業(yè)都被我展現(xiàn)在黑板上時,我也被學(xué)生展示的生動畫面深深感動了。有一位學(xué)生畫了一棵大樹后,旁邊添加了很多小樹(圖4);另一位學(xué)生在樹上安上了鳥窩,天上飛著很多的小鳥(圖5);還有一位畫椰子樹的學(xué)生,為了讓畫面飽滿,加上了好多椰子掉落了下來,工人們忙著運輸(圖6);更有一位平時畫畫很不好的學(xué)生,為了讓畫面飽滿,天空中飄上了很多氣球(圖7)……由于改變了評價形式,學(xué)生作業(yè)不再馬虎,還拓展了想象空間,挖掘了學(xué)生的繪畫潛能。
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圖4圖5
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圖6圖7
2.在評價中學(xué)會傾聽與交流
為了使學(xué)生在互動評價活動中學(xué)會傾聽和交流,可開展“小小口才家”“誰的評說最中肯”等活動。在教學(xué)四年級《七彩足跡》時,學(xué)生做了各具特色的成長檔案袋,有一個評委就這樣推薦:我推薦的是趙文濤的檔案袋,第一大看點是他制作的封面,字體美觀,更重要的是圖案竟然是蝙蝠,非常大膽。第二大看點,當(dāng)你打開檔案袋,里面又有四個插入式的小袋子,想放什么就可以放什么,可實用了!我強力推薦,推薦指數(shù)五顆星!(圖8)在座的同學(xué)都經(jīng)不住站起來,想看個究竟。后面的兩位評委也津津有味地介紹著,最后一位評委是班上比較調(diào)皮的同學(xué),他剛站起來,就哈哈一笑,說我推薦的是胡天翔的(他們是好朋友),他美術(shù)字寫不好,他把彩紙袋現(xiàn)成的字剪下來用,覺得他很會動腦?。▓D9)我及時肯定了他的評價,平時調(diào)皮搗蛋的胡天翔也臉紅了。下課后,我發(fā)現(xiàn)胡天翔周圍圍了很多向他學(xué)習(xí)的同學(xué)(圖10),而我的周圍,擠滿了向我推薦他們各種創(chuàng)意的學(xué)生,雖已下課,可美術(shù)教室里一群群、一堆堆的學(xué)生們介紹、欣賞著各自的作業(yè)……
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圖8圖9
三、采用開放的評價,與時代同步
新課程把美術(shù)活動分成了四個學(xué)習(xí)領(lǐng)域,其中把原先的欣賞變?yōu)樾蕾p評述,強調(diào)了評述的重要性。而學(xué)生的評述讓美術(shù)老師很難進行評價,很多老師就把主流的評述強加給學(xué)生,以等第的形式作以簡單的評價。顯然,這樣的評價缺乏客觀性,也缺乏開放性,對美術(shù)作品的評價本身就帶有很強的個人主義色彩。
好在網(wǎng)絡(luò)時代的到來,為欣賞教學(xué)帶來了大量的信息,更讓學(xué)生了解當(dāng)下時代的人們對相關(guān)內(nèi)容的認識與評述。教師要做的是精選健康的、對學(xué)生有幫助的網(wǎng)絡(luò)資源,特別是一些大師的作品網(wǎng)站,能讓學(xué)生在廣泛的文化環(huán)境、社會生活中生動地學(xué)習(xí),給學(xué)生一個更為開放的學(xué)習(xí)空間。
在教學(xué)四年級《畫家凡高》時,我讓學(xué)生利用作品的繪畫語言來解讀作品,同時結(jié)合畫家當(dāng)時的時代背景或生平理解作品,并請學(xué)生對凡高的作品《星月夜》進行評述。我邀請了三位學(xué)生進行評述,我只是評價他們是否注意了運用本課的欣賞方法,而對于他們的理解,我并沒有過早地去強加給他們,我向他們推薦了“凡高藝術(shù)館”網(wǎng)站(圖11),并現(xiàn)場上網(wǎng)到BBS論壇,把《凡高自傳》中凡高描畫《星月夜》的內(nèi)心感受、權(quán)威書籍對此畫的評述,還有當(dāng)下喜愛凡高網(wǎng)友對此畫的評論真實地展現(xiàn)在學(xué)生面前,給學(xué)生的欣賞提供有力的支柱,加上BBS論壇的自由,給學(xué)生欣賞提供了更為寬廣的平臺,讓學(xué)生自己去比較、自己去體會、自己去學(xué)習(xí)……
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圖10圖11
“我不斷地想起絲柏樹,我很詫異竟然沒有為這些樹作畫,我想要以描繪向日葵的手法描繪它們。絲柏樹的線條與比例像極了埃及的金字塔?!薄斗哺咦詡鳌?/p>
“這幅星月之夜是凡高深埋在靈魂深處的世界(宇宙進化)感受……星云與棱線宛如一條巨龍不停地蠕動著。暗綠褐色的柏樹像一股巨型的火焰,由大地的深處向上旋冒……所有的一切似乎都在回旋,轉(zhuǎn)動,煩悶,動搖,在夜空中放射絢麗的色彩?!薄妒澜缑嬇c巨匠——凡高》
在美術(shù)課堂教學(xué)中,最集中的評價環(huán)節(jié)莫過于課堂作業(yè)展評,把握好評價,不但可以讓學(xué)生興趣盎然,學(xué)有收獲,而且能催化學(xué)生向更完美方向發(fā)展。評價學(xué)習(xí)應(yīng)著眼于人的發(fā)展,調(diào)動學(xué)生評價的積極性,把評價的標準讓學(xué)生去把握,把評價的方法、方式交給學(xué)生去創(chuàng)造,評價的民主性、發(fā)展性、創(chuàng)造性和開放性才能得以體現(xiàn)。面對問題,不斷找出對應(yīng)的方法,努力讓評價內(nèi)化成學(xué)生喜愛的學(xué)習(xí)活動,讓評價綻放出生命鮮活的花朵。
參考文獻:
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[3]人美版美術(shù)實驗論壇第二集.人民美術(shù)出版社.
(作者單位 浙江省寧波東海實驗學(xué)校)