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    淺談企業(yè)黨建工作開(kāi)展促進(jìn)企業(yè)發(fā)展

    2012-04-29 00:00:00王錕
    企業(yè)導(dǎo)報(bào) 2012年12期

    【摘 要】企業(yè)積極正確地開(kāi)展黨建工作,有利于企業(yè)加強(qiáng)和堅(jiān)固企業(yè)的核心凝聚力。這不僅對(duì)企業(yè)的精神建設(shè)有極大的促進(jìn)作用。對(duì)企業(yè)的整體發(fā)展也具有非常重大的作用。如何科學(xué)合理地開(kāi)展企業(yè)黨建工作,加快企業(yè)的迅猛發(fā)展是現(xiàn)代各大企業(yè)開(kāi)展基層黨建工作的重中之重。下面就針對(duì)如何科學(xué)創(chuàng)新地開(kāi)展企業(yè)黨建工作進(jìn)行分析和闡述。

    【關(guān)鍵詞】企業(yè)黨建;促進(jìn);企業(yè)核心凝聚力;企業(yè)發(fā)展

    一、企業(yè)黨建工作的重要性

    保證企業(yè)黨建工作得以順利開(kāi)展,并促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,必須落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀,這也是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制新形勢(shì)下的必然需求。一個(gè)企業(yè)的發(fā)展離不開(kāi)正確的發(fā)展方向和擁有專業(yè)技能的人才,只有兩者的發(fā)展相互統(tǒng)一才能夠保證企業(yè)高效快速地實(shí)現(xiàn)發(fā)展和壯大??茖W(xué)發(fā)展觀注重的是企業(yè)員工與企業(yè)的共同發(fā)展,企業(yè)黨組織和企業(yè)的管理人員是企業(yè)的核心力量,必須關(guān)心企業(yè)員工的個(gè)人發(fā)展,尤其是員工的全面發(fā)展,因?yàn)槿说陌l(fā)展是企業(yè)發(fā)展的根本,員工的全面發(fā)展與企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)和扶持有著重要的聯(lián)系,因?yàn)橐胱屄毠と姘l(fā)展必須要實(shí)現(xiàn)其自身的價(jià)值,以及保障廣大職工的根本利益。只有這樣企業(yè)才能夠得以突飛猛進(jìn)的發(fā)展,企業(yè)員工自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和根本利益的保障是企業(yè)發(fā)展的根本,也是企業(yè)快速發(fā)展的源動(dòng)力。因此,企業(yè)黨建應(yīng)把工作的重心放在重視職工、關(guān)心職工、理解職工、發(fā)展職工,以此來(lái)作為企業(yè)發(fā)展的目的,只有通過(guò)保障職工的基本權(quán)益,才能夠激發(fā)出職工工作積極性、創(chuàng)造性,從而在企業(yè)分工中實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,為企業(yè)發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)。

    二、企業(yè)黨建工作展開(kāi)的要點(diǎn)

    (1)企業(yè)黨組織和領(lǐng)導(dǎo)要?jiǎng)?chuàng)新觀念,深化對(duì)企業(yè)黨建工作的認(rèn)識(shí)。要想改變企業(yè)落后局面就要推陳出新,應(yīng)不斷的摸索新的辦法,尋找新的思路,提高員工積極性和工作效率。如何創(chuàng)新觀念呢?需要企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者和黨組織人員解放思想。掃除陳舊觀念落后的思想,以實(shí)事求是又有所創(chuàng)新的理念來(lái)指導(dǎo)日常工作。所以,黨建工作的開(kāi)展不能太片面,更不能沒(méi)有依據(jù),一定要依照企業(yè)發(fā)展,形式發(fā)展的需要,并按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,展開(kāi)思考,轉(zhuǎn)變時(shí)代觀念。只有將企業(yè)黨建工作提升為實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值和各項(xiàng)奮斗目標(biāo)的重要位置,并實(shí)事求是地圍繞企業(yè)生產(chǎn)、改革、經(jīng)營(yíng)、發(fā)展進(jìn)行,熱情引導(dǎo)和配合黨務(wù)干部解放創(chuàng)新思想,轉(zhuǎn)換陳舊觀念,掃除一切企業(yè)黨建工作中的思想障礙。創(chuàng)新觀念,還需要堅(jiān)持不斷地學(xué)習(xí)貫徹并落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀念。以人為本,是開(kāi)展企業(yè)黨建工作的前提,堅(jiān)持以“圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟(jì)”為原則,領(lǐng)導(dǎo)班子做好領(lǐng)導(dǎo)和引導(dǎo),帶動(dòng)企業(yè)隊(duì)伍全面發(fā)展,保證企業(yè)內(nèi)部環(huán)境穩(wěn)定,促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。以企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、改革發(fā)展、和諧穩(wěn)定為中心,重視基層,服務(wù)基層,這樣才能夠維護(hù)好穩(wěn)定大局。杜絕黨建組織干部管理方式陳腐,要樹(shù)立良好的形象和榜樣,管理企業(yè),服務(wù)職工,建立良性的工作格局,培養(yǎng)一絲不茍的工作態(tài)度,發(fā)揮政治核心領(lǐng)導(dǎo)作用,為企業(yè)的改革、發(fā)展、壯大、穩(wěn)定提供有利精神支持和政治保證。(2)從根本上創(chuàng)新機(jī)制,改進(jìn)企業(yè)黨建的工作模式。創(chuàng)新機(jī)制,需要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際運(yùn)營(yíng)情況,合理地制定工作制度,更要響應(yīng)黨委宏的領(lǐng)導(dǎo),合理分工,各司其職,各負(fù)其責(zé)。另外要制訂出具體實(shí)施方案、明確分工以及考核辦法等,明確工作目標(biāo),落實(shí)工作責(zé)任,一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)的企業(yè)黨建工作責(zé)任體系。(3)創(chuàng)新管理方法,提高企業(yè)黨建的實(shí)效,中國(guó)已經(jīng)進(jìn)入了信息化時(shí)代,企業(yè)管理一定要運(yùn)用信息化管理手段,提高企業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)力,加強(qiáng)黨建基礎(chǔ)工作管理水平。并且還要根據(jù)企業(yè)不同階段工作重心,制定出圍繞企業(yè)中心工作創(chuàng)新工作方法。

    三、做好企業(yè)黨建工作中的廉政建設(shè),促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展

    (1)廉政建設(shè)是黨建工作中的重要環(huán)節(jié),因此在企業(yè)黨建工作中必須要對(duì)廉政建設(shè)給予足夠的重視,在實(shí)際工作過(guò)程中實(shí)現(xiàn)對(duì)黨員干部的規(guī)范。(2)在具體的黨建廉政工作過(guò)程中,要重點(diǎn)注重企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律、企業(yè)源頭防腐、效能監(jiān)察以及對(duì)違紀(jì)違法案件的查辦這死個(gè)方面的內(nèi)容,建立其跟現(xiàn)代企業(yè)制度以及國(guó)有資產(chǎn)管理體系相關(guān)的靜安度體系、教育體系、預(yù)防體系和懲治體系。

    綜上所述,企業(yè)黨建工作在企業(yè)發(fā)展的促進(jìn)上發(fā)揮舉足輕重的作用。不僅能夠調(diào)動(dòng)企業(yè)員工的積極性,增加企業(yè)的核心凝聚力,對(duì)實(shí)現(xiàn)企業(yè)的整體價(jià)值也有非常重要的意義。認(rèn)真對(duì)待黨建工作的開(kāi)展,為企業(yè)培養(yǎng)一大批熱情,積極,才華橫溢,勇于奉獻(xiàn)的人才,為企業(yè)的不斷發(fā)展,注入新的活力。

    參 考 文 獻(xiàn)

    [1]李至信.論黨建工作對(duì)企業(yè)風(fēng)氣的引導(dǎo)作用[J].基層黨建.2009(8)

    [2]張立國(guó).企業(yè)基層黨建工作的重要意義[J].企業(yè)管理資訊.2009(12)

    [3]袁杰.根據(jù)國(guó)有企業(yè)黨建工作的新要求創(chuàng)新黨建工作新思路[J].遼寧行政學(xué)院學(xué)報(bào).2007(8)

    [4]劉先春.關(guān)于當(dāng)前國(guó)有企業(yè)黨建工作的幾點(diǎn)思考[J].黨的建設(shè).2006(10)

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